Macierzyński

[manuskrypt1]

Umowa o pracę kończy mi się, kiedy będę już na macierzyńskim. Czy w takim wypadku mogą mi nie przedłużyć tej umowy? Czy mogą przedłużyć do końca macierzyńskiego?

[snajper55]

manuskrypt1 napisała:

> Umowa o pracę kończy mi się, kiedy będę już na macierzyńskim. Czy w takim wypad
> ku mogą mi nie przedłużyć tej umowy? Czy mogą przedłużyć do końca macierzyńskie
> go?

Umowa na czas określony przedłuża się do dnia porodu. Rozumiem, że już urodziłaś więc żadnego przedłużenia umowy nie będzie. Umowa skończy się gdy upłynie okres na jaki została zawarta. Skończy się też urlop macierzyński. Będziesz miała jedynie wypłacany przez ZUS zasiłek macierzyński.

S.

[manuskrypt1]

Nie, jeszcze nie urodziłam. Termin mam na początku lipca (4 lipca). A umowę o pracę mam do końca lipca. Dlatego byłam ciekawa, czy będąc już 3 tygodnie na macierzyńskim, mogą mi nie przedłużyć umowy.

[snajper55]

manuskrypt1 napisała:

> Nie, jeszcze nie urodziłam. Termin mam na początku lipca (4 lipca). A umowę o p
> racę mam do końca lipca. Dlatego byłam ciekawa, czy będąc już 3 tygodnie na mac
> ierzyńskim, mogą mi nie przedłużyć umowy.

Nie tyle mogą nie przedłużyć, co nie mogą przedłużyć. Umową na czas określony przedłuża się tylko do dnia porodu. Skoro urodzisz w trakcie umowy to do kiedy umowa miałby być przedłużana?

S.

[manuskrypt1]

Miałam nadzieję, że chociaż na czas macierzyńskiego muszą mi przedłużyć, skoro urodzę jeszcze podczas umowy.

[agulha]

Mam nadzieję, że odezwie się snajper i potwierdzi, ale wydaje mi się, że o ile umowy Ci nie muszą przedłużać (mam na myśli obowiązek ustawowy, bo gdyby dobra wola była, to chyba nawet i na macierzyńskim można z kimś podpisać kolejną umowę, choćby i na czas nieokreślony), to powinnaś chyba dostawać zasiłek macierzyński, tyle, że po rozwiązaniu umowy nie z firmy, ale z ZUS. Tak?

[snajper55]

agulha napisała:

> Mam nadzieję, że odezwie się snajper i potwierdzi, ale wydaje mi się, że o ile
> umowy Ci nie muszą przedłużać (mam na myśli obowiązek ustawowy, bo gdyby dobra
> wola była, to chyba nawet i na macierzyńskim można z kimś podpisać kolejną umow
> ę, choćby i na czas nieokreślony), to powinnaś chyba dostawać zasiłek macierzyń
> ski, tyle, że po rozwiązaniu umowy nie z firmy, ale z ZUS. Tak?

Tak. Napisałem w pierwszym moim poście: "Umowa skończy się gdy upłynie okres na jaki została zawarta. Skończy się też urlop macierzyński. Będziesz miała jedynie wypłacany przez ZUS zasiłek macierzyński. "

S.

[lilith76]

Czyli pieniądze będą. Nie będzie ciągłości zatrudnienia.
Da się z tym przetrwać.