zakaz pracy u konkurencji

[Gość: lily]

podpisujac umowe o prace podsunieto mi zobowiazanie, ze przez 6 miesiecy nie
podejme pracy w firmie konkurencyjnej i za przestrzeganie tego zakazu moja
stara firma nie bedzie mi wyplacac zadnych pieniedzy. w tej chwili jestem bez
pracy i mam mozliwosc podjecia jej u konkurencji,czy moje zobowiazanie jest
wazne jesli nie otrzymuję żadnych pieniędzy?

[Gość: realista]

Jest nieważne. Kodeks pracy wyraźnie nakazuje wypłąte odszkodowania w takim przypadku i nie może ono być mniejsze niż 25% zarobków.Śmiało podejmuj pracę u konkurencji. Były pracodawca nie wygra gdyby chcial się sądzić.

[krzysztofsf]

Gość portalu: realista napisał(a):

> Jest nieważne. Kodeks pracy wyraźnie nakazuje wypłąte odszkodowania w takim prz
> ypadku i nie może ono być mniejsze niż 25% zarobków.Śmiało podejmuj pracę u kon
> kurencji. Były pracodawca nie wygra gdyby chcial się sądzić.

Dodatkowo, jesli nie uda ci sie podjac pracy u konkurencji, smialo pisz do bylego pracodawcy o wyplate zaleglych pieniedzy zwiazanych z zakazem konkurencji w ustawowej wysokosci 25% wynagrodzenia miesiecznie za okres zakazu, a jesli nie wyplaci - sprawa do sadu - poszukaj podstaw w gogle, lub przejdz sie z umowa (dotyczy zakazu przy umowach o prace a nie np. umowach zleceniach)np do jakiegos prawnika przy zwiazkach zawodowych.

[Gość: A]

Wystarczy do prawnika w Inspekcji Pracy. tam porady są za darmo.