Polscy łowcy głów jadą polować do Nowego Jorku ...

[Gość: Ewa Woźniak]

Przykro mi czytać takie artykuły. "W Polsce brakuje menedżerów na najwyższe
stanowiska" - to jakiś absurd. Widocznie firmy doradztwa personalnego, źle
szukają. Mamy przecież wielu fachowców w każdej dziedzinie. Problemem są
wymagania pracodawców, szczególnie z zakresu wiedzy językowej. Wszyscy muszą
znać język angielski. A ja pytam, czy to aż takie niezbędne do wykonywania
pracy na stanowiskach kierowniczych?. Przez 13 lat pracy w bankowości żaden z
Klientów nie odezwał się do mnie lub moich pracowników w obcym języku. Chcę
podkreślić, że mieszkam w dużym mieście.
Uważam, że powinniśmy wszyscy znać języki obce ale nich nie będzie to
warunkiem koniecznym do sprawowania kierowniczego stanowiska.
I jeszcze o jednej sprawie chciałabym napisać. Pracodawcy instytucji
finansowych i nie tylko, na stanowiska kierownicze zatrudniają osoby które
posiadają średnie wykształcenie. Ważne jest tylko to aby mieli min. 2-letni
staż pracy w sprzedaży. Dlaczego nie zatrudniają specjalistów? Ano dlatego,
że oczekują oni wyższych świadczeń pracowniczych i pracy na czas
nieokreślony.
Posiadam wyższe wykształcenie, ukończyłam studia podyplomowe, wiele kursów i
szkoleń. Posiadam Europejski Certyfikat Bankowca. Wydałam publikacje nt.
Operacji bankowych. I od pół roku szukam pracy w Banku. Czy to nie jest
dziwne?. A Panowie z firm doradczych jeżdżą do Ameryki...... .
Pozdrawiam
Ewa Woźniak

[mniklas5]

pani Ewo , mysle ze ma Pani racje, co innego gdyz ktos pracuje w fili banku PKA
SA w Nowym Jorku , o powinien znac jezyk angielski, a co innego jak w Nowym
Tomyslu, ale ja duzo czytalem o polskich paradoksach na rynku pracy, 15 lat
temu w firmach zagranicznych byli zatrudniani tzw expatriots za wysokie
wynagrodzenie, pozniej zostali zastapieni przez lokalnych pracownikow i teraz
znowu sie szuka expatriots, nie rozumiem co sie nie sprawdzilo w tej polityce
zatrudniania, I inne spostrzezenie, co do zarobkow 150-200tys euro, ludzie w
Polsce sa kompletnie pozbawieni realizmu, takie zarobki w bankowosci dotycza co
najwyzej pol procenta pracownikow bankow w USA, kierownik i vice prezydent
oddzialu banku jak Bank of America , czy Wells Fargo , Citi Bank rocznie
zarabia okolo 80-100 tys dol czyli 60-80 tys euro i musi miec przynajmniej 15
lat stazu w banku. Pracowalem w Wells Fargo Bank przez pare lat i to wiem. Poza
tym generalnie 80% pracownikow oddzialow (w okienkach)pracuje za 8.50 dol na
godzine ( minimum jest 7.25)i nie maja zadnych przywilejow, ubezpieczen
medycznych, urlopow etc

[billy.the.kid]

DOBRE. A tu dalej pokolenie 1200.
widac tamci lepiej od polaczków potrafia biednym klientom wcisnąć ciemnote.

[Gość: Bartek]

Pracowałem w stanach w banku europejskim na niskopoziomowym managerskim
stanowisku, i 100k rocznie z bonusem nie było problemem.

Stanowiska typy dyrektor działu spokojnie 130k + bonus. Maklerzy miewali bonusy
po kilka mln dolarów - w parkingu porsche i ferrari. Oczywiście był to bank
inwestycyjny nie detaliczny. No i tzw north east - gdzie płace są generalnie
wyższe.

Żaden szanujący się manager w NYC nie pracuje za poniżej 100k rocznie - bo by
musiał mieszkać na harlemie i jeść suchary. Może w texasie to wystarcza, ale w
Londynie czy NYC raczej nie.

[Gość: właśnie autor]

W ubiegłym roku moje honoraria wyniosły tyle co najuboższych krajach trzeciego
świata zobacz www.tadeuszwierzbicki.com gdyby nie pożyczki od bliskich musiał
bym umrzeć a przecież wypracowałem kilka orginalnych technik wizualnych
konwencji teatralnych. Mój bład polega na tym, że zostałem w kraju
z sentymentu do brzózek, które posadziłem przed chatą itp. Półtora dolara
na dzień na utraymanie moje i pracowni.

Domokrążca to brzmi dumnie-czy to kolejny dęty art

[znajomy_jennifer_lopez]

tak jak ten:
praca.gazeta.pl/gazetapraca/1,74785,3914889.html

[Gość: lukasz]

tutj ni echodzi o prcowniko w i dyrektorow pülacowek. smieszne jest to co piszesz. gra toczy sie o specjalistow kt maja zarzadzac na poziomie kraju w cnetrali, zarzadzei itd. to ze ktos pracowla w nedznym oddzialku za granica i wklepywal czeki nie predestunuje do plac 200 tys eur, ale jesli ktos pracowal na wysokim szczeblu w jednostkach o charakterze centralnym to na takie pieniadze zasluguje.prosta sprwa

O jakich Ty okienkach i odzialach mowisz...

[Gość: Cherry Coke]

Tutaj chodzi o inwestycje, strategie, a takze sprzedaz serwisow dla roznej
wielkosci firm i korporacji (Corporate and Commercial, a nie Retail Banking). W
takich dzialach ludzie zarabiaja kupe forsy, a za 200 tys. euro to w NYC nikogo
normalnego nie znajda - to jest po prostu za malo.

zgadzam sie - te 100,000 euro to bullshit

[peter.jezioro]

koszerna straszne spamuje aby chyba nalapac na te wspaniale stanowiska
zwlaszcza z tym linkiem na dole do ich strony posrednictwa pracy

[Gość: expatrie]

"expatriots" chyba cos nie tak z tym angielskim - bylych patriotow?
A propos w Nowym Tomyslu kiedys angielskiego nie uczono ale francuski byl.
La France est notre patrie chciales powiedziec "expatrie". Zobacz w Robertcie.

[Gość: Arek]

Ja bym tu jeszcze jedno wtrącił. Odnośnie "Polacy są kompletnie pozbawieni
realizmu". Masz w tym dużo racji, a mianowicie, wiele razy spotkałem się z
ludźmi którzy pracują w Anglii i narzekają niesamowicie..tzn. chcieli by
zarabiać na zmywaku po 100tys funtów rocznie.Wręcz są obrażeni jeśli zarabiają
tą płace minimalną.

Nie rozumieją że 50tys. funtów rocznie to zarabia menedżer wysokiej klasy w dość
dużej firmie IT. (mówię o Anglii, nie chorej Polsce gdzie z-ca, z-cy kierownika
zarabia 1mln zł miesięcznie do tego odprawy bardzo wysokie i premie za nic)

Z drugiej strony ludzie nie zauważają że Polsce jeszcze dużo brakuje do krajów
Europy Zachodniej. Pensje możemy jak na razie porównywać do czeskich, łotewskich
czy słowackich a nie angielskich!

Potem jeden z drugim myśli że na rozmowie o pracę (np.absolwent) rzuci że
chciałby zarabiać około 4000zł netto (czyli powyzej 10000brutto!)i się dziwi że
mu nikt tyle nie da no i chodzi sfrustrowany i psioczy na Polske.

Co jak co Polacy zawsze byli romantykami, ale z myśleniem logicznym to u nich
krucho...dlaczego większość Nobli to mamy tylko za smarowanie długopisem po
papierze?

[Gość: Konsultant313]

Heh,

> Uważam, że powinniśmy wszyscy znać języki obce ale nich nie będzie to
> warunkiem koniecznym do sprawowania kierowniczego stanowiska.

Większość banków należy do kapitału zagranicznego, co niesie ze sobą codzienny
kontakt z kadrami menedżerskimi z zachodu. Sprawdź jak jest w Millennium, BRE,
Pekao, nawet w BZWBK.

Zresztą, dla każdego "białego kołnierzyka" znajomość angielskiego jest
koniecznością... kto nie zna - niech lepiej zacznie się uczyć. 4-5 lat (od
podstaw) i można płynnie mówić/pisać nie mając żadnych specjalnych uzdolnień
lingwistycznych.

Powodzenia.

[Gość: autor]

Taaaaa.... już widac te walące tłumy! Przecież nie chodzi tylko o pieniadze! Różnica w sposobie zycia managerów polskich i "zagranicznych" jest przepastna. Myślę, ze majac porównywalne warunki finansowe ci "managerowie na najwyższe stanowiska" i tak wybiorą pracę w państwie bardziej cywilizowanym niz Polska bo nie rzucą się tylko o wynagrodzenie ale uwzględnią to, czy da sie tu normalnie życ i te pieniadze wydawac. A według mnie nie da się i jeszcze długo nie bedzie się dało. To żenujące mordowac sie w kraju gdzie manager mimo zarobków w kwocie 1 mln złotych wciaz dojeżdza do pracy po dziurawych, krzywych drogach, oddaje państwu za nic tak naprawdę 40% zarobków a wieczorem, szczególnie jesli mieszka w mniejszym mieście nawet nie ma gdzie wyjśc do porzadnej restauracji. Nie mówię o Warszawie, Krakowie czy Poznaniu bo wyżsi managerowie moga tez pracowac w takim Lublinie gdzie spełniło sie marzenie Kononowicza i nie ma dosłownie niczego (nawet porządnego kina!). Gdybym otrzymywał porównywalne pieniadze na równorzędnym stanowisku po stokroc wolałbym pracowac w Londynie, Madrycie, Brukseli czy Berlinie - na pewno nie w Polsce.

a potem wszyscy wracają jako patryjoci i na Powązk

[bergman1]

ach chcieli by leżeć.

[Gość: kemot97]

a co to za bank Citybank? Nie slyszalem. To jakas firma krzak

[Gość: Syphon]

Zartujesz, prawda?

prawda

[Gość: palacz]

prawda

[Gość: ness]

Też nie słyszałem. Za to wiem napewno, że członek zarządu polskiego Citi Handlowego kosi miesiecznie ok 150 tyś zł brutto

[wkosin]

jezeli tak piszesz to dowod na to ze nie orientujesz sie w temacie. artykul dotyczyl poszukiwan osob na _najwyzsze_ stanowiska. czesto firmy, ktore placa takie pieniadze sa pochodzenia zagranicznego i na takich stanowiskach musi dochodzic do kontaktow z np. szefem-szefow, ktory jest obcokrajowcem. i co, bedziesz rozmawiac z nim przez tlumacza??

[slavko1]

Pani Ewo,
ja również zgadzam się z Pania. Menedżerowie z najwyższej pólki potrzebni w
Polsce. . Jak się widzi takiego megamenadzera J,Krzysztofa Bieleckiego szefa
Pekao SA to rodzi się pytanie o co w tym wszystkim chodzi?

Upolujcie mnie!!!

[Gość: Michal]

Pracuje w Irlandii. Jestem inzynierem bez polskich uprawnien. Pracuje w
zawodzie. Mam 33 lata. Wroce za 5000pln netto/mies. Nie musze od razu zarabiac
milionow. Wystarczy mi te 1200Eur/mies zeby godnie zyc. (Chce miec soboty i
niedziele wolne.)

hmm?

[Gość: palacz]

zeby oni mogli tyle zarabiac cala reszta musi sie niezle narobic ...

Trochę statystyki

[Gość: FreakyMisfit]

Wyobraźmy sobie, że 575 osób zarabia minimalne 920 brutto (czyli wegetuje). Dorzucając do tej gromadki jednego typa za 1 milion brutto, spowodujemy, że wszyscy oni zarabiają średnią krajową. Nieźle nie :)

[Gość: smutne]

> Wyobraźmy sobie, że 575 osób zarabia minimalne 920 brutto (czyli wegetuje).
Dor
> zucając do tej gromadki jednego typa za 1 milion brutto, spowodujemy, że
wszysc
> y oni zarabiają średnią krajową. Nieźle nie :)


A dlaczego ten jeden zarabia tak dużo? Bo ma odpowiedzilane stanowisko, otórz
stara się, by bank rozwija sie dobrze, czyli nie udzielał kredytów tym, co maja
te minimum, bo sa niewypłacalni.
;)

[Gość: mariuszdz]

>
> A dlaczego ten jeden zarabia tak dużo? Bo ma odpowiedzilane stanowisko, otórz
> stara się, by bank rozwija sie dobrze, czyli nie udzielał kredytów tym, co maja
>

Nie ,on tak się stara ,żeby pracownicy zarabiali 920 brutto,i dlatego ten
cwany typek zarabia 1 milon brutto

pracowałamw banku-jadę do Anglii

[Gość: tamamkilkarazytyle]

Wyjechało tam i pracuje na wysokich stanowiskach kilkoro z moich
znajomych.Anglicy są zadowoleni-za darmo mają wysoko-wykształconych menagerów i
kadrę bankowo-kierowniczą(czy wiecie ile kosztuje wykształcenie takich
pracowników?)Tu za te pieniądze ostatni zgasi światło.

[Gość: palacz]

i co z tego?

normalne ze w kapitalizmie wszedzie nie bedzie takich samych plac
jak nasz kraj stanie sie bogaty to inny bedzie musial zbiedniec bo ktos przeciez bedzie musial na to bogactwo robic :)

[Gość: jamamjeszzcewiecej]

Wiesz, jak Ci tak bardzo zalezy na kasie to olej wyspy, tam to siedza głównie
niewykształceni sfrustrowani Polacy. Ja teraz jestem na urlopie w PL i mi się
podoba jak sie jeden z drugim przechwala sie marnymi zarobkami:)

Jak jestes managerem to nie marnuj sie tam gdzie jestes tylko probuj do
Szwajcarii...najlepiej bezposrednio do ktoregos z banków, moze załapiesz sie
jeszcze na limit. Przebitka jest 2xAnglia. Nie badz frajerka, po co masz
siedziec za friko jak możesz zarobić.

Pozdr.

[raveness1]

O jejku, jejku... dobrze, ze nie na ksiezyc.
Jak ta Polska sie wybila ponad wszystkie narody!!! Niedlugo to trzeba bedzie
polowac na menagerow w innych galaktykach.

[Gość: Prosty Janek]

Popieram jednego z przedmowcow. Zarobki na poziomie 100k+ dotycza kadry Senior
Manager a wtakim srodowisku niejako "urzedowym " jezykiem automatycznie staje
sie jezyk angielski, poniewaz poruszamy sie w srodowisku miedzynarodowym.
Wymagania jakie stawiane sa na takie stanowiska,odpowiadaja oczywiscie
poziomowi zarobkow, mozna samemu sprawdzic na jednej z wielu stron np
www.cityjobs.com/
Nie chcialbym nic ujac Ewie oraz jej podobnym, ale powyzszy artykul dotyczyl
kadry wspomnianej kadry Senior Menagement a o taka w PL naprawde
trudno.Wszystkim pozostalym zycze zadowolenia z pracy i zarobkow jak z
Londynskiego City.

Pzdr z Dublina

A co umiesz, dziecino?

[Gość: realista]

Bo widzisz, płaci się za robotę, a nie za papierki.

Ale ten Marek Męcina to ma już przechlapane

[Gość: ...]

jak on twierdzi, że III RP stworzyła świetne firmy to CBA już "siedzi na jego
ogonie" :-) Lepiej niech wieje do Izraela bo z USA Zi0bro go deportuje bez
problemów ;-)

pani Ewo...

[jotembi]

pisze Pani:

"Problemem są wymagania pracodawców, szczególnie z zakresu wiedzy językowej.
Wszyscy muszą znać język angielski. A ja pytam, czy to aż takie niezbędne do
wykonywania pracy na stanowiskach kierowniczych?. Przez 13 lat pracy w
bankowości żaden z Klientów nie odezwał się do mnie lub moich pracowników w
obcym języku. Chcę podkreślić, że mieszkam w dużym mieście.
Uważam, że powinniśmy wszyscy znać języki obce ale nich nie będzie to
warunkiem koniecznym do sprawowania kierowniczego stanowiska."

rozumiem że przez 13 lat pracowała Pani w obsłudze klienta... fakt, tam może i
nie jest potrzebny język obcy
ale od obsługi klienta do zarządu droga daleka
ciekawe też w jakim banku spędziła Pani te 13 lat... bo chyba nie w takim,
który należy do jakiejś dużej światowej grupy, rozumiałaby Pani lepiej dlaczego
język obcy jednak jest potrzebny na szczeblu managerskim
nie pracuję w bankowości (na szczęście), natomiast dość często pracuję dla
różnych banków (nieważne co tam robię, nie o to tu chodzi)
polski zarząd banku zrzeszonego w grupie po prostu na codzień używa języka
obcego w kontaktach z wyższymi strukturami grupy
za to praktycznie nigdy nie styka się z klientem (nawet z dużym korporacyjnym
klientem takie kontakty są minimalne, nie wspominając już o tym, że duży
korporacyjny klient najczęściej ma również obcojęzyczne kierownictwo)
mam wrażenie, że patrzy Pani jednak nie od tej strony...
pozdr, jotembi

[slavko1]

do jotembi,
co Ty człowieku piszesz. Zastanów się. Nie było cie nigdy w Banku a wymądrzaz
się. Co Ty wiesz o strukturach banku? nic w Banku Pekao SA znam co najmniej
kilku menedżerów z wyższej pólki, którzy nie mówią w żadnym języku. Podstawa
uzyskania wakatu, było ściągnięcie ich do centrali przez kolegów już tam
pracującyhc. Sprawy merytoryczne są na dalszym planie

[jotembi]

sorki aniołeczku bo czegoś tu jakby nie rozumiem...
my mamy w tym kraju jeden bank, słownie jeden...?
piszesz "nie było cię nigdy w Banku" (i to z dużej litery hehehe, świetne)
było mnie, było... nawet w paru bankach
Pekao SA jako przykład jest dość średni, jeśli nie rozumiesz dlaczego to ja ci
tego wyjaśniać nie będę, poczytaj sobie ich stronę
natomiast to co tobie wydaje się wyższą półką, na której siedzą twoi
znajomi "ściągnięci przez kolegów", to jest szczebelek tak mniej więcej w
połowie drogi pomiędzy panią Ewą z obsługi klienta a radą nadzorczą, nic
wielkiego
headhunterzy szukają po świecie ludzi do zapełnienia półeczek tuż pod radą
nadzorczą i zarządem, na takie stanowiska nie ściąga się kolegów z podwórka...

Casus Marcinkiewicza :)

[Gość: mariuszdz]

do jotembi,
> co Ty człowieku piszesz. Zastanów się. Nie było cie nigdy w Banku a wymądrzaz
> się. Co Ty wiesz o strukturach banku? nic w Banku Pekao SA znam co najmniej
> kilku menedżerów z wyższej pólki, którzy nie mówią w żadnym języku. Podstawa
> uzyskania wakatu, było ściągnięcie ich do centrali przez kolegów już tam
> pracującyhc.

Mam wątpliwości co do tej znajomości języka angielskiego ,nagle wszyscy znają
,zwłaszcza ci o PRL-wskich uczelniach

Polscy łowcy głów jadą polować do Nowego Jorku ..

[loppe]

to jeden z cyklu tych głupich tekstów w rodzaju "Bez MBA nie cholery"

Polscy łowcy głów jadą polować do Nowego Jorku ..

[Gość: kasandra]

polscy lowcy SKOR jada do LONDYNU tak zrozumialem ten wariacki
tytul!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

[sztuka_konwersacji]

Tja, na pewno w NY znajda chetnych na płace 600 zł :PPP

[daniel_michalak]

Bardzo mi się ten artykuł "podoba", zwłaszcza w porównaniu z newsami, że już
jest łatwiej, a będzie jeszcze łatwiej zatrudnić budowlańców z Ukrainy.

W artach Gazety Wyborczej to wszystkich brakuje

[Gość: mariusz]

Nikogo nie ma .
Może zatrudnili Konanowicza,i skutek taki że,"I nie będzie niczego"

[Gość: adam]

ale oni nie szukaja kogos kto posiada wyksztalcenie, ukonczyl kursy i napisal
to i owo. oni szukaja kogos kto kierowal duzym bankiem i pod jego kierownictwem
bank zarobil kupe forsy.

dokładnie

[jotembi]

dokładnie tak, adam, jak to dobrze że chociaż jedna osoba na tym forum to
rozumie...

[Gość: KR$]

No niestety ale slabo to rozumiecie obydwaj jesli wydaje sie wam ze ludzie z
pierwszej ligi przyjada do Polski by pracowac za 200 k Euro rocznie. To sa
smieszne pieniadze za ktore nie da sie zyc w Wawie na wysokim poziomie. Dobry
Porsche tyle kosztuje - a kto by musial odkladac na Porsche przez rok ten by go
nie kupil...

Sa to zbedne wyjazdy, szukac w Polsce.

[vinogradoff]

Odpowiednich na stanowiska menedzerskie specjalistow nie brakuje w Polsce a
szukanie za granica lezy w interesie ekonomicznym firm lowcow glow , ktorzy maja
wowczas okazje zawyzyc fakture za usluge. Jezyk angielski jest konieczny
wylacznie do komunikowania sie takiego menedzera w trakcie rozmaitych
konferencji i sympozjow organizowanych w calym swiecie i czytania fachowej prasy
oraz literatury , ktora rowniez jest publikowana w angielskim ,no bo jak
pogaworzyc z panem Jose Miguel Ugarte z Ministerio de Economia y Finanzas z Limy
w Peru na konferencji miedzynarodowej w Nowym Jorku? Nie ma natomiast zadnej
wiedzy tajemnej w bankowosci, ktora bylaby nieosiagalna dla pracowitego studenta
w polskich uczelniach ekonomicznych. Z tym menedzerami to kolejny mit i kit
wciskany dla maluczkich.

[slavko1]

cała prawda

[jotembi]

vinogradoff napisał:

> Jezyk angielski jest konieczny
> wylacznie do komunikowania sie takiego menedzera w trakcie rozmaitych
> konferencji i sympozjow organizowanych w calym swiecie i czytania fachowej
prasy oraz literatury

ech naiwny, naiwny... jak dziecko we mgle

Polscy łowcy głów jadą polować do Nowego Jorku ..

[Gość: elhombre]

problem dotyczy tez troche firm rekrutacyjnych w Polsce. Generalnie towarzystwo
raczej zadowolone z siebie i aroganckie w Polsce a zawstydzone i niepewne za
granica. Po roku pracy wydaje im sie ze moga zatrudniac top management dla
najwiekszych firm. W porownaniu do tego lowcy glow za granica zwykle sa
doswiadczenni, grzeczni i przygotowani do rozmow. Nie wspominajac juz o tym ze
polskie firmy po prostu uwielbiaja kandydatow z zagranicy. Wielki swiat -
kuchenny blat.

[Gość: zebra]

Cóż, dobry fachowiec-cudzoziemiec będzie mial gdzieś przyjazd do tego zad..pia.
Dla niego wyzwaniem to może być ewentualnie Hongkong. Zatem przyjeżdzają tacy co
są za ciency w uszach żeby robić karierę w macierzystym kraju a w Polsce będzie
np. czlonkiem RN lub zarządu dużego banku i jest gość. Ma tylko pilnować żeby
wycisnąć maks zysków minimalnymi kosztami najczęściej po stronie pracowników.
Co naszych Polaków pracujących za granicą, nie ma co się ludzić. Tego typu
stanowiska nie obejmują przypadkowi ludzie. Nad których przyszlością pracowalo
kilka pokoleń przodków, elitarne szkoly prawatne i uniwerstytety. Zresztą jak
Wam się wydaje, czy bank np. brytyjski mając do wyboru dwóch kandydatów na
topowe stanowisko - Polaka i Anglika, wybierze Polaka?

dobra praca + dobry networking

[Gość: elhombre]

Szansa dobrych polskich managerow jedt praca w miedzynarodowych koncernach.
Dobra praca + dobry networking i mozna szukac pracy na calym swiecie. Nakpierw
w ramach firmy a opozniej gdzie chcesz. Jak jestes dobry i sprawdziles sie za
granica to startujesz na rowni z reszta.

Polscy łowcy głów jadą polować do Nowego Jorku ..

[Gość: renek]

Jestem w Londynie od 4 lat, mam wyzsze wyksztalecenie w dziedzinie
zarzadzania.Pracowalam na kierowniczym srodowisku w obu krajach, tesknie za
Polska, przykro czytac ale nie wiem czy dalabym sie nwmowic na powrot....

[Gość: kloze]

Miałem okazję obserwować pracę ścisłego kierownictwa polskiej filii największego Amerykańskiego Banku i język angielski na poziomie manadzerskim był używany rownie powszechnie co polski. A wynikało to z licznych telekonferencji z siedzibą w Londynie. Do tego część kierownictwa nie znała polskiego co też wymuszało komunikację po angielsku. Standard.

[Gość: mariusz]

Miałem okazję obserwować pracę ścisłego kierownictwa polskiej filii największeg
> o Amerykańskiego Banku i język angielski na poziomie manadzerskim był używany r
> ownie powszechnie co polski. A wynikało to z licznych telekonferencji z siedzib
> ą w Londynie. Do tego część kierownictwa nie znała polskiego co też wymuszało k
> omunikację po angielsku.

Ciekawe w jakim języku mówią w banku francuskim

[Gość: mosze]

> Ciekawe w jakim języku mówią w banku francuskim

w miedzynarodowym jezyku top menadzerow bankowych - idisz

Polscy łowcy głów jadą polować do Nowego Jorku ..

[Gość: Ania]

czekam na lowcow, ktorzy oferuja takie stawki :) pracuje obecnie w irlandzkim
banku, w Polsce skonczylam 2 kierunki studiow i dwa kierunki podyplomowe; mam
kilkletni staż bankiera i doswiadczenie na stanowisku kierowniczym w Polsce, a
o wymienianych stawkach marze.... :) pozdrawiam :)
Ania

[p12348]

..................

[olpc]

To, że szukają poza Polską, to sprawa zaufania i wizji właściciela banku.
Widocznie ten właściciel szuka kogoś z referencjami spoza Polski.