Nocny wyzysk w Auchan

[Gość: Mariola]

~tekla~
doba ma 24 godziny!

czy to nie-katolicy tak wyzyskuja innych ludzi?

[tersta]

Nocny wyzysk w Auchan

[Gość: studencik]

Moze kiedys sie nasi pracodawcy naucza mowic po ukrainsku i szanowac
pracownikow jak wszyscy Polscy pracownicy przyjada do UK. Polecam i zapraszam.

[Gość: 666]

Do Polski to Ukraincy nie przyjadą pracować, no może tylko niewolnicy z Korei
Północnej.

[Gość: studencik]

Niewolnicy z Korei juz pracuja w Gdanskich stoczniach jako spawacze przyp.

[Gość: 666]

Zgadza się ale na razie jest ich niewielu.

[Gość: in London]

"Gość portalu: studencik napisał(a):
> Moze kiedys sie nasi pracodawcy naucza mowic po ukrainsku i szanowac
> pracownikow jak wszyscy Polscy pracownicy przyjada do UK. Polecam i
zapraszam."
Byłem i wracam tutaj to jestem jedynie nierobem nieudacznikiem,itd. a tam 8
godzin projektowania, pracy do domu nie zabieram stać mnie na wszystko o czym
tutaj mogłem jedynie śnić, są i potknięcia ale nawet wtedy traktują cię lepiej
niż tutaj przy nieustającym paśmie sukcesów i coraz częściej dochodzę do
wniosku że to nie jest problem pracowników najemnych tylko zdziczenia obyczajów
tzw. kadry kierowniczej (a tak na marginesie mój były szef dostał w "papę" bo
wydawało mu się że został szefem na zawsze nawet jak od roku już nim nie był,
słomiane kukły i bufonada)

Nocny wyzysk w Auchan

[Gość: jarek1947]

Tytuł i zdjecie hipermarketu AUCHAN to duze nadużycie autora artykułu.
Hipermarket podpisywał umowę z firmą sprzątającą i wszelkie uwagi dotyczą tej
własnie firmy.
Autor na siłe chce zasugerować czytelnikom, że pracodawcą łamiącym prawa
pracownicze jest AUCHAN a to nie wynika w żaden sposób z artykułu. Jest to
ewidentnie czarna propaganda.

[Gość: jarek1947]

Antysemito puknij się w czoło przed pisaniem, może jakaś myśl zaświta w Twojej
głowie.

Nocny wyzysk w Auchan

[gosc19]

Ktoś kto nie pracował w markecie nie ma pojęcia jak tam się zap....a.
Właściciele wykorzystują swoich pracowników, jak tylko się da. Nie ma znaczenia
czy masz średnie czy wyższe, zawsze jesteś tam nikim (a na Twoje miejsce 10
czeka za bramą).

[polonus3]

"gosc19" bardzo dobrze wam teraz robia! Za komuny bylem kierownikiem w innej
branzy i doswiadczylem jak pracowali robotnicy. To przechodzilo wszelkie
wyobrazenie wulgarne odnoszenie sie do kierownictwa, totalne lenistwo, nie
przychodzenie do pracy i zadanie zaplaty za ten dzien pod grozba porzucenia
pracy totalne robienie laski ze sie wogole przychodzi do pracy. Nie jeden raz
mowilismy miedzy soba kierownikami ze to wszystko, ta Polske Ludowa musi szlag
trafic bo tak dalej byc nie moze. No i sprawdzilo sie, tak trzymac teraz
pracodawcy! "Czy sie stoi czy sie lezy dwa tysiace sie nalezy" "S"olidarnosc
zwyciezy" "Wypuscic Lecha wsadzic Wojciecha" "Zima wasza wiosna nasza" itd. itp.

[Gość: gość]

"Pracownicy zgodnie twierdzą, że nie podpisywali żadnych umów. Zgłosili się,
zostali przyjęci i od razu zaczęli sprzątanie hipermarketu.

- To nie była zwykła praca, raczej jakiś obóz - wspomina swoje kilkudniowe
doświadczenie Robert, który został zwolniony dyscyplinarnie."

pytanie zatem czy można zostać dyscyplinarnie zwolnionym jeśli nie było się
zatrudnionym ?

Polacy Polaków tak traktują!

[tadeusz_ja]

I dobrze Wam tak!

[Gość: Rolmops]

"Nam" tak dobrze? A Ty kim jesteś jak nie Polakiem? Przed samym sobą przyznasz,
że wyrzec się możesz wiary, obywatelstwa ale nie narodowości i języka w którym
myślisz. Choćbyś na głowie stawał. Czy Ci się to podoba czy nie.

[moon5]

Polak Polakowi ... . Kiedys tak było i nadal tak jest.
Nie wiem, czy świnią. W końcu to całkiem miłe zwierzęta.

To straszny wyzysk!!!!!!!!!

[Gość: Rolmops]

Ci ambitni, kreatywni i pełni inicjatywy ludzie przyszli do Kolorytu zarabiać
pieniądze a podstępny, cyniczny kapitalista kazał im PRACOWAĆ. Skandal!!! A
jedną dziewczynę to aż głowa od pracy rozbolała, inny chłopiec to się
zmęczył.... Okazało się, że nikt nie uprzedził, że praca bywa męcząca!!! Swoją
drogą to znam takich, których głowa od wysiłku bolała już w szkole podstawowej
przy rozwiązywaniu słupków. Czas stanąć w ich obronie.

.............nie opłcacało się pracować ?.?.?.....

[Gość: Cmok]

Globalna perspektywa: na naszym zielono-niebieskim Globusie są miejsca gdzie ludzie naprawdę muszą zapieprzać żeby zjeść. Tych ludzi jest coraz więcej podczas kiedy
nas jest coraz mniej, od tego czy innego boli nas głowa i 'czujemy się
zmęczeni'.
Więc może warto najpierw troszkę pomyśleć i DO ROBOTY a potem jeszcze dzieci
robić a nie zasłaniać się bólem główki.

[Gość: klient-auchana]

to jest przeciez wyzysk.

[Gość: meg]

Pracownicy hipermarketów, może zamiast rzucać do upadłego ocszczerstwami trochę
uporządkujecie temat???
- ze strony pracownika: to, że w hipermarketach nie przestrzega się praw
pracowniczych wiadomo od co najmniej 7 lat, czy całe rzesze ludzi zatrudnionych
nie może się zebrac do kupy i raz na zawsze zakończyć temat? Ile lat jeszcze
będę słuchać, że kasjerka siedzi w pampersie, że jest wywalana za
przepuszczenie skarpety ukrytej w pudle z żelazkiem, że karta zegarowa jest
ustawiana zawsze na niekorzyść, że nie są opłacane nadgodziny, praca w nocy,
itp.
Nie rozumiecie, że taki "pracodawca" marnymi sposobikami wykorzystuje Wasze
nieuctwo (głósÓjcie), nieudacznictwo, zastraszanie nędznym szantażem jakim jest
chociażby bezrobocie, a przede wszystkim strach i niewiedzę?
- ze strony urzednika PIP, PIH, Sanepid: Pracuje od 8 do 16 i może sobie
przeprowadzać kontrole w tych godzinach, oczywiście zapowiedzianą, obejrzy
sfingowane papiery, wypije dobrą kawkę i koniaczek z porządnie ubranym
dyrektorem, w nocy tu nawet nie zajrzy. Zbierzcie się w końcu i namówcie ich do
niespodziewanej kontroli. Naczelnik może wydelegować pracownika zmieniając mu
albo godziny pracy, albo gwarantując odbiór bądź rozliczenie nadgodzin, tylko
ktoś musi złożyć wniosek o przeprowadzenie kontroli w niestandardowym wymiarze
czasu. Również policja może być wezwana na miejsce w celu spisania chociażby
protokołu przydającego się w czasie postępowania na drodze sądowej.
- ze strony klienta: są jeszcze tacy, którzy doskonale pamiętają czasy, kiedy
obleśna ekspedientka rzucała kawał kości na brudną wagę, z której przegoniła
przed chwilą karalucha i czuła, że jest królową, a nędzarz po studiach kłaniał
się w pas i przedstawiał uśmiech nr 6, żeby zdobyć 10 dag. sera. Taki człowiek
robiąc dzisiaj normalne zakupy nie zwróci na was uwagi, a zdarzy się też taki,
który pomyśli, że dobrze wam tak, więc bojkot nie wchodzi w grę. Jeżeli do tego
dodać czwarte wcielenie kurczaka wymytego ludwikiem zasypanego kolorową
przyprawą, rybkę nasmarowaną olejem, mięso z przeklejoną datą i uśmiech
sprzedawcy wmawiającego mi, że to dzisiejsza dostawa, to marny wasz los.
Postępując uczciwie wobec klienta moglibyście zyskać jego przychylność. Mnie do
bojkotu nikt nie namówi. Dzisiaj spokojnie mogę robic zakupy gdzie chcę.
Najbardziej mnie wnerwia, jak nie mogę nigdy nikogo o nic zapytać, pracownicy
hipermarketu to jeden wielki znikający punkt.
Zastanówcie się najpierw sami czego chcecie i jakie są wasze roszczenia,
zamiast zwalać wszystko na "niewidzialną rękę" robiącą wam na złość.
Myślicie, że ktoś kto nie pracował w supermarkecie nie wie czym jest zapieprz?
Mój zapieprz zaczął się juz w podstawówce, kiedy inne koleżaneczki zastanawiały
się nad kolorem balejażu, ja zastanawiałam się nad studiami, pracuję od świtu
do nocy, prowadząc samochód czuję jak głowa mi dymi, mam zapracować na dom,
dziecko, nianię i dwa tyg. urlopu w roku. Często stojąc przy kasie zastanawiam
się, kiedy kasjerka ma czas na manikiurzystkę i jak zmywa talerze z metrowymi
pazurami wysadzanymi cekinami.

[Gość: Rolmops]

Bardzo podoba mi się ta wypowiedź i całkowicie się z nią zgadzam.

[Gość: MichalM]

ze strony pracownika: to, że w hipermarketach nie przestrzega się praw
> pracowniczych wiadomo od co najmniej 7 lat, czy całe rzesze ludzi zatrudnionych
>

Bzdury opowiadasz zatrudnij sie popracuj rok to porozmawiamy, w Carrefour gdzie
pracowalem akurat prawa pracownika byly przestrzegane co do paragrafu przy
nietragicznych zarobkach ok 850 na reke. Pracownik mial wszelkie prawa 8 godzin
dziennie przerwa 15 minut 40 godzin tygodniowo ustawowe przerwy w pracy w
tygodniu, okreslona dni wolnych w miesiacu, urlopy z gwarantowanymi 2 tygodniami
w kupie. Az sie im w dupach poprzewracalo widzialem jak pracownik klucil sie z
kierownikiem o 5 MINUT nadpracowane w ciagu kwartalu. Niecierpie tej sieci ale
to raczej z powodu urazu do paru idiotow pociotko przyjetych na wysokie
stanowiska po znajomosci, zgodnie z polskimmi zasadami.Innaczej wygladala praca
nas kierownikow ale to akurat dyskusja o pracownikach.

Pozdrawiam
MichalM

Aha i organizacja pracy, informatyzacja etc. jest w tej sieci na takim poziomie
ze polskie sieci nawet nie wiedza ze tak mozna.

Kilkanaście osób w 8 godzin nie jest w stanie

[Gość: aga]

posprzątać hali hipermarketu? Szczoteczkami do zębów tam sprzątają? Dziewczyna
była przemęczona? To nie wiedziała, że sprzatanie jest pracą fizyczną? Ludzie-
nie dawajcie sie nabierać na takie bzdury. Znam zaplecza kilku hipermarketów (
akurat nie Auchan) i widziałam, jak ci ludzie parcują ( byłam merchandiserką).
Krótko mówiąc obowiązuje tam zasada, że jaka płaca, taka praca. Kiepsko
zarabiają i kiepsko parcują. Ja dostawałam szału, gdy widziałam, jak w
magayznie traktowane są towary przysłane do hipermarketów, jak wszyscy mają w
nosie fakt, że coś sie zbije, zniszczy. Nie mieści sie na półce? To trzeba
popchnąc wózkiem tak, zeby sie zmieściło. Dostawca dostanie zwrot. Zobaczcie,
jak wyglądaja np. kwiatki w hipermarketach z wyposażneiem wnętrz- nawet nikomu
nie chce się ich podlewać, prawda? Pewnie wracają do producenta i to jego
problem.
Półki w hipermarketach sa często brudne i nieuzupełnione, smierdzace ubikacje
to standard ( bo są sprzątane po polsku: wyciera sie rozlaną na blacie wokół
umywlaki wodę, choć ta nikomu nic złego nie robi, natomiast kible sa chyba
wycierane brudnymi, smierdzącymi szmatami- masakra). Kiedyś zwróciłam nawet
uwagę szefowi jednego z hipermarketów na stan toalety, oczywiscie zgodził sie
ze mną, ale po 3 dniach było tak samo;-). Wszyscy pracownicy hipermarketów to
lenie. Mam porównanie z innymi firmami, wiec wiem, co piszę.

[Gość: marko]

Gowno wiesz kobieto. Co prawda nie w hipermarkecie,ale w firmie x na magazynie
prace Ci moge dac od zaraz (porownywalna jak maja ludzie w hipermarketach). I
zapewniam cie,ze dnia nie przetrwasz ze swoim merchandiserskim doswiaczeniem.
Idiotka. Zreszta czego sie spodziewac po kobiecie, ktora nie wie, co to jest
ciezka fizyczna praca.

[mulla_komar]

Co sie jej czepiasz? Dasz jej taka prace? A skad wiesz ze ona taka prace
wezmie? Problem w tym ze ci ludzie zgodzili sie pracowac na takich warunkach i
sa jeszcze tlumy czychajace na ich miejsce. No to co sie dziwic ze jest taka
sytuacja? Jak to o nich swiadczy, ze zgodzili sie pracowac 'na gebe', bez
podpisywania zadnych umow? Przeciez w ten sposob sami stawiaja sie w przegranej
sytuacji. Nie mam zadnego wspolczucia dla ludzi, ktorzy wiedza w co sie pakuja
(chyba ze sa poprostu niezmiernie glupi i naiwni, a tym wspolczuje) a potem
jecza ze ola boga!!!
Sorry Winetou, sam sobie jestes winien.

[koczisss]

Za 600 zł nikt żył nie będzie wypruwał!

I gdzie te związki broniące praw pracowniczych??

[Gość: zmywaczka]

gdzie one są?

[Gość: x]

uwaga na ip aster to pewnie pisza ludzie z kolorytu .podstawowa sprawa
pracownicy fizyczni to nie sa polmozgi im tez sie naleza godziwe warunki pracy
.pewnie pracownikom zostala narzucona nadludzka norma pracy do
wykonania.gratulacje dla odwaznego ktory zlozyl zawiadomienie do prokuratury.NIE
DLA WYZYSKU KLASY PRACUJACEJ - haslo rodem z komunizmu ale jakie aktualne.

Socjalizm -to taki ustrój, który bohatersko zmaga

[Gość: Konserwa]

się z problemami nieznanymi gdzie indziej!

Nie można sie było zwolnić?
Może za zwolnienie się bili?

Praca ciężka -zostań sam biznesmenem i opalaj się na Karaibach.
KRETYNI.

[Gość: MichalM]

Podpisuje sie obydwoma rencami :). A tak apropos pracy Workow (tak sie ich
nazywa od agencji Work Service) bylem kiedys kierownikiem w hipermarkecie,
bralismy Workow na inwentaryzacje, i dwie sytuacje poprostu mnie dobily,
pierwsza to jak mi policzyli buty na sztuki nie na pary, a druga jak koles
zaczol liczyc skarpety, wysypal je z kosza zeby mu bylo miekka i polozyl sie na
nich na boczku i po jednej dwoma palcami wrzucal do kosza. Wywalilem na zbity
pysk choc byla 2 w nocy. Takich sytuacji moglbym opowiadac setki tylko po co. Ci
ludzie sa za slabi zeby zapracowac na najnizsza krajowa (lenistwo, glupota
???????) wiec umowa o dzielo jest dla nich jedyna opcja, wiec niech nie
narzekaja akurat dla nich alternatywa moze byc tylko Kuroniowa a nie praca na etat.


Pozdrawiam
MichalM

[Gość: r2d2]

Bylem pare lat temu na inwentaryzacji w Auchan Bialystok (jako biedny student).
Pamietam co mnie szokowalo:
- Po liczeniu workow z ziemia liczenie niezapakowanych mrozonek (frytki,
pierogi itd.) bez mycia rak.
- Praca w T-shirtach w chlodni.
- Obiecana byla praca od 20 do 6 rano. Gdy wiekszosc roboty wyla wykonana
poprostu wyrzucano ludzi ze sklepu. Nie zarobili nawet na taksowke do domu.
- Pieniadze otrzymalem po okolo miesiacu... w odpowiedzi na argument PIP i sad
pracy.
-Jedna z pan z plakietka manager na piersi powiedziala do mnie "wypierda.... za
kasy sku..s.." (miala szczescie ze byla pania) i dostala tylko odpowiednia do
swego poziomu wiazke slowna.

Bylo to swego rodzaju kilkugodzinne doswiadczenie po ktorym:
- zawsze jestem mily dla kasjerek i innych szeregowych pracownikow
hipermarketow.

[Gość: Marko]

> Bylo to swego rodzaju kilkugodzinne doswiadczenie po ktorym:
> - zawsze jestem mily dla kasjerek i innych szeregowych pracownikow
> hipermarketow.

Ja tez. Tym bardziej,ze musze codziennie isc do magazynu (co prawda z reguly sa
to kilkunastominutowe wizyty). Po tygodniu pracy moj stosunek do pracownika
fizycznego sie zmienil. Choc ,podobnie jak na tym forum,jak widze w moim
zakladzie czesc "smietanki towarzyskiej" (nawiasem mowiac niektorzy z nich to
obiboki jakich malo) gardzi takimi ludzmi jakby k..a sami nie wiadomo kim byli.

Auchan Sosnowiec

[djsiemek]

Pracowałem w Sosnowieckim Auchanie przez poł roku miałem co prawda normalną
umowe ale wyzysk jest podobny... rotacja pracowników jest strasznie duża,
pokażesz co potrafisz to chca człowieka zajechać sam musiałem opiekować sie
działem gdzie średnio robi to od min 2-4 osóby tylko dlatego że miałem dobry
start i przykładałem sie do pracy. Po pół roku olałem taką prace psychika nie
wytrzymywała... Zero motywacji ...bo dla nich i tak liczyły sie tylko cyfrki z
zeszłego roku! Maja strasznie smieszna polityke sprzedazy a ludzi wykorzystuja
podobnie jak w biedronce (lepiej traktuja kobiety ...ale to tylko jeden plus).
Wałki kręcą takie ze można spokojnie napisać dobrą ksiązke... Pozdrawiam!

Wyzysk na całego

[Gość: jątek]

Najlepiej powiedzieć nic to nas nie obchodzi,ale tak sie nie da, inspekcja wie
dobrze ze za przestrzeganie przepisow bhp odpowiedzialne są dwie strony
najmujący i wykonujący zlecenie.Taki charakter pracy nie pozwala na spisanie
umowy o dzieło już za to firma ta powinna zostać ukarana przez PIP, ale i
prokurator ma co tu robić oszustwo ogólnie nie wdając sie w szczegóły na
niekorzyść skarbu państwa np. zaniżanie skłdki ZUS,sciganie z urzędu na
podstawie doniesień prasowych

g e k o n ! nie daj im sie !!!!!!!!!!!!

[soulworm]

Może ktoś ........!

[kabu12]

Może ktoś zainteresuje się firmą pracy chronionej "Dozorbud" z Legnicy .Tam są
dopiero kanty i niewolniczy wyzysk pracowników !

ciężka praca

[Gość: jachu54]

to początek tego co będzie się dziac z ludżmi którzy chcą pracowac
utrzciwie ,polak polaka będzie wykorzystywal,bo my jesteśmy dla siebie
paskudni.inne narody się szanująi pomagają a my!!!

czy już nie znacie gramatyki Panowie Redaktorzy ??

[Gość: maciek]

Profesor Miodek na pewno jest przerażony Waszymi błędami.

No to po cholere ktos idzie do takiej pracy???

[mulla_komar]

Malo to pracy w Polsce? Trzeba isc i pracowac bez umowy jak wol? Skoro ludzie
sami sie nie cenicie to co sie dziwicie ze was nie cenia?

ziobro jestes nr.1.

[Gość: les]

mam nadzieje ze i ztymi zlodziejami sie rozprawisz.

Witaj biały niewolniku

[Gość: gkaminski]

Nie tylko warszawska firma Koloryt Plus wykoryzstuje w ten sposób utrzymujące
się bezrobocie, szczególnie z taką formą werbunku do pracy mamy do czynienia na
ścianie wschodniej, gdzie mimo zapewnień władz o wyrównywaniu poziomów życia,
bieda aż piszczy...a co na to twórcy IV Rzeczypospolitej??

Nocny wyzysk w Auchan

[Gość: Oligatorek]

Naprawdę, jeżeli to co wspominają ci ludzie miało miejsce, to jest to
karygodne. Smutnym jest to, że Polak wyzyskuje Polaka. Przykre, godne pogardy i
potępienia. Winny zmienić się przepisy, by PIP mógł więcej. W szczególności
wysokości kar dla pracodawców łamiących prawa pracownicze. Obecne kary to dla
nich kropelka w morzu.

nocny wyzysk

[Gość: mucha]

zgadzam sie w pelni, ze jest to wyzysk, ale dlaczego naglowek odnosi sie
bezposrednio do Auchan? Nalezy winic z te sytuacje firme zatrudniajaca do
sprzatania, a nie wszystkich pakowac do jednego wora!!!

[Gość: quasi_modo]

Komus ewidentnie zalezy na powiazaniu calego nieszczescia ludzkiego z
dzialaniem hipermarketu.

[Gość: PLK]

Praca że jest ciężka to fakt. Nie raz pracowałem tam na nockach, w Auchan na
zlecenie firmy zewnętrznej. Owszem, dostawaliśmy wode do picia plus jakiś
posiłek koło godziny 2, ale co się działo nieraz koło godziny 4,5 z rana to
jakieś nieporozumienie. Potrafili przychodzić ludzie ze sztabu Auchan. Stać nad
Tobą, pogadaniać ( a ty praujesz już 6,7 godzinę tej nocki) przy czym leciały
teksty w stylu:
chcesz skończyć pracę? nie nadążasz? to może już zejdziesz z sali?
Przy czym zejscie z sali kończyło się brakiem wynagrodzenia za całą noc...

Wnioski wyciągnąłem po kilku przepracowanych tam nockach. Traktowałem to
bardziej jako doświadczenie, miałem możliwość wyboru innej pracy. Ale co mają
myśleć o sobie, o firmie ludzie którzy takiego wyboru nie mają ... ??!!??