"PROFESJONALIZM" agencji personalnych

[Gość: pechowiec]

Może to spotyka tylko mnie - nie wiem, ale jestem nabijana w butelkę przez
agencje doradztwa personalnego. 2 razy zdarzylo się, że aplikowalam na
stanowisko zgodne z opisem w ogloszeniu, rozmawialam z paniami z agencji, one
polecaly mnie klientom a na spotkaniu (krótkim bardzo) u klientów
dowiadywalam się, że osoba na tym stanowisku będzie miala zupelnie inne
obowiązki, niż te o których rozmawialam i do pelnienia ktorych mam
kwalifikacje i doświadczenie !!! Przyklad: nie znam sie na księgowości i nie
mam żadnego doświadczenia a znaczna część obowiązków jest z tego zakresu.
Zaczynam mieć wrażenie, że to jakiś sposób na splawianie kandydatek, które
nie przypadly klientom do gustu !
Żadna paniusia z agencji - jak dotąd- mnie nie przeprosila za nieporozumienie
i za to, że przez ich glupotę zmarnowalam czas.
Też tak macie?

[Gość: jacobs]

To normalka. Sa kraje, gdzie ludzie bronia sie przed ,,nabijaniem w butelkę" w
ten sposob, ze w czasie takich rozmow po prostu mowia, iz potrafia. W ten sposob
unikaja tego typu nieporozumien. Kiedys nie wierzylem, ze tak mozna, a nawet
nalezy robic, ale postanowilem sprobowac i od dluzszego juz czasu zawsze na
pytanie, czy cos umiem odpowiadam, ze tak. Ku mojemu zdziwieniu, daje to
pozytywne wyniki.

[Gość: pechowiec]

Sęk w tym, że ja NIE CHCĘ wykonywać takiej pracy :(

[Gość: doradca personalny]

Nie zgadzam się z Tobą. Przedewszystkim,wina leży po stronie firm, gdyż często
są nierzetelne i przedstawiają inaczej ofertę pracy w doradztwie personalnym,
a później na bezpośrednim spotkaniu z rekomendowanym kandydatem, chcą aby
wykonywał dodatkowe zadania(myślą,może trafimy na omnibusa i będziemy mieli 3
stanowiska w jednym). Podobnie rzecz się ma z wynagrodzeniem.Życzę Ci
powodzenia w szukaniu pracy.

[Gość: mamba]

ale z drugiej strony ja też się spotkałam osobiście z sytuacją, że w wiodącej
firmie personalnej w dużym mieście na południu Polski, zostałam skierowana na
rozmowę w firmie, w której "stała praca" okazała się 6 - miesięcznym
zastępstwem pani na macierzyńskim, a "atrakcyjne wynagrodzenie" to najniższa
krajowa. z drugiej strony, świadczy to raczej o niekompetencji firmy
zatrudniającej,które niewiadomo dlaczego, podaje informacje wyssane z palca,
mające mało wspólnego z rzeczywistą pracą. ponadto, najbardziej kompetentne
rozmowy kwalifikacyjne przeprowadziłam właśnie w firmach personalnych, a nie
niestety tych docelowych. nie świadczy to dobrze o dzisiejszym polskim rynku
pracy.

[Gość: pechowiec]

No to jak wy realizujecie te swoje zlecenia ? Nie macie żadnych ustaleń na
piśmie? Nie macie umów? Przecież w ten sposób to żadnego pracownika nie
znajdziecie. Dla was to też dzialania niecelowe - zakladając, że Twoja
wypowiedź jest zgodna z rzeczywistością. Wydaje mi się, że byloby lepiej dla
wszystkich gdy ruszycie swoje leniwe d... i będziecie na spotkaniu klienta z
kandydatem.
Za życzenia w znalezienia pracy dziekuję, ale jak tak dalej to będzie wygladać
to nie mam szans na pracę zgodną z moim wyksztalceniem, doświadczeniem i
ustaleniami :(

[Gość: Labo...]

Zadania realizowane sa w zgodzie z potrzebami i profesjonalizmem pracodawców,
agencje się dostosowują poziomem do obsługiwanych/tych na rzecz ktorych działaja
. Mozna załozyc, ze powoli staja sie "buforem" miedz pracownikiem a pracodawca a
bufory jak wiadomo słuza do zwalania na nie winy za wszystko..mozna sie
przyzwyczajc....w koncu sa z tego jakies pekunie.

[Gość: pechowiec]

Ale belkot! Mam nadzieję, że chociaż ty sama rozumiesz co napisalaś. Do tej
pory myślalam, że pracodawcy kupując uslugi agencji doradztwa personalnego
kupują m.in. profesjonalizm, w tym profesjonalizm w kontaktach z kandydatami!?
A wy jesteście tak naprawdę tylko "buforami". To każdy może za soś takiego
kaskę brać! Wystarczy debilnie sie uśmiechać i mówić: "to nie ja jestem winny".
Zacznę robić w tej branży. Latwizna i kwalifikacji ŻADNYCH nie trzeba mieć do
tego.
Mam wrażenie, że skończylaś (albo jesteś w trakcie studiowania) Szkolę Glówną
Gospodarstwa Wiejskiego (albo coś równie związanego z HR), skoro takie bzdury
wypisujesz.

[Gość: Labo..]

katatymia?

[Gość: QAZ]

Czego się spodziewać po dwudziesto-paro-latkach najczęściej po psychologii lub
innych studiach humanistycznych, dla których to jest pierwsza praca? Zdarzyło
mi się pojechać 2 razy kilkaset kilometrów raz do W-wy a raz do ich klienta,
żeby dowiedziec się że stanowisko zupełnie inaczej się nazywa i nie jest to
stanowisko kierownicze. A w ogłoszeniu było, że to dyrektor...
Innym razem w firmie HH,panienka nie przyszła do pracy i nie raczyła odwołać
spotkania.
Czasami mam wrażenie, że te panienki czytają głównie "Chwila dla ciebie", bo
sposób przeprowadzania rozmowy jest na ogół jak "na kawie u psiapsiółki".
Interesują je plotki i wrażenia a nie twarde fakty np. które mozna znaleźć w
cv. gdyby się je przeczytało.

[Gość: AGI]

podajcie nazwy agencji hr