Gość: Artur
IP: *.gdynia.mm.pl
19.03.03, 10:40
Witam,
Pracowałem półtora roku w firmie handlowej (branża nie ma tu znaczenia).
Wynagrodzenie, jak to zwykle bywa w firmach handlowych składało się z pensji
podstawowej oraz z prowizji. Za sprzedawany produkt kontrahenci przy zakupie
płacili połowę ceny, reszta miała być zapłacona po pół roku. I tak dosawałem
co miesiąc prowizję za te 50% (reszta prowizji miała być wypłacona w
pózniejszym terminie).
W lutym cała grupa handlowców otrzymała wypowiedzenia. I tu pytanie:
Czy jest jakaś szansa na wypłacenie nam prowizji, należnych po ustaniu
stosunku pracy?
W końcu jest to prowizja należna nam za sprzedane przez nas towary. Z drugiej
strony w umowie jest zapis: W CZASIE TRWANIA UMOWY O PRACĘ pracę pracownik
bedzie otrzymywał: wynagrodzenie zasadnicze w wysokosci oraz prowizję ...
Proszę o wskazówki co robić?
