E-kancelaria - ? Proszę!

[Gość: Paula]

Witam, za kilka dni wybieram się na rozmowę w sprawie pracy do
jednego z oddziałów firmy E-kancelaria. Chodzi o stanowisko
Windykatora.
Czy ktoś wie coś na temat tej firmy, jak tam się pracuje, jak
traktują pracowników, no i ile się zarabia? Ogólnie - czego można
się po nich spodziewać?
BARDZO PROSZĘ o odpowiedzi, bardzo mi na tym zależy!
Z góry dzięki!

[Gość: paula]

to zalezy do ktorego odzdziału. ale na cuda nie licz. jak potrzebujesz pracy na teraz to dź, ale rozgladaj sie za czyms lepszym. jak chcesz sie czegos dowiedziec to pisz na [e-mail]

[Gość: Paula]

DZIĘKI za odpowiedź! Narazie nie napiszę o jaki oddział chodzi, ale
może coś więcej na temat warunków i płacy?

[Gość: paula]

tylko na mail.

[Gość: Paula]

Teraz już wiem: NIE WARTO!

[Gość: tomeczek]

Dlaczego nie warto?
Pytam bo znów rekrutują na windykatora

[krzysztofsf]

Gość portalu: tomeczek napisał(a):

> Dlaczego nie warto?
> Pytam bo znów rekrutują na windykatora

Zapewne wynagrodzenie jest tylko prowizyjne, od skutecznych windykacji.

[Gość: Paula]

Przede wszystkim na rozmowie nie dowiecie się, o jakim wynagrodzeniu
podstawowym może być mowa. Nawet w przybliżeniu. Po prostu zbierają
info od każdego kandydata, który przychodzi na rozmowę i wybierają
tego, który zaproponował najniższe. Bo takie pytanie pada - jaka
podstawa kandydata interesuje, ile chciałby zarabiać. A poza tym -
co uważam za wysoce niepoważne - przez kilka miesięcy nie dają umowy
o pracę (jeśli w ogóle) tylko proponują umowę-zlecenia. Conajmniej 3
miesiące, ale w praktyce to pewnie ciągną ją jak się da. Nie
dostałam w tym temacie żadnej jednoznacznej odpowiedzi, choć
próbowałam.
No i ta prowizja nieszczesna - coś ok. 3-5%, ale nie jestem pewna,
już nie pamiętam. Do tego dochodzi zakres obowiązków - jak na mój
gust zbyt szeroki, rzekłabym nawet, że dziwnie szeroki...
I jeszcze jedno - ta firma daje to ogłoszenie na windykatorów
regularnie, co jakiś czas. Pewnie - znając życie - windykatorzy
szybko im dziękują za współpracę, zwłaszcza jeśli się cenią, a może
nie są w stanie sprostać wymaganiom? :)
Pozdrawiam!

[Gość: Były]

Bo dostaniesz opiernicz za byle co, a nawet jak cos powiedza to za chwile
zmieniaja zdanie. Zero uczciwosci. Fakt, windykacja jakos daje rade, ale ogolnie
to szef nie jest najlepszy. Szukaj firmy gdzie beda cie traktowac jak czlowieka.
Pozdrawiam i powodzenia zycze.

wpis dla każdego ku przestrodze

[Gość: kolega poli monoli]

Dla ciekawych jeszcze jeden link:
swidnica.naszemiasto.pl/forum/wiadomosci/368479.html
Zachęcam do poczytania na temat tego bałaganu........
Nie polecam tej pracy nikomu-nawet najgorszemu wrogowi!!!!
To po prostu syf nie wart niczyjej uwagi-ani potencjalnych pracowników ani tymbardziej klientów
Dla zastanowienia i przestrogi

[Gość: Paula]

SZOK!!!

[Gość: byłypracownik]

Odradzam pracę w tej kancelarii, poprostu co tam się dzieje to
przechodzi ludzkie pojęcie, przykład? jednym z kierowników oddziałów
jest PANI która skończyła AWF!!! wyobrażacie to sobie?! i odgrywa
wielką kierowniczkę!!!! Po drugie wizja świetlanej przyszłości w tej
firmie pryska jak bańka mydlana z biegiem czasu i pracy tam...
Obiecywana umowa o pracę jest zwykłą ściema i znam pracowników
którzy pracowali tam po więcej niż 1,5 roku i dalej siedzieli na
zleceniu słysząc że jak będa mieli lepsze wyniki to wtedy szef
pomyśli o umowie o pracy. Nie ma zadnego socjalu itp Samóchód w
kancelarii jest owszem ... Jeden na 5 osób z czego największą
prywatę wali kierownictwo oddziału- Może gdyby szef-Pawłowski
zamontował GPS w autach zobaczył by jak zaoszczędzić na paliwie bo
takiej prywaty walonej przez kierowników to próżno szukać w innych
firmach, jeśli chodzi o rotację to poprostu przychodzą nowe osoby do
pracy i po miesiącu odchodzą bo kto chciałby pracować non stop za
1100zł miesięcznie(stawka godzinowa - 7zl)
Prawda jest taka że zatrudniają osoby które chcą jak najmniejsze
wynagrodzenie. Sposoby na wałek i oszukiwanie klientów opracowane są
do perfekcji. SZCZERZE? NIE POLECĘ TEJ FIRMY NAJGORSZEMU WROGOWI!

[Gość: bbbb]

Przypomnij sobie może lepiej za co zostałaś zwolniona z tej firmy,
świętością sama nie grzeszysz....

[Gość: Paula]

O, czyżby "kierownictwo" się odezwało? :)
Założę się, że miała za słabe wyniki.
Oczywiście wg "standardów" firmy.
A może nie miała dłużej ochoty być wykorzystywana i po prostu w
nosie miała tę pracę, skoro pracodawca traktował ją jak niewolnika?
A z niewolnika nie ma pracownika...

DROGI bbbbb

[Gość: byłypracownik]

Słucham?Zwolniona? Chyba Ci się osoby mylą kolego/koleżanko.
Odeszłam sama z tej wypasionej firmy i to parę miesięcy temu więc
proszę cię powstrzymaj się z komentarzami i radzę Ci kimkolwiek
jesteś -szukaj sobie normalnej pracy!!!

[Gość: gość]

Potwierdzam, to co sie dzieje w oddziałach tej firmy to komedia.
1) umowa o prace- w tej kwestii wiele zalezy od kierownika- w katowicach jest
tragedia, kierownik nic nie załatwi.
2)Płaca - no jest to 7 zł, co daje po pełnym miesiacu około 1200, wypłaty czesto
są opóźnione, teoretycznie dodatkiem do wypłaty sa prowizje, jakies 10 % od
opłaty pobierane od klienta ( np. opłata wstepna 300 zł - prowizja 30zł). W
rzeczywistości ilosc umów waha sie 2-5 i nie wszystkie sa z opłatami , ponadto
pieniądze do Ciebie trafiają w chwili kiedy klient zapłaci, czyli prowizja
moze sie przeciągnąć nawet o kilka miechów.
3) Praca - najpierw Ci wmawiają ze jestes doradca klienta, potem ze musisz
sobie szukać klientów w bazie danych, a na koniec dowiadujesz sie ze sam sobie
tworzysz baze danych szukajac na chybił trafił firm w internecie, książkach
telefonicznych itd. (zaznaczam ze jakies 70 % firm jest juz obdzwonionych).
Pracujesz na starym sprzęcie który regularnie sie psuje , w nierzadko niezbyt
czystym biurze ( np. wykladzina nie odkurzana od roku bo szkoda pieniędzy na
sprzątaczkę), artykuły biurowe sa wydzielane pracownikom- oszczędności (np. nie
wysyłajcie ofert pocztą bo musimy płacic za znaczki i koperty).
4)Podróże- raz na jakis czas trzeba jechać do klienta, oczywiście ze względu na
oszczędności najlepiej byłoby nie jeździć , no ale jak juz musisz to łaskawie
dostaniesz auto i pare złotych na benzyne/gaz. Z tym paliwem to czysta
paranoja, sczzególnie w katowicach.Tydzień wczesniej cżłowiek mói e bedzie
wyjazd do klienta i potrzebne sa pieniądze na benzynę i co? i przed samym
wyjazdem nagle okazuje sie ze " nie mam drobnych" lub " mam niewypłacone
pieniądze" i z wielkim fochem dostajesz 20 zł na beznyne. Ogólnie żałość i
wieczna jazda na rezerwie. Tak jakby sie bali że sobie ludzie będą tankować na
lewo do butelek...
W autach nie ma GPS- czyli jeździsz na mape ( w Katowicach- bardzo stara mapa,
nieaktualna od 5 lat). W związku z tym często nadrabia sie drogi błądząc.
Druga sprawa to problem kto ma jechać, bo przecież jak jesteś u klienta to nie
dzwonisz i spadną Twoje wyniki. Wiec tez jest foch .
5) Nadgodziny- jak jesteś u klienta i chcąc niechcąc wracasz później, albo jak
durne szkolenie sie przeciagnie mało prawdopodobne ze Ci za to zapłacą. Wiec
lepiej unikać takich sytuacji. W Katowicach najlepiej nie miec prawa jazdy.
Kierownik w kato nie ma prawa jazdy i każe sobie dupe wozić na szkolenia które
sie przeciągają.
6)Atmosfera- tragedia.

[Gość: Sa]

Tak zgadzam się. Ja ze swojej strony dodam, że premie są rozliczane dopiero jeżeli cały oddział zrobi cel ( co oznacza, że nie ma premii). Ja zostałem przyjęty pod EKA a po 2 tygodniach się okazało, że przechodzimy wszyscy pod inną firmę Unicośtam.. czyli fajne jaja, oczywiście nikt o tym wcześniej nie mówił, ale to jeszcze nic. Zanim jeszcze podpiszesz umowę zlecenie to wysyłają cię na 2 dni na szkolenie i dopiero tam podpisujesz umowę wraz z miesięczną lojalką i kosztami w razie jej zerwania (o tym na rozmowie też cisza).
Pracowałem w kilku firmach i naprawdę jeszcze takiej sytuacji nie widziałem. Wszystko co kolega powiedział się zgadza. Nie wiem jak było u kierowników bo nim nie byłem, ale wiem, że też środki czyszczenia musieli za swoje kupować.
Aha... jak chcecie mieć czysto na oddziale to musicie sami posprzątać (piątek to odkurzanie, mycie okien i ścieranie kurzy) hahaha o mój Boże jak nie będziecie tego robić to będziecie mieli syf jak 150 !! ;)
Pozdrawiam

ku przestrodze...

[Gość: marek99]

Na rynku działa wiele różnego typu firemek kancelarii zajmujących się ogólnie mówiąc windykacją...
EK toParodia firmy zasłaniająca się tym, że jest notowana na GPW i ma super standardy....)))))
szkoda tylko że tylko gdzieś na papierze....
W mojej przygodzie szefostwo zmieniło się 3 razy w ciągu paru miesięcy, a ustalenia jeszcze częściej, których żaden z przełożonych i tak nie ogarniał, chaos potęgowało będne przydzielanie spraw na rejony, ciągle miałem sprawy z innych województw, pomimo ze zatrudniłem sie tylko na rejon jednego z miast wojewódzkich, ale oczywiście nikt o tym nie wiedział a człowiek który mnie zatrudniał wyleciał po miesiącu...)))) Nikt w tym chaosie nic tam nie ogarnia. Po jakimś czasie wogóle przypomnieli sobie o moim istnieniu. Tego typu kuriozalne sytuacje to tam standard. Jakość spraw bardzo mierna a (ale to akurat bardzo powszechne w fimach krzakach). Na zarobki nawet nie licz jeśli dostaniesz jakąś nędzną podstawę to na pewno nie starczy na poruszanie się między zobowiązanymi.... Podejmując prace w ek musisz liczyć się z tym że trzeba będzie do interesu dołożyć i jeszcze że spotkasz się z pretensją dlaczego codziennie nie raportujesz o wynikach twoich beznadziejnych prac ))))
Zaznaczam że byłem i tak bardzo powściągliwy w swojej opiniii)))
Jednym słowem to omijajcie ten badziew szerokim łukiem))))
Pozdrawiam

[Gość: S.]

E-kancelaria jest jedna z firm która wykorzystuje ludzi płacac im grosze. stanowisko negocjatora w dziale windykacji oferują: umowę zlecenie, zarobki ok 6-7 zł na godzine na rękę, brak jakiegokolwiek socjala, system dwuzmianowy 8-16/13-21, ograniczenie wyjscia z budynku do przerwy sniadaniowej ktora jest tylko jedna w ciagu dnia (nie mozna nawet wyjsc zapalic), nie mozna jesc przy stanowisku pracy ani uzywac telefonu, wszystko jest monitorowane rzez kamery i komputer, na prosbe o podwyzke smieja sie w twarz, a w wypadku nieobecnosci w pracy (choroba itp) trzeba odrobic godziny nieobecne (najlepiej wszystkie) i nikogo nie interesuje to że pracujesz po 12h. Cele wyznaczone do osiągnięcia w miesiąc są niemozliwe a premie sa zabierane ponieważ nie ma osiągniętych celów. Jedna wielka paranoja jest w tej firmie. NIE POLECAM PRACY TAM NIKOMU!

[Gość: ja]

Zgadzam się z przedmówcami.
Zarobki tragedia (w moim przybadku 5,98 zł na rękę/godz.), brak umowy (etat), a co się z tym wiąże to brak socjalu. Obiecują etaty, ale nie dotrzymują słowa, tłumacząc się tym, że nie ma osiągniętego celu, którego nie da się osiągnąć.
Każdy ma inną umowę, co powoduje chaos przy wypłach (księgowa nie umie liczyć i błędy są regułą).
Traktowanie pracowników przez koordynatorów... Ciągła krytyka, bo liczy się tylko target, którego i tak nie można zrealizować, bo jest sztucznie zawyżony, a w związku z powyższym brak premii.
Rotacja panuje okropna, bo ludzie sami uciekają. Z sześciu osób, które przyjmowały się razem ze mną żadna już nie pracuje (ok. pół roku i wszyscy SAMI odeszliśmy).
Ogólnie NIE POLECAM tej pracy.

[Gość: szczecin]

sami i tak pan derektor napisal ze on cie zwwolnil, oszukuja na wyplatach , niema kwitkow, złotowka do zusu smiech i kipna z tej E-Kancelari!!!!!!!!!!!

[Gość: anonim]

a na jakim stanowisku pracujesz, też jestem ze Szczecina, byłam na rozmowie i całkiem ciekawie to wygląda, możesz coś więcej napisać, jaka podstawa i prowizja itp.