Zelmer zwalnia pracowników

[Gość: klient]

nawet i zelmer zwlania kto by pomyslal :) ale co poradzic jak chinczycy
zalewaja europe - a nie prosciej bylo by zablokowac import chinszczyzny do
polski tylko zwalniac ludzi ??
ale ladne maja wymagania wynagrodzenie za 20 miesiecy to jest ok 40 tys razy
100 pracownikow to sa kolosalne koszty!!!

[Gość: miro]

brutalne ale prawdziwe. Przed produktami z chin nie ma ucieczki, tam produkcja
jest znacznie tansza. Wg. mnie najlepszym rozwiazaniem to pordukcje przeniesc do
Chin a engineering zostawić w Rzeszowie. Tak działa wiekszość zachodnich firm.
Lepiej żeby były jakieś miejsca pracy niż upadek całego zakładu........

[Gość: KtOŚ]

Ciekawe tylko ze nie ma tu ani slowa o tym ze mikrofalówki ZELMER'owskie plyna
do Polski z Chin ?

[Gość: Jaros]

To jedź pracować do Chin.Jeden z kerowników wypowiedział się cytuję "będziecie
pracować za miskę ryżu. Moj pomysł to wymienić Zarząd, wszystkich kierowników,
dyrektorów, konstruktorów na Chińczyków.Osczędności będą olbrzymie, a na
prodykcję to nie wpłynie

"azymut"

[Gość: mtg]

...Na polach zamiast zboza rosnie wysoka trawa. ...Co piaty maturzysta nie
zdaje egzaminu dojrzalosci. ...W "Zelmerze zwalniaja 130 ludzi. ...Gdzie
nastepny przystanek?

[Gość: art]

Te koszty sa jeszcze wieksze bo trzeba do tego doliczyc ZUS , który placi
pracodawca tzn 23% no i te 2tys to chyba w ZELMERZE netto wiec dodaj jeszcze
podatek i ZUS pracownika... wiec koszty sa o 50% wyzsze

[Gość: bambi]

no zapewniam ,że te 2000 zł to na produkcji jest brutto-
zna ludzi pracujacych tam na akordzie i ich wypłaty na rekę to 1000-1400 zł zależnie od miesiąca-
średnia w firmie "na szczęście" jest podciągana przez kilkunastotysięczne pensje zarządu

Zelmer zwalnia pracowników

[Gość: rzeszowianin]

"...właściciele nie myśleli o kupnie lodówek, czy pralek - tłumaczy Tomasz
Modzelewski, dyrektor ds. marketingu w rzeszowskiej firmie."

Od kiedy to rzeszowski Zelmer produkuje lodówki i pralki ?
Panie Dyrektorze - od siedmiu boleści - zajmij sie lepiej sprzedażą cebuli pod
PTHW.

Zwolnic, ale dyrkow

[Gość: Jaro]

Nie lepiej zwolnic kilku dyrektorow i wicedyrektorow? Zakladajac, ze jeden
zarabia ok. 6tys. to na miejsce jednego zwolnionego darmozjada zostalo by 3
gosci od produkcji.

[Gość: dario]

i cały park technologiczny, który podglądając tę chińszczyzne próbuje coś pod
własnym szyldem zrobić. Panowie do roboty a nie mikrofalówki naście lat po innych

Zelmer zwalnia pracowników

[Gość: kumaty]

"Jeżeli przeciągało się oddawanie mieszkań do użytku, to ich właściciele nie myśleli o kupnie lodówek, czy pralek"
no tak-skoro pan dyrektor marketingu mówi o pralkach i lodowkach a przecież ZELMER ich nie wytwarza to nie dziwne ,że firma z takim zarządem kiepsko przędzie-
ponadto coś mi się wydaje ,że te czajniki i mikrofale sprzedawane przez zelmer to made in china-
typowa metoda zarządzania-wydusić i resztki rozsprzedać-a marka zostanie z towarami made in china

[Gość: kTOs]

dokladnie... czajniki, zelazka i mikrofale to chinszczyzna... wiem to z bardzo
pewnego zrodla

[chris1970]

Chętnie kupię Zelmerowskie żelazko z tego "pewnego źródła".

[Gość: KToS]

Zmierzasz do tego ze ZELMER nie ma w swej ofercie zelazek ?? Proponuje przejsc
sie do tesco... widzialem tam dwa modele.

[chris1970]

Na stronie internetowej www.zelmer.pl ani słowa o żelazkach. W sklepie firmowym
byłem co prawda około miesiąca temu, żelazka nie widziałem.
To ja już się nawet w sprawie zmywarek wypowiadał nie będę.... bo jeszcze okaże
się, że w Neonecie są...

[chris1970]

Zamurowało mnie..faktycznie Zelmer ma żelazka w ofercie.

www.zelmer.pl/pl/produkty/nowosci/zelazko/art2.html

Dyrektor Zelmeru powinien podać się do dymisji

[Gość: Były pracownik]

"Zarząd przedsiębiorstwa uważa jednak, że pierwsze dwa kwartały br. były i tak
słabe. - Zima dała nam się we znaki. Jesteśmy w dużym stopniu uzależnieni od
ruchu na rynku budowlanym. Jeżeli przeciągało się oddawanie mieszkań do użytku,
to ich właściciele nie myśleli o kupnie lodówek, czy pralek - tłumaczy Tomasz
Modzelewski, dyrektor ds. marketingu w rzeszowskiej firmie."
Zelmer nigdy nie produkował "lodówek, czy pralek ", jak dyrekror marketingu
wygłasza tego typu zdania, to powinno się go zwolnić i kupić mu szufle do
odśnieżania, aby "Zima " nie "dała" mu "się we znaki".

[Gość: Muśkal]

ZELMER .. naprzyjmował ludzi na czas określony / 3 miesiące / a pracownimów
się straszy że jak nie będziecie robić tak jak my chcemy to won z zakładu !!!!!!
130 osób do zwolnienia na początek , od 16 września , żadnych wytycznych ???
żadnych wyjasnień !! nic ,przecież robol nie ma głosu.
Ktoś napisał że odprawy mają być 20-krotne pobory ??? BZDURA !!! i to na
resorach !!!! czy wogóle cos dadzą ???
Związki zawodowe na usługach prezesów, nic a to nic nie robią ,jeszcze każą
siedzieć cicho.
Pensja pracownika w akordzie w dobrych miesiącach wynosi góra 1200 zł. a
prezesi ?????? szkoda mówić , pensje utajnione !!!
W sprzedaży już są opiekacze z chin, pod logo ZELMER , od wrzesnia dopiero
wejda na sprzedaż żelazka, mikrofale i jakies czajniki .
Wszyscy wiedzą że docelowo w Zelmerze mają pracowac ludzie z wynajmu ,
rotacyjnie po trzy miesiące. Nazywa się to pracą oszczędnosciową lub tanią siłą
roboczą !!!!
Reszta załogi na bruk !!!!! a prezesi na następne wakacje na Majorke.
Skandal i to w imieniu prawa !! A ty zelmerowcu cicho siedz i nie podskakuj !!!
to motto szefów.

[Gość: Gość12]

Aby było lepiej nie wystarczy zmiana dyrektora. Zostaje jesze armia sługusów,
chorągiewek bedących kierownikami i dyrektorami.To byli ludzie partii potrafiący
się dostosować do każdych okoliczności.Ich liczba mimo kolejnych
restrukturyzacjii się nie zmienia, a biorą duże pieniądze.Co potrafią to widzi
każdy w Zelmerze pracujący.Są i fachowcy, ale tych mało.Reszta robi tylko to co
im każą, własnej inicjatywy zero.Widać to przy zwalnianiu ludzi.Nie liczy się
doświadczenie, umiejętnośći, tylko znajomości.Argumenty jakie podają przy
zwolnieniach np.Ty się wyżywisz, bo rodzice mają 1 ha pola,lub Twój mąż był za
granicą świadczą o ich poziomie. Sporo z nich ma wykrztałcenie robione zaocznie
jeszcze za czasów komuny,kiedy przynależność pozwalała takie studia
skończyć.Lidyś było głośno o tym jak Polak za granicą wykorzystuje innego
Polaka.Pracownicy w Zelmerze mogą się o tym przekonaś będąc w kraju.Powstały
grupy optymalizujące których zadaniem jest m. in windowanie norm kosztem
oczywiście pracowników za co dostają dodatkowe premie.W składzie takiej grupy
nie ma oczywiście zwykłych pracowników. Co do wyrobów. Kupując uważajcie. Na
pudełku pisze Zelmer, w środku jest produkt Chiński.