Gość: diddi
IP: 94.75.112.*
29.11.09, 18:02
Witam. Obecnie jestem w ciazy, jest to dopiero jej poczatek. czy moge
pracowac w nadgodzinach jesli tego chcę, a pracodawca jeszcze nie wie o
moim stanie? Gdybym go poinformowała to jest dla mnie oczywiste, ze
prawo tego zabrania. Chcę wykorzystać mozliwosc pracy w nadgodzinach
dopki nie poinformuje pracodawcy lub do momentu az pojde na zwolnienie.
Czy to w porzadku? zawsz moge przeciez powiedziec pracodawcy, ze nie
wiedziałam , ze jestem w ciązy gdy pracowałam w nadgodzinach. Prosze o
pomoc :)