samozatrudnienie a praca jako PM

[pani_technik]

Witam, aplikuję na stanowisko przedstwiciela medycznego w jednej z
firm. Pierwszy etap prowadzony był przez firmę zewnętrzną. W
ogłoszeniu firma ta napisała, że postawą zatrudnienia jest umowa o
pracę, przy czym na rozmowie kwalifikacyjnej okzało się, że raczej
zależy im na tym, żeby przyszły pracownik ząłożył własną
działalność... I tutaj mam kilka pytań: z jednej strony w moim
przypadku nie byłby to ogromny koszt, bo na początku ten ZUS nie
jest bardzo drogi, ale z drugiej strony co z tym się wiąże?
Powiedziano mi, że osoba pracująca na takich zasadach niczym nie
różni się od przedstwiciela zatrudnionego o umowę o pracę. Ale czy
napewno? Czy takiemu pracownikowi rzeczywiście przysługują takie
same prawa? Czy robiąc ukłon w stronę pracodawcy i zakładając własną
działalność gospodarczą mogę liczyć na to, że zrekompensuje mi to w
jakiś sposób (np. w postaci jakiegoś dodatku do pensji). Jakie
ryzyko ponosi przedstwiciel medyczny w takiej firmie, jeśli nie jest
zatrudniony bezpośrednio przez tą firmę? Bardzo prosiłabym o
pomoc!!! Z góry dziękuję!
Pozdrawiam.

[demeter2007]

Na samozatrudnieniu pracujesz jak na etacie. Zysk pracodawcy -
oszczędza na ZUSie. A Ty zakładasz firmę, latasz z fakturami do
księgowej, co miesiąc do US z PITami i VATami, nie masz urlopu ani
godzin nadliczbowych, ani okresu wypowiedzenia, sama płacisz ZUS a
na starość masz 800 zł emerytury (chyba, że zapłacisz sobie ZUS
b.wysoki co miesiąc). Nie daj się wrobić, bo masz wtedy same
obowiązki a żadnych praw.