Dyscyplinarka-czy moge zataic

[Gość: endrju]

Jeden gosc pracował 4 miesiace i dostał dyscyplinarke nieważne za
co. Ciekawe czy da sie to zataic tak ze w nastepnej pracy tego nie
wykryja jak beda go rejestrowac

[Gość: abc]

> Jeden gosc pracował 4 miesiace i dostał dyscyplinarke nieważne za
> co. Ciekawe czy da sie to zataic tak ze w nastepnej pracy tego nie
> wykryja jak beda go rejestrowac

Gorzej dla niego, jeśli to wykryją jak już będzie u nich pracował;)

[maryooo]

andrju i za chwilę alek...dlaczego zaczynasz podobne tematycznie
posty pod innym nikiem? Czy przypadkiem to Ty nie masz problemu z
porzuceniem pracy? Trochę wstyd pisać o sobie, jak się "lekko"
zawaliło? Pocieszę Cię: jak wypijesz to piwo, które sam..., to się
nauczysz:) Pozdro.

[mijo81]

Skoro to tylko 4 miechy to nie pokazywać to nie chwalić się tą
robotą i nie pokazywać świadectwa pracy

[snajper55]

mijo81 napisał:

> Skoro to tylko 4 miechy to nie pokazywać to nie chwalić się tą
> robotą i nie pokazywać świadectwa pracy

Znasz bajeczkę o Łodzi ? ;)

S.

[mijo81]

Snajperze - celem kandydata jest zdobycie pracy a nie rzucaniem
prawdą na lewo i prawo. Skoro ujawnienie faktu dyscyplinarki
zmniejsza do zera szanse na sukces o oczywiście bardziej sensowne
wydaje się zatajenie tego faktu - nie ma tutaj nic do stracenia.

[Gość: sybilla]

nie pisać w cv o tej pracy i nie pokazywać świadectwa pracy, tylko jest wtedy
dziura w cv

[snajper55]

Gość portalu: sybilla napisał(a):

> nie pisać w cv o tej pracy i nie pokazywać świadectwa pracy, tylko jest wtedy
> dziura w cv

A przede wszystkim w ubezpieczeniu zdrowotnym. Nowy pracodawca zgłasza brak
ciągłości, a ZUS widzi, że ciągłość jest. No i wpadka. :) Nie trzeba było pić w
pracy (czy kraść).

S.

[mijo81]

He he, myslisz że to takie proste :) ZUS chętnie udzieli ci
szczegółów? :) Poza tym na takie sytuacje jest kilka rodzjów ściem i
to bardzo skutecznych