Hewitt rekrutacja

[Gość: mpm]

Witam,

Pracuje ktos dla Hewitt??? Jakie warunki???

[Gość: tomek]

Ja również dołączam się do pytania, dostałem zaproszenie na rozmowę
i testy na stanowisko benefit specialist, czy mógłby ktoś coś
powiedzieć jak to wygląda i tym podobne, wielkie dzięki

[Gość: gość]

Tez wlasnie dostalem zaproszenie na stanowisko benefit specialist. Moglby ktos
dokladnie opisac jak wyglada tam Testing/AC session?? cześć

[Gość: anna]

1) Po wysłaniu aplikacji dzwoni do Ciebie nazwijmy je umownie - Panienka Nr 1.
Pyta się, czy może się z Tobą umówić na rozmowę telefoniczną, taką ogólną. Można
rozmawiać od razu albo umówić sie na konkretną godzinę. Jest to rozmowa
dotycząca Twojego doświadczenia, a na koniec bada magiczne pytanie po angielsku:
"Can you tell me something abouta your hobby?".

2) Jeżeli przejdziesz pomyślnie tę rozmowę, zostajesz zaproszony na testy do ich
siedziby. Całość trwa ok. 4h.
- test z angielskiego: trzeba napisać 2 maile na podany temat ( na każdego maila
masz 10 minut); następnie listening: słuchasz 6 różnych rozmów telefonicznych
(1 raz) i musisz zakreślić własciwą odpowiedź; następnie masz 20 minut na
napisanie eseju (200-250 słow) na podany temat.
- test z excella: to kilka tabelek, w których trzeba zsumować kolumnę,
wyodrębnić dane firmy X, itp; oraz dużo pytań na test wyboru z teorii excella
(po angielsku oczywiście); zatem najlepiej wykuć na pamięć angielski podręcznik
do excella niż sie nim w praktyce posługiwać:P
- test analityczny: to 30 zadań matematycznych na poziomie mniej więcej 5 klasy
podstawówki. Na ich rozwiązanie jest 20 minut.
- potem jest test na pracę w grupie: cała grupa delikwentów (8-10 osób) dostaje
zadanie do rozwiązania. Rekruterki siędzą i słuchają, co kto mówi i notują.
Wszystko odbywa się w języku angielskim.

3) Jeżeli przejdzie się ten test, wówczas dzwoni Panienka Nr 2, odbywa z
kandydatem 15 minutową rozmowę po angielsku dotyczącą doświadczenia zawodowego i
znów pada magiczne pytanie: "Can you tell me something abouta your hobby?".

4) Jeżeli przejdzie się tę rozmowę telefoniczną, wtedy dzwoni Panienka Nr 3 i
zaprasza na rozmowę z HR i menadżerem. Na tę rozmowę przychodzą Panienka Nr 4 i
Panienka Nr 5 (z wyglądu chyba jeszcze studentki, nie uwałaczając studentkom;),
które wszystkie pytania czytają z kartki, co jakiś czas powtarzają się z tymi
samymi pytaniami, bo mają za zadanie przesłuchiwać delikwenta przez okrągłą
godzinę. Takie chyba wymogi mają:P Ta rozmowa jest po polsku, ale na końcu
oczywiście pada magiczne pytanie: "Can you tell me something about your hobby?" :P

[Gość: anna2]

Dodam jeszcze, ze podczas ostatniego spotkania - rozmowy z Panienka Manager - po
trwajacym około miesiąca 'przeprocesowywaniu' kandydata przez kolejne, opisane
powyzej przez kolezanke etapy, mozna uslyszec z ust Panienki Manager (nie jest
to cytat, ale esencja wypowiedzi), ze potencjalnie nadawalbys sie do
ambitniejszych zajec i nie rokujesz, ze przez minimum 1,5 roku bedziesz gleboko
szczesliwy klepiac dzien w dzien ten sam rytual i nie wazac sie pomyslec o
zmianie

[Gość: anna2]

miało być ŻŻB, oczywiście...

[Gość: anna]

Dokładnie, przemielają człowieka jakby Bóg wie na jakie wielkie stanowisko
kierownicze się aplikował, a potem adieu, bo jesteś za ambitny. No cóż, mnie to
nieźle rozbawiło.. podczas testów gdy do sali weszła panienka, to od razu
zaczęła mówić po angielsku, gdyż jest to firma międzynarodowa (taki argument).
Już się miałam jej spytać, czy jak w trakcie pracy ludzie wychodzą do toalety,
to również sikają po angielsku?:)))

[Gość: anna]

do anny2:
W sumie nie dziwi mnie, że po Twojej interwencji, nikt nic nie wiedział - tam
na każdym etapie kontaktuje się z kandydatem inna osoba, która po raz kolejny
zadaje Ci TE SAME PYTANIA! W pewnym momencie można się poczuć sfrustrowanym, że
cały czas babrasz się w tej samej kałuży i nic nie idzie do przodu... Bo jaki
sens ma pytanie się po 3 razy o hobby i doświadczenie.

Uważam, że kilkuetapowa rekrutacja wymaga dobrej organizacji zespołu, który tym
się zajmuje. Niestety Hewitt musi jeszcze wiele starań włożyć w to, żeby
Panienki Rekruterki zaczęły się ze sobą konsultować i były profesjonalistkami w
tym, co robią, bo jeszcze długa droga przed nimi.

[Gość: gosc2345]

wlasnie rekrutuja na stanowiska klepaczy faktur a proces jest jak by szukali
ekspertow do nasa ...

[Gość: teresa]

haha... dokladnie, jakby nas chcieli wyslac w kosmos.

ale i tak lepsze to niz nic, prawda dziewczęta? :)

[Gość: ximenka]

eeee tam, żadna rewelacja, co to za przyjemność siedzieć w biurze od 8:30 do
17:00 jak jeszcze doliczają te pół godziny na lunch. W każdej firmie normalnie
wychodzi się na przerwę na jedzenie bez dodawania do tych 8 godzin jeszcze
dodatkowego czasu. I to ma być firma przyjazna matkom??? Chyba jest na tyle
przyjazna, że matek nie zatrudnia, bo średnia wieku tamtejszych panienek wynosi
24-26 lat. Wiem, bo byłam tam, same siksy;)

[Gość: lena]

no nie wiem, mam 24 lata i jestem matką, a w pt mam ostatnia rozmowe, czy mnie przyjmna czy nie tego nie wiem ale zobaczymy dam znac:)

[Gość: kunia]

Dzięki za informacje o rekrutacji. Szkoda, że nie znalazłam tego forum wcześniej. Czy ktoś może jeszcze powiedzieć mi jak wygłada rozmowa z Managerem ktora odbywa sie po etapie 'rozmaowa z lektorem przez telefon'? To jest chyba przedostatni etap...bede wdzieczna za każdą wskazówkę.

[Gość: zaneta]

heh... patrząc po ludziach tam to pewnie beda próbowali ci udowodnic, ze jestes
kretynka i zadawali milion idiotycznych pytan, a "panie z haeru" beda siedziec i
notowac cos na kartkach na tych smiesznych podkladeczkach... dramat po prostu...
dramat. swoja droga jestem ciekawa jak wygladaja ich menedzerowie, ale niestety
mi nie bylo dane dojsc do tego etapu ;)

niemniej jednak powodzenia ;)

[Gość: kunia]

matko az tak jest zle??ja sie na nic nie nastawiam, wiem ze nie jest latwo sie tam przebic bo niewiadomo kogo szukaja...
a naprzyklad o co pytaja? bo az sie boje:)

[Gość: mimi]

rónież się podłączam do pytania. czy po rozmowie z lektorem jest ostatni
etap???? czy przedostatni?

[Gość: kunia]

ostatni jednak na tym etapie odpada najwiecej osob, nie znam czlowieka ktory to przeszedl:)

moja rozmowa ok, mila babka i mlody facet pytali mnie przez 50min, pytania proste i jestem zadowolona. Nie licze na zawiele,tymbardziej ze na tej pracy nie zalezy mi az tak bardzo.

[Gość: mimi]

proszę Cię bardzo napisz jakie Ci pytania zadawali.

Czy wiesz może dlaczego na tym etapie odpada najwięcej osób?

ja jestem w pilnej potrzebie aby tę pracę dostać.
po jakim czasie się odzywają???
jakie oczekiwania fin podałaś? na jakie stanowisko aplikowałaś.

[Gość: gryka]

1.Prosze zauwazyc ze 'zadawanie tych samych pytan' to jest jedna z
podstawowych taktyk HR.
Chodzi o sprawdzenie spojnosci profilu, kohezji i
integralnosci kandydata.
NP:Z natury energiczna, zamaszysta osoba, ktora albo zawsze w
dotychczasowej pracy miala kontakt z klientem albo generalnie jest
osoba extrawertyczna i dynamiczna, a teraz zaaplikowala na prace w
stu procentach z dokumentem, musi udowodnic HRowi, ze ona klepaniem
faktur 8 godzin na dobe sie nie znudzi, ze nie zacznie ja dopadac
dolek motywacyjny juz po miesiacu a po nastepnym zacznie byc
Biurowym Narzekaczem wiecznie u kogos na kawie no bo teskni za
kontaktem z czlowiekiem, zdoluje innych albo wyfrunie gdzies
indziej. Doswiadczony HR wychwyci rozbieznosc profilu dosyc szybko,
mozliwe, ze wlasnie dzieki testowi powtarzajacych sie pytan.
(oczywiscie, tu uprzedzam uwagi, to dziala jesli dzial HR uzywa tej
techniki swiadomie a nie powtarza sie ze zwyklej nieudolnosci).


2. Jezeli chodzi o process rekrutacyjny z Hewitt to juz na pierwszej
rozmowie przez telefon udalo mi i pani przesluc...cej ustalic ze
moje doswiadczenie i profil przerosnie oferowane stanowisko. Nie
musialam przejsc przez 4 etapy zeby tego sie od nich dowiedziec.
TAKZE UWAZAM ZE FIRMA W PORZADKU, zaoszczedzilismy marnacje czasu
moja i ich.

[Gość: alicja]

Hey

Sama pracowalam kiedys przy takiej rekrutacji w duzej korporacji i
wydaje mi sie, ze nie zauwazasz chyba kilku rzeczy:

1. taka rekruacja to ogromne przedsiewziecie logistyczne i bledy sie
zdarzaja
2. dzieki temu, ze rekruterzy na kolejnych etapach zadaja "te same"
pytania nie jestes oceniana/y przez pryzmat pierwszego wrazenia,
kazdy ma za zadanie ocenic Cie wedlug pewnych kryteriow i jezeli je
spelniasz przechodziasz dalej, a to chybba lepsze niz zostac
odrzuconym "od razu"
3. nie mam doswiadczenia z ta konkretna firma, ale nie posuwalabym
sie do takich komentarzy nie majac doswiadczenia przy rekrutacji w
tak duzej firmie a mozna w ten sposob zrobic krzywde tym ktorzy
czesto poprostu wykonuja swoja prace wedlug wytycznych przelozonego

Pozdrawiam i zycze wszystkim powodzenia w poszukiwaniu pracy!

[Gość: kunia]

aplikowałam na Customer Service Associate

pytania o twoja poprzednia prace, jak to wygladalo co robilas
pytnia o studnia
co chcesz robic za 5 lat
twoja motywacja
nic szczegolnego na co moglabys sie przygotowac, jak nie mialam problemow z odpowiedzeniem na pytania, poszlo mi dobrze
mysle ze wszystko zalezy od testow i rozmowy po angielsku, jak poszlo ci dobrze to cie przyjmna jak nie to niestety

trzymam kciuki napisz jak ci poszlo

[Gość: kunia]

oczekiwania finansowe to 3.500tys brutto:)

[Gość: ania82]

nie sa to troche przesadzone wymagania?

[Gość: kunia]

dlaczego przesadzone? 3.500 brutto to jakies 2.500 na reke, to nie duzo! tyle sie w krk zarabia, moj facet ma 4.000 na reke i jest 6m po studiach jakby nie żądał tyle to by pracowal za 2 tys jak wielu jego kolegow
ja sie cenie i nie po to studiowalam i sie uczylam zeby za 1.500zl pracowac....

[Gość: xxx]

czy kwota 5500zl mies dla osoby, która miałaby pracować na
specjalistycznym stanowisku (dokładnie payroll specialist) jes
osiągalna czy raczej dać sobie spokój?
prosze doradźcie

[Gość: kunia]

jak masz min 2 lata doswiadczenia na podobnym albo chociaz zblizonym stanowisku to jak najbardziej! jesli nie masz to mysle ze to zdecydowanie za duzo.

[Gość: stokrotka]

A Ciebie w końcu przyjęli?
Ja też aplikowałam na Customer Service Associate i też chciałam tyle brutto co
Ty. Miałam rozmowę z managerem tydzień temu i czekam na odpowiedź.

Tyle to Ci nie dadza, przykro mi

[Gość: d]

[Gość: stokrotka]

Dali odrobinę mniej :)

[Gość: kunia2]

kunia: a powiedz co my wszyscy potrafimy po studiach aby nam placic
takie pieniadze. ja mam poczucie ze studia moga byc fajna podstawa
ale nie pozwola mi byc lepszym niz inni jesli tego nie udowodnie w
pracy. wiedza teoretyczna jest ok, moge byc najlepszym studentem etc
ale to dla pracodawcy nie jest teraz najwazniejsze. a moze sie nie
potrafie dogadac z reszta? a moze o komputerach ine mam pojecia - bo
z ksiazek sie uczylem filozofii? tzn nie widze zadnego racjonalnego
powodu aby nam placic po studiach od razu srednia krajowa.

[Gość: kas__ia]

hej!

i jak ? odzywaja sie do was czy nie? ja to ostatnio byla na rozmowie bodajze w
grudniu i od tego czasu cisza, ani maila, ani telefonu wiec juz odpuscilam
sprawe ale mimo wszystko jestem ciekawa, jak wam poszlo i co w ogole sie dzieje
w tej rekrutacji.

ostatnio od znajomego z urzedu skarbowego slyszalam, ze tam jest nieciekawie,
ludzie z bieglym angielskim (czyli tacy z jakimi ja bylam na rozmowie) siedza na
sluchawkach jak w call-centre i gadaja z angolami i troche sie przerazilam, wiec
moze dobrze ze mnie nie 'zrekrutowali' w koncu.

odezwijcie sie jak u was to wyglada :)

pozdrawiam, kaska.

[Gość: stokrotka]

Hej! Ja zarejestrowałam się na ich stronie w połowie grudnia, odezwali się
początkiem stycznia, potem trochę się to ciągnęło, aż pracę zaproponowali mi
końcem stycznia.
Co do specyfiki pracy to jeszcze nie wiem jak będzie, ale pewnie tak jak w
każdej korporacji. Jakby nie było, wolę rozmawiać z Angolami niż klepać faktury :)

Pozdrawiam!

[Gość: rozwazna]

jedna "mala" uwaga - hewitt to nie finanse a hr, takze z fakturami
to ma sie tyle co z furmanka do bentleya.
btw. wszyscy aplikowali a nie wiedzieli gdzie i co ta firma robi? ja
tam przynajmniej poczytalam o firmie przed rozmowa abym sie nie
wstydzila za siebie.

[Gość: stokrotka]

Oczywiście, że wiedziałam czy się zajmuje firma. Nie wiedziałam natomiast jak
konkretnie będzie wglądać moja praca. Pracowałam już w customer service, ale
specyfika pracy była zupełnie inna. Napisałam, że wolę rozmawiać z Angolami niż
klepać faktury - bo to też wcześniej robiłam i tym się zajmuje chyba większość
korporacji w Krakowie.

[Gość: do stokrotki]

i jak Ci sie pracuje w Hujwicie?:)

[prawdziwy_aleq]

Ja tez tam aplikowalem, po kilkukrotnym dobijaniu sie do HR i probach
wyciagniecia od pań (oraz rowniez jednego Pana haha) jakichkolwiek informacji co
do statusu rekrutacji, zrezygnowalem. A oni zamiast oddzwonic wyslali mi maila z
info, ze proces rekrutacyjny przeszedlem ale mimo tego mają mnie w dup.ie.
Później jedna kobieta zadzwonila po raz kolejny chcąc umówić mnie na rozmowę, po
czym po 10 min. zadzwonila ponownie i odwolala spotkanie. Mówiła, ze odezwą się
za miesiąc :D (to byl juz 4 msc rekrutacji :D). Za miesiac ja zadzwonilem do
nich, Pan na sluchawce sprawdzil "status mojej aplikacji" i powiedzial, ze
oddzwonia. Po 15 min. dostałem maila z info, ze proces rekr. przeszedlem ale
maja mnie w dup.ie. :D Poczulem się jak w czeskim filmie.

Firma nie warta czasu. Siedziba fajna, ale totalny brak szacunku dla czlowieka i
jego czasu. Ściągają ludzi ponad 200 km na rozmowy, które i tak nic nie dają.

[Gość: donna]

rekrutacja trwa baaaardzo dluuugo
testy z matmy i exela to chyba 2 etap, ja na matmie sie nie znam za duzo, exel mi tez nie poszedl, wogole na nic nie liczylam, a oni mnie po testach na rozmowe zaprosili! rozmowa trwala 1h i byla o niczym (np co mnie motywuje do pracy? co bede robic za 5lat?)
oczywiscie mnie NIE przyjeli
pytanie za 100 punktow : Skoro testow nie zdalam po co zawracaja dupe i zapraszaja na 2 etap skoro nie speniam juz czesci wymagan i wiadomo ze osoba ktora nie zna np exela nie moze tam pracowa

[Gość: gościu]

Skoro jednak bylas na rozmowie to znaczy ze zdalas testy! Nie zapraszaliby przeciez
kogos na ostatni etap rekrutacji, jesli nie przeszedl pierwszego...
Ale widzę, że znów coś się rusza, bo skoro akurat teraz temat jest odświeżony, to
znaczy że rozpoczyna się kolejna fala "interview".

Z tego co widzę to większość ludzi odbiera ten ostatni etap rekrutacji jako
"poklepanie po plecach". Nie wiem czy to potrzebne.

Dla mnie w tej chwili, po tym co tutaj sie czyta, jedynym motywatorem bylyby
pieniadze. Gdybym wiedział, że na podstawowym stanowisku zarobiłbym 3000 netto to
bym się starał, a tak to uważam, że szkoda czasu.

[Gość: milutka]

hej ja też jestem pewna na 100% że nie zdałam testów a mimo to mnie zaprosili na
rozmowę. Z matematyki prawie nic nie zrobiłam bo ostatnio miałam z matematyką
coś wspólnego 6 lat temu (liceum), a z Excela też mało bo nie miałam czasu
przerobić kursu na płytce. Teraz juz dobrze umiem Excel - testy z Excela to
głupota. Przeciez tego idzie się "nauczyć" w 5 minut, no chyba że ktoś jest
totalnie tepy.
Teraz jakbym miała ten test zrobić to bym zrobiła dobrze z Excela jak nie
wszystko. Po prostu wcześniej uzywałam Excela tylko sporadycznie.

Pytanie: czemu zawracają d... i zapraszają na rozmowę?
Pytanie nr 2: czemu ciągle trwa rekrutacja na proste stanowiska?
aplikowało tylu kandydatów i dalej nie mogą znaleźć kogoś z fluent English i
good communicative skills???oczywiście jest mi przykro że nie dostałam tam
pracy i mam nadzieję że dostanę bo firma wygląda ok. Jestem na bezrobociu.

[Gość: dany]

hej możecie coś dokładnie napisać o testach z excela i matmy, tzn. jakie są
zadania. Mam AC w tym tygodniu i bylbym wdzięczny za poradę. I jakie generalnie
są stawki na wejście na podstawowe stanowiska brutto lub netto??

[Gość: byłem tam]

Daj sobie spokój. Test z matmy i Excela jest na poziomie szkoły
podstawowej i małpa jest w stanie sobie z nim poradzić. AC jest
żenujące, wykład młodego pana z hr jest śmieszny, a jego angielski na
poziomie liceum. Generalnie nie jest to AC bo prawdziwy AC wygląda
zupełnie inaczej.

Hewitt = marnotrawienie czasu i pieniędzy.

A jeśli chodzi o zarobki to ogromna tajemnica, ja gdybym miał rozmowę
na to podstawowe stanowisko to bym nie schodził poniżej 2500 net.
Zresztą strasznie sie dziwie, jak czytam, ze ludzie pojechali tam
zaproszeni na "interview" i rozmawiali o pierdołach,o ktorych mozna
rownie dobrze porozmawiac przez telefon.

Ale mysle bardzo podobnie do osoby, ktora pisala wczesniej. przeciez
osob z angielskim i good communicative skills jest pelno posrod
studentow czy absolwentow krakowskich uczelni

[Gość: miranda]

Coś w tym jest. Mam bardzo podobne spostrzeżenia. Dla wszystkich, którzy starają
się o pracę tam

[Gość: donna]

to znowu ja:)

to ze testow nie zdalam to jest na 100%!!! z matmy bylo 30 pytan ja zrobilam 15, polowe strzelalam bo albo nie wiedzialam do konca albo bylo duzo obliczen
exala nie umialam, tymbardziej ze ten byl po angielsku wiec sie roznil
wogole po wyjsciu poczulam sie jak totalny matol...bo wiem ze testy byly banalne ale jak sie matmy przez tyle lat nie mialo..wiem ze w liceum bym to wszystko zrobila ale nie teraz

wiec po co mnie zapraszali?? ja uwazam ze po to zeby panie w
rekrutacji mialy co robic bo innych powodow nie ma

co do pracy tam, to moja kolezanka kolezanki tam zostala przyjeta, zarabia 3300brutto, tez matmy nie umiala, ale pracowala kiedys trochee w UK wiec pewnie patrzyli na doswiadczenie

doswiadczenie jest wazne, ale jak mam go zdobyc jak wszedzie wymagaja!?

tez jestem bezrobotna...szukam i szukam, w krk naprawde ciezko znalesc prace po studiach (ja na 5 roku jeszcze jestem ale lic mam), no chyba ze sie chce 1000zl zarabiac

[Gość: :-)]

Hewitt to gówniana firma. Z dala od niej.

Zwykłe call centre.

[Gość: lol]

i do tego mówią ci papa jak nie będziesz pasować do tej pseudo korporacyjnej
kultury....jak ktoś chce zachować robote to radze szczerzyć sie jak "DŻOKER" bo
zostaniecie posądzeni za brak entuzjazmu..


jednym słowem żenada....

[Gość: franek]

Hej, moglibyscie powiedziec cos wiecej nt. AC w Hewitt?
Jakie konkretnie pytania (e-maile do napisania, tematy esejów) pojawiają się na teście z angielskiego?

[Gość: magda]

HEJ Czy ktos zdawal testy w Hewitt? Chcialabym o jakies przyklady testow analitycznych (czy jest duzo liczenia na kalkulatorze, czy bardziej analitczne?) oraz jakie sa zadania z Excela. Naprawde bede Wam wdzieczna za jakiekolwiek porady:)
pozdrawiam wszystkich szukajacych pracy!!

[Gość: magda]

Hej! zdalam testy w Hewitt i teraz mam ostatnie spotkanie z Managerem & osoba z dzialu rekrutacji. Czy jest tu ktos, kto bral udzial w AC 09.12.2010 temu i rowniez przeszedl do ostatniego etapu? Jesli ktos byl na rozmowie w Hewitt lub tam pracuje, prosze o wskazowki. Jakie pytania najczesciej padaja, jakie jest wynagrodzenie poczatkowe (poniewaz chce powiedziec 3600 brutto) oraz jaki firma oferuje pakiet swiadczen, tzn. czy jest prywatna opieka, ubezpiecznie, Karta sportowa, do kina etc. ???
Z gory serdecznie dziekuje!

[Gość: jula]

zastanawia mnie dlaczego odpowiadaja tylko osoby ktore sie nie dostaly do firmy... czyzby frustracja? a moze proba wytlumaczenia swojej slabosci - wszyscy sa be a ja jestem super? ja bylam na ac i rozmowach. nie dostalam sie :(((( ale nie mam nikomu za zle. wszystko bylo profesjonalnie i sympatycznie.

pozdr bezrobotnych!

[Gość: magda]

hej Jula!
Czy mozesz mi powiedziec jak przebiegala ostatnia rozmowa kwalifikacyjna? Jakie mniej wiecej pytania zadawala Ci kadra zasobow ludzkich i menadzer? Czy sadzisz po rozmowie, ze jezyk angielski ma decydujace znaczenie, czy raczej patrza na cos innego w ostatecznym rozrachunku.
Ja wlasnie sie przygotowuje na rozmowe ze wszystkiego co moge, wartosci firmy, misja, moje doswiadczenie, studia etc. Czy jest cos co mozesz podac , jako wskazowke? Bylam ostatnio na dwoch innych rozmowach z wielkiemi firmami, ktore przeszlam pozytywnie, jednak to ta praca najbardziej mnie interesuje, wiec zrobie, co moge.
Czy podczas rozmowy, pada pytanie o pieniadze? Ja chce powiedziec, ze interesuje mnie 3600 brutto na pozycje Customer Service Consultant, co o tym sadzisz?
Z gory dzieki za wszelkie uwagi!! Pozdrawiam:)

[Gość: magda]

Hej! Wlasnie dostalam prace w Hewitt na pozycji Customer Service Associate:) Bardzo sie ciesze, bylo ciezko, ale warto!! Pozdrawiam wszystkich szukajacych pracy!! Powodzenia!

[Gość: linka]

Hejka,
mogłabyś mi w skrócie opisać jak wyglądał test ( z angielskiego, analityczny itd)?
Będę bardzo wdzięczna za szybką odpowiedź!

[thriade]

Hewitt to beznadziejna firma, nie ma co się tutaj pchać... Podwyżek w tym roku brak, jeśli już były to MNIEJSZE niż inflacja, niektorzy dostali awanse BEZ podwyzek (to chyba tylko w tej firmie możliwe). Dla mnie ta firma to WIELKIE rozczarowanie.

[Gość: mmm.]

czy dostalas moze te 3600???:)

Gość portalu: magda napisał(a):

[Gość: Bobo]

> hej Jula!
> Czy mozesz mi powiedziec jak przebiegala ostatnia rozmowa kwalifikacyjna? Jakie
> mniej wiecej pytania zadawala Ci kadra zasobow ludzkich i menadzer? Czy sadzis
> z po rozmowie, ze jezyk angielski ma decydujace znaczenie, czy raczej patrza na
> cos innego w ostatecznym rozrachunku.
> Ja wlasnie sie przygotowuje na rozmowe ze wszystkiego co moge, wartosci firmy,
> misja, moje doswiadczenie, studia etc. Czy jest cos co mozesz podac , jako wska
> zowke? Bylam ostatnio na dwoch innych rozmowach z wielkiemi firmami, ktore prze
> szlam pozytywnie, jednak to ta praca najbardziej mnie interesuje, wiec zrobie,
> co moge.
> Czy podczas rozmowy, pada pytanie o pieniadze? Ja chce powiedziec, ze interesuj
> e mnie 3600 brutto na pozycje Customer Service Consultant, co o tym sadzisz?
> Z gory dzieki za wszelkie uwagi!! Pozdrawiam:)
Ja zarabiam 1950 na reke, pozdrawiam

[Gość: reszka]

czy do kogos juz dzwonili z testów z tego tygodnia? Ja pisalam testy w srode i dzis do mnie zadzwonila kobieta i pogadałysmy po ang.
Ciekawe jak mi poszło...... ktoś może napisać coś o tej rozmowie. Ten kto ja przeszedł pomyślnie - mam na myśli :)

[Gość: mmm.]

hej! bylam niedawno na ostatnim etapie rozmowy z menadzerami i HR.walkowali mnie godzine i cala rozmowa byla po ang mimo ze aplikowalam na prace niezwiazano bezposrednio z customer service, tylko backoffice. czekam na odpowiedz, pow ze odezwa sie szybko bo teraz otwieraja nowy team. ogolnie atmosfera rozmowy mila, ale czepiaja sie szczegolow-tzn pytaja o WSZYTSKO z CV. Analizowali kazda linijke i musialam podawac odpowiednie przyklady. Mam nadzieje ze nie podalam zbyt wygorowanych oczekiwan finansowych, jako ze w tej dziedzinie nie mam doswiadczenia,ale mam wyzsze wyksztalcenie i jezyk. Dam znac JAK sie odezwa.:)

[Gość: John]

do mnie jak dzwonil koles to na koniec powiedzial, ze moj angielski jest bardzo dobry, przekaze to dalej i na pewno sie odezwa. No i odezwali sie, ide jutro na rozmowe... ciekawe jak mi pojdzie

[Gość: mmm.]

a na jakie stanowisko aplikowales?rozmowa trwa godzine i jest po ang.powodzenia!