Fundatorzy praktyk 2003

[Gość: monika]

Bardzo podoba mi się pomysł akcji graż o staż. Jestem dopiero na
II roku i jeszcze nie moge startowac w konkurskie, z pewnościa
jednak za rok to zrobię .Cieszę się że tak dużo osób i firm
włącza sie w tą akcję. Mam nadzieję że będzie ich coraz więcej i
więcej...

[Gość: Pracownik]

Niestety mam (nie)przyjemnosci znac niektore firmy - np. firme
produkujaca hamulce (na W), czy telewizowy . Robia to tylko
dlatego, aby maksymalnie wykorzystac ludzi - ich zapal i chec
pokazania, ze cos potrafia - a nastepnie BRUTALNIE WDEPTUJA W
ZIEMIE. Jezeli myslicie, ze zrobicie dobry projekt i zostaniecie
docenieni - to sie mylicie. Dostnaniecie kopa w ...upe, abyscie
zrobili miejsce nastepnym pelnm optymizmu absolwentom odwlajacym
czarna robote!!

kłamcy!!!

[Gość: panikarz]

Na czym polegają praktyki? Przychodzisz do firmy, starasz się jak możesz,
jesteś młody, ambitny, pracowity, masz zapał i pomysły. Napotykasz na swej
drodze frustratów, którzy dostali się do tej pracy przez znajomości lub np.
mają doktorat i woleliby robić coś ambitniejszego... Zapytaj mimochodem (np.
przy okazji jakiejś krótkiej wypowiedzi) o to, jakie studia skończył
najbardziej antypatyczny, ponury, trzymający ciebie na dystans gość w tej
firmie. Jeśli obrazi się i nie odpowie nic to oznaczać to będzie, że np. w
dziale PR pracuje jakiś nieudacznik - weterynarz lub absolwent inżynierii
lądowej. Masz wrażenie, że wszystko robi wolniej od ciebie? Widzisz, jak się
obija? W tej firmie nie zagrzejesz miejsca na dłużej! Jeśli ta firma odnosi
sukcesy jest to w połowie zasługa...pracowitych, zdolnych, ambitnych
praktykantów pracujących za friko a w połowie czystego szczęścia! To, że się
wyróżniasz na plus tylko tobie zaszkodzi. Nie wierz w bajki o początku pięknej
kariery dla młodych, wytrwałych i zdolnych. Wygryzą cie te pieprzone lenie!!!

[Gość: panikarz]

W dodatku ci niekompetentni i leniwi pracownicy będą myśleć, że wszyscy razem
są twoim kolektywnym szefem i zechcą wydawać ci sprzeczne ze sobą polecenia.
Twoja obrona, że będziesz wykonywać tylko polecenia "właściwego" szefa zostanie
odebrana jako sygnał o nieumniejętności pracy w zespole! Będą to zadania
ogłupiające. Nikt nie pozwoli ci się wykazać! Nie dopuszczą do takiej takiej
możliwości, żebyś okazał się lepszy, sprawniejszy. I tak naprzykład ktoś może
ci kazać znalezć w internecie wszystkie firmy w województwie, które produkują
makarom i ułożyć je alfabetycznie. Kiedy już to zrobisz usłyszysz: "Świetnie!
teraz zostaw tylko te, które produkują świderki a resztę wykasuj!"

[Gość: sisi]

Po przeczytaniu nazw firm, które biorą udział w grze o staż,
nasuwają się mi następujące wnioski: Firmy, które biorą udział w
grze, np.: hipermarkety płacąc grosze swiom pracwnikom, szukają
zdolnych, ambitnych ludzi, których wykorzystają, nie oferując
nic w zamian. Jeden z hipermarketów (z listy) płaci tak
smiesznie marne gorsze, że ja nigdy w życiu nie chciałabym
powalczyć o taką nagrodę. Wstyd.