16.10.22, 09:24
Przepraszam za głupi pierwszy post, ale już tyle razy był ban, że nie wiedziałam czy wątek się założy a będzie długo.
Na początku października dostałam pracę, przyszłam do pracy w poniedziałek 10.10, i zapytałam o umowę i badania wstępne.
Pracodawca skierowanie na badania dał, na koniec miesiąca, umowy brak.
Przepracowałam do piątku, i w piątek zostałam wywalona za pytanie kiedy będzie umowa i że bez badań w sumie słabo robić i czy możemy się umówić na resztę roboty jak będą wszystkie dokumenty.
I zostałam wywalona! Za to, że mówiąc wprost "mecze dupę o umowę".
No wścieklam się, wyszłam stamtąd jak stałam, i zgłosiłam sprawę do inspekcji pracy.
Czy pracodawca ma obowiązek mi zapłacić za te parę dni, w których robiłam bez umowy? Babka z inspekcji twierdzi że tak, ale już mam wątpliwościuncertain
Dałam się zrobić w ch..i potrzebuje glaskowsad
Obserwuj wątek
    • alpepe Re: Praca 16.10.22, 13:08
      Głaskam.
    • woman_in_love Re: Praca 16.10.22, 13:29
      przyszłam do pracy (...) I zostałam wywalona!

      Alleluja!
      • jozefrobotnik Re: Praca 16.10.22, 15:41
        Masz coś do powiedzenia w temacie? Jak nie, to badz łaskawe milczeć
        • woman_in_love Re: Praca 16.10.22, 16:00
          Santo subito!
    • eriu Re: Praca 16.10.22, 16:08
      A dlaczego masz wątpliwości odnośnie tego co mówi osoba z inspekcji pracy? Przecież pracowałaś.
      • iwles Re: Praca 16.10.22, 16:11

        A nie musi mieć świadków, że tam pracowała?
        Chyba ze jest jakiś inny ślad, typu podpisy na liście obecności.
        • jozefrobotnik Re: Praca 16.10.22, 16:54
          Mam tylko podpisy.

Nie pamiętasz hasła

lub ?

 

Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się

Nakarm Pajacyka