Gość: jola
IP: *.internetdsl.tpnet.pl
31.12.06, 14:46
Jestem pracownicą zakładu Zelmer,to co się tu wyrabia przez ostatnie lata a
szczególnie od prywatyzacji zakładu woła o pomstę do nieba.Zakład za
przyzwoleniem władz a wszczególności co jest najbardziej bulwersujące w tym
wszystkim Związków Zawodowych zostaje sprzedany za marne pieniądze ( skąd my
to znamy).Lwią część tych pieniędzy kupujący odzyskuje na ,,dzień dobry"
poniważ kupuje zakład z jego pokażnym kątem bankowym!!!Gdzie są władze
odpowiedzialne za oddanie za półdarmo takiego zakładu? Przez ostatnie lata
było kilka obniżek pensji jak nam wmawiano przez dyrekcję ale także jakby
inaczej Związki Zawodowe żeby zakład był konkurencyjny i utrzymał się na
rynku.W ostatnim roku była zapowiadana w końcu podwyżka pensji .Dostaliśmy
ok.5%,wcześniej straciliśmy ok.15%.Patrząc na rozliczenia podatkowe z
ostatnich lat co roku człowiek tracił na wypłatach nie setki a już tysiące
złotych.Ile było podwyżek dosłownie wszystkiego w między czasie.Ograniczając
zatrudnienie w zakładzie zmusza się do pracy ludzi w świątek piątek czy
niedzielę.Oczywiście nie za dodatkową płacę ale dni wolne bezpłatne.I na
koniec roku okazuje się że ludzie mają po 15 dni niewykorzystanego urlopu
plus kilkanaście dni darmowych ale także obowiązkowo do wybrania
odsiadek.Pytam co robią w tym względzie związki zawodowe a także państwowe
instytucje odpowiedzialne za kontrole!!!Nawiasem mówiąc dobrze że zakład
ustalił na początku roku przymusowy postój(w tym roku go już nie będzie)
poniewaz wtedy ludzie zostaliby z całemi urlopami.Ostatni dzień pracy w
Zelmerze tego roku tj.2006 okazał się ,,najzabawniejszym" w złym słowa
znaczeniu,za 11 listopada miała być wolna płatna sobota. Wczesniej wmawiano
nam że już dostaliśmy dzien wolny za to święto,no i trzeba było przyjść do
pracy.No i co się okazało mamy płatną sobotę w pracy i następny bezpłatny
dzień do wybrania!!!Polski cyrk!!! Aha i najważniejsze na koniec: miały być
na koniec roku nagrody 20%średniej zakładowej pensji + 30% uznaniowo.Ale jak
zawsze zarząd firmy plus oczywiście zawsze usłużne zwiazki zawodowe zmieniły
zasady dzielenia nagrody.I zamiast 50% średniej zakładowej zmieniono na 50%
twojej pensji,i tak jak zawsze ci co mają dużo dostali więcej a najmniej
zarabiający wykonujący najgorsza robotę i to na okrągło przez cały rok
potracili po kilkaset złotych.Kiedy w końcu ciężko pracujący pracownicy
Zelmeru obudzą się i zrobią porządek ze swoimi przedstawicielami w zarzadzie
zakładu a w szczególności z niepotrzebnymi nikomu związkami zawodowymi.Może
już czas zamówić taczki i wywieść tą służącą sobie i dyrekcji przyspawaną
ekipę!!!Przypuszczam że w nowum roku znowu pozmieniają auta i znowu bawić się
będą na różnego rodzaju ,,szkoleniach".Kończąc apeluję pracowicy Zelmeru
obudżcie się dopóki nie jest za póżno i zakład jeszcze istnieje.Jeszcze
trochę i będzie za póżno!!!Czekam na odzew innych pracowników Zelmeru!!!
