xl energy marketing

[Gość: gosc]

Czy ktos moglby napisac o pracy w tej firmie. Duzo bylo juz
negatywnych komentarzy , ale sprzed roku. Czy cos sie zmieniło ?
JAk się tam teraz pracuje ?

[Gość: ex]

ta firma jest niereformowalna... ciagle to samo... mialo byc lepiej
gdy szumnie zatrudnili HR managera ale po kilku (bodaj 3) miesiacach
go zwolnili... Peter jest nie do zdjecia zatem ta firma nigdy sie
nie zmieni... odradzam wszystkim!!! szkoda zdrowia!!!

[Gość: djkfnbdjkv]

Boże jak dobrze, że zrezygnowałam z tej firmy...coś mnie tknęło:-)

[...]

[Gość: ofiara XL]

Post niedostępny ze względu na naruszenie prawa lub regulaminu.

ofiara XL

[2_anka]

czy mogę prosić ofiare XL o ponowny wpis - taki,który nie zostanie
wykasowany; chętnie dowiem się co dzieje się w tej fantastycznej
firmie

[Gość: ktoś]

przebrnęłam już chyba przez wszystkie wpisy na temat tej firmy -
przynajmniej mam taką nadzieję a sporo ich, oj sporo - widzę że ta
firma to stały klient tego forum; sama byłam tam na rozmowie i moje
wnioski:
1. dyktator i komendantka od razu zrobili na mnie złe wrażenie,
dyktator ma tak rozbiegane oczki i tak perfidny uśmieszek i stara
się być tak cool że aż mu nie wychodzi,
2. komendantka - za mloda żeby być dyrektorem zarządzającym za swoje
zasługi merytoryczne, wiedzę i doświadczenie zawodowe; od razu coś
śmierdzi - za zasługi może i tak ale innego rodzaju;
3. test psychologiczny podczas rekrutacji-kupa śmiechu, nakierowany
tak aby od razy stwierdzić czy osobą można manipulować i sterować
czy też nie; głupkowate pytania w stylu-czy wolisz dobrze żyć z
szefem czy z zespołem; głupie pytania więc i głupie odpowiedzi więc
i głupie wyniki testu,
4. odnośnie kamer, trzepania maili itp. czy to jest zapisane w
umowach albo w jakiś inny sposób zostaliście o tym poinformowani
pisemnie - jeżeli nie macie tego na piśmie, to jest to nielegalne,
5 za przeproszeniem w dup... z wysokimi zarobkami, chcecie wyciągnąć
od nich naprawde dużą kase-nagrajcie go jak stosuje mobbing, poniża
i wyżywa się a wyciągnięcie sporą kase jako odszkodowanie,ktoś
pisał, że rzuca koszem w ludzi - w takiej sytuacji sprawa jest w
100% do wygrania,a może trzeba nadstawić się tak żeby dostać tym
koszem-idealna sytuacja do oddania do sądu i wyciągnięcia kasy,
6. jakaś dziewczyna pisała że została wywalona za papier toaletowy i
ma za to dyscyplinarke - kobieto przecież tu się kłania sąd pracy,
przecież my Polacy nie jesteśmy bezbronni,czy mają jak wychodziłaś z
biura z tym papierem do podciru,
7. coś czuję, że prędzej czy później to pierdyknie ale z takim
hukiem, że będzie słychać na całym Żoliborzu.

[Gość: zainteresowany]

Przeczytałem również wszystkie wypowiedzi a najbardziej szeroka
analiza przez koleżankę. Dostałem zaproszenie od head hunterów na
rozmowę do tej firmy do działu finansów nie mówili o żadnych testach
więc zastanawiam się o co chodzi.

[Gość: ktoś]

idź, zobacz, sam osądź, jest test księgowo-podatkowy i
psychologiczny.

[Gość: fb]

Widzialem mnostwo bardzo zlych opinii o XL Energy, wiekszosc z 2006-2007. A
czesc z 2008.
Czy ktos sie orientuje, czy od tego czasu zaszly w firmie jakies zmiany?
Podobno nie ma juz zadnych testow, nie-testow. Czy to jedyna zmiana?