dyrektor w pracy

[rysiek66]

jak rozmwiac z dyrektorem w pracy?czy wy rozmawiacie na luzie czy
wogóle rozmawiacie?miałem taką sytuację siedze na lunchu i podchodzi
dyrektor siada mówi cześc no i co dalej nie wiedziałem za bardzo co
gadać na cześc oczywiście dzień dobry odpowiedziałem dodam że w
firmie jestem raczej nowy kompletnie nie wiedziałem o czym gadać
tylko taka wymiana kilku zdań na początek i koniec co wy byście
zrobili w takiej sytuacji czy jak mówi cześc to też cześc odpowiadać
czy dzień dobry ?

[ihunt]

Jeżeli dyrektor nie zaproponował inaczej to odpowiadasz oczywiście dzień dobry.
Sam powiem szczerze nie wiem jakbym się zachował podczas rozmowy i jak ją
prowadził. Można zagadać na jakieś "lekkie" tematy, tj pogoda itp..

[0tdr0]

<ironia mode on>

Odpowiedz mu takze "czesc". Jesli on uzyl tego zwrotu- znaczy, ze chce nawiazac
nieformalny kontakt. Potem mozesz porozmawiac na ciekawe tematy, ktore na pewno
nie znuza zadnego Polaka- najlepiej na temat religii lub polityki.

<ironia mode off>

[rysiek66]

no własnie i to jest problem 0tdr0 za takie rady to dzieki musiałbym
być głupi zeby na taki temat z nim gadać jeśli ktoś ma jakieś
doświadczenie w takich kontakach z dyrektorem prosze o wypowiedzi

[monia420]

hi, hi dyrektor też człowiek: o pogodzie, o samochodach, o
kobietach, o filamach w kinie, o swoich problemach finansowych...
polecam włażenie w ... - to dobry początek kariery;)
ja w tej nanjnowszej planuję zacząć od proponowania kawy szefowej co
rano i będę kładała jej świeżutką gazetę na biurko ;) a co...
ach i jeszcze w południe ciastko do kawy;).. wspólnej;)

[rysiek66]

no właśnie ale żeby nie powiedzieć czegoś głupiego co może mnie spalić na całej
linni uważasz że normalnie powinienem z nim gadać jeśli bedzie taka okazja co
się jednak bardzo rzadko zdarza w sumie jak narazie to była jedyna okazja no
myślałem o tym włażeniu w d... ale myśle sobie że sie kapnie że tak robie i mnie
oleje ponieważ będę kolejnym takim dupkiem który liczy tylko na to że dzięki tej
znajomości coś osiągnie nie wiem czy to jest moje złe myślenie?

[mijo81]

Słuchaj, jeśli twój dyro przysiada się do ciebie i mówi cześć to
widać że gość jest raczej luzakiem. A z takimi to się rozmawia
normalnie, więc czemu się boisz? Nawet jeśli powiesz coś głupiego to
co? Zwolni cię? :)

[rysiek66]

heh no nie do konca wszystko powiedziałem przysiadł sie bo nie było więcej
miejsca;)ale musze ci przyznać racje fakt jak powiem coś głupiego nic mi nie
zrobi po za tym ze stracę w jego oczach co może sie przyczynić do nie
traktowania mnie zbyt poważnie dodam jeszcze że jest to moja pierwsza praca w życiu

[monia420]

rany, dyrektor też człowiek i chce pogadać z człowiekiem... o meczu,
o serialu, o tańsu z gwiazdami...

[rysiek66]

monia420 napisała:

> rany, dyrektor też człowiek i chce pogadać z człowiekiem... o
meczu,
> o serialu, o tańsu z gwiazdami...

hmm ale jak zacząć taki temat od czego moje obawy są takie żeby źle
nie wypaść nie zbłaźnić się i pokazać z dobrej strony dlatego myśle
sobie że lepiej czasem przmilczeć niż powiedzieć coś czego można
żałowąć później dlatego najlepiej tylko taka krótka wymiana zdań w
moim wykonaniu i koniec rozmowy jest( wiem ze juz zaczynam
przesadzać z takimi pytaniami ale chce wiedzieć jak to jest u inncyh
czy to jakos naturalnie wszystko wychodzi?czekam na opinie i
wypowiedzi

[amikeo]

Witaj, ja sama jestem Dyrektorem. Zwykłym normalnym człowiekiem.
Gadam z moimi pracownikami normalnie, o ciuchach, kosmetykach,
filmach. Nie oczekuję przyjaźni, ale zwykłej życzliwości, bo wtedy
się lepiej pracuje. Niestety nie wszyscy pracownicy
potrafią "normalnie się zachowywać". Jest taki syndrom, że jak
Dyrektor to "ojejuniu, strach, popłoch, zołza, terminator". Przykre
dla tych Dyrektorów, którzy tacy nie są.

[rysiek66]

i niestety ja mam taki syndrom i może nie że terminator ale trochę
strach i obawy jak odbierze moje słowa dyrektor żeby nie wygłupic
się jak mówisz amikeo może dlatego że to jest moja pierwsza praca w
życiu i jeszcze naprawde nie wiem jak sie zachować a mam pytanie do
ciebie czy ty zawsze zaczynasz rozmowe z pracownikiem czy może
odwrotnie i czy to nie jest jakieś narzucanie z jego strony
szczególnie jeśli to jest nowy pracownik i nawet taki banał jak
mówienie cześc ze strony dyrektora a zmojej zawsze zień dobry
poprostu nie umiał bym inaczej chyba powiedzieć

[amikeo]

Na ogól pracownicy są przerażenie (aż mi głupio czasem) więc to ja
zaczynam rozmowę. Zwykle poruszam tematy banalne, pogoda, jakiś film
jest najlepszym tematem wiem, że ktoś mógłby się poczuć skrępowany
gdybym wyskoczyła z pytanie : jak się Pani podoba w naszej firmie?.
To nie jest narzucanie się raczej "oswojenie". Ja myślę ,że Twój
Dyrektor odczuł, że jesteś przestraszony i chce dać Ci do
zrozumienia, że stres jest niepotrzebny. Ciesz się, że nie jest
sztywniakiem i nadętym bufonem.
Na "cześć" z jego strony odpowiedziałąby "witam" jest mniej
oficjalne jak "dzień dobry", takie bardziej ciepłe. Aha, i pamiętaj:
uśmiech łamie niejedne lody:)

[Gość: orient]

Eeee... tam ironicznie to by było jakbyś mu zaproponował aby odpowiedział:
-Spie..j, ja tu pracuję i nie mam czasu na dyrdymały. Jeżeli chce pan
pogadać, to proszę o polecenie słuzbowe na piśmie, tylko nie jestem pewien co
będzie gdy się o tym dowie właściciel/akcjonariusze.

I jeszcze na dodatek mógłby zacytować jedną ze świętoszkowatych
korporacyjno-poprawnych wypowiedzi snajpera. Facet leży i kwiczy. ;-)