SYNDROM WYPALENIA ZAWODOWEGO

[elizabeth40]

Jestem profesjonalistką odpowiedzialną za realizację zadań zawodowych
pielęgniarki.Jednakże narastające zniechęcenie i brak satysfakcji
przedewszystkim finansowej (846,00 netto bez potrąceń)z wykonywanej pracy
prowadzi do nasilającego sie stresu, poza tym wysokie oczekiwania społeczne,
osobiste zaangazowanie polegające na intensywnym obcowaniu z ludźmi,
poznawaniu ich problemów, konieczności udzielania pomocy powoduje niechęć do
zawodu niewspółmiernego do odpowiedzialności.

[elizabeth40]

Zapraszam do rozmowy.

[student6]

Jestem zbyt młody żeby podjąć temat, ale niewątpliwie brak godziwej zapłaty za
wykonywaną pracę może zniechęcić.

[robaczek441]

zniechęcić? może zdemobilizować!!

[szifox]

jeżeli chodzi o wynagrodzenia to myślę, że system finansujący służbę zdrowia
jest do bani ...

Reforma Służby zdrowia powinna zmierzać do

- demonopolizacji finansowania, czyli NFZty powinny konkurować między sobą o
klientów (czyli o Szpitale, ZOZy). Zapobiegło by to aktualnym tendencjom do
likwidowania placówek medycznych. Tak jest np. z Czechach

- POZ powinna być odpłatna, a ubezpieczenie zdrowotne powinno finansować
leczenie i rehabilitacje

- mobilizacja personelu medycznego poprzez adekwatne wynagrodzenie

- systematyczne podnoszenie kwalifikacji personelu poprzez udział w szkoleniach

[szifox]

myślę, że dobrym systemem było finansowanie służby zdrowia poprzez kasy chorych
ale ich likwidacja i stworzenie nowej struktury czyli NFZ było kontreformą z
fatalnymi dla słuzby zdrowia skutkami np. korupcja, rosnące zadłużenie