Forum Praca Praca
ZMIEŃ
    Dodaj do ulubionych

    Gdzie podjąć pracę - pytanie do doświadczonych

    IP: *.chello.pl 30.09.05, 22:34
    mam pytanie, bo ja dopiero zaczynam pracę, trochę się dowiadywałem o firmach i
    z tego co się dowiedziałem sytuacja kształtuje się tak:

    Mam dwie możliwości

    1 - praca w dużej firmie, niemieckiej, mało znana na rynku bo robi specyficzne
    rzeczy dla specyficznych klientów - 200 czy 250 osób - staowisko programisty
    2 - praca w małej firemce 8 osób - też jako programista

    1 - firma zajmuje się obsługą produkcji i ja miałbym tam działac i
    programowac w temacie bazy danych

    2 - firma zajmuje produkcją oprogramowia dla firm wszystko co jest potrzebne
    aby firma jako tako gadała; bazy danych, obsługa magazynu, sklepu, kadr,
    szkolenia i nauka obsługi programów juz napisanych, serwis itp no wszystko co
    sobie klient wymarzy i w takim formacie jaki chce czy to execel, access,
    oprogramowanie dedykowane - nasz klient nasz pan

    Zalety:
    1 - poznaję jedno narzedzie (wiadomo, że z czasem) do bólu, mogę być miszczem
    mam dostęp do nowych rozwiazań w danej dziedzinie, pogłebianie wiedzy i
    praktyki w jednej konkretnej dziedzinie
    - duża, znaczy się i pewniejsza firma
    - obsługa klientów zagranicznych
    - możliwość różnych dodatków finansowych
    - możliwość awansu, jakaś tam ściezka kariery w danym dziale, czy w firmie całej
    - firma niszowa, trudno jest jej wylecieć z rynku, bo z tego co się orientuje
    jest jedyną firmą chyba i w Polsce (ale głowy nie dam) która się zajmuje tym
    czym się zajmuje
    - klienci wiedza czego chcą, nie ma z nimi problemów (większych)

    2 - rozszerzanie wiedzy, poznawanie róznych metod i systemów, na pewno nie tak
    głeboko i do bólu jak w 1, ale znajomość przeróznych narzędzi
    - praca w róznym środowisku, kontakt z ludżmi - np dziś robimy oprogramowanie
    - dla sklepu, jutro tłumacze jakiemuś hotelowi program obsługi recepcji
    nie robienie czegos tego samego, ale stale i wciąż czegos nowego,
    - większa samodzielność
    - luźniejsze godziny pracy, nie trzeba siedzieć 8 h, ale można przyjechać do
    firmy omówić sprawę, spróbować zgrać program i pójść sobie, robic coś w domu
    na okreslony termin
    - możliwość pracy w domu na swoim sprzęcie
    - luźniejsza atmosfera
    - płaca de facto za to co się napisze i to co się uda sprzedać + szkolenia
    - wieksze poczucie, że od twojej pracy zalezy coś, im lepiej cos napiszesz,
    zaprojektujesz tym z tego bedziesz miał więcej

    Wady:
    1- sztywny system,
    - robienie cały czas tego samego, moze się różnić forma, ale nie treść
    - robienie wszystkiego w ramach; normy, standardy itp
    - schematyczne podejście do pracownika (np gdybym chciał się jeszcze uczyć lub
    coś w tym rodzaju to mogłoby byc ciężko na pewno cięzej niż w syt nr 2)
    - trzeba odbębnic swoje w robocie, chociażby nic się nie działo

    2- mała firma, znaczy się miej pewna
    - brak ściezki kariery jakiejś większej
    - praca w róznych porach (wiadomo raz zaleta raz wada, zalezy od okoliczności)
    - firma co prawda istnieje już 15 lat, ale wykonuje produkty, które (chociażby
    i tak nie było) w opinii klientów mają substytuty na rynku
    - klienci często myslą, że wiedzą o co im chodzi, czasami bardziej zalezy im
    na "wodotryskach" programu, żeby swiecił, migał piszczał, bo taki gdzieś
    widzieli, a nie na jego treści


    Co do kwestii finansowych - porównywalne
    jak na poczatek róznica 50 zł w stawce brutto na niekorzyść 2 na okres próbny,
    jesli chodzi o warnki pracy na miejscu (miejsce pracy, jego wygląd) to lepsze
    w 2 - prawie jak w domu, czyli wszystko niedaleko siebie, prawie wszystko w
    jednym, bez jakiegos tam wzdyielania przestrzenii, co do kwestii dojazdowych,
    firmy są niedaleko siebie - jakieś 2 km róznicy - dojazd dobry zarówno swoim
    transportem jak i komunikacją miejską
    umowa jest OK

    Prosze o radę - pewnie wielu z Was pracuje w jednej lub w drugiej formie - co
    jest lepsze wg Was - ja wiem, że ja muszę sam zadecydowac, ale jakieś rady by
    się przydały
    (rezultaty, gdyby wszystko poszło OK)
    1 - być fachowcem w jednej dziedzinie, znać ją w stopniu ogromnym, zarówno
    teoretycznie, a co ważniejsze praktycznie
    2 - być "złotą rączką" i mieć możliwość dotknięcia wielu narzędzi
    programistycznych, ale pewnie bez dłuższej i bardziej dogłębnej praktyki przy
    kazdym z nich

    Obserwuj wątek
      • lear Ja bym wybrał dwójkę 01.10.05, 08:16
        ze względu na czas

        jesli jest tak jak piszesz to może warto sprópować, a i przy zmianie pracy
        możesz w CV napisac że znasz to i to i tamato i jeszcze to

        ale uważaj bo z takimi firemkami moze być różnie
        • Gość: monika 1 IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 01.10.05, 10:00
          a ja polecalabym 1
          to oczywiscie zalezy tez od sytuacji autora watku, jesli jeszcze nie ma
          doswiadczenia z praca to moze go kusic fajna atmosfera, luzne godziny,
          otwartosc na rynek - i to tak jest, ale moga tez byc klopoty z wyplacalnoscia,
          no i mala pewnosc dluzszego pobytu, w takich miejscach czesto sa rotacje
          pracownikow.
          Hmm nie jestem specjalnym znawca tej branzy, ale wydaje mi sie, ze jednak w cv
          lepsza jest specjalizacja w czyms niz wszystko po trochu.
          Z tego co wiem o pracy w firmach niemieckich to moze i sa sztywne, ale sa tam
          jasne uczciwe reguly, i jesli sie dobrze wypelnia obowiazki zadnych
          niespodzianek. Z pewnoscia tez mozna sie wykazac - tak naprawde wszystko zalezy
          od zespolu najblizszych wspolpracownikow - a to czy struktura firmy jest
          mniejsza czy wieksza to juz kwestia drugorzedna. I ostatnia wazna rzecz, kiedy
          ja przegladam cv, trudno mi ocenic wartosc pracy w firmie ktora jest zupelnie
          nieznana, mysle ze potencjalny przyszly pracodawca przede wszystkim zwraca
          uwage na prestiz poprzedniego miejsca zatrudnienia.
          • Gość: fragles osiołkowi w żłobu dano IP: *.chello.pl 01.10.05, 11:32
            no własnie, tylko jak przegladałem oferty dla programistów to w nich były
            wymagania przeróznych narzedzi - firma 2 daje mi szanse na poznanie ich, chociaz
            ryzyko jest

            firma 1 jest pewniejsza, ale i rynek specjalistów w danej dziedzinie jest
            mniejszy niz na takie "złote rączki" - może się mylę, ale tak to widzę po
            ogłoszeniach - tam własnie chca ABY UMIEĆ WSZYSTKO, a mało jest ogłoszeń o
            specjalistów, którzy sa napawdę dobrzy w jednym

            • Gość: monika Re: osiołkowi w żłobu dano IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 01.10.05, 12:40
              ale tak to widzę po
              > ogłoszeniach - tam własnie chca ABY UMIEĆ WSZYSTKO, a mało jest ogłoszeń o
              > specjalistów, którzy sa napawdę dobrzy w jednym

              Ja mysle, ze nie bez znaczenia jest ilosc ogloszen, ale ich jakosc.
              Hipotetycznie wybierajac opcje 1, po 2 latach moze sie okazac, ze chcac zmienic
              prace, wcale nie bedziesz przegladac setki ogloszen (bo to szkoda czasu) ale
              nawiazesz bezposredni kontakt z wchodzaca na polski rynek firma 1-bis, ktora
              wlasnie bedzie potrzebowac okreslonych specjalistow.
              A tak naprawde to podejmujac prace nie powinno sie myslec o przegladaniu
              ogloszen, tylko co mozna zrobic dla najblizszego pracodawcy :), to przeciez
              doskonale wiemy, ze ogloszenia sa naciagane i smieszne, i nijak to sie maja do
              faktycznej satysfakcji w takiej firmie "krzak".
      • Gość: zuzia firma nr 1 IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 01.10.05, 10:15
        zdecydowanie duza firma zagraniczna wygrywa.
        w malych firmach sa tylko duze klopoty: a to nie placa na czas, a to patrza
        krzywo, jak czlowiek chory i nie moze pracowac, a to sie plotki rozchodza, a to
        ktos ci zazdrosci zarobkow itd...
        w duzej firmie masz pewniejsza pozycje, na pewno po okresie probnym wyzsze
        zarobki i pewnie calkiem mila atmosfere mimo ze pracuje tam duzo ludzi
        powodzenia w wyborze....
      • dobry_aktor Zdecydowanie 1 02.10.05, 11:44
        ja osobiście nie mam zaufania do małych firemek - tam może być duża rotacja i
        wylecisz jak z katapulty

        chyba, że ze względów ideologicznych nie chcesz robić u Niemca ;)

    Popularne wątki

    Nie pamiętasz hasła

    lub ?

     

    Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się

    Nakarm Pajacyka