Forum Praca Praca
ZMIEŃ

      dot. macierzyństwa-Ważne!

    IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 11.01.06, 10:44
    Pytanie moje dotyczy kwestii następującej:

    Umowa na czas określony, na dwa lata, do dnia 30.06.2006 roku
    W kwietniu 2006 roku pracownica oświadcza, że jest w ciąży i przynosi
    zwolnienie lekarskie. Rozwiązanie jak wiadomo nastąpi po terminie
    obowiązującej umowy o pracę.
    Z tego co się orientuję to pracodawca jest wówczas zobowiązany przedłużyć
    umowę do czasu porodu, a co dalej, Co z zasiłkiem macierzyńskim, ewentualnym
    urlopem wychowawczym???

    Ważne!!!!
      • aniazm Re: dot. macierzyństwa-Ważne! 11.01.06, 13:02
        Zasiłek macierzyński wypłaca ZUS, a potem możesz się zarejestrować jako
        bezrobotna:) zawsze kilka stówek wpadnie.
        Pozdrawiamy, Ania i Antolek (07.06.2004.)

        Mój Antolek jest taki stary
        • aniazm Re: dot. macierzyństwa-Ważne! 11.01.06, 13:03
          a, no i wychowawczy masz jak długo chcesz - czyli dopóki nie znajdziesz nowej
          pracy bądź wrócisz do starej.
          Ania i Antolek (07.06.2004.)

          Mój Antolek jest taki stary
          • Gość: xxx Re: dot. macierzyństwa-Ważne! IP: *.perfect.net.pl / *.gosk.pl 11.01.06, 14:09

            > a, no i wychowawczy masz jak długo chcesz - czyli dopóki nie znajdziesz nowej
            > pracy bądź wrócisz do starej.
            > Ania i Antolek (07.06.2004.)

            z tym wychowawczym to byl zart?
            Osobie bezrobotnej nie przysluguje urlop wychowawczy, bo do tego trzeba byc
            zatrudnionym.
      • Gość: KL Re: dot. macierzyństwa-Ważne! IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 11.01.06, 14:33
        A czy to nie będzie tak, że (po zasiłku macierzyńskim) nie będzie to urlop
        wychowawczy, ale będzie to okres nieskładkowy, ale zaliczany do lat pracy??

        Czy ktoś jest może zorientowany???
      • asia785 Re: dot. macierzyństwa-Ważne! 11.01.06, 15:52
        Z tego co się orientuje to umowa przedłużona do dnia porodu później
        macierzyński z Zusu i do UP zrejestrować się, chyba ze pracodawca przedłuży
        umowę i zezwoli na urlop wychowawczy w co wątpię.
        • joagru Re: dot. macierzyństwa-Ważne! 11.01.06, 16:17
          urlop macierzyński i wychowawczy jest przywilejem pracujących kobiet, mających
          trwającą nadal umowe o pracę. U nas sytuacja jest: dziewczyna rodzi w kwietniu,
          umowa do lipca. Więc macierzyński będzie tylko mieć do lipca. Wychowawczego
          wcale nie będzie.
          Jezeli będziesz mieć umowę przedłuzoną do porodu, to potem już nie masz
          macierzyńskiego, owszem płaci go ZUS, ale tylko mającym trwającą umowę, a ty
          jej mieć nie będziesz. Jedynie dostaniesz, jeżeli dochody pozwolą, zasiłek
          rodzinny+ew. dodatki: z tyt. urodzenia dziecka i inne, jeżeli jesteś samotną
          matką itd. Warto się zarejestrować w UP, bo będziesz mieć ubezpieczenie
          zdrowotne dla siebie i dziecka.
          Moja bratowa nigdy nie pracowała, jak zaszła w ciążę była w szoku, że nic jej
          się nie należy.
          Jedynie możesz wziąć 2 tyg. macierzyńskiego tuż przed porodem, bo na to zezwala
          prawo pracy
          • joagru Re: dot. macierzyństwa-Ważne! 11.01.06, 16:38
            jeszcze doczytałam coś takiego:
            Prawo do zasiłku macierzyńskiego po ustaniu ubezpieczenia przysługuje również
            ubezpieczonej będącej pracownicą zatrudnioną na podstawie umowy o pracę na czas
            określony lub na czas wykonania określonej pracy, z którą umowa o pracę na
            podstawie art. 177 § 3 Kodeksu pracy została przedłużona do dnia porodu.

            czyli to dla ciebie dobra wiadomość:))
    Pełna wersja