Kto przebije takie CV?

[Gość: szefowa]

Właśnie jestem na etapie przyjęć do pracy kilku pracowników fizycznych i
wiecie co... ręce opadają. Czy Ci ludzie nie mają dookoła siebie znajomych,
przyjaciół, rodziny i SŁOWNIKA orograficznego??? Rozumiem niedoskonałe
wykształcenie ale CV nasycone błędami, nabazgrane lub wymiętolone to brak
jakiegokolwiek szacunku dla mnie!!!

Przed chwilą dostałam zaś takie CV:
imię i nazwisko .....
adres ..........
telefon ...........

Posada o jaką się ubiegam pracownik fizyczny

Wykształcenie podstawowe

Droga zawodowa praca magazynowa.

Hobby mechanika samochodowa.

Służba wojskowa odsłużona.

I co WY na to? Brak szacunku, olewactwo - czy o co chodzi?

[onlyju]

Kochana, bez przesady. Praca fizyczna rządzi się nieco innymi prawami - to
sprawa pierwsza. Druga rzecz to fakt, że pracownicy fizyczni naprawdę nie mają
i z zalożenia nie muszą mieć dostępu/znajomości komputera, zależy im na tym, by
pracować i koniec. Jeśli nie potrafi napisac dobrego CV, czy moze miec jakies
ukryte zamiary, jak np. urażenie Cię lub przekazanie Ci braku szacunku?
Przesadzasz. Wyraźnie przesadzasz.
Lamiesz rowniez zasady etyczne. Nie powinnas nam tu przedstawiac tresci CV,
jakakolwiek by ona nie byla. Skup sie na tym, co ma umiec i co potrafi, nie na
kartce papieru.

[Gość: xxx]

Skup sie na tym, co ma umiec i co potrafi, nie na
> kartce papieru.

a na szacunek trzeba zasluzyc, hhehe

[Gość: Magda]

Znam paru pracowników fizycznych co nie potrafią włączyć komputera a co dopiero
napisać w nim swoje CV i nie słyszałam żeby podczas szukania pracy ktokolwiek
wymagał od nich CV zawsze były to poprostu rozmowy przeprowadzone we wcześniej
umówionym terminie.

[Gość: szefowa]

Nie, wiecie tu wcale nie chodzi o komputer dostałam też kilka zwykłych
napisanych odręcznie podań na czystej (!) i nie obdartej kartce. Uważam, że są
całkiem OK, choć niektóre całkowicie "zaprzeczają" stosowanym przy pisaniu CV
zasadom.
Wszystkim, którzy dzwonią o pracę prosimy o umieszczenie podstawowych danych i
podajemy co nas interesuje. Dlaczego zbieram CV? Przy ostatnim naborze
spędziłam 2 tygodnie, żeby wysłuchać wszystkich, bo mi żal ich było... A teraz
przynajmniej mogę dokonać wstępnego wyboru.

[onlyju]

Ale powinnaś odróżniać pracowników biurowych od pracowników fizycznych. Co
drudzy często nawet nie wiedzą, czy jest CV. A do takiej "obdartej i
wyświechtanej" formy przyzwyczaily ich Urzędy Pracy. Nie ma żadnych zasad
pisania CV w przypadku pracowników fizycznych. Są ich umiejętności,
kompetencje, chęć do pracy, dyspozycyjność i uczciwość. Powinnas sie skupic na
grupowej rekrutacji, z kazdym z osobna nie ma sensu się spotykać. Grupa 10
osób, pierwsze kryterium: dokumenty, NIP, później doświadczenie, niekaralność,
dyspozycyjność, świadectwa pracy, etc. Daj spokoj ze zbieraniem papierow - na
tym tez strawisz kolejne dwa tygodnie.

[Gość: szefowa]

Dzięki onlyju - dobra uwaga - postaram się zastosować.

[puzon6]

zmien prace
napisz swoje CV jako pracownik fizyczny

jakie kryterium wyboru, takie efekty rekrutacji

[Gość: Pegaz]

> Dlaczego zbieram CV? Przy ostatnim naborze spędziłam 2 tygodnie,
> żeby wysłuchać wszystkich, bo mi żal ich było... A teraz
> przynajmniej mogę dokonać wstępnego wyboru.

I myślisz, że wybierzesz dobrego pracownika fizycznego stosując jako kryterium
poprawność CV nadesłanego przez kandydata ? ;)

Twoja firma, twoje zasady, twoja rekrutacja i twoje efekty.

[Gość: szefowa]

"myślisz, że wybierzesz dobrego pracownika fizycznego stosując jako kryterium
poprawność CV nadesłanego przez kandydata ? ;)

Jakoś trzeba zacząć, bo wszystkim naraz nie dam okresu próbnego, żeby się
przekonać - potrzebuję dwóch a już mam 63 zgłoszenia...

[jakfajnie]

Krytykujesz osoby z wykształceniem podstawowym, zawodowym, starające się o
pracę fizyczną. Zarzucasz im brak znajomości zasad ortografii a sama masz
problemy z poprawną odmianą - "Wszystkim, którzy dzwonią o pracę prosimy o
umieszczenie podstawowych danych i podajemy co nas interesuje." - chyba raczej
miało być "wszystkich" i nie "o pracę" a "w sprawie pracy".

Zacznij od Siebie wymagać. Oni napisali tak żebyś zrozumiała.

[Gość: gość]

>>> brak jakiegokolwiek szacunku dla mnie

najważniejsze fakty ze swojego życia zawodowego przedstawił bardzo
konkretnie . ja bym na Twoim miejscy się cieszyła , że facet jest konkretny ,
a nie jakaś przeintelektualizowana dupa , no i ma zdolność syntetycznego
myślenia i nie leje wody jak te inżynierki i takie tam ..

[Gość: szefowa]

co do syntetycznego myślenia - zgoda;)

[Gość: lolo chudy]

Napisał prawdę, biedaczysko!
1.Ponieważ chodzi o prace fizyczne, to proponuję sprawdzić wiadomości z fizyki,
zwłaszcza dział o maszynach prostych (wielokrążki, dzwignia, równia pochyła).
2.Dokładnie obejrzeć "fizis" delikwanta.
3.Sprawdzić tężyznę fizyczną.

BTW, ostatnio pisałem CV (eng-oczywiście, bo tylko w tym języku przyjmują), też
pojawił się problem "służby wojskowej".

A jeżeli nie kradnie i nie pije, ma ochotę pracować, to pewnie się nadaje.

[billy.the.kid]

alem się obsmiał. tak bogiem a prawda, jeszcze kilka lat temu[2 no może 3]nie
wiezdiałem co to takiego to cv.jakos ta wiedza nie była mi opotrzebna. a tu
jakaś szefowa, chce paru roboli przyjąć i wydziwia ze nie potrafia napisać.
w naszej ukochanej rz-plitej ok.75 proc społeczeństwa to wtórni analfavbeci.
a ona na fizoli poz\sukuje literatów. noze zeby się chwalić ze paczki u niej
przerzuca dwóch magistrów i jeden doktor.[cholera-może doktór].

[Gość: lolo chudy]

To bardziej doświadczenia mojego teścia (zakład ślusarski). A "kwalifikacje"
oczekiwanie są właśnie takie:
-żeby nie przychodził nawalony do roboty
-nie kradł, nie niszczył narzędzi
-chciał robić i miał jakąś dorobną smykałkę do spawania itp.
-no i żeby pomyślał, jak i co robi (cytuję)

Doświadczenia teścia nie są najlepsze z pracownikami nie są najlepsze,
zwłaszcza jeżeli chodzi o pkt.1.

[losiu4]

Gość portalu: szefowa napisał(a):

czekaj no... a czego niby oczekujesz od pracownika fizycznego? znajomości
sonetów Szekspira? ;) no sorry, to możesz sie zdziwic... ów pracownik poezję
może znać, ale wie, że na stanowisku fizycznego nikt tego od niego nie będzie
wymagał... jeśli masz jakies obiekcje, coraz bardziej przekonujesz do tego, by
działy kadr jak najbardziej pasuje przewietrzyć... i to solidnie... wszekie
dane jak do fizycznego masz podane czarno na białym... jesli nie umiesz
rozpoznać... sorry, Szefowo, jesli nie jesteś w kadrach, a sama prowadzisz
interes i zatrudniasz to się trochę zastanów...

Pozdrawiam

Losiu

Losiu..

[Gość: agata]

idze, idze chopie - co jak co ale może by ów fizyczny choć nazwe zakładu wpisał
albo co - ja tam bym się usmiała jak bym takie cuś obaczyła - nie, to że se
sprawy nie zdaje, że takiemu fizycznemu to sie nie chce porządnie sklecić cv -
ale no patrz pan nonszalancja na całego, a co ! a jak! ;)

[losiu4]

witaj Agatko, ulubienico moja forumowa :) widzisz: uśmiechnać się - być może...
ale jako szef interesu wolałbym np. umiejętność robienia łopatą zobaczyć niż
nie wiadomo jak dopieszczone CV ;)

Pozdrawiam

Losiu

[Gość: agata]

kurde, tylko kumasz chopie że ci co się starają o prace w biurze muszą jakies
tańce godowe niemalże w tym CV wyczyniac, aby móc te swoje umiejetności
pokazać - bo konkurencja ogromna. a tu se chłop napisze, że odsłuzył, cuś tam
machał łopatą i dobra jest???

[losiu4]

Gość portalu: agata napisał(a):

> kurde, tylko kumasz chopie że ci co się starają o prace w biurze muszą jakies
> tańce godowe niemalże w tym CV wyczyniac,

nie jest tak źle :)

> aby móc te swoje umiejetności pokazać - bo konkurencja ogromna.

no własnie: z czynnościami biurowymi zazwyczaj związana jest umiejętność
dobrego pisania :)a konkurencja jest, bo każdy chciałby roboty lekkiej łatwej i
przyjemnej w postaci przekładania papierków ;) no dobra, zartowałem z tą
lekkością :)

> a tu se chłop napisze, że odsłuzył, cuś tam
> machał łopatą i dobra jest???

nie do końca :) sprawdziłbym jeszcze czy to co napisał zgodne jest z prawdą,
szczególną uwagę zwracając na umiejętnosć machania łopatą :) a jak wiesz,
wojsko to powazna sprawa :)

Pozdrawiam

Losiu

[Gość: agata]

ano widzisz jaka ze mnie baba okropna, u mnie fizyczny z podstawowym
wykształceniem najpierw musiałby byc literatem - żeby w ogóle zostac
zaproszonym na rozmowe - a dopiero potem do łopaty ;) a co!

[losiu4]

Gość portalu: agata napisał(a):

> a co!

a nic :)

Pozdrawiam i pogodnego dzionka - a w zasadzie już wieczora - zyczę


Losiu

[krzysztofsf]

W USA, gdzie jest minimalne bezrobocie taki pracownik na etapie wstepnym nie nadsyla zadnych papierkow - podchodzi do bossa a ten podaje mu dniowke, kieruje na stanowisko pracy i na koniec dnia wyplaca pieniazki i dziekuje, lub przyjmuje na stale.

[Gość: jacobs]

Dzieki szefowa za podsuniecie pomyslu na CV. W Polskim Radio PR 1 byl w
Sylwestra wieczor kabaretowy. Nagralem go, odsluchalem. I wiesz, szefowa, Bolek,
ktorego zyciorys polegal na tym, ze sie urodzil, bo nie mial innego wyjscia,
calkiem daleko zaszedl. Bo on se wybudowal szklarnie, szklarnie albo dwie ...

[Gość: fizyczny]

Nie potrafię zrozumieć dlaczego dla większości z Was pracownik fizyczny to
głupek, nie wiedzący co to komputer i jak napisać poprawne CV. Faktem jest że
wielu ludzi nawet z wyższym wykształceniem nie potrafi sklecić zwykłego
ogłoszenia a Wy czepiacie się fizycznych. A jeśli chodzi o przedstawione tu CV
to gość napisał tylko konkrety (i dobrze) z tym że miało to być napisane na
czystej nie pomiętej i obdartej kartce.

[onlyju]

Nie czepiamy się fizycznych, zakladamy jedynie - i proponujemy przyjęcie tego
zalożenia przez szefową, ze pracownik fizyczny NIE MUSI, NIE MA OBOWIĄZKU znać
komputera i umieć pisać CV. Jeśli zna i potrafi - też nie ma w tym nic
dziwnego. Nie dyskryminujemy fizycznych, "edukujemy" szefową odnośnie profilu
kandydata i tolerancji.

Ano to przepraszam

[Gość: fizyczny]

[Gość: she]

CV które przedstawiłaś jest po prostu normalne i nie widzę nic dziwnego w nim.
Często ludzie mający doświadczenia w pracy jako pracownik fizyczny nie będą
podawać nazw pracodawców, bo wyjątkowo często są zatrudniani na czarno.

[emelem1]

szkoda że jeszcze nie wymagasz listu motywacyjnego, gdzieś własnie widziałem
takie ogłoszenie na jakieś takie proste stanowisko typu "cieć" i był wymagany LM