Forum Praca Praca
ZMIEŃ
    Dodaj do ulubionych

    motywowanie pracowników w sprzedaży

    04.09.06, 20:58
    Jakiej udzielić odpowiedzić na pytanie jak panmotywuje soich podwładnych
    Obserwuj wątek
      • patrycja.zasieczna Re: motywowanie pracowników w sprzedaży 05.09.06, 09:06
        Wydaje mi sie, ze osoba zadajaca to pytanie chcialaby, aby odniosl sie Pan do
        doswiadczen ze swojej praktyki zawodowej.
      • mariola2006 Re: motywowanie pracowników w sprzedaży 05.09.06, 10:58
        no a jak Pan motywuje?
        czy kijem czy marchwia?Czy nagroda czy kara?Czy pieniedzmi czy wycieczka czy
        publiczna pochwala czy elastycznym czasem pracy,czy czyms innym?
        rozni sa ludzie i roznie sie ich motywuje,na kazdego dziala inna metoda,trzeba
        to tylko w praniu odkryc.
      • matatiku Re: motywowanie pracowników w sprzedaży 05.09.06, 11:35
        miałam kiedyś szefową, która specjalizowała się w demotywowaniu. motywowała
        zespół swoją nieobecnością. może to o to chodzi ?

        szef, który nie wie jak się motywuje pracowników vs. szef o żenująco niskim
        poziomie komunikatywności. sama nie wiem co gorsze ...
      • rumacz Inaczej zadam pytanie 05.09.06, 19:13
        Jak Ty motywujesz swoich podwładnych, lub jak lubisz być motywowany(a).
        • zoe125 Re: Inaczej zadam pytanie 16.11.06, 20:16
          Jak Pan motywuje, czy raczej motywowałby swoich podwladnych - można
          odpowiedzieć, że stara się Pan być na bieżąco z zadaniami wykonywanymi przez
          swoich podwładnych i dzięki temu jest Pan w stanie określić, któremu z
          pracowników należy się premia czy np. zwiększenie prowizji od sprzedazy.
          • sirtalent Re: Inaczej zadam pytanie 16.11.06, 22:59
            zoe125 napisała:

            > Jak Pan motywuje, czy raczej motywowałby swoich podwladnych - można
            > odpowiedzieć, że stara się Pan być na bieżąco z zadaniami wykonywanymi przez
            > swoich podwładnych i dzięki temu jest Pan w stanie określić, któremu z
            > pracowników należy się premia czy np. zwiększenie prowizji od sprzedazy.

            Myślę, że pracodawca wolałby usłyszeć raczej o mniej kosztownych motywatorach,
            tzw. pozapłacowych ;)

    Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się


    Nakarm Pajacyka