kasiakosiba14
06.08.07, 11:53
moja poprzednia firma nie przestrzegała kodeksu pracy w zakresie
przerw.mimo ,że zapisane one były w zakładowym kodesie pracy były tylko
fikcją .praca 12h na dobę ,a przerwy 0.
teraz jak mam nową pracę chciałbym domagać się odszkodowania za brak przew w
poprzedniej firmie,pracowałem tam 8 lat.niewiem od czego zacząć ,może ktoś ma
podobne doświadczenia i wie jak można dochodzić swoich praw.