Zwolnienia w Thomsonie

[maciek19792]

Słyszeliście o masowych zwolnieniach w Thomsonie? Czytałem o tym na stronie:
www.powiat-piaseczynski.info/informacja-masowe-zwolnienia-w-thomson-displays-w-piasecznie,238.html
Podobno ukazała się informacja w Kurierze, ale nie czytałem. Są na tym forum
osoby pracujące w tej firmie? Może się czegoś dowiemy z pierwszej ręki?

[mahony2109]

Cóż, patrząc jak płaskie telewizory i monitory wypierają kineskopowe ze sklepów
całego świata nie można oprzeć się wrażeniu, że nawet jeśli nie w maju tego
roku, to jednak dni fabryki kineskopów są policzone!

Pzdr.

[arek732]

To tam produkują kineskopy? bo myślałem, że tylko płytki dvdi. A propos to to
jeszcze thomson jest? bo ponoć pare lat temu to to hihdusi wykupili.
Pozdrawiam.

[mahony2109]

Cóż, jeśli wykupili to tym bardziej nie ma co się dziwić. W Indiach pracują
równie dobrze a taniej...

Pzdr.

[owrank]

tyle, że produkt trzeba przewieźć statkiem do Europy i zapłacić cło... dlatego
póki co nadal istnieją fabryki, które są w tych samych regionach co konsumenci
czyli np. w Unii Europejskiej.

[mahony2109]

Temu nikt nie przeczy, ale akurat Thomsona sytuacji to nie poprawia, bo
konsumentów na telewizory i monitory kineskopowe w UE ubywa bardzo szybko
(tylko w Japonii szybciej), więc niedługo... nie będzie sensu produkować!

[owrank]

jasna sprawa, natomiast to nie znaczy, że produkcja w Europie, które są droższe
od Indii nie ma sensu. Z resztą nie tylko koszty decydują o lokalizacji fabryk
bo gdyby tak było to w Niemczech czy Francji nie produkowałoby się nic.

[mahony2109]

> Z resztą nie tylko koszty decydują o lokalizacji fabryk
> bo gdyby tak było to w Niemczech czy Francji nie produkowałoby się nic.

Oj, poczekaj poczekaj. Już jest coraz mniej. Oczywiście wciąż opłaca się
produkować największą masówkę (nikt nie zacznie robić Coli na nasz rynek pod
Delhi), ale już padają kolejne bastiony. Już skomplikowane towary elektroniczne
są często produkowane poza Europą (np: Indie, Korea), artykuły dekoracyjne (np:
made in Malaysia), kosmetyki (często Made in Thailand) czy nawet... ostatni
trend. Jedzenie! Ostatnio parę razy na jedzeniu (np: mrożonkach z Auchan
zauważylem, że są Made in Thailand)... Europa powinna się opamiętać, bo będzie
miała zerową produkcję...

Pzdr.

[alienxxx]

mam znajomych, ktorzy tam pracuja
tak naprawde nikt jeszcze niczego oficjalnie nie oglosil, ale wszyscy mowia o
likwidacji fabryki wiec cos musi byc na rzeczy

[maciek19792]

Tam podobno pracuje 3 tysiące ludzi. Jak zamkną Thomsona, to co zrobi tyle
tysięcy bezrobotnych? Chyba, że pójdą budować Stadion Narodowy na Euro2012 w
Warszawie.

[schwinn1]

też o tym słyszałam powiedzmy z drugiej ręki..
a propos bezrobotnych to powiem szczerze że ludzie sami sie nimi czynią.. widzę
to po naszej fabryce jak szybko odchodzą bo praca....im się nudzi..
--
(mówią mi) yo!

[maciek19792]

W Thomsonie im się raczej nie nudzi, tylko ich zwalniają. Chyba na tym forum nie
ma osób, które tam pracują i nie dowiemy się z pierwszej ręki jak to tam wygląda?

[gabryella]

Z tego co wiem ludzie z Thomsona szukają już pracy w okolicznych zakładach i
magazynach, zwalniają w następnej kolejności pracowników z kilkunastoletnim
stażem. Jest to info od znajomego który tam (jeszcze) pracuje. Inny kolega z
2-letnim stażem sam się zwolnił w styczniu, bo były już przestoje ok 3-tygodniowe

[maciek19792]

Czyli dość poważna sprawa jest z tą likwidacją (chyba największej) firmy w
naszym regionie.

[huczusia]

Mój mąż pracuje w Thomsonie, ale już szuka pracy.
Bo faktycznie źle się dzieje, oficjalnie nikt nic nie mówi,
ale są przestoje produkcji, zmiana systemu pracy ( z systemu ciągłego na system
3-zmianowy - mniej godzin pracy - mniejsza pensja).
I jest jeszcze coś - odprawy przy zwolnieniach dostają tylko Ci pracownicy,
którzy mieli umowy na czas nieokreślony, Ci którzy pracowali na tzw. kontraktach
np. rocznych czy dwuletnich w momencie wygaśnięcia umowy nie dostają nic.
A jest tych ludzi całkiem sporo. Będzie bardzo nieciekawie jak nagle 2 tysiące
osób zacznie szukać pracy w Piasecznie i okolicach.
Nikt nie wie jaka będzie przyszłość Thomsona. Ale Ci, którzy nie czekają na
odprawy już się wykruszają, względnie poszli na L4.

[maciek19792]

Dlaczego oficjalnie nikt nic nie mówi? Boją się pracowników czy jak?

[huczusia]

A kto ich tam wie ?
Może liczą na to, że ludzie nie wytrzymają presji ciągłej pracy w niepewności i
sami się zwolnią. Wtedy będzie mniej odpraw do wypłacenia. I ewentualnych spraw
sadowych.

[maciek19792]

Młodzi sobie poradzą, ale co mają zrobić ludzie "starsi", których atrakcyjność
na rynku jest bardzo mała.

[arek.stanczak]

maciek19792 napisał:
> Młodzi sobie poradzą, ale co mają zrobić ludzie "starsi", których atrakcyjność
> na rynku jest bardzo mała.


Co mają zrobić ? Teraz to już nic, ale kwestię poruszyłeś bardzo ważną. Otóż
problemem w przypadku ludzi "starszych" jest to, że pracując przez 15-20 lat w
jednym miejscu zatrzymują się w rozwoju i nie dotyczy to tylko Thomsona. Nie
doszkalają się, nie zagłębiają w tematy, często przychodzą na 8h i mechanicznie
wykonują swoją robotę. A potem - rozczarowanie. Jeden z drugim nie może znaleźć
pracy, bo przez ostatnie 15 lat nosił skrzynki z warzywami z zaplecza na sklep,
a po pracy był tak zmęczony, że nic mu się nie chciało. W efekcie - umie tyle
co 15 lat temu no i problem ... bo nawet nie wie, do jakiej pracy on by się
nadał. Umie wszystko i nic. Bolesna prawda. O takich rzeczach wcześniej trzeba
myśleć ...

[maciek19792]

Bardzo ciekawie naświetliłeś sprawę i przestałem się tym przejmować. Skoro tyle
lat klepią monotonie w Thomsonie, nie robiąc nic ze swoim życiem, to niech się
teraz sami martwią, że nie mają kwalifikacji na nic innego.

[owrank]

mała ??? chyba statystycznie najwięcej zyskali na ostatnich zmianach na rynku
pracy. Zobacz w jakim średnim wieku jest teraz ekipa Auchan czy nawet Leroy,
dla tego przykładu...
dla mężczyzn, którzy pracujś fizycznie w Thomsonie z naszej okolicy to niech
robią uprawnienia na wózek widłowy i każde centrum logistyczne przyjmie do
pracy bo jest niedobór DOBRYCH magazynierów

[grelka_butelka]

fabryki kineskopów muszą upaść bo po co nam kineskopy. tylko dlaczego thomson
nie może się przekwalifikować na LCD na przykład? ja wiem, że to nie takie
proste. inne maszyny, szkolenia dla ludzi. wszystko inne, po prostu fabryka od
podstaw. ale w ten sposób to cały thomson zbankrutuje.
a ja nie wiem co zrobi 3000 ludzi. dobrze ze Warszawa jest blisko bo jakby Pno
było takim sobie miastem jednym z większych w okolicy to byłby dopiero problem.

[ek1111]

Dużo osób jest w wieku przedemerytalnym i oni otrzymają duże odprawy, więc w
zasadzie są ustawieni. Przez ostatnie lata zarabiali naprawdę porządne
pieniądze, więc i oszczędności mają z pewnością.

[mroofka-z]

ek1111 napisała:

> Dużo osób jest w wieku przedemerytalnym i oni otrzymają duże odprawy, więc w
> zasadzie są ustawieni. Przez ostatnie lata zarabiali naprawdę porządne
> pieniądze, więc i oszczędności mają z pewnością.

Ciekawe skąd masz takie informację o tych porządnych zarobkach i dużych odprawach?? Porządnie to może zarabiają tam kadra zarządzająca ale napewno nie zwykli pracownicy.

[ek1111]

Prasa donosi, że zwalniani otrzymują 16 miesięczną odprawę, a moi znajomi i
kilka osób z rodziny zarabiają tam rzeczywiście bardzo dobrze, i choć o
pieniądzach nie rozmawiamy, to znam ich poziom życia. Taki poziom osiąga się
przy kilku tysiącach zł. W Piasecznie żyje wiele osób, które zarabiają 1 tys
lub 2tys, więc na tym tle zarobki w Thomsonie są dobre.
Co nie znaczy oczywiście, że są to nadzwyczajne kokosy. Ale dostatnio i
spokojnie dało się żyć.

[grelka_butelka]

napisałaś wcześniej, że pewnie mają oszczędności. jeżeli zarabia się tyle, żeby
żyć dostatnio i spokojnie to niekoniecznie ma się z czego odłożyć. thomson to
fabryka. jeszcze nie słyszałam, żeby ludzie pracujący w fabryce w tym kraju byli
w stanie sobie odkładać.
a kadrą kierowniczą nazywamy też zwykłych kierowników, którym do pensji dokłada
się 200 zł na przykład.

[mroofka-z]

Tyle, że zwykły pracownik zarabia tam ok.1600-1800 zł. Pod warunkiem że ma stałą umowę. Licząc nawet że dostanie tą odprawę to ta kwota nie jest na tyle duża żeby byc ustawionym.
A dużo osób pracuje za mniejsze pieniądze.

otwórz szeroko oczy dookoła !!!

[owrank]

Otwórz szeroko oczy dookoła... tym ludziom to chyba przysługę jakąś Thomson
zrobi jak zwolni z takiej pensji... dzisiaj pod mleczarnią każdy Ukrainiec za
fizyczna pracę zaspiewał mi 100 zł dniówki... 8-10 godzin, czyli oni zarabiają
do 2000 zł do ręki za miesiąc... czy naprawdę ciągle musimy narzekać, podczas
gdy najlepiej poprawiło się ludziom pracującym fizycznie ??? jeżeli ktokolwiek
z tych ludzi naprawdę coś umie robić to sobie znajdzie pracę spokojnie za 3000
brutto a jak ma dar do wykończeniówki to i 5000-60000 zł zarobi (wiem co piszę
bo ten Ukrainiec miał pomogać hydraulikowi-kafelkarzowi)... może w końcu będzie
komu domy budować w Piasecznie i okolicach ;)- jeżeli chce inny zawód to firmy
logistyczna zabijają się o kierowców, a jak jeszcze zna podstawy języka, żeby
dogadać się w UE to może oczekiwac 3000-4500 DO REKI za jazdę ciężarówka po UE.
nie narzekajmy bo bo nie mamy na co a Ci ludzie jak tylko przejrzą na oczy to
się będa cieszyli, że już nie zarabiają tych pieniędzy...

[huczusia]

> tym ludziom to chyba przysługę jakąś Thomson
> zrobi jak zwolni z takiej pensji...

To może zatrudnisz mojego Męża, ma dar do wykończeniówki i nie narzeka.
Zapłacisz mu 5000 ?
Przyjdzie od zaraz !
Nie trzeba załamywać rąk i płakać tylko szukać pracy, ale nie wmawiaj mi, że
utrata pracy to błogosławieństwo od losu. Zwłaszcza dla osób, które pomimo pracy
8-9 lat na umowę "na czas określony" nie dostaną odprawy bo takie są przepisy.

[arek.stanczak]

Z całym szacunkiem, ale jeśli Twój mąż ma dar wykończeniówki i nie ma pracy
(skoro może przyjść od zaraz) to coś jest nie tak. Ekip wykończeniowych w
Piasecznie jak na lekarstwo, a mieszkań oddaje się sporo. Ekipy z którymi
rozmawiałem mają terminy pozajmowane na 4-8 miesięcy do przodu, a pracują po 10-
12 h dziennie.

Nie obraź się, ale jeśli chłopina naprawdę umie wykańczać mieszkania i nie
narzeka, to albo ma dwie lewe ręce, albo jest zwyczajnie leniwy ...

[huczusia]

Ja się tak łatwo nie obrażam.
Mój mąż MA pracę tylko szuka LEPSZEJ.
Za dobre pieniądze i na etat poszedłby od zaraz.
A to chyba różnica.
Co do tego czy ma dwie lewe ręce czy nie to już kwestia oceny jego pracy,
a ja niekoniecznie jestem obiektywna.
Poza tym co innego "mieć pojęcie o wykończeniówce" i robić to w ramach hobby a
co innego mieć na to papiery - ewentualnie dużą praktykę.
Tak czy inaczej nie uważam, że utrata pracy to najlepsza rzecz jaka się
człowiekowi może przytrafić.
Pozdrawiam.

[owrank]

dobre, pieniądze, etat, pewnie 8 godzin pracy z pół godzinna przerwą,
niekrzyczacy szef, miła atmosfera, elastyczne godziny pracy, nie robienie
kłopotów jak trzeba wziąść wolne na dziecko i co tam jeszcze byśmy chcieli...
to może niech Twój mąż założy firmę, która będzie tak zatrudniała ludzi :)
piszę się pierwszy do roboty :)
Ten komenatrz to już mały żarcik ale przed chwilą patrzyłem: na jobpilot.pl
masz 31 ofert pracy pod hasłem Piaseczno na pracuj.pl 79 ofert pod hasłem
Piaseczno... naprawdę trudno sobie wyobrazić lepszy moment na zmianę roboty...

[huczusia]

> dobre, pieniądze, etat, pewnie 8 godzin pracy z pół godzinna przerwą,
> niekrzyczacy szef, miła atmosfera, elastyczne godziny pracy, nie robienie
> kłopotów jak trzeba wziąść wolne na dziecko i co tam jeszcze byśmy chcieli...

A kto by nie chciał ??

> Jeżeli ktoś zarabia 1800 a dzięki zmianie pracy będzie zarabiał np. 4000 no to
> chyba jest swego rodzaju "błogosławieństwo" a jak już, że tak powiem staniecie
> na nogi za kilka miesiący to będziesz nawet zadowolona ze zmiany. Wspomnisz
> moje słowa.

Obyś miał rację. Pozdrawiam :)

[maciek19792]

huczusia napisała:
> To może zatrudnisz mojego Męża

Może niech popatrzy wśród ofert:
www.powiat-piaseczynski.info/oferty-pracy-piaseczno.php
Ja właśnie znalazłem tam pracę dla siebie i wysyłam CV ;)

[owrank]

ja akurat jestem po wykończeniówce (stąd wiem ile to kosztuje teraz) ale jak
stanę i się rozejrże to widzę dziesiątki domów w budowaie także potraktuj mój
komanetarz jak najbardziej poważnie.
Jeżeli ktoś zarabia 1800 a dzięki zmianie pracy będzie zarabiał np. 4000 no to
chyba jest swego rodzaju "błogosławieństwo" a jak już, że tak powiem staniecie
na nogi za kilka miesiący to będziesz nawet zadowolona ze zmiany. Wspomnisz
moje słowa.

[ek1111]

No przepraszam bardzo, a jeśli ktoś dostaje 25 tys odprawy, to nie ma powodu do
narzekania. Może za tę forsę otworzyć jakiś biznes. Albo zanim znajdzie dobrą
prace ma za co żyć, a jak ktoś idzie za 2 lata na emeryturę i nie ma pomysłu,
jak zarobić, to też przeżyje.
Gdzieś mi się obiło o uszy, że średnia odprawa wynosi ok. 40 tys.

[grelka_butelka]

ta. nie ma oficjalnej informacji o zwolnieniach, ale już wiadomo jakie beda
odprawy? poza tym wg prawa ( co sie powtarza na tym forum) odprawy dostają tylko
osoby z umową na czas nieokreślony. a co mają zrobić inni?
nie wymagaj też od ludzi którzy od kilkunastu lat pracują w jednej fabryce, żeby
z sukcesem otworzyli własny biznes. to nie jest takie proste.
po drugie nie zwalniają 10 osób tylko 3000. to nie jest problem wg Was? nikt z
moich znajomych ani rodziny tam nie pracuje więc delikatnie mnie to klepie. wiem
jednak, że likwidacja fabryki to jest problem.

a może zmienia na sprzedaż

[owrank]

no może jest to sygnał, że polskiemu robotnikowi trzeba powoli płacić stawkę
prawdziwie europejską a dodatkowo stawki podbija bliksość Warszawy... Poza tym
zaraz się okaże, że działkę po Thomsonie sprzeda właściciel za np. 500 mln
złotych i to pokryje np. odprawy i inne koszty wyjścia (gdzieś na forum podany
był link do ogłoszenia 35 000 m2 działka pod budownictwo wieloerodzinne w
piasecznie za jedyne 56 milionów, także ziemia Thomsona ma ogromną wartość.

[mmysiaa]

> tylko dlaczego thomson nie może się przekwalifikować na LCD na przykład? ja
wiem, że to nie takie proste.
Po co zadajesz pytanie, skoro znasz odpowiedź. Poza tym Thomson widocznie
_nie_chce_ produkować w Pcznie matryc LCD.

> ale w ten sposób to cały thomson zbankrutuje.
Bez żartów, nie po to zamkną nierentowaną fabrykę, żeby zbankrutować.

> a ja nie wiem co zrobi 3000 ludzi.
Tym ludziom nie ma co zazdrościć, to oczywiste. Ale jak ktoś nie zauważa, że era
kineskopów się kończy, to hmmmm czy nadaje się w ogóle do jakiejś pracy z taką
spostrzegawczością? Więc zamknięcie tego typu fabryki nie jest infomacją z
natury "nagłej".
Poza tym socjalizm to się skończył (na szczęście). Większość z nas może się z
wielu powodów znaleźć w podobnej sytuacji, ale chodzi o to, aby na rynku było
jak najwięcej firm, inwestycji (w tym w nowe technologie) itd. - słowem żeby był
rynek pracy - a nie o to, żeby w razie tego typu sytuacji natychmiast takim
ludziom państwo pomagało. 45 lat państwa opiekuńczego doprowadziło do tego, że
teraz jesteśmy zadupiem Europy pod każdym względem.

[gabryella]

Zarobki w Thomsonie to były po 1800-2 tyś zł ale były, w tej chwili znajomy
zarabia ok. 1500-1600 z nadgodzinami (staż w fabryce ponad 10 lat). Od dawna też
zatrudniani byli nowi pracownicy przez LesingTeam za psie pieniądze na umowy o
dzieło i zlecenie, więc gdzie te bajeczne zarobki się podziały przez okres
ostatnich kilku lat.
Poza tym mam pewne spostrzeżenia co do obcego kapitału: naobiecują, nachapią się
i znikają, a przy okazji nakrzywdzą sporo ludzi

[owrank]

przepraszam, ale ciśnie mi się na usta tylko jeden komentarz: czy komus ktoś
każe pracować tam ? jeżeli akceptuje taką pensję to do kogo pretensje ?

> Poza tym mam pewne spostrzeżenia co do obcego kapitału: naobiecują, nachapią

chyba na wiecu pewnej partii z dwukolorwymi krawatami to usłyszałaś. Ja w życiu
pracowałem przez chwilę w 100% polskiej firmie a potem w "obcym kapitale" i za
nic w świecie nie chcę wrócić do "polskiego kapitału"... narzekać można na
wszystko ale kwestią jest to, że za pewne kwalifiklacje NIKT Ci nie zapłaci
dużych pieniądzy i zamiast sobie zdac z tego sprawę i albo zmienić branżę czy
się dokształcić (nabyc innych, lepiej płatnych, umiejętności) to ciągle się
szuka jakichś komunistycznych wytłumaczeń, że obcy kapitał to krwiopijcy,
wyzyskiwacze, krzywdzą ludzi i co tam jeszcze...

[gabryella]

Nikt nie kazał ale też nikt nie pytał o zdanie w sprawie przejęcia fabryki. Z
deszczu pod rynnę

owrank napisał:

> przepraszam, ale ciśnie mi się na usta tylko jeden komentarz: czy komuś ktoś
> każe pracować tam ? jeżeli akceptuje taką pensję to do kogo pretensje ?

a tego nie będę komentować

poza tym każdy kto chce mieć pracę w "obcym kapitale" musi znać języki, to też
jest dyskryminacja a poza tym za naukę się płaci niemało, jeśli "obcy kapitał"
sobie zakłada działalność w danym kraju to pracowników chce zmieniać pod swoje
zwyczaje, nie wiem czy w takiej np. Francji by im się to udało, owszem znajomość
języków sie przydaje ale tylko tym którzy sobie biegają po świecie lub handlują
ze światem, a takiemu 50-latkowi np. na co
Pracowałam w niemieckim kapitale, miałam tam najniższe zarobki z całej mojej
pracy zawodowej, atmosfera i wszystko do d... nie polecam
Poza tym nie podoba mi się jak młodzież rozmawia przy byle okazji po angielsku,
np. przy stole świątecznym u rodziny, a jak już mówią po polsku to się słuchać
nie chce.

[owrank]

> Nikt nie kazał ale też nikt nie pytał o zdanie w sprawie przejęcia fabryki. Z
> deszczu pod rynnę
mogli w kazdej chwili znaleźć inną pracę, a właściciel ma prawo robić z fabryka
co chce.

> > przepraszam, ale ciśnie mi się na usta tylko jeden komentarz: czy komuś k
> toś
> > każe pracować tam ? jeżeli akceptuje taką pensję to do kogo pretensje ?
>
> a tego nie będę komentować

a może właśnie powinnaś ? ktoś zatrudnia się dobrowolnie u kapitalisty a potem
tylko narzeka i smęci, a przecież nikt go tam nie trzyma. 1800 mało to niech
się zatrudni za 3000 zł. Nikt nie broni.
To jest prawdziwe clou wielu problemów w Polsce - lokator ważniejszy niż
własiciel, pracownik niż przedsiębiorca i dużo by dalej wymieniać.

> poza tym każdy kto chce mieć pracę w "obcym kapitale" musi znać języki, to też
> jest dyskryminacja a poza tym za naukę się płaci niemało, jeśli "obcy kapitał"
zwłaszcza kasjerki w Auchan znaja płynnie i to pewnie po 10 języków... może
głupi przykład ale dosadny.

> sobie zakłada działalność w danym kraju to pracowników chce zmieniać pod swoje
> zwyczaje
póki co właścicielem firmy /fabryki jest właściciel a nie pracownik i ma prawo
robić co mu się podoba (w ramach prawa) a jeżeli pracownikowi się to nie podoba
to może zmienić pracę. W okolicach Wawy to żaden problem.

>> nie wiem czy w takiej np. Francji by im się to udało, owszem
oczywiście, że tak i to akurat wiem absolutnie z pierwszej ręki. Tylko w Polsce
jest jakieś idiotyczne przeświadczenie, że tylko u nas obcokrajowcy coś tam
narzucają i coś tam dyskryminują etc. a tak jest wszędzie na świecie - polecam
klasykę - amerykański film o Japończykach, którzy przejełi (albo otworzyli)
fabrykę samochódów w USA chyba w latach 60tych czy 70tych - nie pamiętam tytułu
ale film bardzo znany

> Pracowałam w niemieckim kapitale, miałam tam najniższe zarobki z całej mojej
> pracy zawodowej, atmosfera i wszystko do d... nie polecam
bo takie czynniki nie do końca zależą od narodowośći tylko indywidualnych cech
szefostwa i nie ma praktycznego przełożenia że we francuskiej firmie będzie
sympatyczniej niż w holenderskiej czy na odwrót. Bardziej istotne jest jakie
obowiązują standardy i jaka jest wielkość firmy, bo niestety wielu
bezpośrednich właścicieli (głównie Polaków), którzy są jednocześnie szefami ma
kompletnie chybione podejście do wielu tematów i dlatego np. ja nie chcę wracać
do polskiej firmym, gdzie właściciel jest moim przełożonym.

> Poza tym nie podoba mi się jak młodzież rozmawia przy byle okazji po
> angielsku,
a Francuzi ciągle twierdzą, że francuski powinien być jezykiem światowym

> np. przy stole świątecznym u rodziny, a jak już mówią po polsku to się słuchać
> nie chce.
to już zależy od wychowania i indywidualnego wykształcenia a nie od kapitału.

Pozdrawiam

[gabryella]

Ja rozumiem Twoje negacje wszystkiego, też nie lubię narzekania i marudzenia non
stop zamiast się wziąć za siebie ale tu piszemy o innej sytuacji tych ludzi.
Sama trochę odleciałam od tematu z tymi językami za co przepraszam, bo uważam że
każda narodowość nie powinna się wyzbywać swojego języka i zwyczajów w tym urok
odrębności. Kasjerki rzeczywiście głupi przykład jak rozmawiamy o pracy w obcym
kapitale za 3 tyś. Ja widzę raczej odwrotnie, pracownik to niewolnik swojej
pracy i pracodawcy. We Francji jest bardzo rozwinięty system obrony pracownika
nawet na emeryturze. Z tą zmianą pracy bezproblemowo nie jest jeszcze tak
różowo. Rzeczywiście są polscy przedsiębiorcy którzy szybko się wzbogacili i
doją pracownika na max-a ale chociaż po polsku się można dogadać ;)

[owrank]

jasna jest sprawa, że zwolnieni z pracy w żadnych warunkach nie jest rzecza
pozytywną dla pracownika (ale jeżeli masz takie doświadczenia to pewnie tez
wiesz, że jedną z najtrudniejszych rzeczy w życiu szefa jest zwalnianie ludzi)
natomiast rynek w Polsce z zwłaszca w dużych miastach nalezy teraz do
pracownika nie pracodawcy i więszkość zwolnionych z czasem będzie wdzęczna za
zwolnienie... jedną z głównych zmian w ostatnich dwóch latach, która widać np.
w Auchan jest dużo więcej ofert pracy dla ludzi po 40tce i 50tce... średni wiek
kasjerki wzrósł na oko o 20-30 lat...
We Francji rzeczywiście sa pewne mechanizmy chroniące natomiast to nie znaczy
że nie zamyka się zakłądów pracy, zwłascza tych które otwiera się potem m.in. w
Polsce i osobiście uważam, że Francuzi mają w takich sytuacjach dużo gorzej bo
Polak to przynajmniej pojedzie do Anglii i stanie na nogi a Francuz, żeby
zarobić więcej to chyba do Japoni musiałby jechać, no może do Emiratów
Arabskich jeszcze :)
Także w Polsce wcale nie jest źle, rynek jest dużo lepszy dla pracowników niż 5
lat temu i jedyne co, to można za Miśkiem Koterskim npisać "Polacy do boju !" :)

[grelka_butelka]

mmysiaa napisał:

> > tylko dlaczego thomson nie może się przekwalifikować na LCD na przykład?
> ja
> wiem, że to nie takie proste.
> Po co zadajesz pytanie, skoro znasz odpowiedź. Poza tym Thomson widocznie
> _nie_chce_ produkować w Pcznie matryc LCD.
>

fakt, że przekwalifikowanie na LCD nie jest proste, jest odpowiedzią na pytanie
dlaczego tego nie zrobią??? nie znam odpowiedzi. jak nie wiesz to po co odpowiadasz?

[owrank]

a ja wtrące swoje 3gr z teorią potwierdzoną "na Zachodzie" :), że produkcja
umiejscowiona w dużych aglomeracjach typu Wawa nie ma większego sensu.
Chociazby dlatego, że za grunt po fabryce można dostac taka kaskę, że starczy n
a nowa fabrykę w Chinach :) i kilka lat działalnośći :) a rosnących
oczekiwaniach płacowych nie będę wspominał. W Wawie nikt za 1500 brutto już za
chwilę z łóżka nie wstanie za Kilecami pewnie jeszcze niejeden...

[mmysiaa]

Najpierw przeczytaj te nic nie wnoszące do dyskusji głupoty, które napisałaś w
odpowiedzi. Wyluzuj trochę bo się po prostu czepiasz.

A prawdziwych motywów likwidacji zakładu być może nie poznamy, ale zapewne
poznamy te oficjalne. Ale przyjmij do wiadomości, że firma Thomson jest firmą
prywatną i od niej zależy co będzie robić z własnym zakładem produkcyjnym!!!
Taka jest prawda. Jeśli dla ciebie to nie jest jasne to nie jesteś partnerem do
dyskusji o gospodarce.

Szkoda mojego czasu, dla mnie EOT.

[maciek19792]

9 maja będą targi pracy w Piasecznie:
www.powiat-piaseczynski.info/informacja-powiatowy-urzad-pracy-w-piasecznie-organizuje-targi-pracy,251.html
Mogą sobie pracownicy Thomsona zrobić grupową wycieczkę.

[maciek19792]

Podobno zakład istnieje tylko do końca maja. Wyczytałem tak w komentarzach
informacji:
www.powiat-piaseczynski.info/informacja-masowe-zwolnienia-w-thomson-displays-w-piasecznie,238.html

A co na to radni? oni mają milionowe nieruchomości

[los75]

grelka_butelka napisała:

> napisałaś wcześniej, że pewnie mają oszczędności. jeżeli zarabia się tyle,
żeby
> żyć dostatnio i spokojnie to niekoniecznie ma się z czego odłożyć. thomson to
> fabryka. jeszcze nie słyszałam, żeby ludzie pracujący w fabryce w tym kraju
byl
> i
> w stanie sobie odkładać.
> a kadrą kierowniczą nazywamy też zwykłych kierowników, którym do pensji
dokłada
> się 200 zł na przykład.

Napewno mają oszczędności! Skoro pewnien młody radny (kilku kadencji) ma
nieruchomości, które "oficjalnie" wycenia w zeznaniu majatkowym na prawie
milion złotych, choć sam wiem gdzie leżą i wiem, ze warte są milion ale
conajmniej EURO, to dlaczego nie mieliby mieć pracownicy Polkoloru. Skoro tak
łatwo się dorobić?

A tak wogule moze by się radni wypowiedzieli na ten temat??????

[maciek19792]

los75 napisał:
> A tak wogule moze by się radni wypowiedzieli na ten temat?

Zapewne Radni Piaseczna nawet nie wiedzą, że ten zakład zostaje zamknięty, bo
Urząd Piaseczna o wszystkim dowiaduje się na końcu.. Bez dalszych komentarzy na
ten temat, bo krew mnie zalewa jak widzę, ze nikt z urzedu nic nie robi.

[owrank]

a czego oczekujesz od urzędu ? zakładam, że chodzi o urząd pracy... to chyba
najbardziej niepotrzebna instytucja w tym kraju... z resztą Urząd Miasta czy
Gminy tez niewiele ma do zamknięcia bo to w końcu zakład prywatny.
Ja akurat nie widzę w zamknięciu Thomsona wielkiej tragedii bo mam nadzieję, że
przynajmniej duża część pracowników zasili lokalny rynek usług i w końcu będzie
można znaleźć ludzi do pracy w np. budowlance czy logistyce, które de facto sa
dużo bardziej rozwojowymi branżami dla Warszawy i okolicy niż produkcja...

[maciek19792]

owrank napisał:
> zakładam, że chodzi o urząd pracy... to chyba
> najbardziej niepotrzebna instytucja w tym kraju...

Dokładnie. Po co jest urząd pracy w Piasecznie? Nie korzystałem z usług tego
urzedu, bo wolę sobie w internecie w ofertach pracy poprzebierać niż gadać z
babką z urzedu pracy, która wogole nie jest zorientowana co dzieje sie na rynku
pracy. Ciekawe co zrobi powiatowy urzad pracy w Piasecznie jak zwolnią kilka
tysięcy osob w związku z zamknięciem zakladu ;)

[owrank]

najlepsze co by zrobił to ustawił 10 komputerów z internetem w holu i jednym
zaocznym studentem który by pokazywał jak szukac robotyu na pracuj.pl czy
jobpilot :)

[maciek19792]

owrank napisał:
> najlepsze co by zrobił to ustawił 10 komputerów z internetem w holu i jednym
> zaocznym studentem który by pokazywał jak szukac robotyu na pracuj.pl czy
> jobpilot

Ostatnio znalazłem robotę (jestem na wypowiedzeniu w obecnej firmie)
przeglądając oferty w serwisie:
www.powiat-piaseczynski.info/oferty-pracy-powiat-piaseczynski.php
W serwisie tym pobierają oferty za pomocą RSS z wyszukiwarki ofert careerjet.pl
Cały czas pobiera aktualne oferty z powiatu piaseczyńskiego i warszawy.

[grelka_butelka]

maciek19792 napisał:

> los75 napisał:
> > A tak wogule moze by się radni wypowiedzieli na ten temat?
>
> Zapewne Radni Piaseczna nawet nie wiedzą, że ten zakład zostaje zamknięty, bo
> Urząd Piaseczna o wszystkim dowiaduje się na końcu.. Bez dalszych komentarzy na
> ten temat, bo krew mnie zalewa jak widzę, ze nikt z urzedu nic nie robi.



? a co ma zrobić? i co urząd ma z tym wspólnego?

[maciek19792]

grelka_butelka napisała:
> ? a co ma zrobić? i co urząd ma z tym wspólnego?

Grelka_butelka czy ty przed odpowiedzią czytasz wszystkie posty, czy walisz od
razu przycisk ODPOWIEDZ??? Przeczytaj kolejne wypowiedzi i dowiesz się co i jak.

[maciek19792]

Coraz głośniej w Piasecznie i okolicach mówi się, ze to już koniec tego zakładu
w Piasecznie.

[owrank]

forum.gazeta.pl/forum/72,2.html?f=234&w=61145334&a=62169723

[marcin-borkowski]

W TVP3 o 18:55 był program o TDP Piaseczno.
Niestety z programu nie dowiedzieliśmy się niczego nowego.
Ktoś z Was oglądał?

Pozdrawiam
Martin

[gabryella]

Jak zwykle rowerowałam, a co ciekawego powiedzieli?

[maciek19792]

gabryella napisała:
> co ciekawego powiedzieli?

Z opowiadań znajomych to nic ciekawego nie powiedzieli. Zrobili program o TDP i
nikt z przedstawicieli firmy nie chcial rozmawiac z TV.