chorobowe w Anglii??

[kruszynka173]

Witam.Mam pytanie apropo chorobowego.
Dostalam zwolnienie lekarskie na 3 tygodnie.Za pierwsze 4 dni
zaplacili mi tyle co za 8 godzin pracy podpisując company sick,w
nastepnym tygodniu dostalam ssp w wysokosci 29 funtów+ 20 tax-u,
łącznie 50 funtów.W internecie na różnych stronach czytałam że ssp
to ok 75 funtów tygodniowo na innych ok 110,wiec czemu ja dostalam
tylko tyle??

[wrodarczyk.witold]

SSP wynosi obecnie £72.55 tygodniowe i jest wypłacane począwszy od 4
dnia pracy. Firma może ustalić swoje zasady wypłaty, ale nie moze to
być mniej niż SSP.

Najbardziej wiarygodne informacje znajdują się na stronach rządowych:
www.direct.gov.uk/en/MoneyTaxAndBenefits/BenefitsTaxCreditsAnd
OtherSupport/Illorinjured/DG_10018786

www.dwp.gov.uk/lifeevent/benefits/statutory_sick_pay.asp#howmuch

Z pytaniem należy się zwrócić do pracodawcy, jak zostało wyliczone
Sick Pay.

[wrodarczyk.witold]

SSP jest wypłacane oczywiście od 4 dnia choroby, nie pracy.
Przepraszam za pomyłkę.

[kruszynka173]

A mam jeszcze jedno pytanie.
Przeskoczyła mi rzepka w kolanie,stało sie to w domu,mam ja w gipsie
wlasnie przez trzy tygodnie,czy nalezy mi sie jakies odszodowanie??
Jesli tak to jak to powinnam zalatwic??

[wrodarczyk.witold]

Z tytułu wypadków w domu nie przysługuje odszkodowanie (chyba że się
było ubezpieczonym od tego prywatnie). Jeśli nie może Pani z tego
powodu pracować, przysługuje Pani chorobowe, w wysokości nie niższej
niż statutory sick pay.

do Pana: wrodarczyk.witold

[polend]

pracuje na cały etat od wrzesnia 2006 - caly czas jedna firma - mam
umowe na czas nie okreslony [ chodzi mi o to ze nie mam termionwego
kontaktu]
- od kilku dni jestem na urlopie w polsce i po wizycie u lekarza
okazało sie ze bede mial zabieg i kilka miesiecy nie bede mogl
pracowac i teraz moje ptanie: czy pracodawca/nhs uznaje polskie
zwolnienie ?

[wrodarczyk.witold]

Według mojej wiedzy, nie muszą tego uznać i mogą oczekiwać
powtórzenia badania w UK. Polecam się skontaktować z pracodawcą (w
sprawie sick pay).
www.direct.gov.uk/en/Employment/Employees/Pay/DG_10027238
Co do incapacity benefit (po ustaniu prawa do sick pay) - polecam
najpierw sprawdzić czy ma Pan do niego prawo (12 miesięcy
nieprzerwanej pracy w UK, zarejestrowanej w Home Office). Również tu
może się okazać ponowne badanie.

Szczegóły:

www.dwp.gov.uk/international/sa29/benefits_05.asp