skarga do PIP...

[Gość: Michał]

Witajcie, dziś już po raz ostatni :-), mam jeszcze jedno pytanko-
wystosowałem skargę do PIP na firmę, oczywiście nie był to anonim. Po jakim
terminie i w jakiej formie mogę liczyć na jakiś odzew ze strony PIP? Czy to
będzie protokół, czy tylko informacja o przeprowadzeniu kontroli, czy tylko
ustosunkują się do kontroli. Czy ta kontrola jest podstswą do wypłacenie
spornej kwoty pieniędzy czy też muszę skierować sprawę do sądu pracy?

[olga55]

Z regóły urząd ma 14 dni na odpowiedź (np. co zamierza zrobić), ale praktyka
jest zupelnie inna.Natomiast jesli zostanie przeprowadzona kontrola, to wynik
tej kontroli (w przedmiocie zgloszonym) powinien zostac przedstawiony.Jesli
jednak przedmiotem sporu są, jak rozumiem jakieś należnosci finansowe względem
Ciebie, to należy wystąpić z pozwem do sądu pracy.Sprawy w sądzie pracy są
bezpłatne.

Niezupełnie i niekoniecznie, Olgo...

[beata_]

PIP przeprowadza kontrolę i zdaje z niej pisemnie sprawę skarżącemu w ciągu
miesiąca - w okresie urlopowo-nietypowym może to potrwać kilka dni dłużej.
W zależności od tego, co to za sporne pieniądze sprawą może się zająć PIP,
wydając nakaz zapłaty, albo sąd.
Jeśli np. składasz skargę na pracodawcę o niewypłacenie odprawy (bo pracodawca
twierdzi, że ci się nie należy), a kontrola PIP wykaże, że odprawa jest
należna - wydaje tenże nakaz i sprawa załatwiona.
Sąd wchodzi w grę, jeśli sprawa jest niejdenoznaczna

[Gość: Michał]

dziękuję Wam za informację, sprawa dotyczny niezapłaconych nadgodzin. Moja
firma twierdzi, że mój kierownik się pomylił i nie zapłaciła mi za 40
nadgodzin. Załączyłem do skargi wszelkie dokumenty: listy obecności, grafiki
służb z których to nie wynika, że kierownik się pomylił. A poza tym to taką
informacje powinienem otrzymać zaraz po wykryciu pomyłki a nie po rozwiązzniu
ze mną stosunku pracy.
Jeszcze raz serdecznie dziękuję z odopowiedź, pozdrawiam
Michał ;-)