Jakich ogłoszeń pracodawców uniakacie ???

[Gość: donos]

orginał z dnia 9 bm. ze śląska (skrót)
Zakres obowiązków:
- diagnoza potencjału klienta
- targetowanie klienta
Oczekiwania:
- ponadprzeciętna komunikatywność
TAKICH MAMY DZIŚ PRACODAWCÓW \\sic

[Gość: Aras]

najzabawniejsze są te własnie duzych firm HR-owskich, pełne błędów :-) np.
wymagają MBA i Bóg wie czego jeszcze i piszą zaraz: znajomość języka
angielskiego I/LUB (specjalnie dużymi napisałem) niemieckiego. Błąd na poziomoe
studenta I roku zasadniczej szkoły zawodowej :-) dyskwalifikujący firmę HR
błąd. Omijam, bo przeciez nie pozwolę aby "ćwiczył" mnie jakiś idiota.

[tolerancyjna1]

Mogłabym podać konkretne nazwy firm, ale jeszcze mnie odkopią w tym gąszczu
internetowym i znowu będę miała z nimi do czynienia, a tego sobie nie życzę...
nigdy więcej!!!
Przede wszystkim jasne jest, że jeżeli firma zamieszcza ogłoszenie średnio raz w
miesiącu np. w gazecie to nawet jeśli jest ono śliczne i z podaniem nazwy firmy
to coś jest nie tak jak trzeba. Ci którzy szukają pracy dłużej, albo znowu jej
szukają po jakimś okresie przepracowanym wiedzą o czym mówię.

Drugi typ, który omijam szerokim łukiem to karteczki na szybach "Zatrudnimi
sprzedawcę" tzn. może niektóre są warte zainteresowania, ale powiedzmy sobie
szczerze czy gdyby praca była dobra to ta karteczka by tam zawisła? Czy może
pracownicy sami mieliby kandydatow wśród znajomych na to jedno wolne miejsce?
Poza tym jeśli kartka wisi kilka lat (bo już prawie trzy lata widzę niektóre) to
nie ma miejsca na wątpliwości... albo mamy do czynienia z nieuczciwym pracodawcą
albo z emocjonalnym debilem, który stosuje mobbing na zasadzie hobby.

Ostrzegam też przed pracą w hurtowni, bo to zwykły handel obnośny w najgorszym
wydaniu. No chyba, że ktoś tego szuka ;-)
Chętnym, prywatnie podam całą listę nieuczciwych pracodawców z Trójmiasta, o
których wiem że szkoda dla nich czasu.

[gajowy771]

Ogłoszenie legenda z Drobnych: młodych do promocji 400/tydz. (czy jakoś tak
podobnie). Od lat zamieszczane. Najpierw spotkanie, filozoficzne rozmowy w
grupie, zapowiedź pracy na promocji w centrach handlowych. Na drugi dzień
wyjazd na szkolenie do centrum handlowego- zebranie, wspólna jazda autobusem z
jakąś gnojówą lub buraczkiem- liderem. Na koniec okazuje się, że to wycieczka
na podwarszawską wiochę w celu wciskania szanownym kmieciom zasranych cd za 10
razy tyle niż kupiono je na stadionie x-lecia.
Kiedyś firma nazywała się Bemar, zmienia miejsce pobytu, najczęściej Zacisze,
Marki, Ząbki- wyjazdy z dw. Wileńskiego. Jakiś czas temu byli bohaterami tvp3-
lider niby kupił ludziom bilety na przejazd pociągiem, przyszedł konduktor, a
tu bilety wirtualne. Naciągali wtedy na Śląsku, teraz widać wrócili do Wawy,
ostatnio widziałem ich w autobusie- faceci w gajerach, z nadzieją, jechali z
gnojówą, która nie potrafiła im odpowiedzieć, jaką zawrą umowę. Widocznie nie
słyszała o czymś takim.
Do odstrzału.

Tez się nacięłam

[Gość: Portugalka]

@gajowy771, w Krakowie też to jest. Kilka lat temu się na nich nadziałam. Otóż
w ogłoszeniu było: młodych do promocji przedświątecznych 400 zł/tydz.
Pomyślałam sobie: pewno częstowanie ludzi w hipermarkecie barszczykiem z
uszkami albo tym podobne. Zadzwoniłam, zaprosili mnie na spotkanie do jakiegoś
biurowca w Nowej Hucie. Lokal elegancki, osoba rekrutująca w gajerze i złotym
łańcuchu. Ludzi tłumm. Dość ostra selekcja. Ja akurat się zakwalifikowałam do
następnego etapu rekrutacji, bo mam doświadczenie w pracy jako hostessa. Potem
rozmowa z szefem i następnego dnia na 8 rano zbiórka, jedziemy na dzień próbny.
jechaliśmy z naszymi "opiekunami" tramwajem, po drodze wstąpiliśmy do McDonalds
na kawę (każdy płacił za siebie). Potem znowu w tramwaj i jedziemy w kierunku
jednego z krakowskich hipermarketow. Na moje pytanie, czy jedziemy do
Tesco, "opiekunka" odpowiedziała, że tak, a potem zgrabnie zmieniła temat.
Wylądowaliśmy w jakichś blokach na zadupiu, gdzie mieliśmy wciskać ludziom
płyty cd. Na nasz tekst, że mieliśmy stać na promocjach "opiekunka" jeszcze
bezczelnie wciskała nam kit, że dziś chodzimy z płytami, a jutro będziemy stać
na promocji w Tesco!!
Ta firma nazywała się właśnie chyba Bemar, albo jakoś bardzo podobnie. Do
odstrzału!!

Takich ogloszen unikam, daleko szukac nie trzeba

[Gość: .]

forum.gazeta.pl/forum/72,2.html?f=23&w=50584953

Jakich ____pracodawców____ uniakacie

[Gość: bamboocha]

***ogłoszenie - b.duża firma cukiernicza w Krakowie poszukuje asystentki.
główne obowiązki - tłumaczenia, łączenie rozmów do dyr./prezesa, czasem
oczywiście trzeba zaparzyć kawę.
wymagania: język angielski i niemiecki perfekt, komputer etc

***podczas rozmowy kwalifikacyjnej zaoferowano mi pracę na stanowisku asystentki
-tłumacza ponieważ jestem z wykształcenia właśnie tłumaczem. oferta została tak
przedstawiona żeby mnie zainteresowała czyli - do moich obowiązków miały należeć
głównie tłumaczenia zarówno pisemne jak i ustne bo jest ich całe mnóstwo,
protokoły, łączenie rozmów do prezesa etc.

*** po kilku tygodniach zorientowałam się na szczęście, że praca ta nie ma NIC
wspólnego z tym co oferowano na początku. Ani z pracą tłumacza ani z pracą
asystentki. Wszystko sprowadzało się do obsługi CENTRALI TELEFONICZNEJ.
Kompletne dno - telefon w łapę i odbieraj paniusiu miliony rozmów na godzinę!
Później chcieli mnie wkręcić w dowożenie poczty (czasem proponowano nawet
większy samochód, szkoda że nie tira:)). Podejrzewam, że każdy po podstawówce
poradziłby sobie z takimi obowiązkami. Nie jest do tego potrzebna osoba po studiach.

*** co ciekawsze, drugiej osobie zaproponowano to samo stanowisko z tym, że
przedstawiono ofertę w inny sposób - asystentka prawna bo pani była po prawie.
Fajnie, nie?:) Oczywiście obowiązki również dostosowano do potrzeb rekrutacji.


Firma po prostu poszukiwała dwóch frajerek - jednej na obsługę centrali
telefonicznej i obsługiwanie poczty przychodzącej i wychodzącej a drugiej do
sekretariatu (łączenie rozmów z prezesem, dyrektorem; kawka; zachcianki prezesa)


Na szczęście z TĄ "firmą" nie mam już nic wspólnego. Nie wiem czy druga pani
zrezygnowała bo nie mam z nią kontaktu. W każdym razie nikomu nie polecam.

Reasumując, pracodawcy lecą sobie w kulki na każdym kroku. ale ja nie żałuję, że
podjęłam tą pracę. Przynajmniej jestem teraz ostrożniejsza w poszukiwaniach i
potrafię "filtrować" oferty.

pozdrawiam wszystkich poszukujących

[Gość: Gosia]

Ja unikam: aaa praca dla ambitnych, wysokie zarobki.... Albo praca dla młodych
w dynamicznie rozwijającej się firmie (jakiej?) i tel. komórkowy;-)

[...]

[Gość: llex]

Wiadomość została usunięta ze względu na złamanie prawa lub regulaminu.

[Gość: LeON]

Pisza:
"Praca w mlodym, dynamicznym, rozwijajacym sie zespole"

Znaczy:
"Sami studenci, duza rotacja, wszysycy sie dopiero ucza, nikt nic nie wie, placa
malo".

Pisza:
"Absolwenci mile widziani".

Znaczy:
"Placimy malo".

[Gość: arek]

Jeśli ogłoszenie pojawia się przez 4 kolejne tygodnie- pewnie proponują 930zł
brutto za nienormowany czas pracy (czyli 7 dni w tygodniu po 14 godzin) dla
informatyka Z PRAWEM JAZDY C+E.
Jeśli ogłoszenie pojawia się regularnie co 2 miesiące- bo to oznacza miłą
atmosferę w pracy i troskę o pracownika. A ponieważ pracownik tego nie docenia-
to się zwalnia i muszą szukać nowego. To jest popularne wśród firm
informatycznych z gliwickiej strefy ekonomicznej.

"Pracowników biurowych w

[carmen1]

dziale obsługi klienta; komunikatywnych zatrudni firma deweloperska z XYZ.
podany tylko tel: stacjonarny i komórkowy"

Z własnego doświadczenia wiem ze to na 100% akwizycja czy tez inny telemarketing.
szkoda czasu i nerwów jezdzić na takie spotkania.

Dzwonią po kilka razy dziennie aby zaprosić na rozmowę, wysyłają maile
zachecajace do przybycia.

[Gość: hose]

A mnie denerwuja ogloszenia w ktorych podane sa wymagania, ale nic nie jest
napisane o tym co firma oferuje dla potencjalnego pracownika. pseudo pracodawcy
nauczyli sie ze jest spore bezrobocie i mogą uprawiać takie metody. Jesli podane
sa tylko wymagania bez tego co pracodawca oferuje - omijam. Swoją drogą fajnie
by bylo zeby ogloszenia byly tworzone na wzor zachodni (podane oferowane
wynagrodzenie na stanowisku) bo szkoda czasu na 100 etapów rozmowy
kwalifikacyjnej gdzie kwestia wynagrodzenia jest omijana a na koniec dowiadujesz
się ze dostaniesz 900 brutto. Kij w oko nieuczciwym i sciemniającym pracodawcom.

[Gość: dd]

gotowość do rozpoczęcia działalności gospodarczej + własny samochód he he

nie dziwne, że w Polsce jest takie bezrobocie

[Gość: Laura]

skoro okazuje się, że Polacy tak przebierają w ofertach. Nie widzę nic złego w
pracy przedstawiciela handlowego (którego tak strasznie krytykujecie). Ten kto
to pisze nie ma pojęcia, że nigdzie nie zarobi się więcej niż na sprzedaży.
Każdy by chciał nie narobić się i zarobić. Ja pracuję w dużej międzynarodowej
firmie zatrudniającej steki przedstawicieli handlowych i telemarketerów i
wszyscy jesteśmy zadowoleni, bo wiemy, że nasza pensja zależy tylko od
nas!!!!!!! Jak pracuję to i zarabiam!!!!! A Wy... od siedzenia w domu to tylko
rachunki za internet płacicie. Weźcie się ludzie wreszcie do roboty!!!!!

[raveness1]

> Ja pracuję w dużej międzynarodowej
> firmie zatrudniającej steki przedstawicieli handlowych i telemarketerów i
> wszyscy jesteśmy zadowoleni

Oczywiscie. Zalozylismy sekte o nazwie "Wciskacze kitu" i wszyscy jestesmy
happy. A najbardziej guru sekty, czyli pazerny szefunio.
Ah, jak to malo potrzeba do szczescia, wystarczy zostac akwizytorem...

[transgeniczna]

hej
powiem wam kogo unikac
firmy dtc marketing czy dtc-marketing / dtcmarketing
to oszusci z zespolu cobragroup.com -zobaczcie sobie w internecie (na blogach
i forach) co oni robia
zaliczaja kolejne miasta polski -za kazdym razem zmieniaja nazwe zeby sie nie
dalo nic na ich temat znalezc!!!
teraz dotarli ze swoja kanapa i plazma do wawy i wciskaja ludziom kit
jesli ne chcecie byc AKWIZYTORAMI to lepiej unikajcie z nimi kontaktow
pzdr

[Gość: dorota]

Unikam ogłoszeń typu: "Dla naszego klienta , lidera w branży...", gdzie nie ma
nazwy firmy.Znajomy spotkał się kiedyś z takim ogłoszeniem, został zaproszony na
rozmowę i co się okazało?była to jego była firma, a jedną z rekrutorek była jego
eks szefowa. Niestety drugą osobą był ktoś z jej szefów i spytał się dlaczego
odszedł od nich po kilkuletniej współpracy. Znajomy spytał się czy ma mówić
prawdę. Wynikła z tego mała afera. Na propozycję kolejnego spotkania - odmówił.

[bryan2007]

ja jak szukam pracy to np. jesli to przedstawiciel - to firma
szanujaca opdaje ze daje do pracy baze danych, teelfon, samochod,
czasem laptop/palmtop - a takie DZIADY to nic nie daja, albo mowia;
szczegoly na rozmowie...
a potem sie okazuje ze masz atac z walika kosmetykow po miescie i
pukac od drzwi do drzwi! - idityzm i manipulacja informacja,
wprowadanie w blad interesantow/kandydatow!
pogarda dla takich firm! - suxxxxx!

albo jedni mowia ze przedstawicile to ma niernomrowany czas pracy
itd.. -tylko ze sa firmy co maja ustalona poprzeczke czasowa na
zlatawienie spraw/zadan
wiec takim cwaniakom co niby tak madra ze nie ma tak ze sie praucje
od tej do tej to mozna powiedziec: srele morele
...niejetem taki ciemny i wiem jak praca wyglada a oni zawsze mysla
ze tlumacza dziecku...
wiem ze trzeba zjawic sie rano, pobrac narzedzia, ze sa zadania
ktore trzeba zrealizowac danego dnia i tyle. -to tak w skrocie...

ps. a nawizujac do ktoregos z postow... ENIRO to nie
hipermarket! :D :D :D :D
Eniro - to szwedzki koncern, w Polsce firma Lyreco podlega pod
Eniro - ogolem firma ktora wydaje i zajmuje sie dystrybucja panoramy
firm :)