Śmiałe cięcie Gilowskiej

[Gość: akuku]

a może wystarczy skasować trzynastki...i premie regulaminowe nie wiadomo za
co...

[Gość: prk]

A to ci... Ciekawe czemu nie odchodzą osoby które zarabiają tą srednią 3008, i ciekawe czym się zajmują... Znam parę takich osób i z doświadczenia wiem, że te osoby nie mają czasu na pracę w swoim biurze bo muszą załatwiać 'ważne' sprawy na mieście. Oczywiście sprawy te nie są związane w żaden sposób z funkcją pełnioną w urzędzie w którym pracują. Wiadomo już dlaczego ktoś tam potrzebuje zatrudnić 5 dodatkowych osób. Powodzenia...

No i gdzie to śmiałe zdjęcie Gilowskiej?

[Gość: zawiedziony]

Takie zdjątko to za smiałe może mogłoby ujść w Iranie - że bez czadoru itp. A
tak - zwykła dziennikarska niekompetencja.

Pomysł cięcia naczelnikom, ministrom OK, ale...

[biserka79]

... i tak w ostatecznym starciu posłucha Kaziuka, który ją od tego pomysłu
odwiedzie :/

[Gość: Agnieszka]

Mój mąż w 'administracji' na stanowisku administratora sytemu sieciowego
(kilkanaście serwerów i sieci) zarabia niecałw 2000 tys.
Do tej pory miał w miarę przyzwoity układ: dużo swobody w podejmowaniu decyzji,
rozliczanie ze sprawności systemu a nie z 'dupogodzin', praca w dogodnych
godzinach, możliwości rozwoju -
od kilku miesięcy po zmianie dyrekcji ma odbębniać godziny i nikogo nie
interesuje czy wszystko działa - w efekcie jakieś tam działani, które wykonywał
półautomatycznie w nocy musi robić w dzień - uniemożliwijając ludziom pracę i
samemu tracąc trzy razy więcej czasu (zawalone łącze itp. problemy).
Jeszcze ma jakąś nadzieję, że przekona obecną dyrekcję, do odpowiadających mu
warunków pracy - traktuje swoje projekty bardzo poważnie i nie chce ich na
lodzie zostawić.
Ale odbębianie dupogodzin bez możliwości rozwoju, to nie jest praca dla niego -
jeszcze miesiąc czy dwa może wytrzyma, a potem grzecznie się pożegna i pójdzie
pracować tam gdzie za pracę płacą.
Administracja wydaje kupę kasy na eksperyzy przygotowywane przez pożal się Boże
fachowców, nagrody i premie dla pociotów i przydupasów, a ludzie którzy
faktycznie pracją mają zarabiać 1000 PLN na rękę - ciekawe kto tam zostanie?

[Gość: lolek]

a co z kosztami polskich placowek zagranicznych i czy musza byc tak wystawne
jak w RPA

Redukcja etatów...

[Gość: ironlord]

Może by tak jednak tak dostosować prace żeby paniusie nie siedziały godzinami
przy herbatce, tylko naprawde pracowały wtedy można zatrudnić mniej osób na
większe pensje. Na razie dostają groszę o pracują pijąc godzinami kawkę czy
herbatkę i gadając godzinami.

[Gość: ex-stażystka]

Wiesz co, trochę jesteś jednak niesprawiedliwy. Chyba zatrzymaleś się
w "tamtych" czasach, gdy panie za biurkiem rzeczywiśie więcej memlały jęzorami
niż pracowały. Ok. 3 lata temu miałam okazję odbyć półroczny staż w Urzędzie
Skarbowym w pomorskiem (nie moja bajka, ale trudno,niczego innego nie dało się
znaleźć przez prawie rok po studiach) i nie mogłabym tego odnieść do pań, z
którymi wówczas pracowałam. Miały ręce pełne roboty, niektóre niemal biegały z
jedengo referatu do drugiego, nie pozwoliły sobie wcisnąć nawet paczki kawy od
podatników, którzy byli wdzięczni za pomoc i wyrozumiałość w częstym braku
rozeznia, o co chodzi w tych p... podatkach. Ale to naczelnicy i może
kierownicy dostawali dodatek anty-korupcyjny, a więc ci, co "najmniej" tam
zarabiają!! JESTEM ZA CIĘCIAMI, ALE TYLKO NA NAJWYŻSZYCH SZCZEBLACH! KROPKA

[Gość: Malwina]

Przecież, żebrzący o życie, nie potępi Pani Gilowskiej, łupiącej bogatych i
umożliwiającej życie tym wywalonym poza butną nazwę człowieczeństwa. A
człowiek, to brzmi butnie.

[adinvest77]

Gość portalu: jinx napisał(a):

> niech premier da przyklad od gory.
Czy to właściwość ministra finansów

[Gość: nikt]

Cała zabawa polega na tym, że nikt nie będzie zmniejszał zarobków dyrektorm,
naczelnikom itp. Ciąć płace będą szarakom. A srednia 3000 tys. to chyba
powstała z wyliczenia płacy w Min. Finansów.

[lili120675]

Pracuje w szkole , i mnostwo jest narzekania ze strony nauczycieli na place, a
prawie kazdy nauczyciel mianowany odbiera miesiecznie ok.3000zl brutto za pelen
etat razem z nadgodzinami , nie mowiac o dyplomowanych.A wiekszosc z nich ma
jeszcze co najmniej pol etatu w innej szkole.Zal mi mlodych nauczycieli bo
zanim dojda do tego pulapu minie sporo lat(starsi sie postarali o nowelizacje
KN) a starzy to dostali na wyjscie w 2000 r. i wiekszosc nic od tamtej pory nie
zrobila z doksztalcaniem bo po co, przyzwoite pieniadze maja i do 65 roku zycia
moga ciagnac.Glupio mi tez jak wyplacam te marne grosze obsludze ok. 500-800 zł
netto,ktora musi pozyczac na opal na zime bo inaczej nie dadza rady z pensji a
przychodzi sie do mnie klocic nauczyciel dyplomowany,ktory samej zasadniczej ma
2090brutto o jakies 3zl dodatku.

[Gość: bietka]

W przecietnej komórce admninistracyjnej, przeciętnego ministerialnego
departamentu, na 5 zatrudnionych tam osób, tak naprawdą pracują ze 3.
Reszta,albo markuje robotę, którą zresztą zdolniejsi koledzy muszą poprawiać bo
te wypociny do niczego się nie nadają, albo z różnych przyczyn jest nieobecna w
pracy: np.w ramach podwyższania swoich kwalifikacji uczęszcza na kursy języka
obcego(dlaczego w godzinach pracy?).Najwyższa więc pora, na generalną reformę w
urzędach ministerialnych Rzeczypospolitej.

Skuteczne cięcia robi sie od góry - takie to pic

[Gość: Pi]

Tworząc nowe ministerstwa rząd robi akurat odwrotnie niż mówi Pani Zyta.
Ilość pracy szarych urzędników jest proporcjonalna W kwadracie) do ilości
szefów i nadzorów. Każdy wysoki urzędnik, aby się wykazać działalnością zleca
niżej setki sprawozdań, analiz, zestawień. Spada to na koniec na 'szarego'
urzędnika, który musi to przygotować i nie ma czasu na obsługę obywatela. Chcąc
zredukować liczbę urzędników trzeba zmniejszyć ilość pracy (niepotrzebnej)
czyli trzeba zmniejszyć liczbę szefów a nie ja zwiększyć.

Aha jeszcze sprawa samochodów i kierowców służbowych - proszę wziąć przykład z
Wielkiej Brytanii: tam samochód służbowy przysługuje tylko premierowi i DWÓM
ministrom - reszta jeździ własną furką lub taksówką. (U służbowych samochody to
armia...)

[Gość: bietka]

>Aha jeszcze sprawa samochodów i kierowców służbowych - proszę wziąć przykład z
Wielkiej Brytanii: tam samochód służbowy przysługuje tylko premierowi i DWÓM
ministrom - reszta jeździ własną furką lub taksówką. (U służbowych samochody to
armia...)<

Poprzydzielać służbowe rowery a ministrom riksze !!

[Gość: skorpion]

Obnizyc liczbe ksiezy , zakonnikow , misjonarzy,
oto tajemnica wiary

Skorpion

[Gość: tyż]

a co z tymi "na górze"? może chociaż "zamrozić" te niezłe uposażenia?

Zyta-kocham Cię,ale co z tego za pół roku zostanie

[galan12]

[Gość: badanie nastrojow]

Rząd sprawdza nastoje. Nierobów w urzędach jest masę!!! Od tego jak efektywnie
zbudować strukturę zatrudnienia jest wielu doskonałych doradców na całym
cywilizowanym (tam gdze jest kapitalizm!) świecie. Wykonać audyt i wydaje mi
sie ze procent do zwolnienia to jakieś 25. Pozdr prywaciarz

[Gość: Kinga]

Drogie Polactwo,

Dosc tego ustyskiwania na nierobow, etc. Urzednicy sa - i lepsi i gorsi,nie
wrzucajmy ich do jednego worka. Uwazam, me ciecia plac maja sens wtedy i tylko
wtedy, gdy przede wszytskim dotyczylby najwyzszych stanowisk - a wiec
ministrow, ich zastepcow, dyrektorw wydzialow, dyrektorow generlanych, ktorzy w
wikeszosci sa z nadania politycznego, wiec niech pokaza, ze polityka, ktora
uprawiaja jest dla nich swiadomym poswieceniem swojego czasu sprawom
publicznym. Ciecia powinny rozpoczac sie od tzw. 'swity'- a wiec gabinetow
politycznych, roju asystentow etc. Skoro ciecia, wiec moze w skali rosnacej w
odniesieniu do zabrokow - a wiec executive - 10%, szaraczek 2-3%, a taki, ktory
zarabia 890 nic, bo to pensja glodowa. I nie tworzyc nowych etatow, a
ewnetulane nowe obowiazki rozdysponowac na zespoly - wszak jak wiemy, po
kazdych wyborach zmienia sie regulamin organizacyjny np. urzedow wojewodzkich,
wiec sa osoby, ktore nie maja zajecia, albo sa dokoptowywane do innych
zespolow...Mam wiele pomyslow jak to powinno wygladac, tak jak moi koledzy w
UK. Kiedys wrocimy i bedziemy edukowac gawiedz jak powinno byc w panstwie
demokratycznym:)

To dobry projekt !

[von_thusk]

[Gość: Gość]

Witam,
posiłkując się wypowiedzią rzecznika rządu Konrada Ciesiołkiewicza uważam, że
standaryzacja stanowisk pracy w Urzędach Państwowych jest rzeczą absolutnie
niezbędną, może stanowić panaceum na dość (mówiąc bardzo delikatnie)elastyczne
ich funkcjonowanie. Dobrze przeprowadzona analiza powinna wykazać jakie
stanowiska są potrzebne i z jakim zakresem obowiązków powinny się wiązać.
Dobrze byłoby też określić obowiązujące w skali całego kraju wymagania jakie
muszą być spełnione na danym stanowisku i widełki płacowe. Pozwoliłoby to na
wyeliminowanie absolwentów egzotycznych kierunków niepaństwowych uczelni na
wysokich stanowiskach kierowniczych o pensjach nieadekwatnych do wkładu pracy.
W ten sposób ludzie bez kwalifikacji, ale za to z "polecenia" zostaliby
zastąpieni przez prawdziwych fachowców (jeżeli Ci jeszcze nie opuszczą naszego
kraju).

Tak wygląda teoretyczne model, który powinien usprawnić administrację
Państwową. Obawiam się jednak, że rzeczywistość może być inna.

Pozdrawiam

[Gość: galon]

Tak trzymac p. Profesor ciąć do białości te przerosty szczególnie w
ministerstwach.

[Gość: nieurzędnik]

Nie chodzi o redukcję ("jeszcze nie wykonano analizy")ale o straszak. To co
działa na ogólnym rynku pracy (większośc pracownków najemnych wszystko
podpisze, zostanie po pracy dowolną ilość godzin oraz "sprzeda własną matkę")
aby tylko nie stracić marnej pensyjki dającej możliwość wegetacji, będzie
działać i w sferach urzedniczo-państwowych. Za trochę taniej (tanie państwo)
mamy (ONI mają) znacznie więcej.

[Gość: wertyk]

spójrzcie na pensje urzedników skarbowych. po kilku latach pracy 1240 złotych
brutto: biznes.onet.pl/1,12,8,20471918,57196892,2283005,0,forum2.html
po prostu trwoga. nic dziwnego, że biegają za premiami, że starają się złapać
podatników na jakimkolwiek błędzie - urząd, którego pracownik o tak
odpowiedziaknej funkcji zarabia tak mało NIE MOŻE być przyjazny podatnikowi. to
tylko powoduje frustrację. w punkcie ksero można zarobić tyle samo bez studiów
i odpowiedzialności.