Polskie biale kolniezyki

[volga_jasnowidzaca]

Witam, Szanownych Panstwa:)

Mam pytanie do tych, ktory udalo sie 'przeskoczyc' z pracy fizycznej
do pracy biurowej. Mam na mysli tych, ktorzy przyjechali do UK po
studiach, zaczynali w knajpach/budowach itp a po jakim czasie i
doszlifowaniu jezyka zdolali przelamac steretyp kelnerki i
hydraulika i dostali prace biurowa.

Pytam, bo szukam juz kilka miesiecy, aplikacje mam dopracowane przez
mojego partnera (anglika), dobre wyksztelcenie (magister, a nie tak
tu powszechny liecencjat), studia podyplomowe, dokonale
doswiadczenie w miedzynarodowych korporacjach, ale wszytko z Polski!
Oczywiscie, mialam kilka rozmow kwalifikacyjnych na stanowska
zwiazane z moim doswiaczeniem, ale bez wiekszych efektow. Czasem
jestem tak sfrustrowana ze mam ochote zapytac ' czy Ty myslisz ze my
w Polsce na liczydlach liczymy'?

Wiec mam pytanie, czy komus sie udalo i jesli tak, to jak?

Dziekuje z gory za odpowiedzi:)

[Gość: betadrin]

witaj Volga!

po prostu odpowiedni moment-miejsce oraz ludzie, na to nie ma reguly.
Moje poczatki w 2005 roku to fizyczna praca jako sprzatacza pokladow samolotow...
Aktualnie od pracy jak to nazywasz nas w bialych kolnierzykach/konkretnie obsluga klienta/-mam juz bole karku ehh ;)

Pozdrawiam i powodzenia

[Gość: W]

W mojej angielskiej karierze bardzo pomocne byly lokalne poradniki o tym jak szukac pracy. Szczegolnie polecam przeczytac (kupic lub z biblioteki):

ambientnights.blogspot.com/2008/11/job-interview-questions-and-cv-advice.html
Ile cv/podan wysylasz dziennie? Czy piszesz bezposrednio do szefow odopowiedzialnych za dzialanie interesujacej ciebie czesci firmy?

Powodzenia!

[volga_jasnowidzaca]

Pracuje na pol etatu w recepcji, pozostale dni spedzam na wysylaniu
aplikacji. Korzystam z Reed oraz Jobsite, czasem wysylam
bezposrednio do firm ale bez konkretenego nazwiska, do firm z mojej
branzy, teraz rozszerzam o cale FMCG w ktorym mam doswiadczenie.
Niestety najwieksi sa ulokowani poza Londkiem:( Srednio wysylam
okolo 20 aplikacjo w tygodniu, z czego mam srednio jedna rozmowe w
agencji. Konsulatnci jedny glosem mowia 'Cv impresiw, ale ze oversea
wiec ciezko bedzie'. No i jest ciezko, jasny gwint. Zwlaszcza to
czuje kiedy odpowiadam na ogloszenie jakby spisane z mojego CV
(speniam wszytkie wraunki, w kwestii edukacji zazwyczaj nawet
przerastam), doswiaczenie idealne i dostaje odpowiedz ze otzrymali
odpowiedzi od kandydatow z lepszym doswiaczeniem. Sorry, ale nie
wierze. Jestem dosc sfrustrowana, przepraszam ze ten slowotok;-)

Ksiazke odszukam i przeczytam, dzikuje:).

[krecik]

Sprobuj w Haysie. Zajmuja sie miedzy innymi praca biurowa. Warto
sprobowac, jako ze maja duzo posad temp to perm (przynajmniej w
mojej okolicy).

Poza cv duze znaczenie ma wrazenie wywierane podczas rozmowy
kwalifikacyjnej. Zwlaszcza wykazanie elastycznosci w przystosowaniu
zagranicznego doswiadczenia do miejscowych warunkow.

No i rozwaz mozliwosc przeprowadzki. Czasem warto przeniesc sie na
prowincje, jesli praca dobra.

Ag

[jj1978]

credit crunch:) na rynku jest wiecej ludzi i mniej stanowisk = wieksza
konkurencja. nie jest to najlelpszy czas na szukanie pierwszej powaznej pracy i
tyle.
BTW, na jakie stanowiska aplikujesz?

[javus]

> Pracuje na pol etatu w recepcji, pozostale dni spedzam na wysylaniu
> aplikacji. Korzystam z Reed oraz Jobsite, czasem wysylam
> bezposrednio do firm ale bez konkretenego nazwiska, do firm z

Dolozylbym do tej list profil na mosterze i codziennie uaktualnial CV zeby bylo bilsko szczytu. Do tego tam masz wglad ile razy bylo otwarte. Najlepiej miec pare CV nie jedno jesli nie szukasz konkretnej pracy (CV na typ pracy - i wtedy zobacz ktore jest najczesciej ogladane)

> agencji. Konsulatnci jedny glosem mowia 'Cv impresiw, ale ze
> wiec ciezko bedzie'. No i jest ciezko, jasny gwint. Zwlaszcza to
> czuje kiedy odpowiadam na ogloszenie jakby spisane z mojego CV

Akurat jelsi chodzi o strony typu reeds to mi sie wydaje ze wiekszosc ofert tam jest czysta fikcja co by baze CV uzupelnic.

> (speniam wszytkie wraunki, w kwestii edukacji zazwyczaj nawet
> przerastam), doswiaczenie idealne i dostaje odpowiedz ze otzrymali

Jelsi sie nei uda to zainwestuj w jakies lokalne kwalifikacje - Masters zrobisz w rok i sprawa zalatwiona. Ja w taki sposob sie wkrecilem. Ewentualnie jesli jestes techniczna to zrob kurs z jakiejs najnowszej technologii.

> odpowiedzi od kandydatow z lepszym doswiaczeniem. Sorry, ale nie
> wierze. Jestem dosc sfrustrowana, przepraszam ze ten slowotok;-)

Ogolne to okres jest dosc cienki na szukanie pracy sam mialem ochote zmienic okolo za okolo 6 miesiecy ale jednak poczekam az sytuacja na rynku sie usabilizuje.

Jelsi masz pytania to pisz na maila gazetowego.

Pozdro
Javus.

[Gość: W]

Widac ze ciezko pracujesz wysylajac swoje CV. Pomysl by odwiedzac strony interesujacych ciebie firm i patrzec czy maja rekrutacje. Zadzwonic i dowiedziec sie o dane szefa i wyslac swoje cv i list do niego. Do tego rozwaz rozne programy management trainee. Wiele firm nie wymaga by skonczyc akurat angielska uczelnie i calkiem dobrze moze byc polska kilka lat temu (wywiad wlasny w czasie targow pracy, 4 miesiace temu). A tak to slij, slij i dzwon.

Pamietam jak szukalem pracy na poczatku 2008. W pierwszy dzien obszedlem wszystkie agencje pracy w moim miasteczku (pomyslalem ze fajnieby pracowac lokalnie dla odmiany) i JobCenter. Pozniej codzienne sprawdzanie ofert w JobCenter i dzwonienie, a pozniej wysylanie cv na ogloszenia ze stron firmowych. Reed wogole nie byl przydatny. Z Monstera mialem 2 telefony. I taka codzienna rutyna od 9 do 5. Efektem byly 4 powazne rozmowy i kilka ktore okazaly sie mniej powaznymi. Wszystko w ciagu 4 tygodni, po ktorych mialem juz nowe biuro. :-)

Czego i tobie zycze!

[Gość: niedorajda]

i przyczyne swoich porazek upatrujesz z perspektywy stereotypu kelnerki czy hydraulika ktorej stalas sie nieswiadomie ofiara?
A moze zabraklo ci zdrowej samooceny i wniosku ze nie dostajesz tej pracy bo nie jestes ani wystarczajaco dobra ani konkurencyjna.
Nigdzie w calej swojej karierze nie spotkalem sie z oferta pracy biurowej.

ta porada jest darmowa, nie dziekuj, lepiej otworz oczy bo kariera w miedzynarodowych korporacjach robi jedynie wrazenie w Pultusku

[volga_jasnowidzaca]

Nierozumiem o co chodzi, wczoraj w jednym, z telewizyjnych show
smiali sie z polaka -hydraulika. Chcesz czy nie -s tereotyp istnieje
i sami anglicy go potwierdzaja. Praca bardzo dobrze platna i bardzo
zaluje ze nie posiadam stosowynych kwalifikacji. Kelnerka bylam
przez kilka miesiecy, ciezka fizycznie, nikomu nie ujmuje jednak z
godnosci.


Nalezysz do tych troli forumowych, ktorzy wszedzie i wszytkim
probuja dowalic bo nic ciekwszego w ich zyciu sie nie dzieje?

[Gość: 123]

Wiesz co? Tysiące Anglików z głową na karku PRAGNIE być hydraulikiem, bo dobry i obrotny fachowiec w tej branży może zarobić 30-40k rocznie! Więc nie obraź się, ale trochę bredzisz. Wogóle co za róznica- "praca biurowa" polegająca na tłumaczeniu się klientom, sortowaniu poczty i podlewaniu kwiatków (za kiepską kasę) a kelnerownaie czy recepcja w hotelu? Może tyle że stałe godziny pracy i tyle! A że ludziom w PL można powiedzieć "nie jestem robolem tylko mam pracę magistra" no to sorry, życze powodzenia.

[Gość: Jaro]

Ja to bym chcial teraz wypasac owce. Przez rok. Ostatnio czytalem o takich
bankierach co sie przerzucili na wypas alpak...

[Gość: aniaheasley]

Sprobuj moze od stanowisk tzw. trainee, np IT trainee, za smieszne
pieniadze, a potem po kilku miesiacach szkolenia i robienia kawy
wszystkim dookola, jezeli jestes dobra to bedzie szansa zablysnac.

[Gość: Ralph]

Tylko kto ją zatrudni jako trainee z takimi kwalifikacjami? To nie Polska,
gdzie sprzątaczka musi mieć wyższe wykształcenie i 15 lat doświadczenia, w UK
przecież bardzo pilnują tego, żeby stanowisko odpowiadało wykształceniu i
doświadczeniu. Wielu moich znajomych przekonało się o tym próbując
bezskutecznie kandydować na podrzędne stanowiska podczas gdy bez problemu
znaleźli pracę gdy odważyli się mierzyć wysoko. Ania, wiem że masz sporą wiedzę
jeżeli chodzi o rynek pracy, ale ja też sporo widziałem.

[Gość: aniaheasley]

Pisze o opcji trainee bo wiele osob chce sobie w polowie zycia
zawodowego np. zmienic 'kariere' i na przyklad byly policjant
zglasza sie na trainee IT support person, czy tym podobne
metamorfozy.

[Gość: monika]

Jak już ktoś napisał - trzeba się znaleźć w odpowiednim czasie, w odpowiednim
miejscu.

Ja przez pół roku pracowałam jako 'warehouse operative' ale po tych 6 miesiącach
miałam serdecznie dość.
Zaczęłam od śmiesznych stanowisk za najniższą krajową - coś w stylu 'pomocnik
asystenta' - tylko po to aby zdobyć 'angielskie' doświadczenie biurowe. Każda
zmiana pracy (a było to mniej więcej co dwa miesiące) przenosiła mnie o oczko
wyżej. Po 6 - 7 miesiącach dotarłam tu, gdzie jestem już od roku. Zaczęłam na
stanowisku, które mi do końca nie pasowało więc kiedy nadarzyła się okazja do
zmiany działu - skorzystałam.

Aż dotarłam do działu audytu wewnętrznego pewnej znanej instytucji bankowej,
która ma 'vision of owning the world of simple payment' ;)

A to dopiero początek bo mój cel to dział prawny :)

Któregoś dnia po prostu ktoś dał mi szansę.

Acha - aplikowałam przez Reed'a - i z cała odpowiedzialnością polecam tę
agencję. Profesjonalizm na każdym kroku.

Nieprawdą też jest, że polskie wykształcenie nie robi na Anglikach wrażenia -
wręcz przeciwnie - mój magister jest jak najbardziej (do)ceniony.

[Gość: Monika]

Tego orta w tytule znieść nie mogę...

To tak na marginesie...

[Gość: A]

Tez sie dziwilam, ze przez tyle postow nikt nie skomentowal tego dobrego
wyksztalcenia ...

Mam nadzieje, ze CV autorki bylo sprawdzone pod wzgledem literowek, bledow itp.

[Gość: maecki]

Hehe, ty chyba sobie jaja robisz, przyznaj sie, tak? :)

[10iwonka10]

Moze teraz to nie najlepszy moment...recesja...zwolnienia grupowe....

Nie sadze aby ktos cie ocenial tylko po tym ze jestes Polka- moze
inni kandydaci byli lepsi?

Ja mialam troche szczescia po kilkumiesiecznej pracy w tesco
zlozylam podanie i dostalam prace w Banku w finance dep.- dokladnie
to co chcialam. Ale to bylo ponad 5 lat temu i na rynku pracy bylo
duzo wieksze zapotrzebowanie na pracownikow.

-

[Gość: kasia]

Tak z ciekawosci, czym sie wg Ciebie rozni bycie kelnerka/restaurant supervisor
itp od najnizszych stanowisk biurowych?

Kim jestes z zawodu? Co chcialabys robic?

[Gość: weasel80]

Ja mialam to szczescie,ze sie udalo mi w UK na stypendium zalapac a zaraz potem
praca w call center, dobre na poczatek i zawsze chetnie szukaja tam ludzi bo
spora rotacja. A potem powoli po drabinie wyzej:) Powodzenia zycze.

[mysza_lbn]

kazda agencja rekrutacyjna w ktorej bylam wymaga 6mcznego
doswiadczenia w pracy biurowej w UK- ja takiego nie posiadam,wiec
watpie ze mam szanse na zatrudnienie w takiej instytucji:/

[10iwonka10]

Moze probuj bezposrednio wysylac cv do firm nie przez agencje....
Albo kilka miesiecy pracy jako temp. i nabierzesz troche
doswiadczenia.

[Gość: kikas]

Praca biurowa to jeden wielki polski anachronizm, podobnie jak 'praca umyslowa'.
Tutaj glownie licza sie skillsy, ktore kandydat na wolne stanowisko potrafi
'sprzedac' czy to w agencji pracy czy juz bezposrednio w rozmowie z przyszlym
pracodawca. Oczywiscie jest tez kwestia trafienia na odpowiednia osobe, ktora
moze to ocenic i docenic, ale to z jednej strony kwestia szczescia a z drugiej
determinacji poszukujacego pracy.

[starucha_izergiel]

Witam,

W Londynie mieszkam od roku.
Wykształcenie licencjat, 4 - doświadczenie w firmie międzynarodowej (w Polsce).
W Uk fizycznie pracuję wyłącznie w domu i prawdę mówiąc zupełnie nie rozumiem
tych magistrów, którzy z dobrą znajomością angielskego ubiegają się o super
pracę na zmywaku...

Ja się dobijałam tylko do drzwi umieszczonych na samej górze zupełnie omijając
tzw ściany płaczu szerokim łukiem. Ludzie się dziwią jak to zrobiłam. Normalnie.
Znaj swoją wartość Polaku a Cię docenią! Nie bój się uderzać na co najmniej
równorzędne stanowiska na jakie ubiegałbyś się w Polsce.

Jeśli masz:
a) doświadczenie w danej branży na danym stanowisku
b) dobrą znajomość angielskiego

to o czym myślisz sprzątając te ulice???
Nikt Cię nie docenia bo sam się nie doceniasz! A mozesz, umiesz i jesteś lepszy
niż inni.

[starucha_izergiel]

1. Zasada nr 1:
Dopasować swoje CV do KONKRETNEJ oferty, czyli uwypuklić to co ich interesuje, -
jeśli jest to duża firma, dostaję setki takich samych CV i naprawdę uwagę
przykuwają tylko te, gdzie na pierwszym miejscu znajdują się dokładnie te
umiejętności których poszukują u przyszłego pracownika. Resztę odrzucają i nikt
już tam nie zajrzy. Napisz to samo co w ofercie tylko innymi słowami. Tubylcy (i
nie tylko) są zazwyczaj zbyt leniwi by tak dopracowywać swoje CV i wysyłają
ogólne, takie samo do wszystkich. Wykorzystaj to! Ta sztuczka może kosztuje
trochę czasu ale jest bardzo skuteczna. Zamiast wysyłać hurtem, skup się na 2-3
naprawdę atrakcyjnych ofertach w tygodniu.

Idź do dobrych agencji pracy i miej z nimi stały kontakt. Jeśli napiszesz do
mnie na priv, może uda mi się polecić jakąś w zależności od profilu.

[aniaheasley]

Dopasowanie CV do konkretnej oferty to podstawa w szukaniu powaznej
pracy. Tubylcy wbrew pozorom nie sa zbyt leniwi, zeby to zrobic a
wlasnie wrecz przeciwnie spedzaja dlugie godziny szlifujac CV do
bolu. No i pochwal sie, jaka prace dostalas? :-)