Niezdrowe umowy

[slav_]

"Rady" wymienione w materiale przez dukającą panią "specjalistkę(?) ds kadr i płac" są dwie

1. podpisać "lepszą" umowę

2. ubezpieczyć się samodzielnie w nfz

obie niewątpliwie skuteczne i zaiste na miano specjalistki od doradzania zarówno ona jak i panowie redaktorzy zasługują

Bezsensowny materiał

[elektryczny.klecznik]

Nie dowiecie się niczego poza tym co już wiecie - albo nowa, lepsza praca, albo ubezpieczenie we własnym zakresie.

Mimo to kocham ten kraj.

Co za obrzydliwy, nieludzki kraj Tuska

[biorytmix]

powyższają ci wiek emerytalnydo 67 ale po 50-tce pracujesz na umowach śmieciowych bez opłacania ZUS. Około 17 lat pracy w plecy.

aha, a bez tuska zrobi się cudnie?

[q-ku]

pracodawcy przestaną zatrudniać na umowy zlecenia itd?

[cyklina-klimkiewicz]

Polska nie jest obrzydliwa, nie jest nieludzka, nie jest też krajem Tuska. Wybierz kogo chcesz. Może Palikot,Kaczyński czy Ziobro jak będzie Polską administrował w Twoim imieniu, to myślisz,że jest w stanie oś innego robić? Ani Miler ani Kaczyński niczego jakoś nie wykombinowali. Myślisz ,że nie chcieli? I z pustego Salomon nie naleje. Jak umowy są dla Ciebie złe, to nie musisz ich podpisywać. Nie gułag, przymusu nie ma. B.Klimkiewicz.

To nie jest żaden kraj Tuska

[walonki_putina]

Tusk nie jest żadnym władcą absolutnym.
Domaganie się zbyt wielu praw, może doprowadzić do tego,
że nie znajdzie się nikt, kto by te prawa zapewnił. Taka jest prawda.
Nie należało przeginać z prawami pracownika, z prawami lokatora, etc.
Co za dużo, to niezdrowo.

Niezdrowe umowy

[volongoto41]

To jest materiał typu :- wstałem rano, zaniosłem mocz do analizy, oddali mi wiadro....

Wszystko do kitu...

[ubiquitousghost88]

...specjalistka od bólu głowy, umowy, wywiady na łapu capu, kraj w stanie chaosu...
Kaczordonaldlandia...

Niezdrowe umowy: Co Pan na to Panie Michnik?

[alamakotalive]

Jakiemu celowi ma niby służyć ten wywiad? Toż to talne fiasko. Nic tylko biegunka verbalna.
Dziennikarz GW przeprowadza wywiad ze "specjalistką" z zakresu prawa pracy, która nie potrafi jasno i zwiężle wyjaśnić ani do czego są zobowiązani pracodawcy, ani też do czego są uprawnieni pracobiorcy. I już. Odfajkowane i do kasy.
Ani słowa o kosztach społecznych procederu. Ani słowa o tym czy pracodawcy zatrudniający personel na umowach śmieciowych korzystają z tych samych ulg podatkowych czy dotacji jak i pracodawcy zatrudniający na podstawie umowy o pracę. Ani słowa na temat czy przedsiębiorstwa zatrudniające na umowach śmieciowych pracują na zamówieniach z sektora publicznego finansowanych przez podatników czy też dotacje EU. Ani słowa czy minister finansów zamierza obłożyć umowy śmieciowe podatkiem płaconym przez pracodawcę.
Zabrakło odwagi? No to pomogę!
A może by tak na początek uwarunkować zamówienia z sektora publicznego jak i możliwość ubiegania się o dotacje od tego jaki procent personelu jest na umowach śmieciowych na przykład w postaci limitu: zawsze poniżej 10% i nigdy na dłuższy okres niż 6 miesięcy?
Co Pan na to Panie Michnik? Warte pańskiego komentarza?

Niezdrowe umowy

[jendrek121]

żadne odgórne regulacje tylko pobudzanie gospodarki. Kiedy była koniunktura to pracownicy dyktowali warunki i nie były do tego potrzebne umowy, ustawy, Urzędy Pracy, Inspekcje Pracy i inni darmozjadzi.
Jeśli chodzi o umowy śmieciowe to po prostu dla większości ludzi jest dogmatem bez dyskusji, że Pracodawca ma 12% czasu i pieniędzy oddawać za darmo na płatny urlop wypoczynkowy. Dlaczego ktoś ma komuś płacić 20 lub 26 dni roboczych w roku za brak pracy? Czy pracodawca, wolny zawód, freelancer dostaje pieniądze gdy nie pracuje? Nie, ale pracownik tak. Jakie są kary za niezapłacenie pensji pracownikowi, a jakie za niepłacenie faktury? Róbcie tak dalej socjaliści na Wiejskiej, piszcie tak dalej w lewicowych gazetach typu Wyborcza a rozwalicie gospodarkę

Niezdrowe umowy

[ciemny_lud]

W radiu TOK FM (partner "Wyborczej") w audycjach ekonomicznych redaktora Mosza i Głogowskiego wypasieni wujowie samą nazwę "umowa śmieciowa" traktują jak puszczonego w towarzystwie bąka. Dla nich taka umowa to "kolejne miejsce pracy".
I oczywiście opowiadają, że biedni pracodawcy zbankrutują, jeśli zatrudnią pracownika normalnie. To po prostu próba przyzwyczajenia ludzi do grandy jako czegoś normalnego. Wypasieni wujowie bardzo wyraźnie uważają kupienie sobie przez pracodawcę trzeciego auta czy też trzeciego mieszkania za rozwój ekonomiczny kraju, czyli powszechne bogacenie się.

[etatowyszyderca]

Co za problem? Załóż firmę, dorób się wielkich pieniędzy i przy okazji zatrudniaj ludzi na umowy o pracę oraz płać ogromne pensje. Pracowałeś kiedyś chłoptasiu na jakimkolwiek stanowisku wymagającym realnych kompetencji ? Prowadziłeś firmę?

Tę gangrenę tylko gułag by wyleczył...

[ubiquitousghost88]

...Umowy na czas nieokreślony do Magadanu i po krzyku...

Temu doktorowi już dziękujemy

[walonki_putina]

Tacy jak ty już leczyli ekonomię.
Wystarczy.

No ale do kogo pretensje?

[towarzysz.szachtar.machnik]

Kto kazał głosować na socjalistów z Solidarności i partie ludzi z nią związanych? Gdyby w kraju panował kapitalizm, to dzięki rozwojowi przedsiębiorczości zapotrzebowanie na pracowników byłoby znacznie większe. A gdy popyt na pracę jest duży pensje rosną bardzo szybko.
Związki zawodowe i socjalistyczne partie typu PO, PiS, SLD i inne obiecujące wspieranie biednych kosztem duszenia przedsiębiorczości i utrudniania życia ludziom bogatym tylko oszukują społeczeństwo i na nim żerują. Biedni ludzie się boją o przyszłość, łatwiej nimi manipulować i będą chcieli głosować na partię, która więcej obieca. Prawda jest taka, że nie tędy droga - tylko łatwy dostęp do pracy i niskie bezrobocie mogą podnieść pensje i doprowadzić do szybkiego wzbogacenia się społeczeństwa... ale tacy ludzie już nie będą głosować na obiecywaczy-nieudaczników.

Nie narzekać - sami wybieracie od 20 lat socjalistyczne rządy! Gdyby nie chore prawo i
wysokie podatki bezrobocie wynosiłoby około 3%, a wtedy nikt nie narzekałby na wysokość pensji.
Zapamiętajcie jedno - PRACA JEST TOWAREM. Gdy popyt na dany towar rośnie, to jego cena też rośnie. Nikt Was nie zmusza, aby pracować za marne grosze, a jednak to robicie i narzekacie. Robicie to, bo nie macie wyboru. Nie macie wyboru, bo w niektórych regionach bezrobocie wciąż przekracza 20% i dostanie uczciwej pracy jest wciąż luksusem.
Tylko zamiast wybierać polityków obiecujących proste prawo, ale za to bezwzględnie egzekwowane oraz niskie podatki, ale za to takie, których nie można unikać, to wybieracie nieudaczników, którzy obiecują Wam bajki o sprawiedliwości społecznej i o tym, że wam dadzą coś gratis z budżetu. Nie ma nic "gratis" - wszyscy płacimy złodziejskie podatki na prezenty z budżetu... a to i tak jest za mało - nasz kraj bankrutuje.

Niskie zarobki – przyczyny
Pracujemy za grosze, bo 80% pensji zabiera nam Tusk, ZUS, podatki, VAT, akcyza, składki i wiele innych. To co zostaje wystarcza na (...)

Niezdrowe umowy

[mocten]

Ale wymoczek.

Niezdrowe umowy

[iskram]

Masz wybór ,nie dawaj się świadomie zabijać , zatrudnij pracobiorcę na umowęo dzieło ,bez żadnej składki i na 18 godzin dziennie!!!!!!!

Niezdrowe umowy

[sverir]

Problem tzw. umów śmieciowych to przede wszystkim ten problem, że są one takie tylko z nazwy. A w praktyce są one zwykle umowami o pracę, z tą różnicą, że tylko w sferze praw pracodawcy i obowiązków pracownika. Rzeczywista umowa zlecenie czy umowa o dzieło są często świetnymi rozwiązaniami, dla obu stron. Pani specjalistka powinna radzić przede wszystkim, jak pracownik zatrudniony na fikcyjną umowę śmieciową, może wywalczyć swoje prawa.

[walonki_putina]

> Problem tzw. umów śmieciowych to przede wszystkim ten problem, że są one takie
> tylko z nazwy. A w praktyce są one zwykle umowami o pracę,

Umowy o dzieło w ogóle nie powinny być traktowane jako umowy o pracę,
a osoba "pracująca nad dziełem, nie powinna się liczyć w statystykach jako
zatrudniona.
Bo nie jest.
Nie ma takich świadczeń i praw jak pracownik najemny.

Dzieło powinno być jednostkowe i do końca zdefiniowane - jak rzeżba, film,
utwór muzyczny, prototyp samochodu, ekspertyza, etc.

Umowa o dzieło powinna być traktowana jako kontrakt pomiędzy klientem
a dostawcą (vendor'em), czyli tak jak pomiędzy dwiema firmami.

Jeśli ktoś pracuje pod dachem pracodawcy i jest gotowy na wykonywanie
poleceń osób, które są mu przedstawione jako jego przełożeni
to jest pracownikiem najemnym, a nie dostawcą określonej wczesniej ilości towaru.


Jeśli zbiór poleceń nie jest znany od samego początku i zamkniety, tylko otwarty,
może się ciągle zmieniać, polecenia moga być odwoływane lub uściślane to nie
jest to kontrakt na konkretne zlecenia.

To jest kontrakt na bycie gotowym do wykonywania poleceń, a określony w kontrakcie jest tylko zakres obowiązków, a nie ich konkretna treść.

Taki ktoś jest pracownikiem najemnym.
Z tego tytułu powinny przysługiwać mu prawa pracownikak najemnego.

Kto to jest zostało już zdefiniowane.

Nazywanie inaczej czegoś co zostało już w prawie nazwane powinno
być traktowane jako oszustwo.
Pozbawianie pracownika najemnego jego praw, poprzez nazywanie go inaczej,
powinno być traktowane jako oszustwo.

Pracodawca, któremu się takie oszusto udowodni, powinien zapłacić
pracownikowi wszystkie należne świadczenia - do tyłu + ponieść odpowiednia karę.
Kara powinna być adekwatna do skali oszustw - z więzieniem włącznie.

Patyczkowanie się z ludźmi, którzy oszukują i psuja w ten sposób system,
zawsze prowadzi do demontażu systemu i bałaganu.
Nie powinno to być w jakikolwiek sposób dopuszczalne.
Kryteria i prawo powinny być jasne i dobrze zdefiniowane.

W Polsce ma jednak OD WIEKÓW miejsce patyczkowanie się z różnymi warchołami
i stosowanie się do mętnych kryteriów.

Skutki były, i są, opłakane.

Panna ma dziś rozwolnienie?...Do walonek narobiła.

[ubiquitousghost88]

...tyle, że aż się przelewa...