za frajer

[Gość: lolek]

co myslicie o pracodwcach, ktorzy przed przyjeciem na etat proponuja "przepracowanie" kilku dni za darmo, aby mogli stwierdzic czy wasze kwalifikacje im odpowiadaja? Wiem, ze to haniebne i nielegalne, ale oni podciagaja to pod proces rekrutacji, ktory przeciagaja na okres kilku dni az was calkowicie przebadaja. Pytam, bo to ostatnimi czasy dosc nagminne a ja juz ktorys raz z kolei sie z tym spotkalem. Do tej pory splawialem takich typow i ciagle nie moge znalezc pracy. Moze czas wreszcie sie zdecydowac na cos takiego? Zwlaszcza, ze po przejsciu proby i zatrudnieniu na etat pieniadze oferuja dosc godziwe (ok. 1500 na reke) chociaz to nie kokosy. Chodzi o pelnienie funkcji typowej biurwy.

[Gość: realista]

A wiesz ze podobno w takiej Danii pracodawcy opłacą pracownikom że zechciał się zatrudnić w tej a nie innej firmie.. ;-)))
Po co pracować za darmo? Nie rozumiem. Przez te kilka dni nie sprawdzi się co człowiek potrafi. Dlatego istnieje coś takiego jak okres próbny ( zgodnie z Kodeksem Pracy). Wtedy można stwierdzić conieco o przydatności pracownika.To że pracodawca mówi o 1500 zł netto to niewykluczone że to bajki... dlatego że już na samym starcie okrada.No i w koncu może do prowadzenia rekrutacji delegować jakąś inteligentną osobę a nie robić łapankę. Jak idzie do sklepu to próbuje/przymierza towar ( czyli rozmowa kwalifikacyjna) i bez gadania kupuje. Jak towar ma wady to zwraca producentowi ( ludzi w tej kategorii nie można mierzyć - zastępuje to okres probny); jeśli jest niezadowolony z jakości/wydajności produktu to "widziały gały co brały". Następne narzędzia czy produkty weźmie inne, bardziej odpowiadające potrzebom i w akceptowalnej cenie ( czyli może sobie zatrudnić innego pracownika jeśli wystarczająco "przyłoży się" do procesu rekrutacji).Najpierw parę dni na probę za darmo potem nadgodziny i soboty też za darmo... no i po co pracownikowi urlop i godziwa pensja.
Decyzja i tak należy do Ciebie.

[Gość: MA]

a jaką masz gwarancję, że rzeczywiscie szukają kogos na etat?
może przyjmuja tylko kolejnych, darmowych praktykantów?

[Gość: prosiaczek]

moja siostra z wawy pracowala tak na probe 1 tydzien w duzej restauracji, bylo
ok a po tygodniu powiedzil jej ze jest do dupy i wywalil. Z tego co ona wie on
tak ciagle robi. MA 3 pracownikow na kilka dni a reszta zalogi (ok 15 osob)
pracuje normalnie. Olej takie roboty.

[szukajacyszczescia]

Typowy cwaniaczek. Rozumiem, że o pracę ciężko, ale trzeba
mieć własną godność. Po usłyszeniu takiego tekstu, trzeba
od razu podziękować. Tak nie robi szanujący się przedsiębiorca.

[losiu4]

niestety czasem jest to szukanie frajera, którego po kilku dniach darmowej
pracy po prostu wywali sę za drzwi. Z tego co wiem zdarza sie to w hurtowniach
i sklepach. O przewałkach w biurze jakoś rzadziej słyszałem, choć zdarzyło mi
się w Krakowie o takiej firmie słyszeć.

Pozdrawiam

Losiu

[Gość: lolek]

DZieki za waszez zdanie. Uwazam, ze macie racje, potrzebowalem tylko potwierdzenia dla tego, co postanowilem. Chociaz z drugiej strony godnosc godnoscia a pracy nie mam. Jeszcze raz dziekuje i pozdrawiam.