Proforce Consulting-moze ktos zna?

[Gość: szczera prawda]

Nie polecam tej firmy, no chyba, że nie masz co robić w domu i wystarczy Ci
680zł za cały miesiąc pracy na zmiany po 6,5h; również w soboty :)
Praca jest przy telefonie masz swój komputer (notorycznie sie psujący i
zawieszający, co poniekąd jest zbawienne bo można wtedy odpocząć;))
Atmosfera w pracy zależy od grupy w której jesteś jak i od ludzi z którymi
pracujesz.
Na papierosku i na korytarzu nie usłyszysz nic innego jak tylko narzekanie na
prace tj.:
*na spotkania
*na marną pensje
*niekompetentne koordynatorki i zdesperowane liderki

[Gość: szczera prawda]

Nie polecam tej firmy, no chyba, że nie masz co robić w domu i wystarczy Ci
680zł za cały miesiąc pracy na zmiany po 6,5h; również w soboty :)
Praca jest przy telefonie masz swój komputer (notorycznie sie psujący i
zawieszający, co poniekąd jest zbawienne bo można wtedy odpocząć;))
Atmosfera w pracy zależy od grupy, w której jesteś jak i od ludzi z którymi
pracujesz.
Koordynatorzy jak i liderzy oczekują, że będziesz odrabiał spóźnienia jak i dni
kiedy Cię nie ma, a to przecież kompletna abstrakcja bo to jest umowa zlecenie i
nie maja takiego prawa co dowodzi, że nawet pani filozof powinna trochę poczytać
KC bądź KP (kodeks cywilny, kodeks pracy), a nie gonić ludzi do pracy, opowiadać
jakieś brednie o okresie wypowiedzenia hihihi.
Na papierosku i na korytarzu nie usłyszysz nic innego jak tylko narzekanie na
prace tj.:
*na spotkania
*na marną pensje
*na niekompetentne koordynatorki i zdesperowane liderki
Ogólnie praca jest nudna i nie dająca żadnej satysfakcji, a już na pewno
pieniężnej :)

[Gość: ja_mowilam_ze_tak_]

_bedzie

Dziwnie nie jestem zaskoczona, czytając po kilkutygodniowym milczeniu, w tym
samym tonie komentarze odnosnie firmy Proforce.

Po pamietnej burzy, byl cien szansy, ze PC moze wyjsc na prosta, odlaczyc sie od
firm wyzyskujacych ludzi i lamiacych prawo.
Czas minal, glosy oburzenia i krytyki przycichly. Nic sie w firmie nie zmienilo
(procz oczywistej mega-rotacji pracownikow hihi).
Nadzieja prysla, zludzenia co do intencji wlascicieli minely.

Ok, niech sobie bedzie Proforce Consulting jaka chce - mamy wolny rynek i
wolnych ludzi na tym rynku.

Jedno tylko powiedzmy sobie glosno i wyraznie - TO FIRMA WYZYSKUJACA LUDZI I
LAMIACA OBOWIAZUJACE W POLSCE PRAWO.

Z reszta czego sie mozna spodziewac po firmie dzialajacej w agresywnym
telemarketingu i marketingu bezposrednim, egzystujacej dzieki wpychaniu ludziom
poprzez techniki wplywu i zwykle klamstwa produkty, ktorych nie potrzebuja i
ktore nie sa warte nawet czesci wyludzonej ceny.

I niech wie o tym kazdy, kto bierze pod uwage jej oferte zlecenia.

Powodzenia.

[Gość: pipowiec]

> Ok, niech sobie bedzie Proforce Consulting jaka chce - mamy wolny rynek i
> wolnych ludzi na tym rynku.

No nie całkiem, a nawet całkiem nie. Nie wolno łamać prawa w ramach tzw.
"wolnego rynku".

[Gość: milusia]

Witam. Miałam tam wątpliwa przyjemnosc pracować. Oj zdecydowanie
odradzam. Nic gorszego niż praca w tej pożal się "firmie" spotkać
człowieka nie może. Cała praca polega na dzwonieniu do ludzi (
ktorzy juz byli ze 100 razy obdzwonieni) i kłamiąć że to konsultacje
medyczne albo prelekcje na temat zdrowia (haha), wciskać im
zaproszenia na pokazy garów, pościeli i innych badziewi. Zarabia się
przysłowiowe grosze 600-700zł a presja ze strony liderów i
koordynatorów duża. Nie daj boże normy nie wyrobisz a już wielkie
pretensje czemu tak mało?? Czemu tak mało?? Hahaha. Najlepsze
są "kołczingi motywujące" zwłaszcza u pewnej stosunkowo nowej pani
koordynator A. Zasiada się wtedy wygodnie w fotelu i słucha jakim to
jest się super telemarketerem a te spotkania na które zaprasza się
ludzi są dla nich istną gwiazdką z nieba :-) Żenada jednym słowem. A
już najlepsze są zebrania codziennie na przerwie. Stoi grupa
pracowników i jak te foki w zoo klaszczą w rączki przy szefach jak
komuś się cudem uda premie zdobyć. Żenada totalna. Ogolnie wyzysk,
wstyd. Ludzie srednio 3 miesiące wytrzymują stąd bardzo duża
rotacja. Praca po 6,5h w zatęchłych przeszklonych pokoikach z
nieotwieralnymi oknami, od poniedziałku do soboty na umowę zlecenie.
Że już o zaniżaniu frekwencji na spotkaniach przez przedstawicieli
nie wspomne. A przeciez od frekwencji zależy wypłata telemarketera.
ŻENADA. Ja już na szczęście mam to za sobą. NIKOMU tam pracy nie
polecam.... Ale naiwnych nie brakuje, sama zresztą dałam się omamić
wizją fantastycznej pracy i zarobkow w tej firmie. Gorąco
ODRADZAM!!!!!

[Gość: ID..]

RACJA< RACJA< RACJA
Dawno tu nie zaglądałam, ale widze że nic się nie zmieniło! Też miałam przyjemność pracowac w tej FANTASTYCZNEJ firmie, i gorąco NIE polecam!
POZDRÓWKA dla tych którzy tam jeszcze dają rade pracować! :-)

[Gość: mimi82]

witam, własnie jutro zostałam zaproszona na rozmowe do tej firmy, w
sprawie pracy na stanowisko koordynator spotkań po przeczytaniu
waszych opinii, porad i wypowiedzi to raczej tam nie pojde na tą
rozmowe. a swoją droga nieżle to sobie teraz wymyslili ze
telemarketer to koordynator spotkań hehehehe bo to zapewne o to im
chodzi hehe
pozdrawiam i doradzcie czy iśc czy nie

[Gość: .]

> telemarketer to koordynator spotkań hehehehe bo to zapewne o to im
> chodzi hehe
> pozdrawiam i doradzcie czy iśc czy nie

tak, o to im chodzi. odpowiedz sobie wiec sama...

[Gość: mała_czarna]

Jutro mam w PC rozmowe kwalifikacyjną ... ale po przeczytaniu tego
co tu piszecie, już wiem że napewno tam nie pójdę.

[Gość: Activia]

A ja byłam, pracuje i jest fajnie ;-)

Zarąbiście ;)

[Gość: OKO]

Zgadzam się z Activią.Ja też byłam ,jestem i będe pracować tam.Koordynatorzy
,liderzy i wszyscy inni szanują ludzi to nieprawda że oni coś komuś
zarzucają,robią swoje a my swoje,atmosfera jest naprawde okey a ludzie wspaniali
i nie rozumiem jak możecie pisać różne brednie na temat tej pracy.Rotacja jest
tam duża to prawda ktoś cały czas przychodzi a ktoś odchodzi ale to od ludzi
zależy,bo wszyscy cwaniakują sobie że przychodzą tylko na miesiąc kiedy płacą od
dniówki a później zlewają i odchodzą z pracy bo wiedzą że potem trzeba naprawde
się starać by mieć prowizje a potem piszą głupoty na necie i przez to firma nie
jest brana na poważnie.Szanujcie prace i miejcie jakąś dyscyplinę do niej bo
kiedyś może wam jej zabraknąć.

[Gość: kama]

koordynator spotkań to nie telemarketer. telemarketer kryje się pod
nazwą telefoniczny doradca klienta. byłam na takiej rozmowie i mogę
to potwierdzić. koordynator spotkań to załatwianie spotkań w
lokalach,restauracjach,hotelach,szkołach - dostajesz konkretny
grafik i według niego rezerwujesz lokale na konkretne daty... jest
to praca stała - NIE DORYWCZA! więc nie wypisujcie głupot bo
wprowadzacie ludzików w błąd... ktoś coś słyszał od kogoś... tak się
robią ploty.

[Gość: /....]

zostałam zaproszona na spotkanie w katowicach . ale po przeczytaniu kilku wpisów juz się zastanawiam .
nie ma co ryzykowac .

[Gość: gośc]

na spotkanie jako kto? bo nie rozumie przecież ta firma już nie istenie !!!

[Gość: dam prace]

Witam,


zatrudnie osoby do umawiania spotkań dla PH dot. profilaktyki zdrowotnej ! bardzo dobre warunki finansowe ! podstawa + wysoka prowizja ! osoby zainteresowane proszę o CV na adres : [e-mail]
praca w centrum Katowic ! mile widziane bardzo dobre osoby z wynikami z firm Proforce Consulting, Biona.

[Gość: byla pracownica]

Masz absolutna racje.Popieram całą Twoją wypowiedz.Pozdrawiam!!!

[Gość: dhg]

s6.gladiatus.onet.pl/game/c.php?uid=113314

[Gość: radekk:)]

niepolecam firmu niskie place:/ ale atmosfera w pracy jest fajna jak sa fajni ludzie to wszedzie tak macie, a dzwonic i dzwonic i ktos cie pozniej pyta czemu tak malo przyszlo osob na spoitkanie?zapytajcie sie tych ludzi co nieprzyszli:) co "doradcy" maja zaprowadzac za reke ludzi na te spotkania? smiech i wogule wentylacja slabo dziala i sie kable palily w ostatnie dni mojej pracy:)ciekawer czy dowiedzieli sie z kad ten zapach? halo wiecie? ale i tak tam bylo fajnie jak lejesz na to co robisz:) tylko sie niespoznaij 11 minut:D

[Gość: Henio]

chyba "skąd"....;-)

[Gość: make_love_not_war]

I co tam nowego?

[Gość: pracownik]

zlodzieje

[Gość: no coment:/]

tak ja znam ta firmę.. PracowałAm(łem) tam przez rok czasu początki były
genialne ( wtedy kiedy pracowała jeszcze pani Halina i pani Magda, które były
osobami naprawdę uczciwymi dla których najważniejsze było dobro pracownika i
miła atmosfera w pracy) niestety potem uległo to zmianie..Teraz w tej pracy
liczy się tylko dobro,, przywódców" nie poddanych, na wypłatę trzeba czekać
przez okres 2 miesiecy( tutaj wychodzi jak traktowani są pracownicy)pan dyr
gdzieś ma to że zwykły pracownik nie zapłaci czesnego za szkołę lub za
mieszkanie na czas.. Twoja wypłatą jest Twoje szczęście od którego zależy czy w
danym miesiącu będziesz miał za co wyżyć... Poza tym kłamią na spotkanie
przyszło mi rzekomo 15 osób jak okazało się później moja znajoma która
specjalnie pojechała na to spotkanie naliczyła na sali 29 osób- ale kogo to
obchodzi...nie polecam naprawdę lepiej rozdawać ulotki na stawowej niż siedzieć
w tej dziurze, gdzie panuje syf(dosłownie), zepsuta klimatyzacja , nawet mydła w
łazience brakuje..WSZYSTKO TYLKO NIE PROFORCE.
ps. przykro mi że wystawiam taką opinię ale prawda boli....

[Gość: gosc]

czy wy tez tak macie ze wam zusu nie placa, ja odchodze od zlodziei

[Gość: mony men]

czy ktos wie na jakim czacie bywa kordynatorka pani g

[Gość: hehe]

hehe a co od niej chcesz :D

[Gość: mony men]

fajna lala nie ma co

[Gość: mony men]

taka sucz sexi

[Gość: mony men]

jest sliczna sexi

[Gość: mony men]

fajnie laleczka blad g przetowala by sie na plazy w egipcie ha ja sie wybieram26stycznia na 2 tyg i tez bylem w proforce 5 mies pensja 2 tys 3 tys a teraz mam w pewnej firmie i mam 7 8 tys mies netto

[Gość: mony men]

pensja 7tys netto nawet 8 extra firma a w proforce tez bylo ok a co do lalsczki g super pewnie zazdroscicie jej sexi wygladu

[Gość: hehe]

ale inteligencją nie grzeszy :D weź ja do Egiptu hahaha przyda
Ci sie

[Gość: hehe]

Pochwal sie co to za firma :D

[Gość: ehhhhh]

a czy ktos może powiedzieć mi jak wygląda tam rozmowa kwalifikacyjna? Znam wiele opinii i pozytywnych i negatywnych- więcej juz nie chcę. Prosze tylko o konktertna odpowiedz na moje pytanie:)

[zawsze.wazne]

mam gorącą prośbę do osób pracujących i piszących o swoich problemach o PC.. gdybyście się odważyli i zechcieli napisać o swoich problemach. Myślę, że tego nie można pozostawić bez żadnego odezwu. Piszcie na maila [e-mail]
Czekam na wasze problemy. Obiecuję odpisać każdemu.
Pozdrawiam wszystkich byłych i obecnych pracowników PC.

[Gość: heh]

A kimże jesteś?:D:D

[zawsze.wazne]

Byłym pracownikiem PC.. zostałem/am zwolniony/a za to, że zbyt wiele wiedziałem/am..

[Gość: ehh]

Odnośnie zwolnień- po co oni tak masowo zatrudniają ludzi, jednocześnie zwalniając? Pracuję od niedawna, więc może ktos mi wytłumaczy o co kaman i czy czesto takie niespodzianki robią. Narazie jestem na próbnym. Czy mam jakąś gwarancję, że chociaz ten miesiąc przesiedze? Gdyby bylo ok, mozne i dłużej...

[zawsze.wazne]

hmm.. trudna sprawa z tymi zwolnieniami. Ale zwalniają na bardzo prostych zasadach. Zresztą zapewne jesteś zatrudniona na umowę zlecenię. Pracodawca nie ma obowiązku podawać przyczyny twojego zwolnienia. Po prostu się żegnacie i już. To 14 dniowe wypowiedzenie też jest lekką bzdurą, ale już pomijając wszystko. Firmę ta można nazwać trochę przysłowiowo: "kogucik".. takie firmy tworzą się i rozwiązują w mgnieniu oka. Dzisiaj jest tam PC a jutro hurtownia jajek. Także wszyscy zatrudnieni tam muszą się liczyć z tym, że praca stała nie jest. Pozdrawiam.

[zawsze.wazne]

Wiele zmian zaszło w firmie PC jak wiadomo. Nowa seria zwolnień, nowa umowa, na zupełnie nowych warunach. Zacznijmy może od tych zwolnień. Jeżeli jeszcze nie zostałeś/aś zwolniony/a z firmy PC to na pewno jesteś na liście osób, które w pierwszej kolejności nadają się do zwolnienia. Z czego to wynika? Chyba rzeczywiście jeżeli zbyt "wiele" wiesz to kwalifikujesz się do zwolnienia. Bo czyżby to wynikało z tego "kryzysu" na rynku pracy? Jak to mówią: ,,Kryzys jest jak YETI- wszyscy o nim mówią, ale nikt go nie widział".. nic dodać, nic ująć. Ponadto podobnież jak na starej umowie było do zrobienia 10 spotkań w miesiącu tak teraz jest 13. Ponadto bufor nie wlicza się już do osób, które zostały przez Ciebie zaproszone. Jeżeli zaprosiłeś/aś powiedzmy 25 osób, a resztę bufor to liczy się tylko Twoja ilość.. myślę, że trzeba uciekać z fimry PC póki nie otrzymało się jeszcze wypłaty w wysokości 500 zł. Gratuluję tym, którzy tam pracują. Oczywiście wypowiedź ta nie jest ironiczna. Mogę powiedzieć tylko tyle: jestem byłym/ą pracownikiem firmy PC. I też szło mi doskonale. Duże wypłaty, premie itd.. dopóki z moich ust nie padło hasło: PIP.. już tam nie pracuje.
Życzę z mojej strony wszystkim powodzenia.
Pozdrawiam.

[Gość: ciekawski]

hej czytam wasze odpowiedzi i ciagle mam mieszane odczucia. gdyby ktos byl w
stanie odpowiedziec na takie 2 pytania - jaka jest podstawa, kiedy, po jakim
czasie jest wyplata byloby extra :) pozdrawiam

[Gość: pracownica]

to zalezy od tego gdzie jestes. jesli jestes na tzw buforze po szkoleniu
dostajesz 800 zl podstawy. i liczone sa ci wyslane zaproszenia (zaprosdzenia w
ciagu dnia), ilosc dni przepracowanych, dodatkowe soboty, i premie miesieczne to
dodoadkowa kasa-liczona od sredniej wszystkich zaproszonych ludzi dzielone przez
ilosc dni przepracowanych... a na umowie prowizyjnej (tej wyzszej) jeste
prowizja 500 zł i ponad to kilka poziomow zeby zarobic wiecej bo juz na tej
umowie liczy sie frekwencja osob ktore faktycznie przybyly na spotkanie..czyli
tak naprawde nasza kasa jest zalezna od tych ludzi. a kase wyplacaja pod koniec
miesiaca. czyli jak zaczniesz od np poczatku maja przepracujesz ten miesiac i
dopiero po miesiacu wystawiaja rachunek ii w czerwcu pod koniec dostajesz kase
za maj. w sumie jak zacztynasz czekasz 2 miechy na kase . osobiscie stad cipciam
bo to jest tragedia ta firma. sama zobaczysz jak bedziesz pracowac. po miesiacu
nudzi sie dzwonienie do ludzi i pie...nie tego samego, a jak sie dowiesz ze
nikt na spotkanie nie przyszedl to juz w ogole

[Gość: piękna]

no a tak poza tym to ARNOLD posuwa Justyne hahaha Olunia od szkolenia ciula wie
o tej pracy-wciaska kit straszny i zarywala do naszego kolego ktory byl w mojej
grupie.moj rachunek zgubili i nie bylo mnie nawet w ewidencji pracownikow-czy
ktos chce tu pracowac??? o tak naiwne blondynki i frajerzy..w ogole facet przy
telefonie to ci...-do lopaty sie wez a nie za telefon frajerze!!!!

[Gość: kicia]

hahaha konkretna prawda <lol>, piszesz o arnoldzie ? tym z krzywym
ryjem ??

[Gość: jakaja]

Chyba wiem kto to napisał p.Przemysław P. ;) buahahahaha bajki to ty zawsze
opowiadałeś i wszyscy mieli z ciebie polewkę :) w końcu go zwolnili ale takich
bzdur jak on opowiadał to jeszcze nigdy wcześniej nie slyszalem

[Gość: ???]

Powiem krótko, ludzie którzy tam pracują (jako telemarketerzy) spoko, ale sama
praca do dupy. Kompy przedpotopowe, non stop coś się psuje i wiesza, non stop
pretensje że za mało wydzwonione itp. a tak naprawdę to na pierwszej umowie
nawet ci prowizji nie dadzą zrobić, bo dostaniesz dodzwanianie gdzie nie masz
szans na zaproszenie codziennie nawet tych 15 osób za które dostaniesz marne
grosze, nie mówiąc już o próbach wyciągnięcia wyższej prowizji. Szczerze
odradzam wszystkim którzy mają własny rozum i umieją z niego korzystać.

[Gość: kk]

Pracowałam tam miesiąc, dłużej nie wytrzymałam. Cały czas dzwonienie
i namawianie tych biednych ludzi do ich produktów. Ludzie sie
skarżyli na nich, bo "prezenty" za obecność były, ale często ich
brakowało. Po przerobieniu dłuższego okresu sami nie wiecie kiedy
przyjdziecie do pracy i dostaniecie wypowiedzenie bez powodu.
No i oczywiście nie można nic złego na firme powiedzieć, bo jak
kierownictwo usłyszy, to może być zwolnienie.

[Gość: NIE PŁACĄ ZUSU!]

Osobiście proponuję Wam wycieczkę do ZUSu - tam dowiecie się, że okradają Was
również z pieniędzy na składki emerytalne, rentowe, społeczne itd itp.
Załatwicie to anonimowo

[Gość: .]

.

[Gość: gość]

czyli mówicie że nie warto? a jakie produkty sie niby sprzedaje?

[Gość: tinato]

czy ktoś umiałby mi konkretnie powiedzieć ile tam zarabiacie (jeśli to nie
tajemnica). Interesuje mnie też ilu ludzi należy zaprosić, żeby otrzymać premię
w wysokości..., a ilu żeby otrzymać premię w wysokości...(bo na pewno są jakieś
progi). I czy trzeba się bardzo wysilać, aby przekroczyć te progi.
Z góry dziękuję

pieniadze

[Gość: hello]

osobiscie jesli jestes studentem to sie nie przyznawaj bo dostajesz mniej
pieniedzy-oni ci tego nie sprawdza. ogolnie max zarobic mozna BYLO 1800 dopoki
nie zmienili zasad. nikt ci konkretnie nie powie ile zarobisz bo nie ma takiej
sumy. Prowizja to marne 300 zl wiec musisz miec najlepiej 30 dziennie wyslanych
zaproszen zeby potem sie okazalo ilu faktycznie przyszlo bo sorki ale potem nie
liczy ci sie ile wyslalas zaproszen ale ile ci ludzi przyszlo wiec kapa. ogolnie
ta firma ma sporo do zyczenia, umowy nie takie jakie powinny byc no i ta
piedolona nie wiedza dlaczego mnie zwalniacie-przychodzisz do pracy a tu z dupy
wypowiedzenie.powodzenia. aha i jeszcze nie placa zusu

[Gość: Ania]

Oszuści ! Z takim wyzyskiem pracownika się nie spotkałam w
życiu !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

[Gość: pracownik]

Banda oszustow

[Gość: PRZECZYTAJ!!!]

My, jako pracownicy "wytrwali" śmiejemy się, że to taki "obóz pracy". Najlepiej, gdyby człowiek siedział tam 13godzin dziennie i ciągle dzwonił. Wypłaty a raczej kwota wypłaty, jest uwarunkowana tym, jak sobie zaprosisz ludzi na spotkanie i ile ich dzięki Twojemu zapraszaniu przyjdzie na spotkanie.
Heh, "profilaktyka zdrowotna"?? Te spotkania koło zdrowia nawet "nie stały"!!!! Wiem, bo w kilka osób byliśmy na takim "spotkaniu"...
Teraz, po przeniesieniu na W. Stwosza (wcześniej na Placu Miarki) siedzimy w jednej sali, gdzie jest taki szum (no bo przecież wszyscy gadają), że nie słychac kobiety/faceta z którą/rym rozmawiasz.
Co do gatki typu "siadaj! pięc minut krótsza przerwa!" to tylko w jednej grupie tak jest, więc człowieku módl się, żeby tam nie trafic...
A atmosfera? Wiadomo jak to jest, gdy w jednym pomieszczeniu zgromadzi się za dużo osób (teraz jest przewaga płci żeńskiej) - obgadywanie, naśmiewanie się i takie inne, aż człowiek ma dośc słuchania tego :D
Są też dobre strony (o ile można tak powiedziec) - jeśli potrzebujesz wolne bo np. jesteś studentem i w piątki masz uczelnie, to jeśli dobrze zagadasz będziesz chodzic w piatki na rano bądź miec wolne (z tym, że każdy dzień wolnego trzeba odrobic).
Ach!! no i soboty... oczywiście JEDNA sobota w miesiącu jest obowiązkowa, jednak gdy nie przyjdziesz w dwie lub trzy to to również musisz odrobic w tygodniu...

Podsumowując - PRACA DLA CIERPLIWYCH :D

[Gość: spartanka]

kolego nie jest to praca dla cieprliwych dlatego ze jezeli nie zmienili wam
formy umow-na zlecenie to ladnie was robia w ciula. w okresie kiedy ja tam
pracowalam..niestety umowa zlecenie miala taka sama tresc jak umowa o prace a
mimo to nie bylo platnych urlopow, podejzliwosc jak zaniosles l4-pzrzychodzisz
na 2 dzien do pracy i dostajesz wypowiedzenie-a bo tak nie ma 2 tygodniowego
wypowiedzenia no bo to "umowa zlecenie" i jak sam wiesz na zleceniu nie
odrabiasz dni wolnych (poprostu ci za to nie placa) ale oni uwazaja inaczej..nie
przyjdziesz to dowidzenia. tam jest taka rotacja ze oni sie nie przejmuja tym ze
ktos sie sam zwolni albo ktos grozi bo na 2 dzien przychodza takie ksiezniczki
po maturze i sa wrecz podniecone ta praca..do czasu.

[Gość: pytanie]

Mam pytanie do pracujących w Proforce, byłem na rozmowie kwalifikacyjnej
zaproszono mnie na dzień próbny i czytając forum zauważyłem że jest podział na
jakieś podgrupy czy może mi ktoś powiedzieć u kogo warto być a kogo omijać
szerokim łukiem??
Nie chce trafic na jakiegoś tyrana/tyrankę

[Gość: Ismena]

Jak trafisz do Ani S. to się ciesz. Świetna babka. Cała reszta jest do d***;)

[Gość: Gagatek]

Witam
Mam szybkie pytanie - jakie są godziny pracy w proforce consulting?
Są stałe czy grafik się zmienia.
Z góry dzięki za dpowiedź.
Pozdrawiam

[Gość: goscia]

8.00 - 14.00
14.30- 21.00

[Gość: Niebieski]

Atmosfera spoko ludzie tez ale jesli chodzi o wyplaty wiecznie
spoznianie sie.. np dzisiaj mialem dostac pieniadze bo jest 30 a ich
nie dostalem .. cała majowka wszystko idzie sie jebac...

[Gość: xyz]

I pomysleć że kiedyś było inaczej. Nie polecam pracy w tej firmie. Bałagan,
stres, bajki-srajki a życie boleśnie weryfikuje. Z własnego doświadczenia- nie
polecam.

[Gość: gtrd]

poza tym zmienił się system pracy, teraz po 8h się pracuje

[Gość: pikaczu]

są biedni, niewypłacalni i kradną naszą kasę ... ;/

[Gość: Ania]

witam czytelników
Pracowałam w tej firmie pare miesiecy, jest wiele moich znajomych, którzy pracuja tam do dnia dziejszego i mówią, że sytuacja sie poprawia, że zarobki są lepsze ( ponad 1000zł masz gwarantowany na prowizji), a kto najwiecej miesza na tym forum to ludzie, którzy nie nadawali sie do tej pracy i zostali zwolnieni albo sami sie zwolnili bo myśleli, że beda dostawac kase za to, że nie przyjda do pracy itp...
Najgorsze jest to, że kadra przekuje informacje ,które uzyskały od księgowej - co do wypłaty, wyglada to tak, że koordynator albo kierownik przekuje info, ze wypłata wyszła bo tak im powiedziała ksiegowa a jak jest inaczej to już sprawa głebsza, właściciel firmy powinien ukrucić wybryki ksiegoewj i kadrowej ze przekaują sprzeczne info

pozdrawiam :)

[Gość: Agnieszka]

TO PRAWDA CO PISZA O KSIĘGOWEJ KOBIETA ROBI CO CHCE BYŁAM U NIEJ 3 KROTNIE W SPRAWIE PIENIĘDZY ZA KAŻDYM RAZEM SŁYSZAŁAM INNA WERSJĘ OSZUSTKA NA DODATEK CIĄGLE WSZYSTKICH KŁAMIE W SPRAWIE WYNAGRODZEŃ. MAM NADZIEJE ŻE KTOŚ W KOŃCU ZROBI Z TYM PORZĄDEK. POZDRAWIAM SERDECZNIE.

[Gość: były pracownik]

co tam w firmie słychać ??? ponoć nastąpiły jakieś zmiany ...

[Gość: była pracownica]

Ale brednie!!! Pracowałam w tym czasie i bieda...! Kasy do dziś nie ma!

[Gość: była pracownica]

Witaj,
ja pracowałam w tej firmie i nie polecam ( na moniuszki 7 w katowicach) ! Firma nie wypłacalna i tzreba się prosić o kasę!

[Gość: Byla]

Do dzisiaj nie wypłacono mi ( nie tylko mi )należnych pieniędzy za wrzesień, o październiku nie wspomnę.
Czuje się oszukana.Firma jest niewypłacalna.Pod tym względem omijać szerokim łukiem.
Sama praca i ludzie ok.

[Gość: była pracownica]

Nie pracujcie tam!!! ja jak do końca roku nie dostane kasy składam skargę do Pipu i zrobię im taką antyreklamę że mnie popamiętają...zniszczę ich! Kto jest ze mną...?
PS. Drodzy koordynatorzy jeśli to czytacie to podajcie tą wiadomość dalej bo firma chyba nie zdaje sobie sprawy ze zadarła z nieodpowiednią osobą..;-) , moja cierpliwość się kończy !!!!

[Gość: PRZECZYTAJ !!!]

Zalosni jestescie Wy szczyscy byli pracownicy, kazdy duzo pisze a nikt nic nie robi aby swoje pieniadze odzyskac, a trzeba tak niewiele, nie wiem czy wiecie, ale w tym przypadku wystarczy zglosic firme jako dluznika do sadu z wnoskiem o upadlosc (tak, tak, pracownik moze to zrobic w stosunku do firmy ktora mu zalega z wyplata), a potem to juz syndyk przekaze zalegle wynagrodzenia z gwarantowanego funduszu swiadczen pracowniczych, takie proste rozwiazanie, a dziwie sie ze do tej pory nikt nic nie zrobil w tej sprawie, ja wniosek mam zlozony uz :).

[Gość: były pracownik]

Proszę powiedz dokładnie jak to zrobiłaś, też chetnie skorzystam...

Przeczytałam

[Gość: ja:))]

Gdyby było to takie proste to każdy by tak zrobił.. Problem polega na tym że zwykły pracownik nie może zgłosić firmy jako upadłość, ponieważ nie jest właścicielem firmy. Jedyną osobą która może to zrobić to prezes a on jak wiadomo tego nie zrobi.. bo chodzi o to żeby robić a się nie narobić żeby zarobić. po trupach do celu. On nie liczy się z nikim wystarczy ze on ma a inni go nie obchodzą. Owszem wniosek można złożyć do sądu ze firma jest nie wypłacalna i zalega z wypłatami ale to trzeba dowodów, świadków i osób które tam już długo pracują a nie osób które pare dni pracowały i się zwolniły A Jak wiadomo każdy dużo gada a nikt tego głośno nie powie i nic z tym nie robi. Także jest to błędne koło.

[Gość: wierzyciel]

Wniosek moze zlozyc albo zarzad, albo jeden z wierzycieli (firma lub pracownik ktory tez jest wierzycielem).

[Gość: Jarosław]

hehs... miałem podobne jazdy jakieś pół roku temu ... przy grubszym przyciśnięciu sprawy dało rade wyrwać kasę i obyło się bez składania pozwu :)

[Gość: ja:))]

Wierzyciel (łac. creditor) – osoba, która może żądać spełnienia świadczenia od innej osoby (dłużnika), z którą łączy ją stosunek zobowiązaniowy.

Kodeks cywilny nie definiuje pojęcia wierzyciela explicite (wprost); definiuje jedynie konstrukcje zobowiązania (czyli stosunku zobowiązaniowego); zgodnie z przepisem art. 353 kc – zobowiązanie polega na tym, że wierzyciel może żądać od dłużnika świadczenia, a dłużnik powinien świadczenie spełnić.

Zobowiązanie jest zatem stosunkiem prawnym, którego stronami są wierzyciel i dłużnik. Upraszczając – zobowiązanie z pozycji dłużnika określa się jako dług, ze strony wierzyciela zaś jako wierzytelność.

Przedmiotem zobowiązania jest świadczenie, którego polega na działaniu lub zaniechaniu (art. 353 paragraf 2 kc). Świadczenie to zachowanie dłużnika zgodne z treścią zobowiązania, polegające na zadośćuczynieniu godnemu ochrony interesowi wierzyciela. A więc do powyższego My jesteśmy wierzycielami a Prezes z zarządem dłużnikiem. To tak dla uściślenia:P

A Przy okazji Proforce Consulting już nie funkcjonuje ta informacja dla zainteresowanych.

[Gość: ktoś]

Czy możesz poprzeć dowodami swoją wypowiedź o nie funkcjonowaniu firmy?

[Gość: ktos inny]

Oglosili upadlosc, cos tak slyszalam (lub maja oglosic), chyba ze ktos wie cos wiecej

[Gość: joa]

to dlaczego przyjmują nowych pracowników,jest info w internecie?

[Gość: ja:))]

A co do ogłoszeń w internecie to są stare i nie były aktualizowane. A czemu nie były aktualizowane to nie moja sprawa najwyraźniej nikomu się nie chciało tym interesować. Nie ma w ogóle naboru do Proforca to jest wersja oficjalna.

[Gość: mała]

Teraz są na Roździeniu, tam się przenieśli i tam teraz hulają, ciekawe jak długo, bo z moich informacji ludzie tłumnie chodzą do PIP-u, żeby swoją kasę odzyskać od skurczysynów.

[Gość: ja]

jak się przenieśli na roździeń? ktoś tu jest źle poinformowany na roździeniu nie ma żadnej osoby ktora jest związania z umową Profroce Cosnulting

[Gość: ja:))]

Poprzeć dowodami..hmm... a jakie dowody mam pokazać?? wystarczy przejść się tam to się dowiecie że wisi kartka na drzwiach że spółki mają urlop i po urlopie przyjmują tylko godzinę. A co do upadłości to nie ogłosili i z tego co wiem to na razie nie ogłoszą wiadomo że zawiesili działalność dopóki nie wyjdą z długów. W każdym razie biuro telemarketingu stoi puste. (w sensie nie ma tam telemarketerów)

[ilar]

Owieczki drogie, PC nie upadł, nie przestał istnieć i będzie istnieć nadal - spółka zrezygnowała jedynie ze świadczenia usług w zakresie telemarketingu. Proforce zajmuje sie także reklamą, projektowaniem stron internetowych itp. A zatem posiada wystarczający kapitał i majątek ,który może zając komornik na poczet zaległych pensji, ale to już od was zależy co zrobicie (można złożyć pozew w sądzie cywilnym, można zlecić odzyskanie długu poprzez firmę windykacyjną)

[Gość: byly pracownik]

Ciekawe kto takie bzdury pisze, spolka zaqdluzoa na kilka milionow a majatek to troche starych krzesel i biurka, to co sie dala zajac juz zajete przez komornikow, o jakim tu majatku mowimy ? A inna dzialanosc ? Smiechu warte :)

[Gość: ja:))]

Przecież cały czas chodzi nam o telemarketing. a to że oprócz telemarketingu są jeszcze inne "branże" to zupełnie inna bajka:D pozdrawiam;)

[Gość: ja:))]

Przecież cały czas chodzi nam o telemarketing. a to że oprócz telemarketingu są jeszcze inne "branże" to zupełnie inna bajka:D pozdrawiam;)

[Gość: były pracownik]

ja swoje pieniądze odzyskałam na całe szczęście, ale ciągle widzę ogłoszenia do pracy zaktualizowane całkiem niedawno wiec nie wiem czy telemarketing tak całkiem upadł, może po prostu pozbywają sie pracowników co za dużo wiedzą.

[Gość: anio]

Do mnie też dotarło info o upadlości. Ktoś widział wpisy do KRS? TO może pozew zbiorowy o wypłatę zaległej kasy?

[Gość: ja:))]

nie ma żadnej upadłości i nie będzie na razie jest zawieszona (chodzi o telemarketing) dopóki firma nie wyjdzie z długów. Jak wyjdzie (tyle o ile) to będzie odwieszona.

[Gość: Jarosław]

zbliża się okres rozliczeń i fajnie by było tez jakiś pit dostać a coś czuje ze nie będzie łatwo skoro firma się rozpływa

[Gość: były pracownik]

jak dostałeś rachunki to nie będzie problemu z rozliczeniem, ja na ich podstawie zamierzam sie rozliczyć

Rozliczenia

[Gość: ja:))]

co do rozliczeń to podobno mają wysyłać na czas bo do 30 kwietnia mamy czas żeby zanieść do skarbówki. Ale kwestia jest dość wątpliwa, gdyż nie ma możliwości kontaktu z prezesem ani kadrową bo ich tam nie ma na Moniuszki i nikt nie wie gdzie są.

[Gość: Lewus]

Oglaszja upadlosc wlasnie, wiec juz ich raczej tam nie bedzie

[Gość: mała]

To już się ukrywają?
Nie ma na nich żadnego sposobu? Bez jaj.

[Gość: KP]

Jakaś szansa na odzyskanie pieniędzy istnieje ? Nie otrzymałem jeszcze wynagrodzenia za październik - listopad ( pewnie jak większość pracowników ).

Odzyskanie zaleglych wynagrodzen !!! Przeczytaj

[Gość: WAZNE]

Niech kazdy komu sa winni pieniadze wysle im listem poleconym wezwanie do zaplaty. Ja juz wyslalam. Oprocz kwoty glownej prosze zadac odsetek ustawowych za zwloke. Prosze sie wpisywac kto tak zrobil. Oprocz tego niech kazdy z Was zadzwoni do PIP w sprawie niewyplacania wynagrodzen. Razem mozemy cos zrobic, ale trzeba dzialac

[Gość: ktoś]

I tak to oleją. Nawet już tam prezes z kadrową nie pojawiają się.

[Gość: Donata]

Dzisiaj tam jadę bo podobno między 15 a 16 ma być prezes.Popytam co z naszymi wypłatami.Ja czekam na wypłatę za listopad...Ale proponuję się zebrać i iść do PIP :) To pozwoli nam odzyskać kasę nawet jeśli firma przestanie istnieć.Znam osobę w podobnej sytuacji co my,która właśnie tak zrobiła i bez problemu odzyskała kasę.Nas to nic kosztować nie będzie a i jest szansa,że dostaniemy o 20% więcej z powodu takiego długiego czekania na naszą kasę...

[Gość: KP]

To prosiłbym o o informację na tym forum co tam wynikło ze spotkania z prezesem

[Gość: Donata]

Niestety tak jak w poniedziałek i środe tak i dzisiaj nikogo tam nie było:( Ta kartka co tam jest o dniach kiedy możemy przyjść to chyba tylko wisi by nie było,że nie zostawili nam informacji:( telefonicznie też z nimi kontaktu nie ma...Jeśli ktoś ma jakiś pomyśl jak możemy odzyskać kasę nie idąć do PIP'u i sądu pracy to może niech napisze...jak dla mnie to totalna porażka...

[Gość: ktoś]

To ciekawe co kombinują.

[Gość: AliBaba]

Jak to co, Prezes figurant (bo tak naprawde nie ma nic do powiedzenia) razem z Panem P. (wlascicielem) kombinuje jak jeszcze najwiecej wycagnac do soebie z upadajacej firmy, moze ktos wie cos na ten temat na co te pieniadze ida zamiast na nasze wyplaty. Prosze o informacje jak ktos cos wie

[Gość: Gość]

Ja pracowałam w Wałbrzychu tam też są takie cyrki nie wypłacają pieniędzy i byłam w PIP nic nie zrobili uważają że firma jest w porządku nic im niemożna zrobić są bezkarni nas też jest tak dużo których oszukali mam nadzieje że kiedyś dostaną za swoje.

Co radzicie.

[Gość: KP]

Więc co radzicie ? Składać wniosek do sądu o zapłatę ? Jeżeli tak to na jaki adres ? Na Moniuszki ?

[Gość: red]

Trzeba składać wniosek do sądu! wiemy na pewno że PIP nic tu nie pomoże !!! ,a tak odzyskamy pieniądze i może nawet oprocentowanie od zaległych wypłat

program w TVN "UWAGA" - kazdy niech zglosi

[Gość: Reporter]

Zglosmy to do programu w TVN "Uwaga":
Wpisywac sie tutaj opisujac swoja sytuacje:
uwaga.onet.pl/kontakt.html
Nalezy zawsze zaznaczyc ze sprawa dotyczy powiazanych ze soba firm:
PROFORCE, ARKAMED, ARKANUM, BIONA sprzedajacych posciel, garnki itp. Firma jednego wlasciciela ktory wyciaga caly zysk do siebie zyjac w luksusie, ma prezesow podstawionych ktorymi kieruje, a pracownikom nie wyplaca pensji i doprowadza firme do upadku

[Gość: Donata]

Myślę,że to byłby dobry pomysł:) Nikt by już nie przychodził na te ich prezentacje i to by może wreszcie zniszczyło tą bandę oszustów...Tylko musimy się zebrać w większą grupę,bo inaczej nic nie zrobimy :(

[Gość: ktoś]

A na Wita Stwosza był ktoś z was? Może tam uda się spotkać osoby odpowiedzialne za tą farsę.

[Gość: Donata]

Ja nie byłam.Możesz mi podać dokładny adres?Chociaż wątpię,że tam będą...

[Gość: Info]

Wlasciciel siedzi na W.Stwosza 2 w Katowicach budynek w podworku, wejscie przez bank WBK, Chozmy tam wszyscy w poniedzialek ok 12.00, kto chetny niech sie wpisuje zbirka przed budynkiem o 11.30. Im wiecej nas bedzie tym lepiej i siedzimy az do skutku

[Gość: euzebiusz]

słyszałem ,że wróciła ksiegowa z urlopu i zaczynają płacić pensje , ponoć do piątku mamy wszyscy dostać

[Gość: KP]

Mam nadzieję...

[Gość: Donata]

Oby było jak piszesz:) Chociaż skąd nagle oni tyle kasy będą mieć?Nie chce mi się wierzyć,że złodzieje nagle oddają nam naszą kasę...swoją drogą-gdy ja tam w listopadzie pracowałam to gdy pytałam kiedy będę mieć wypłatę to ciągle mi Pani od rekrutacji mówiła,że w grudniu przed świętami i to na 100%... no więc uwierzyłam,bo dla mnie to nie do pojęcia by wypłaty były po dwóch miesiącach...potem w grudniu gdy tam pojechałam usłyszałam,że w styczniu już znów na 100% będę mieć kasę na koncie...mamy styczeń a ja dalej czekam na wypłatę za listopad...

[Gość: ja]

dlaczego złodzieje? chyba wszyscy nie rozumieją pojęcia złodzieje od złej wręcz masakrycznej kondycji firmy - ty nie masz kasy za listopad? wskaż mi 1 osobę która ma wraz z zarzędem Proforce? nie mają kasy a jak mają to przelewają. Co innego jakby kase sobie przelewali itp a tak nie jest więc nie rozumiem opini niektorych ludzi jedno jest pewne kase nam przeleją ale nie nazywajmy ich złodziejami bo Prezes kasy do kieszeni nie chowa jak ją ma to spłaca należności. DLATEGO WASZE PIPY ZUSY itp nic nie wskurają w tym temacie !

[Gość: Donata]

Wybacz ale moim zdaniem gdy ktoś nie ma kasy to nie zatrudnia nowych ludzi i nie robi sobie jeszcze większych długów...może ty lubisz gdy ktoś trzyma twoją kasę a ty się o nią prosisz??? nic mnie nie obchodzi,że oni nie mają kasy...to ich sprawa a nie moja i innych oszukanych... poza tym ja przed podjęciem pracy kilkanaście razy pytałam czy firma jest wypłacalna bo po lekturze tego forum miałam obawy co do kasy...i wyobraź sobie,że zapewniali,że przed świętami kasa na koncie będzie... poza tym bronisz tej firmy jakbyś był/była jedną z tych osób,które są odpowiedzialne za brak wypłat...wybacz,ale skoro firma ma problemy to nich zakończy działalność...po co robić nowe długi sobie? poza tym gdyby byli nieco normalniejsi to by każdej osobie czekającej na wypłatę wysłali maila albo jakiś list z wyjaśnieniami itp. na 100% każda osoba czekająca na wypłatę by się nieco po takim czymś uspokoiła...jakieś wyjaśnienia nam się chyba należą? bo w mojej umowie tak jak i w umowie innych osób nie było mowy o wolontariacie...i nie bądź taki do przodu pisząc,że nic nam to nie da idąc do PIP'u bo skoro firma na Moniuszki 7 już nie pracuje przynajmniej póki co to widocznie coś w tym musi być...może wreszcie trafili na kogoś kto im pokarze,że skoro kogoś zatrudniają to niech lepiej pomyślą skąd potem kasę na wypłatę będą mieć dla tej osoby...

[Gość: m]

To co ona była na urlopie 2 miesiące? I nagle znajdą się pieniądze? Chyba kolejna ściema.

[Gość: zorientowany]

zgłoście to do TVN inaczej nie macie szans......właściciel tego bajzlu urzęduje na wita stwosz -
powodzenia:-)....Jest taki duzy , że na pewno go zauważycie

[Gość: ja:))]

nic nie da sterczenie na Wita Stwosza owszem urzęduje tam pan P. ale on nic rzekomo z proforcem nie ma wspólnego ten kto byl w proforce niedawno cała ekipa tez nic ni edziałal kasa podobno za październik wyszła cala a za listopad ma wychodzic do konca stycznia ( oczywiście za październik nie wszyscy dostali także ten przelew pojechał na urlop hehe) ehhh:/ wyślijcie listem poleconym pismo a właściwie monit przed sądowy za zalegle miesiące (wypłaty) za potwierdzeniem odbioru i czekajcie 7 dni od daty wysłania jeżeli do tego czasu nie będzie kasy to wtedy grupowo wysyłamy pozew do sądu cywilnego. Do PIP-u było zgłaszane i do skarbówki też także już nie ma po co tam chodzić bo kontrolę już były jakieś 2 tyg. temu.

[Gość: hmm]

Pod jaki adres można wysłać ten monit przed sądowy na Moniuszki czy Wita Stwosza ?

[Gość: były pracownik]

księgowość znajduję sie w sumie na alei rozdzieńskiego 188, wiec ja bym pod tym adresem wysyłała monity.

Sprostowanie

[Gość: ja:))]

KSIĘGOWOŚĆ CZEGO??? Z PROFORCE JEST NA MONIUSZKI 7 A NA ROZDZIEŃSKIEGO JEST CAŁKIEM CO INNEGO (znaczy inna nazwa firmy) SKĄD WY MACIE TAKIE DZIWNE INFORMACJE??? A co do monitu wysyłać na Moniuszki 7 bo tam jest firma zarejestrowana!!!!!!! (przynajmniej w KRS tak pisze) A na Wita Stwosza nie ma sensu pisać bo tam nic nie wskóramy owszem jest tam załozyciel ale nie od niego rządamy kasy tylko od prezesa Proforce czyli T.B. (nie będę operować nazwiskami bo każdy powinien wiedzieć o kogo chodzi)I) Także tyle w tym temacie.forum.gazeta.pl/i/16/forum/podglad.gif

[Gość: ktoś]

Czy ma ktoś rzetelne informacje odnośnie przewidywanego terminu wypłat zaległych wynagrodzeń?

[Gość: Ja:))]

oficjalna wersja była w ostatnim tygodniu stycznia mają iśc przelewy. A ta informacja dotarła do nas osobiście 2 tyg. temu. teraz to nikt nie wie. Bo nie ma możliwości się kogokolwiek zapytać bo ich w siedzibie niestety nie ma a gdzie przebywają?? tego nie wiem..

[Gość: ktoś]

Ok. Poczekamy zobaczymy czy są słowni. Dzięki za info. A kto osobiście je przekazał jezeli mozna wiedzieć?

[Gość: ja:))]

Prezes T.B. osobiście 2 tyg. temu ale podobno w ratach. Ale znając ich i życie to nie będzie z tego nic dlatego wysyłać monity odczekać 7 dni a potem jeżeli nie będzie odzewu to skierować sprawę do sądu cywilnego.

[Gość: m]

To czekamy na ten wielki dzień!

[Gość: Donata]

Ktoś wie coś o naszych wypłatach? może ktoś już doczekał się wreszcie kasy za jakiś miesiąc?

[Gość: m]

Kasy nie ma, więc widocznie była to kolejna ściema z ich strony.

[Gość: Donata]

Denerwuje mnie już ta sytuacja:( sama już nie wiem co robić:( w poniedziałek planuję zadzwonić do pani co prowadziła tam szkolenia i do pani Ani tej co była opiekunką grupy do której mnie wtedy przydzielono i jeśli się czegoś dowiem to dam tutaj znać.Niestety gdy dzwoni się na numery do firmy to nikt nawet nie obiera słuchawki.Wie ktoś może czy chociaż zmienili kartkę która tam wisiała na drzwiach?

dla zainteresowanych

[Gość: ja;))]

Pani która prowadziła szkolenia też jest w takiej samej sytuacji jak my tak samo p. Ania i inni koordynatorzy a w proforce zmienili telefony i wogole ich juz tam nie ma. Nawet zadna kartka nie wisi. Także dooki firma nie ogłosi upadłości to nie mamy co liczyć na kasę bo konto proforca jest puste.

[Gość: Donata]

no to teraz już nie wiem co robić :(

[Gość: pk]

Znaczy Proforce pozbierał juz swoje manatki z Moniuszki ??

[Gość: Pati]

ale jaja! słuchajcie slyszałam że proforce oglosił upadlosc!!! no to teraz juz syndyk zajmie sie naszą kasą! byle tylko jak najszybciej!!!!!!!!

Ważne!!!!!

[Gość: mała]

Coś mi się wydaje, że kombinują w inną stronę niż upadłość.
Po pierwsze jest nowa siedziba firmy!!! (zapis w KRS) opp.ms.gov.pl/Podmiot.aspx?nrkrs=0000277120
Po drugie strona jest w przebudowie.Podejrzewam, że w związku z przeprowadzką.

Jeżeli wie ktoś coś więcej w tej sprawie, niech napisze. Przecież to nasze pieniądze, które musimy odzyskać!

[Gość: gościu]

Poprostu chcą się Was pozbyć, choć z tego co czytam to jesteście mądrzy głównie tu, na forum. Trzeba działać, a nie pisać o problemach (bo o tym wiemy). Nowy adres: ul. Wincentego Pola 16, 44-100 Gliwice. Powodzenia.

[Gość: ja:))]

a skąd macie takie informacje że zmienili adres?? ten krs tam jest data wpisu marzec 2007 tak samo jest wpisana na Moniuszki i na Wita Stwosza w tym samym dniu roku i miesiącu to skąd wiadomo ze to jest aktualny adres w Gliwicach?? Z tego co wiem to przenieśli się gdzieś do małej klitki z Moniuszki ale gdzie to nie wiem. Z syndykiem to prawda.. że on nam odda kasę... tylko problem w tym że najpierw spłaci zobowiązania wobec ZuS i US a to co zostanie między pracowników a zostanie tego mało bo firma ma gigantyczne długi także marne szanse na odzyskanie całości. Mniej więcej ok. 3 miesięcy trzeba czekać.

[Gość: tp]

syndyk w pierwszej kolejności płaci pracowników a potem całą resztę. Znajoma tak miała i kase odzyskała dzieki syndykowi ale faktycznie trwało to prawie 3 miesiace

[Gość: k.p]

w Katowicach już im nikt do roboty nie przyjdzie, to zmienili lokalizację - bliżej polibudy, liczą że jakichś studentów zwerbują :D

[Gość: Donata]

Trochę mi się humor poprawił czytając wasze wpisy :) Obyśmy odzyskali nasze pieniądze...szkoda tylko,że to pewnie potrwa no ale lepiej późno niż wcale :)

[Gość: mała]

Ale upadłość nie została ogłoszna, więc póki co radość nasza przedwczesna....

Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych

[Gość: ja:))]

został złożony wniosek do sądu o upadłość. Także tylko sąd musi wyrazić zgodę na ogłoszenie upadłości jeżeli nie to wtedy będzie kiepsko. A wracając do syndyka to on NAJPIERW PŁACI ZOBOWIĄZANIA WOBEC ZUS I US A POTEM DOPIERO NAM TAK JEST W NASZYM PRAWIE NIESTETY o ile coś zostanie bo jak już wcześniej napisano to firma ma spore długi od grudnia na pewno nie są płacone składki a czy wcześniej były trzeba się dowiedzieć także to jest kwestia sprawdzenia w Zusie. Możemy jeszcze zrobić tak:
Jeżeli wniosek o upadłość jest jeszcze nie rozpatrzony Mamy prawo wystąpić do tymczasowego nadzorcy sądowego lub zarządcy i starać się by ten dopilnował pracodawcę do złożenia wniosku do Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych o wypłatę dla wszystkich pracowników którzy są wierzycielami. Przysługuje nam (tu jest mowa o osobach które od października do grudnia nie miały wypłaconego wynagrodzenia a co do osób, które nie mają kasy za tam jakiś miesiąc to też mogą zgłosić ale tylko za konkretny miesiąc!!) wynagrodzenie za 3 miesiące ( jesli nie były wypłacone a pracodawca to przyzna i umieści na spisie do FGŚP) do wysokość średniej krajowej nie starsze niż 9 miesięcy liczone do czasu ogłoszenia upadłości pracodawcy.

[Gość: Aar]

Pieniądze z FGŚP przysługują pracownikom, a wszyscy którzy zawarli umowę zlecenie z firmą PC nie sa Pracownikami tylko Zleceniobiorcami. A to duża różnica. W przypadku, gdy Syndyk przejmie PC, pieniądze najpierw dostają ZUS, US, Pracownicy a potem Reszta, czyli Kontrachenci i Zleceniobiorcy.

[Gość: dsds]

ogłosili tą upadłość? bo otrzymałem informacje o zmianie adresu siedziby firmy na Gliwice ? wiecie coś na ten temat?

[Gość: ja:)]

z tego co mi w Sądzie powiedzieli to najpierw kase dostaje syndyk (swoja dole) pracownicy potem my, kontrahenci a potem us i zus i co zostanie to reszcie... tak to wygląda bo w Sądzie tak powiedzieli. Także jest to wersja oficjalna.

[Gość: do ja:))]

Jak to wkońcu jest? Wczesniej pisałes/aś ,że "...A wracając do syndyka to on NAJPIERW PŁACI ZOBOWIĄZANIA WOBEC ZUS I US A POTEM DOPIERO NAM TAK JEST W NASZYM PRAWIE NIESTETY o ile coś zostanie bo jak już wcześniej napisano to firma ma spore długi od grudnia na pewno nie są płacone składki a czy wcześniej były trzeba się dowiedzieć także to jest kwestia sprawdzenia w Zusie."

Teraz twierdzisz, że ZUS i US są jako trzeci. Która wersja jest prawdziwa?

Sprostowanie

[Gość: ja:))]

Oficjalna wersja to jest ta...(z tego co mi w Sądzie powiedzieli to najpierw kase dostaje syndyk (swoja dole) pracownicy potem my, kontrahenci a potem us i zus i co zostanie to reszcie... tak to wygląda bo w Sądzie tak powiedzieli.) Jesteśmy tylko ludźmi także pomyłki się zdarzają trzeba było się dowiedzieć u źródła i już wszystko jasne także to co w nawiasie to jest taka kolejność w 100% Przepraszam za pomyłkę w kolejności.

[mandarynka891]

Czy ktoś kiedyś pomógł ci za darmo rozliczyć pit? Jeśli nie jesteś księgowym skorzystaj z okazji i wejdź na pomocdzieciom.eu gdzie pobierzesz darmowy program do rozliczania pitów. W czasie wypełniania możesz przekazać swój 1% na ich fundację i wesprzeć leczenie chorych dzieci. Pamiętaj by wpisać KRS 0000140007

[Gość: ?]

no i co dalej?

[Gość: A]

Informacja na dzień 03.02.2011 godz. 11:20 - Zarząd PC nie złożył wniosku o upadłości.
Adres siedziby nie jest zmieniony.

[Gość: ty]

Jak się ma do tego adres gliwicki w KRS? Poza tym ktoś z forumowiczów pytał o to w sadzie i ma potwierdzenie od samych urzędników, jak dobrze zrozumialem.

[Gość: ja:))]

Wniosek o upadłość podobno został złożony ale w Sądzie w Gliwicach (powiedział mi to Prezes PC) w Katowicach nie bo było sprawdzane pare dni temu. Jest tylko kaucja w wys. 1000 zł wplacona ale samego wniosku nie ma. A co do KRS to firma przeniosła się faktycznie do Gliwic bo była rozmowa z Prezesem w poniedziałek 31.01.2011r. teraz czekamy na wyrok Sądu potem na Syndyka i ok. 3 miesięcy na kasę może nawet wcześniej zależy jak sprawa szybko się potoczy. A co do składek... osoby które pracowały do grudnia 2010 albo od pażdziernika do grudnia od listopada nie było składek odprowadzanych do Zusu. I jest problem taki że nawet nie można zarejestrować sie w Urzędzie Pracy bo nie były odprowadzane składki. Pani z rejestracji powiedziałą że tą sprawą zajmuje się już radca prawny i jeżeli jest więcej osob poszkodowanych to niech się zgłoszą do Urzedu pracy w k-ch. Przeciwko PC prawdopodobnie będzie się toczyła sprawa związana z PUP i ZUsem.

[Gość: były]

Zapomnijcie o kasie, właściciel Pan P. to cwany lis, całą odpowiedzialnośc zwala na figurantów prezesów, a kasa leży sobie pewnie cieplutko na koncie jego żonki "no nie" Dagusi lub teściowej (zwanej gadem) Marysi

poprawka z wątku wyżej

[Gość: ja:))]

Po pierwsze właściciel proforce to nie pan P. tylko pan T.B. bo on jest prezesem. A właściwie byl prezesem bo firma juz nie istnieje. A co do Pana P. to on byl rzekomym zalozycielem proforca ale od pewnego momentu nie ma nic wspolnego z Proforcem!!!!!!! A co do kasy to doszly mnie słuchy ze cos ma kapnac pod koniec lutego ale nie jest to sprawdzona informacja. Tylko zasłyszana.

jaka kasa?

[Gość: Heniek]

myślę, że ''ja'' stara sie łagodzić sytuację... nie prędko dostaniemy pieniądze. Ja nie mam wynagdodzenia od października. Sprawę oddam do sądu. Prezes to człowiek o braku odwagi cywilnej i kłamie jak mu wygodnie. Sam wypłaty pobierał regularnie początkiem każdego miesiąca. Nie wierzcie prosze w to co mówi, nie należy go słuchać i szanować, bo on nie szanuje nikogo. Pan P. (jak go nazywacie) rzeczywiście może ''umyć ręcę'', bo śladu po nim nigdzie nie ma, więc jest ''czysty''.Kontaktu niebawem nie będzie z nikim, weć proponuję złożyć pozew, a nie słuchać czczego gadania, bo to wszytko kłamstwa!

[Gość: KP]

Ja jutro będę pisał wezwanie o zapłatę. Zobaczymy jak to będzie.

Nie łagodzę sytuacji

[Gość: ja:))]

Nie łagodzę sytuacji piszę co się dowiaduje.. ja też nie mam kasy od października.. przypuszczam jak większość... w KRS jest zapis na dzień 24. stycznia że firma zmieniła adres na Gliwice. Na Moniuszki nie ma już nikogo z zarządu ani pracowników. Jedyny kontakt to na Wincentego Pola 16 w Gliwicach. Jest w KRS nr telefonu i faks podany. Tylko sobie poszukajcie. Zanim firma zmieniła siedzibę został wysłany monit przed sądowy na który nie odpisali i z tego co wiem to wyślą nam go z powrotem na adres domowy. Moją sprawą zajął się radca prawny z Urzędu Pracy i również będę składać wniosek do Sądu cywilnego bez ponoszenia kosztów bo przez Urząd Pracy zostaną koszty oddalone także ani za wniosek ani za sprawę nie zapłacę. radzę zrobić to samo. W UP w Katowicach jest kilka osób które nie mogły się zarejestrować przez to że nie dostały wypowiedzenia. oprócz tego składki od listopada nie były płacone bo było sprawdzane prze ze mnie w Zusie.

[Gość: zaradny]

Głupie kwoki i barany! weście sie do roboty zamiast tracić bezsensownie czas na łażenie po sądach, zusach i prawnikach!!!!
mi też lecą z kasą za listopad i grudzień, no i co? mam biadolić tak jak wy??? w trzy dni załatwiłem sobie nową robotę i dziś kasę mam i to wcale nie gorszą, a robota niczego sobie. oczywiście nie odpuszczę gadom co moje to i tak muszą oddac!! Będzie syndyk to nam zapłaci, a wasze płacze nic tu nie pomogą i niczego nie przyspieszą!

[Gość: Donata]

Myślę,że większość osób ma już inną pracę :) Ja też mimo,że znalazłam inną pracę nie mam zamiaru im odpuszczać ani 1 grosza. Denerwuje mnie to,że nie mamy praktycznie żadnych informacji o naszej kasie :( fajnie będzie jeśli uda nam się odzyskać co nasze,bo stresuje mnie już ta sytuacja :( przed pracą w Proforce pracowałam w firmie Evandor z Sosnowca i tam też wszystkich oszukano a szef na drugi dzień zamknął biuro i do tej pory kontaktu z nim nie ma :( w PIP poowiedzieli,że to nie ich sprawa,że pracodwaca nie wypłacił wypłat i że trzeba iść do sądu pracy i sądzić się cywilnie...jak sobie nie raz pomyślę ile takie sprawy trwają to aż mi się odechciewa wszystkiego...niby 3 lata mamy czasu by zgłosić taką sprawę w sądzie o braku wypłaty...chociaż w tym państwie to pracownik chyba nie ma żadnych praw...takich oszustów co nie wypłacają wypłat i nie płacą składek to powinno się rozstrzelać i to publicznie by inni widzieli co ich spotka gdy postąpią tak samo...

Do zaradny

[Gość: ja;))]

W tym stadzie baranów sam się znajdujesz i nie wiem czy wiesz ale nie pobierali nam składek od listopada!! a na fakturach były jawnie napisane że zostały pobrane. Sam piszesz że im nie podarujesz to po co się wychylasz i wyzywasz?? tu nikt nie płacze jak to ująłeś.. każdy wyraża niezadowolenie o tej firmie. A swoją drogą jak już znalazłeś tą lepszą robotę to może się pochwalisz gdzie to pracujesz?? ehh... brak słów.

[Gość: b. k.]

Jestem cały czas w kontakcie z Panem Prezesem i z tego co się dowiedziałem, to wszystko zmierza ku dobremu. Za około tydzień będzie można zacząć konkretne działania, żeby każdy dostał pieniądze. Jeśli chodzi o założenie sprawy w sądzie to w obecnej sytuacji ( z tego co się orientuję ) wniosek będzie odrzucony.

Pozdrawiam

[Gość: ty]

"Za około tydzień będzie można zacząć konkretne działania, żeby każdy dostał pieniądze..."

Co masz na myśli?

PILNE poszukuje chętnych

[Gość: ja:))]

Poszukuję osób które tak jak ja chcą odzyskać swoje pieniądze więcej informacji udzielę pod tym adresem [e-mail] Zainteresowani proszę pisać czekam

[Gość: b.k.]

Pozytywnie został rozpatrzony przes sąd wniosek o upadłość, trzeba poczekać jeszcze na uprawomocnienie i za niecały tydzień wchodzi syndyk.

BZDURY

[Gość: ja:))]

Co za bzdury wypisujesz! przed chwilą dzwoniłam do Sądu w Gliwicach do Wydziału Gospodarczego i wniosek został złożony 24.01.2011 ale nie został jeszcze rozpatrzony i nie prędko będzie a o wyroku nawet nie ma mowy. A jak nie wierzysz to sobie zadzwoń i się dopytaj a potem pisz!!

[Gość: b. k.]

Napisałem, że jestem w kontakcie z Prezesem i z tego co się dowiedziałem to wniosek został rozpatrzony pozytywnie. Nie napisałem, że tak jest :), tylko że zostałem tak poinformowany :). Tutaj potrzebne jest przede wszystkim czytanie ze zrozumieniem :)
Jeśli chodzi o informację w sądzie, to nie zawsze są one aktualizowane w tempie nas zadowalającym. Ja dzisiaj będę dzwonił do sądu i napiszę co mi powiedzieli.

Pozdrawiam

[Gość: b.k.]

Przed chwilą dzwoniłem do sądu. Wniosek o upadłość został złożony, rozpatrzony pozytywne i teraz trzeba poczekać zeby decyzja się uprawomocniła. Syndyk też jest już wyznaczony.
Nie wiem do jakiego Ty sądu dzwoniłaś :), dlatego podaje namiary :)

XII Wydział Gospodarczy dla spraw Upadłościowych i Naprawczych
44-101 Gliwice, ul. Powstańców Warszawy 23
I pietro pokój nr 115
tel. [phone]
fax [phone]

Poza pytaniem czy zarząd firmy złożył wniosek, trzeba również zadać pytanie czy sprawa się zakończyła:)

Pozdrawiam

[Gość: Donata]

Orientuje się ktoś ile będziemy czekać na pieniądze? bo domyślam się,że jakaś szansa jest skoro coś wreszcie ruszyło :)i trzeba to gdzieś zgłosić,że się nie dostało wypłaty czy osoba,która będzie się zajmować spłatą długów Proforce wie o nas wszystkich?

[Gość: b.k.]

Pracodawca/zleceniodawca ma obowiązek poinformować syndyka o wszystkich swoich zobowiązaniach.
Jeśli chodzi o czas jaki trzeba przeczekać aby dostać pieniądze to trudno powiedzieć. Syndyk musi upłynnić firmę. Ale teraz raczej czekajmy na uprawomocnienie bo to jest najważniejsze w tej chwili.

[Gość: Donata]

dziękuję za odpowiedź :) pozostało nam więc czekać :)

[Gość: Była pracownica]

Mam pytanie czy ktoś z byłych pracowników dostał już roczne rozliczenie??

[Gość: znajoma]

z tego co wiem to jeszcze nikt nie dostał. Mają czas do końca lutego podobno ale czy się wyrobią to nie wiem...

[Gość: były pracownik]

nie, z tego co wiem w zeszłym roku też nie było, ja się rozliczam na podstawie rachunków które dawali

[Gość: Donata]

Na necie pojawiły się oferty pracy w Proforce...już nic z tego nie wiem...dziwna sprawa z tą firmą

[Gość: xxp]

To jest chore, ale jedno mogę potwierdzić, dzwoniłem do sądu w Gliwicach i będę pisał pismo do syndyka.

[Gość: syndyk]

Podaję namiary na syndyka, który przydzielony jest do tej sprawy:

P. Jarosław Wieczorek
tel. [phone]
kom. 504 096 476

Mi oznajmiono, ze jeszcze potrwa trochę sprawa sporządzenia zbiorowego wniosku do Funduszu. Coś mi się wydaje, ze łatwo nie bedzie, bo przeciez oni mają czas.

[Gość: Donata]

właśnie to mnie najbardziej stresuje-to czekanie na koniec tej sytuacji:( chciałabym byśmy przed świętami w kwietniu dostali nasze pieniądze ale to pewnie nie jest możliwe :(

[Gość: b.k.]

Oferty pracy mogą się pojawiać, bo nie zostały anulowane na portalach typu "dam pracę". Były ustawiane na kilka miesięcy. Oczywiście nie są już aktualne jak każdy się domyśla :)

[Gość: ..]

dzwonił ktoś do syndyka ? i jakieś ciekawe informacje uzyskał ?

[Gość: kp]

U syndyka kazali czekać na zawiadomienie o upadłości i na wezwanie do zgłoszenia wierzytelności, na razie biegły szacuje majątek a to potrwa kilka tygodni i ewentualnie dopiero wtedy będzie wiadomo czy są szanse na odzyskanie należności.

[Gość: mela]

a pity nam wyślą ??

Była pracownica

[klucha82pol]

No właśnie co z rozliczeniami podatkowymi za ubiegły rok ? A może podatku też nie płacili ?

[Gość: bk]

właśnie dzisiaj otrzymałam pit

[Gość: tm]

ja tez dostałam

[klucha82pol]

no i ja się chyba nie doczekam tego rozliczenia :(

[Gość: inny]

Jakt to ewentualne szanse na odzyskanie kasy? A co z FśG?

[Gość: .]

FGŚ po syndyku

[Gość: jarek]

jaki jest aktualny adres siedziby PC ??

[Gość: .]

jedyny znany adres to : Wincentego Pola 16, 44-100 Gliwice

[klucha82pol]

na podstawie rachunków ? hhhmmm to chyba musze gdzieś u księgowej rozliczyć czy poprostu sama sobie rozliczam na oko ?

[Gość: gb]

www.komunikaty.pl/komunikaty/0,79738.html?xx_announ=2984148

[Gość: Donata]

Mam pytanie- czy jeśli pracowałam w Proforce w listopadzie i do tej pory nie mam wypłaty to czy gdyby przysłali mi rozliczenie do zusu to muszę się rozliczać skoro pieniędzy nie dostałam?

[Gość: synek]

Witam nie otrzymał rozliczenia za ubiegły rok od PC czy ma ktoś jakiś namiar telefoniczny do kogoś kto może mi pomóc?

PIT 11

[Gość: adam]

Nie otrzymałem rozliczenia za ubiegły rok co mam z tym zrobić

[Gość: Jarek]

ja dziś dostałem pit 11 dostałem tez info od co znajomych ze część z nich też otrzymała wiec zapewne na dniach wy też dostaniecie

[Gość: były pracownik]

ja sie rozliczyłam na podstawie wystawionych rachunków

[Gość: gosc]

z rachunkow nie wiem czy dobrze sie rozliczylas bo nie cala kase przeciez dostalas a o to musisz to pomnijszyc .A rachunki masz na calosc ...Wiec moim zdaniem zrobilas zle po co sie tak spieszcu jest czas do konca kwietnia.

inf. Syndyka Masy Upadłości Proforce Consulting

[proforce.consulting]

Witam Państwa,

Jako Syndyk Masy Upadłości Proforce Consulting sp. z o.o. w upadłości likwidacyjnej informuję, że został złożony wniosek do Funduszu Świadczeń Gwarantowanych. Ze środków przyznanych przez Fundusz zostanie zaspokojona część roszczeń pracowniczych (osób zatrudnionych na umowę o pracę). Zakres roszczeń zaspokojonych ze środków przyznanych przez Fundusz zostanie podany poniżej.
Wnioskiem do Funduszu zostały objęte także osoby zatrudnione na podstawie umowy zlecenia, w stosunku co do których odprowadzane (lub powinny być odprowadzane) składki do ZUS-u (osoby nie będące uczniami ani studentami).
Pozostałe osoby będą musiały zgłosić swoją wierzytelność na podstawie art. 236 i nast. ustawy Prawo upadłościowe i naprawcze z dnia 28 lutego 2003 r. (Dz.U. Nr 60, poz. 535 z późn. zm) w terminie trzech miesięcy od dnia ukazania się obwieszczenia o ogłoszeniu upadłości w Monitorze Sądowym i Gospodarczym. Po otrzymaniu listy osób, które nie zostały objęte wnioskiem do Funduszu Świadczeń Gwarantowanych, zostaną skierowane do nich zawiadomienia o ogłoszeniu upadłości.
Wszelkie pytania, szczególnie odnośnie kwot wypłat z Funduszu proszę kierować na adres: [e-mail] Do zapytania proszę załączyć skan dowodu osobistego (ze względu na tajemnicę wynagrodzenia).

Z poważaniem,
Syndyk Masy Upadłości Proforce Consulting sp. z o.o. w upadłości likwidacyjnej, Jarosław Wieczorek

[proforce.consulting]

Zaspokojeniu ze środków Funduszu Świadczeń Gwarantowanych podlegają:
1) wynagrodzenie za pracę;

2) przysługujące pracownikowi na podstawie powszechnie obowiązujących przepisów prawa pracy:
a) wynagrodzenie za czas niezawinionego przez pracownika przestoju, za czas niewykonywania pracy (zwolnienia od pracy) i za czas innej usprawiedliwionej nieobecności w pracy,
za okres nie dłuższy niż 3 miesiące poprzedzające datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy albo za okres nie dłuższy niż 3 miesiące poprzedzające ustanie stosunku pracy, jeżeli ustanie stosunku pracy przypada w czasie nie dłuższym niż 9 miesięcy poprzedzających datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy

b) wynagrodzenia za czas niezdolności pracownika do pracy wskutek choroby lub odosobnienia w związku z chorobą zakaźną, wypadku w drodze do pracy lub z pracy albo choroby przypadającej w czasie ciąży, poddania się niezbędnym badaniom lekarskim przewidzianym dla kandydatów na dawców komórek, tkanek i narządów oraz poddania się zabiegowi pobrania komórek, tkanek i narządów w wysokości i okresie określonym w art. 92 kodeksu pracy.

c) wynagrodzenia za czas urlopu wypoczynkowego,

za okres nie dłuższy niż 3 miesiące poprzedzające datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy albo za okres nie dłuższy niż 3 miesiące poprzedzające ustanie stosunku pracy, jeżeli ustanie stosunku pracy przypada w czasie nie dłuższym niż 9 miesięcy poprzedzających datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy

d) odprawy pieniężnej przysługującej na podstawie przepisów o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników,

podlegają zaspokojeniu, jeżeli ustanie stosunku pracy nastąpiło w okresie nie dłuższym niż 9 miesięcy poprzedzających datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy lub w okresie nie dłuższym niż 4 miesiące następujące po tej dacie.


e) ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy niewykorzystany w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy, należny za rok kalendarzowy, w którym ustał stosunek pracy,

podlega zaspokojeniu, jeżeli ustanie stosunku pracy nastąpiło w okresie nie dłuższym niż 9 miesięcy poprzedzających datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy

f) odszkodowania za wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony z powodu ogłoszenia upadłości pracodawcy, jeśli pracodawca w celu wcześniejszego rozwiązania umowy o pracę skróci trzymiesięczny okres wypowiedzenia do 1 miesiąca,

podlegają zaspokojeniu, jeżeli ustanie stosunku pracy nastąpiło w okresie nie dłuższym niż 9 miesięcy poprzedzających datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy lub w okresie nie dłuższym niż 4 miesiące następujące po tej dacie.

g) dodatku wyrównawczego za przeniesienie do innej pracy z powodu stwierdzenia objawów choroby zawodowej, gdy spowoduje to obniżenie wynagrodzenia,

za okres nie dłuższy niż 3 miesiące poprzedzające datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy albo za okres nie dłuższy niż 3 miesiące poprzedzające ustanie stosunku pracy, jeżeli ustanie stosunku pracy przypada w czasie nie dłuższym niż 9 miesięcy poprzedzających datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy

h) dodatku wyrównawczego za przeniesienie do odpowiedniej pracy pracownika, który stał się niezdolny do wykonywania dotychczasowej pracy wskutek wypadku przy pracy lub choroby zawodowej i nie został uznany za niezdolnego do pracy, a przeniesienie to powoduje obniżenie wynagrodzenia;

za okres nie dłuższy niż 3 miesiące poprzedzające datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy albo za okres nie dłuższy niż 3 miesiące poprzedzające ustanie stosunku pracy, jeżeli ustanie stosunku pracy przypada w czasie nie dłuższym niż 9 miesięcy poprzedzających datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy


3) składek na ubezpieczenia społeczne należnych od pracodawców na podstawie przepisów o systemie ubezpieczeń społecznych.

za okres nie dłuższy niż 3 miesiące poprzedzające datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy albo za okres nie dłuższy niż 3 miesiące poprzedzające ustanie stosunku pracy, jeżeli ustanie stosunku pracy przypada w czasie nie dłuższym niż 9 miesięcy poprzedzających datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy

Wszystkie powyższe podlegają zaspokojeniu także w przypadku, gdy uprawnienie do nich powstanie w dniu stanowiącym datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy lub w dniu ustania stosunku pracy.


W przypadku wypłaty świadczeń ze środków Funduszu z tytułu roszczeń określonych w art. 12 ust. 2 pkt 1 i pkt 2 lit. a-c i lit. g łączna kwota świadczeń za okres jednego miesiąca nie może przekraczać przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia z poprzedniego kwartału, od dnia jego ogłoszenia przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego w Dzienniku Urzędowym Rzeczypospolitej Polskiej "Monitor Polski", ogłaszanego na podstawie przepisów o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.

2. W przypadku wypłaty świadczenia z tytułu roszczenia określonego w art. 12 ust. 2 pkt 2 lit. e świadczenie nie może przekraczać kwoty przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, o którym mowa w ust. 1.

3. W przypadku wypłaty świadczenia z tytułu roszczenia określonego w art. 12 ust. 2 pkt 2 lit. d lub lit. f świadczenie nie może przekraczać kwoty przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, o którym mowa w ust. 1, lub jego wielokrotności, w przypadku gdy roszczenie stanowi wielokrotność wynagrodzenia stanowiącego podstawę do jego ustalenia.

4. W przypadku gdy sędzia-komisarz wyda, zgodnie z przepisami Prawa upadłościowego i naprawczego, postanowienie, że określona część wynagrodzenia za pracę pracownika wykonującego zadania w zakresie zarządu przedsiębiorstwem lub wynagrodzenie osoby świadczącej usługi związane z zarządem przedsiębiorstwem upadłego, określone w umowie o pracę lub umowie o świadczenie usług zawartej przed ogłoszeniem upadłości, lub określona część świadczeń przysługujących w związku z rozwiązaniem stosunku pracy albo umowy o usługi związane z zarządem przedsiębiorstwem jest bezskuteczna w stosunku do masy upadłości, a wysokości części w stosunku do niej skutecznych są niższe niż przeciętne miesięczne wynagrodzenie, o którym mowa w ust. 2 - wysokość wypłacanych świadczeń nie może odpowiednio przekraczać wysokości roszczenia skutecznego do masy upadłości.


Pracownikiem jest osoba fizyczna, która, zgodnie z przepisami polskiego prawa, pozostaje z pracodawcą w stosunku pracy lub jest zatrudniona na podstawie umowy o pracę nakładczą albo wykonuje pracę na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia albo innej umowy o świadczenie usług, do której, zgodnie z ustawą Kodeks cywilny, stosuje się przepisy dotyczące zlecenia, albo wykonuje pracę zarobkową na podstawie innej niż stosunek pracy na rzecz pracodawcy będącego rolniczą spółdzielnią produkcyjną, spółdzielnią kółek rolniczych lub inną spółdzielnią zajmującą się produkcją rolną - jeżeli z tego tytułu podlega obowiązkowi ubezpieczeń emerytalnego i rentowych, z wyjątkiem małżonka pracodawcy, a także jego dzieci własnych, dzieci drugiego małżonka i dzieci przysposobionych, rodziców, macochy i ojczyma oraz osób przysposabiających, a także rodzeństwa, wnuków, dziadków, zięciów i synowych, bratowych, szwagierek i szwagrów oraz osób wykonujących pracę zarobkową w gospodarstwie domowym.

Wzór zgłoszenia wierzetelności

[proforce.consulting]

Katowice dnia ……… r.


SSR Anetta Malmuk-Cieplak
Sędzia Komisarz
postępowania upadłościowego
Proforce Consulting sp. z o.o.
Sąd Rejonowy w Gliwicach
Wydział XII Gospodarczy
Ds. Upadłościowych i Naprawczych
Ul. Powstańców Warszawy 23
44 – 101 Gliwice


Wierzyciel:
……………………….. (imię i nazwisko, adres)


Dłużnik:
Proforce Consulting sp. z o.o. w upadłości likwidacyjnej, ul. Wincentego Pola 16, 44-100 Gliwice

Sygn. akt: XII GUp 4/11


Zgłoszenie wierzytelności

Działając w imieniu własnym, na podstawie art. 239 i nast. ustawy prawo upadłościowe i naprawcze niniejszym zgłaszam wierzytelność wobec dłużnika, Proforce Consulting sp. z o.o. w upadłości likwidacyjnej z siedzibą w Gliwicach.

Wierzytelność obejmuje:
Należność w kwocie: ………… (słownie: …………….. i …/100), w tym odsetki biegnące od kwoty:
- 000,00 zł od dnia 00.00.00000r. do dnia 09.02.2011r.,
- 000,00 zł od dnia 00.00.0000r. do dnia 09.02.2011r.,
………………………………………………… (w razie potrzeby proszę wpisać należności za kolejne miesiące wraz z datami wymagalności – zgodnie z umową)

Jednocześnie zgodnie z treścią art. 239 i nast. ustawy z dnia 28.02.2003r. prawo upadłościowe i naprawcze przedstawiam co następuje:

1. Na wierzytelność w kwocie 00.000,00 zł składają się:
• 00000,00 zł – należność główna wynikająca z tytułu umowy zlecenia nr ………… z dnia …………
• 000,00 zł – odsetki od należności głównej obliczone od daty wymagalności do dnia ogłoszenia upadłości

Jako dowód istnienia wierzytelności przedkładam oryginał/odpis notarialnie poświadczony umowy zlecenia nr………… z dnia ………, rachunek z dnia……….. oraz wydruk z kalkulatora odsetek/wyliczenie odsetek ustawowych* (*niepotrzebne skreślić).

2. wierzytelność w całości podlega zaspokojeniu w kolejności wynikającej z art. 342 § 1 pkt 4 ustawy prawo upadłościowe i naprawcze (inne należności, jeżeli nie podlegają zaspokojeniu w kategorii piątej, wraz z odsetkami za ostatni rok przed datą ogłoszenia upadłości, z odszkodowaniem umownym, kosztami procesu i egzekucji) oraz z art. 342 § 1 pkt 5 ustawy prawo upadłościowe i naprawcze (odsetki, które nie należą do wyższych kategorii w kolejności, w jakiej podlega zaspokojeniu kapitał, a także sądowe i administracyjne kary grzywny oraz należności z tytułu darowizn i zapisów)*
(*niepotrzebne skreślić)

3. wierzytelność korzysta/nie korzysta* z żadnego zabezpieczenia. (*niepotrzebne skreślić; jeśli wierzytelność korzysta z zabezpieczenia, proszę określić w jakiej prawdopodobnie sumie wierzytelność nie będzie zaspokojona z przedmiotu zabezpieczenia)

4. co do wierzytelności toczy/nie toczy się* w chwili obecnej postępowanie sądowe bądź administracyjne; (*niepotrzebne skreślić) (jeśli co do wierzytelności toczy się postępowanie sądowe, proszę wskazać stan sprawy)

5. jestem/nie jestem* wspólnikiem spółki będącej upadłym (*niepotrzebne skreślić)

6. w razie zgłoszenia wierzytelności, w stosunku do której upadły nie jest dłużnikiem osobistym, proszę podać przedmiot zabezpieczenia, z którego wierzytelność podlega zaspokojeniu

Uzasadnienie

Dnia ……….. zawarłem/am z upadłym umowę zlecenia nr ……………… Ostatnie wynagrodzenie z tytułu zawartej umowy za miesiąc ………….. zostało mi wypłacone w dniu …………………… w kwocie………………., *choć kwota ta powinna była wynieść …………….. (*w razie potrzeby skreślić)
Za miesiące ………………………. nie otrzymałem/am wynagrodzenia* /otrzymałem/am wynagrodzenie w wysokości …………. zł*(* w razie potrzeby skreślić).
Zgodnie z moimi obliczeniami/wystawionymi rachunkami* (*niepotrzebne skreślić) powinno ono było wynieść ……………………. zł.

W świetle powyższego zgłoszenie jest uzasadnione i spełnia warunki umożliwiające wciągnięcie na listę wierzytelności kwot podanych w zgłoszeniu.


Zał.:
- umowa zlecenia nr …………………. z dnia………..
- rachunek z dnia……………..
- wydruk z kalkulatora odsetek/wyliczenie odsetek* (*niepotrzebne skreślić)
- odpis zgłoszenia z załącznikami

[Gość: inny]

Dostał juz ktos kase z FGŚP? Ile to moze jeszcze trwać?

kasa

[Gość: inny]

Dostał juz ktos kase z FGŚP? Ile to moze jeszcze trwać?

[Gość: Donata]

Chyba jeszcze nikt nie dostał:(

[Gość: TM]

nikt nie dostał bo wniosek jeszcze lezy w Funduszy i jeszcze trochę to potrwa ale kase i tak dostana tylko ci ktorzy mieli potracany Zus reszta nie dostanie nic rozmawialem z syndykiem i tak mi powiedział.

[Gość: inn]

No to chyba dobrze, że jest już w Funduszu a nie u Syndyka, prawda?

[Gość: ja:))]

zgoda z funduszu juz jest. Teraz trzeba uzbroić się w cierpliwość bo najpierw będą opłacać zus i us a potem nam. także za parę tygodni coś ruszy. To jest informacja aktualna od syndyka na dzień dzisiejszy czyli 30.03.2011 rok.

[Gość: inn]

Uwielbiam urzędasów! Potrzebują kilka tygodni na zrobienie przelewów. A ty człowieku możesz umrzec z głodu, bo oni mają czas.

Pytanie z innej beczki: czy oni przypadkiem nie mają niezwłocznie a maksymalnie 30 dni na wypłatę od dnia złożenia kompletnego wniosku?

[Gość: ja:))]

tego nie wiem. Ale z tego co się zdążyłam dowiedzieć to takie sprawy nawet do ół roku się ciągną. Ale my mamy o tyle lepiej że decyzja już jest z FGŚP a to już jakiś postęp. Także musimy być cierpliwi..

[Gość: '(]

Fundusz ma czas nie do pół roku tylko do 3 miesięcy . Po drugie co wy za głupoty piszecie pracownicy są wypłacani pierwsi a pożniej zus i us .

nr telefonu

[Gość: nr telefonu]

Możecie podać aktualny nr do pani kadrowej lub firmy?? Wszystkie dotychczasowe nieaktywne.

[Gość: ur]

jak nie zapłacili rachunków w Erze, to jak mają być aktywne;) Z Moniuszki też sie wynieśli, to stacjonarnych brak...

[Gość: ...]

do syndyka dzwoncie we wszystkich sprawach jak maja byc jak juz firmy nie ma tylko syndyk

[Gość: ok]

Czy coś dzieje się w naszej sprawie? Co z tym funduszem?

[Gość: Donata]

Jeśli ktoś jest na liście to kasę odzyska:) Tylko trzeba czekać:(

[Gość: :)]

Dziś mi wpłynęło na konto :) i to troszkę więcej niż byli winni :D szczęśliwy piątek 13ego :D

kasa z FGŚP

[Gość: ja:)]

do wtorku wszyscy powinni dostać kasę, ja dostałam wczoraj 13 maja. pozdrawiam:)

[Gość: prawda]

co ty za bzdyry piszesz wszystkie przelewy wyszły jednakowo a czwartek wiec to zalezy jak bank ksieguje najpozniej w poniedzialek rano wszyscy uprawnienie maja miec na kontach kto nie dostal to juz nie dostanie .

[Gość: Donata]

Faktycznie jest kasa na koncie:) tak się cieszę,że to już koniec :)

[Gość: KP]

W końcu wypłacili zaległości :)