ciąża a praca

[paula2803]

Dziewczyny, od roku mieszkam i pracuje w Londynie.jestem w 5 tyg.i nie wiem
jakie mam tutaj prawa. Pracuje w jedej firmie juz rok czasu,pracodawca nie
był zadowolny moja informacją. niestety w mojej pracy musze dzwigać dosc
dużo,choc prawdpoodbnie teraz zmienia mi warunki pracy. CZy wiecie jakie mam
prawa, jakie warunki musi mi stworzyc pracodawca?od kiedy moge pojsc na urlop
macierzynski/slyszalam,ze mozna z niego skorzystac juz przed porodem/. co sie
stanie gdy teraz zrezygnuje z pracy?czy nadal bede miala prawo do zasiłku
macierzynskiego?i jeszcze jedno, pracodawca kazał isc mi tutaj do lekarza, ja
nie chce, chcialabym prowadzic ciaze w Polsce, ale on chce certyfikat ze
jestem w ciąży, wiec chyba bede musiala pojsc.czy jezeli pojde do lekarza to
oznacza ze bede musiala rodzic na Wyspach??bardzo prosze o jakies info, w
poniedzialek mam kolejna rozmowea jak to jest z ubezpieczeniem od
bezpłatnego porodu?jaki wogole
jest koszt porodu w polsce?i co sie stanie kiedy bede chciala pojechac
do polski na 3 tygodnie,a nie mam juz wypcozynkowego urlopu?szczerze
mówiac mysle o zwolnieniu, bo czuje sie, jakby moja menazdzerka sie nade mna
psychicznie znecała dodam ze wczesniej szukala kazdego pretekstu zeby mnie
zwolnic,co jej sie nie udalo,a kiedy jej powiedzialam ze jestem w ciąży
powiedziała ze musze sie zwolnic z pracyzdenerwowalam sie
strasznie,pojechalam na rozmowe do szefa, dodam ze tez nie byl zachwycony,
kiedy poprosilam go o zmiane menadzera powiedział 'nie'. boje sie ze ona
teraz
bedzie sie jeszcze bardziej na mnie wyzywała

[ewunia_uk]

paula2803 napisała:

> niestety w mojej pracy musze dzwigać dosc
> dużo,choc prawdpoodbnie teraz zmienia mi warunki pracy.

Pracodawca jest obowiazany przeprowadzic risk assessment dla kobiety ciezarnej -
przypomnij o tym w pracy.

> od kiedy moge pojsc na urlop
> macierzynski/slyszalam,ze mozna z niego skorzystac juz przed porodem/.

Mozesz przejsc na macierzynski od 11 tygodnia przed planowana data urodzin,
potwierdzona przez polozna

o sie
> stanie gdy teraz zrezygnuje z pracy?czy nadal bede miala prawo do zasiłku
> macierzynskiego?
Jesli zrezygnujesz z pracy wczesniej niz 11 tygodni przed data porodu, to i tak
maternity pay Ci wyplaca dopiero od tego 11 tygodnia przed porodem.

> i jeszcze jedno, pracodawca kazał isc mi tutaj do lekarza, ja
> nie chce, chcialabym prowadzic ciaze w Polsce, ale on chce certyfikat ze
> jestem w ciąży, wiec chyba bede musiala pojsc.

Tak, bedziesz musiala, i to nie jest "widzimisie" pracodawcy, tylko przepisy -
musisz pracodawcy dostarczyc dokument "Mat B", ktory wydaje polozna, ale
dopiero ok. 13 tygodni przed spodziewana data porodu.

> czy jezeli pojde do lekarza to
> oznacza ze bede musiala rodzic na Wyspach??

Nie.

> co sie stanie kiedy bede chciala pojechac
> do polski na 3 tygodnie,a nie mam juz wypcozynkowego urlopu?

Patrz wyzej - zalezy, kiedy wyjedziesz, jak wczesniej niz 11 dni przed porodem,
to niestety bedziesz musiala wziac urlop bezplatny.

> szczerze
> mówiac mysle o zwolnieniu, bo czuje sie, jakby moja menazdzerka sie nade mna
> psychicznie znecała:

Niestety to nie jest w UK powod do zwolnienia chorobowego. Tutaj w ogole nie
ma zwyczaju, zeby kobiety w ciazy siedzialy na zwolnieniu, chyba ze sa powazne
(powtarzam - powazne) klopoty zdrowotne. Ja tu mieszkam kupe lat, znam wiele
kobiet, ktore byly w ciazy i tylko jedna (!) siedziala na zwolnieniu, i to tez
dopiero od dwudziestego tygodnia, z powodu bardzo niebezpiecznie wysokiego
cisnienia.

[paula2803]

Ewuniu_Uk dziekuje bardzo za odpowiedz ale mam jeszcze 2 pytania, pracodawca
mi powiedział,że mam mu dostarczyc teraz ten certyfikat,zeby wiedzial 'na
pewno"ze jestem w ciązy, 16 sieprnia wyjezdzam do polski wiec pewnie do tego
czasu nie uda mi sie zalatwic wizyty u GP..jak to stierdzil chce zebym
grała "fair",
i jeszcze jedno,czy pracodawca moze sie nie zgodzic na urlop bezplatny?

[pyza_uk]

Zaswiadczenie o ciazy musisz przedstawic najpozniej 15 tyg. przed planowanym
czasem porodu. Z tym, dopoki tego zaswiadczenia nie dostarczysz to pracodawca
nie ma obowiazku przeprowadzenia risk assesment (nie pamietam, czy to musi byc
to od poloznej MAT b1, czy wystarczy, ze sama napiszesz oswiadczenie, a od
poloznej przyniesiesz pozniej; to od poloznej jest potrzebne do naliczania
pozniejszych swiadczen). Tutaj masz wzory takich oswiadczen:
www.simply-docs.co.uk/Document.aspx?documentID=1257
Pracodawca moze nie wyrazic zgody na urlop bezplatny.

[izabelski]

dla swojego zdrowia i bezpieczenstwa pojdzdo GP - pomysl, co sie ztanie gdybys
musiala nagle pojsc do szpitala a polozna czy lekarze nie beda mieli zadnych
saldow czy informacjii na temat twojej ciazy

musisz miec badane cisnienie a jesli trzeba to i poziom cukru
przeciez nie bedziesz jezdzila do Polski na te badania co miesiac?
a co jesli chodzi is USG w 12 tygodniu i w 20 - czy tez pojedizesz po nie do
Polski?

[paula2803]

JA bym chciała rodzić w polsce, ze względu na pomoc, po porodzie ze strony
rodziców. tutaj bede sama tylko z mężem, a on pracuje. nie wiem co robic

[izabelski]

ale przeciez mozesz tu prowadzic ciaze do powrotu do Polski - tak jest
najrozsadniej i najbezpieczniej dla was