delegowanie na inne stanowisko...

[Gość: marcin]

...w tym samym zakładzie pracy...
Co to jest?
Podobno mam być delegowany na szefa komórki na 3 miesiące, a co potem, można
to delegowanie przedłużać? Nie mam kogo zapytać, kadrowa na urlopie, a szefa
nie wypada.

[kamcia_79]

mam podobny problem. Pracuje w dziale finansowym a dziewczyna z sekretariatu
jest w ciązy i na razie nieoficjalnie wiem, że na czas urlopu maciezynskiego
mam ją zastepowac, przy zachowaniu swoich dotychczasowym obowiązków (no moze
troszke mi ich ubędzie siłą rzeczy, bo nie będe w jednym pokoju z gówna
ksiegowa która mnie często wykorzystuje do róznych pierdół)
Jak to formalnie powinno wyglądać, czy mam szanse na jakies dodatkowe pieniądze
z tego tytułu?

[Gość: Lech]

Witam
Zgodnie z art 42 par.4 kp. pracodawca może powierzyć wykonywnie innych
obowiązków służbowych jak przewiduje umowa o pracę. Takie powierzenie nie
powinno trwać dłużej jak 3 miesiące w roku i płaca nie powinna być niższa.
Życzę powodzenia.