Gość: nowa
IP: 80.50.20.*
19.05.08, 11:41
31 maja mija mi zatrudnienie na czas probny ( 3 miesiace). Nie
jestem zainteresowana dalsza praca w firmie, wiec czekam na
wygasniecie umowy. Wczoraj moja bratowa powiedziala mi ze nawet za
czas probny przysluguja mi dni urlopu. Oficjalnie jestem zatrudniona
na ½ etatu, ale pracuje na caly, i ta druga nalezna mi czesc
pieniazkow dostaje do reki. Bratowa mowila mi ze jeśli pracuje się
na pelny etat to chyba za każdy miesiac pracy przysluguje 1 dzien
urlopu. A co w moim przypadku, przysluguje mi tez jeden dzien czy
pol dnia...? to jest pewnie kwestia dogadania się z pracodawca, ale
moje pytanie jest, czy to prawda z tym urlopem?? Czy ja oficjalnie
na pismie powinnam wystapic o ten urlop?