www.dec.pl

[Gość: wykluczony]

W nieistniejącym już przedsiębiorstwie CPN istniał zakład ZGC który miał w
swoich zasobach blisko 13 tys. cystern kolejowych oraz oddziały w całej
Polsce głównie na terenie rafinerii polskich. Po sprzedaniu zakładu firmie
GATX cysterny mają już innych właścicieli a blisko 50% załogi zostało
zwolnionych. Obecnie likwiduje się oddział na terenie Czechowic. zlikwidowano
już oddziały w Nidzicy,w Nowej Wsi Wielkiej koło Bydgoszczy, Trzebini i kilka
mniejszych. Związki Zawodowe Solidarność nic nie robią by utrzymać miejsca
pracy, a jest przypadek kiedy przewodniczący tych związków w Płocku pracuje
mimo że nie ma żadnych członków. Obecnie firmą jednym z dyrektorów jest
kenijczyk. Gdzie jest PRAWO I SPRAWIEDLIWOŚĆ?

[Gość: poinformowany]

przewodniczący ZZ opiekuje się działką i domkiem letniskowym dyrektora RJ i
dlatego nie może go zwolnić

[Gość: zwolniony]

to Stasiek jeszcze tam pracuje?

[Gość: !!!!!!!!!!!!!!!!!!]

to sprawa gla reportera, to się nadaje do TVN

[Gość: miłośnik zwiazków]

Liczycie na to, że związki zawodowe was obronią? No jesteście ciężkimi
jeleniami. Macie przykład jak związki "martwiły się" o zwalnianych pracowników
w TP S.A. Ocaleli tylko funkcyjni, zaś zwykła chołota (ta od płacenia składek)
poszła za bramę. Kochani zapomnijcie o tym, że związki będą broniły szeregowego
pracownika! Oni bedą bronić jedynie własnych tyłków ! Przykro mi, lecz tak
wygladają realia.

[skromna_org]

Związki na powązki!!!!! :))

[Gość: !!!!!!!!!!!!!!!!!!]

RJ to Jędrzejewski Roman z Podolszyc? coś mi mówi że to prawda

[Gość: poinformowany]

OJ Romuś, Romuś nie tylko ja Ciebie znam. A ile zarobiłeś na spółce DECPOL -
też ją zlikwidowałeś!!!!! teraz likwidujesz DEC? co zrobisz jak wszystko już
zlikwidujesz i zniszczysz?

[Gość: ?????????????????]

www.dec.pl Jest taki zakład w Płocku

[Gość: poinformowany]

Chciałabym poinformować, że zwolnienia pracowników ZGC Czechowice oraz
wypowiedzenie umów o pracę dwóm pracownikom Płocka (również z przyczyn
niedotyczących pracownika), zgodnie z ustawą z dnia 13.03.2003 r. o
szczególnych zasadach rozwiązywania stosunków pracy z przyczyn nie dotyczących
pracowników , jeśli zwolnienie nie obejmuje co najmniej 30 pracowników, gdy
pracodawca zatrudnia co najmniej 300 lub więcej pracowników, nie jest
zwolnieniem grupowym i pracodawca nie ma obowiązku konsultowania zamiaru
przeprowadzenia zwolnień z Zakładowymi Organizacjami Związkowymi działającymi u
tego pracodawcy.

Tak też pracodawca postąpił , i w związku z tym postanowił cyt. zaoferować
pracownikom ZGC Południe (poza odprawami wynikającymi z ustawy) możliwość
otrzymania dodatkowej premii w wysokości jednomiesięcznego wynagrodzenia.
Ponadto odchodzący pracownicy będą mogli skorzystać ze szkoleń w ramach
budżetu, który przeznaczymy na ten cel. Wierzę, że pomoże to odchodzącym osobom
odnaleźć się w tym nowym i niewątpliwie trudnym momencie.

Jednak te warunki obejmują tylko pracowników ZGC Czechowice, natomiast
pracownicy z Płocka nie zostali już objęci tymi warunkami.
a niewątpliwie znajdują się również w trudnym momencie a przyczyny rozwiązania
stosunku pracy są takie same (I tu chciałabym pracodawcy uświadomić, że dla
każdego z nas utrata pracy jest trudnym momentem) bez względu w jakim regionie
kraju mieszkamy.

Przecież powinno być moralnym obowiązkiem pracodawcy, zabezpieczenie
przynajmniej jakiegoś minimum, wszystkim pracownikom w takiej sytuacji.Przecież
powinno być moralnym obowiązkiem pracodawcy, zabezpieczenie przynajmniej
jakiegoś minimum, wszystkim pracownikom w takiej sytuacji.

I takie minimum przedstawiam w dołączonym poniżej załączniku, jest to stnowisko
Związków Zawodowych wypracowane w dniu 21 lutego 2006 r. w powyższej sprawie i
mam nadzieję, że pracodawca podczas wypowiedzeń zastosuje to minimum .!

dziękuję
Barbara Mazur
DEC ZNTK Ostróda

[Gość: wykluczony]

Jednak te warunki obejmują tylko pracowników ZGC Czechowice, natomiast
pracownicy z Płocka nie zostali już objęci tymi warunkami. W firmie tej
prawo pracy nie działa - prosimy o pomoc!!!!!!!!!

[Gość: zwolniony]

Uważamy, zamiar wypowiedzenia umów o pracę za bezpodstawny, ponieważ z
uzyskanych przez nas informacji wynika, iż nie ma mowy o likwidacji stanowiska
pracy ślusarza, skoro kilka dni wcześniej pracodawca proponuje pracownikowi
zatrudnionemu w administracji ZGC Płock, stanowisko ślusarza a następnie
decyduje się rozwiązać umowę o pracę z Panem Maciejewskiem oraz Januszewskiem,
którzy niewątpliwie mają wysokie kwalifikacje zawodowe oraz szerokie
uprawnienia o czym pracodawcy zapewne wiadomo.

Z dotychczasowej pracy w ZGC Płock można wywnioskować, że popyt na jej usługi
jest zadawalający, w innym przypadku pracownicy ZGC Płock nie pracowaliby w
godzinach nadliczbowych. Jeśli w tym zakresie coś się zmieniło, to o niczym nam
jest nie wiadomo, ponieważ pracodawca nie poinformował nas o zagrożeniach
zmniejszenia popytu na jej usługi.

W dniu 07.12.2004 (podczas negocjacji porozumienia dotyczącego zwolnień
grupowych) z przedstawionych przez K. Lorka danych, wynika że plan napraw w
zakresie NOZ w ZGC Płock zwiększy się w stosunku do 2005 r. o 311 szt.
Tendencja wzrostowa napraw NOZ, przypada wg. przedstawionych planów, również na
lata następne tzn .2007- 438 szt. ,2008-462szt. Do tych planów dostosowano
zapotrzebowanie ilość pracowników w ZGC Płock.
Dlatego też dziwi nas fakt przeprowadzenia następnych zwolnień pracowników

[Gość: jeleń]

Liczycie na to, że związki zawodowe was obronią? No jesteście ciężkimi
jeleniami. Macie przykład jak związki "martwiły się" o zwalnianych pracowników
w TP S.A. Ocaleli tylko funkcyjni, zaś zwykła chołota (ta od płacenia składek)
poszła za bramę. Kochani zapomnijcie o tym, że związki będą broniły szeregowego
pracownika! Oni bedą bronić jedynie własnych tyłków ! Przykro mi, lecz tak
wygladają realia.
jestem jeleń!!!!!!!!!!!!!!

[Gość: asdad]

asd

[Gość: na liście]

nadal zwalniają - tak walczą w Sejmie z bezrobociem. A miało być tak pięknie -
a wyjdzie jak zawsze

[Gość: czarnykot]

a co na to Inspekcja Pracy? Tylko oni mogą pomóc

[Gość: doetykaorlenu]

To może być pierwsza sprawa dla nowo wybranego Etyka Orlenu. Zakład co prawda
nie należy do Orlenu ale znajduje się na jego terenie

[Gość: zainteresowany]

Co u Was nowego?

[Gość: znalazłem w sieci]

Koleżanki i Koledzy,


Kierując się pragnieniem Zarządów spółek europejskich znalezienia sposobów, na
ujednolicenie naszego wizerunku w oczach klientów, a także w celu
zintensyfikowania kooperacji pomiędzy DEC, KVG Hamburg i KVG Vienna*, wszyscy
Członkowie Zarządów jednomyślnie poparli ideę zmiany nazw firm z DEC i KVG na
GATX Rail Austria GmbH, GATX Rail Germany GmbH i GATX Rail Poland Sp. z o.o.

W tym celu została powołana mała grupa projektowa w składzie: Johann Feindert,
Piotr Halupczok, Malte Lawrenz i Agnieszka Załęska, której zadaniem będzie
ustalić w jaki sposób przeprowadzić proces zmiany nazw firm, jaką strategię
komunikacji przyjąć i jakie rozwiązania formalne zastosować.

Powody dla których Zarząd zdecydował się na powyższą zmianę są następujące:

 jednolite nazwy firm pomogą naszym klientom uświadomić sobie, że firmy
te mają wspólnego właściciela oraz zintegrowaną strategię biznesową
 ta sama nazwa stanie się elementem wspólnej identyfikacji dla
wszystkich pracowników
 pomoże to ukierunkować nasze wysiłki w stronę uzyskania większej
synergii w ramach grupy

Rok 2006 będzie rokiem, w którym zostanie zainicjowanych wiele działań
wspierających ściślejszą współpracę w ramach grupy i oczekujemy, że wzmocni to
zarówno każdą ze spółek osobno, jak i grupę jako całość, przy nawiązywaniu
współpracy z dostawcami, przy zarządzaniu biznesem, a także w procesach
marketingu i sprzedaży usług naszym klientom.

Chciałbym podkreślić, że ta zmiana nie została zainicjowana przez GATX Chicago
i wynika wyłącznie z przekonania Zarządów spółek europejskich, że jest to
właściwa decyzja podjęta we właściwym czasie.

W razie jakichkolwiek pytań lub komentarzy zapraszam do kontaktu z Prezesami w
poszczególnych firmach lub ze mną.


Z poważaniem,
Johannes Mansbart
CEO GATX Rail Europe
Wszystko kosztem zwolnienia około 50% załogi. Na zewnątrz wszystko ok. wewnątrz
śmieci zagarnięte pod dywan

[Gość: szczupła]

Ale z Was Johanes