praca na wychowawczym

07.12.04, 21:22
witam,
gdzieś tam kiedyś była rozmowa, z której wywnioskowałam, że na urlopie
wychowawczym mogę pracować o dzieło i dodatek z tyt. opieki nad dzieckiem w
czasie korzystania (...) będzie mi przysługiwał tak czy owak. a teraz czytam
sobie ustawę art. 10 no i widzę, że jednak nic z tego sad
buuu. pozdrawiam - pawlicka
    • sabina74 Re: praca na wychowawczym 08.12.04, 11:53
      Właśnie chciałam napisać post o podobnym tytule, ale żeby się nie powtarzać
      podłączę się pod Twój jeśli nie masz nic przeciwko.
      Moja sytuacja wygląda następująco: jestem na urlopie wychowawczym, mam
      zatrudnienie na stałe i teraz pojawiła się możliwość podjęcia pracy na lepszym
      stanowisku, w lepszym miejscu, ale niestety nie na stałe i praca nie do końca
      pewna, w zwiazku z tym mam pytanie, czy mogę w mojej obecnej pracy przedłużyć
      sobie urlop wychowawczy (tak awaryjnie jakby z tą drugą pracą nic nie wyszło) i
      podjąć pracę gdzie indziej. Czy zna ktoś uregulowania prawne, albo moze mi
      wkleić link króry odpowie mi na to pytanie? Z góry dziękuję.
      • rakijka Re: praca na wychowawczym 08.12.04, 17:37
        kodeks pracy
        Art. 186-2. § 1. W czasie urlopu wychowawczego pracownik ma prawo podjąć pracę
        zarobkową u dotychczasowego lub innego pracodawcy albo inną działalność, a
        także naukę lub szkolenie, jeżeli nie wyłącza to możliwości sprawowania
        osobistej opieki nad dzieckiem.
        § 2. W razie ustalenia, że pracownik trwale zaprzestał sprawowania osobistej
        opieki nad dzieckiem, pracodawca wzywa pracownika do stawienia się do pracy w
        terminie przez siebie wskazanym, nie później jednak niż w ciągu 30 dni od dnia
        powzięcia takiej wiadomości i nie wcześniej niż po upływie 3 dni od dnia
        wezwania.

        Wiec, jezeli pracodawca "ustali" ze jestes gdzies zatrudniona na pelnym etacie
        to "wzywa" Cie do stawienia sie u niego do pracy.

        Podjecie pracy wyklucza pobieranie dodatku do zas. rodz. z tyt. wychowywania
        dziecka w czasie korzystania z urlopu wychowawczego

        Pzdr
        • kotagus Re: praca na wychowawczym 09.12.04, 10:47
          Cały etat, ok, rozumiem... Ale jak się ma do wychowawczego dodatkowa praca na
          pół etatu, czyli 4 godziny dziennie? Małym będzie zajmować się ojciec lub
          babcia ewentualnie niania? Przecież nie jest to sprawowanie osobistej opieki?
          Właściwie w ciągu doby nie ma takiego momentu, że i pracuję i sprawuję osobistą
          opiekę, bo dzidzia do pracy nie wezmę przecież? Zasiłku nie pobieram, chodzi mi
          tylko o ewentualne "podpadnięcie" obecnemu pracodawcy. Nie mam i tak zamiaru
          tam wracać, ale dobrze byłoby poszukać sobie nowej pracy na spokojnie, najpierw
          pół etatu, a jak będzie wszystko ok ( i w domu i nowej pracy) to w starej
          zrezygnować z urlopu wych., dać im wypowiedzenie i się pożegnać... Czy takie
          pół etatu może być problemem? Wolę nie liczyć, że pracodawca mnie nie
          namierzy,srodowisko zawodowe jest ścisłe, na pewno to wyjdzie... Pół etatu -
          jest legalne????
          • rakijka Re: praca na wychowawczym 09.12.04, 11:46
            Wkleje jeszcze raz.
            Art. 186-2. Kodeksu pracy
            § 1. W czasie urlopu wychowawczego pracownik ma prawo podjąć pracę zarobkową u
            dotychczasowego lub innego pracodawcy albo inną działalność, a także naukę lub
            szkolenie, jeżeli nie wyłącza to możliwości sprawowania osobistej opieki nad
            dzieckiem.

            § 2. W razie ustalenia, że pracownik trwale zaprzestał sprawowania osobistej
            opieki nad dzieckiem, pracodawca wzywa pracownika do stawienia się do pracy w
            terminie przez siebie wskazanym, nie później jednak niż w ciągu 30 dni od dnia
            powzięcia takiej wiadomości i nie wcześniej niż po upływie 3 dni od dnia
            wezwania.

            "W razie ustalenia, że pracownik trwale zaprzestał...."
            Zaprzestanie przez 4 -5 godz dzienie nie jest zaprzestaniem trwalym!!

            Ustawodawca sam stwierdza, ze zatrudnienie na 1/2 etatu nie powoduje trwalego
            zaprzestania sprawowania osobistej opieki.
            Art. 186-7.
            Pracownik uprawniony do urlopu wychowawczego może złożyć pracodawcy wniosek o
            obniżenie jego wymiaru czasu pracy do wymiaru nie niższego niż połowa pełnego
            wymiaru czasu pracy w okresie, w którym mógłby korzystać z takiego urlopu.
            Pracodawca jest obowiązany uwzględnić wniosek pracownika.


            Pzdr
    • rriittaa Re: praca na wychowawczym 11.12.04, 16:01
      hello - najlepiej jest podpisać umowę zlecenie lub umowę o dzieło, która
      miałaby charakter pracy w domu. jeśłi pracodawca przyłapie cię w nowym miejscu
      pracy to mozna tłumaczyć się , że przyszłaś się rozliczyć albo wdrożyć przed
      samodzielną pracą w domu, poznać zasady itp. itd. Ale zawsze ryzyko pozostaje...

      P.S. ja ostatnio miałam batalię z Panią z MOP, która po otrzymaniu mojego
      wniosku o zawieszenie dodatku do wychowawczego w związku z umową zleceniem -
      wmawiała mi że muszę przerwać urlop wychowawczy bo nie można pracować w związku
      z nowymi przepisami. Na szczęście Pani nie była bardzo uparta przy swoim i
      chyba ją przekonałam ze nie ma racji, a już się bałam że będą robic mi
      problemy. Jak widać interpretacja przepisów jest bardzo różna dlatego zanim
      podejmie się jakąś decyzję najlepiej sprawdzić jej zasadność w kilku źródłach.
      Pzdr.
Pełna wersja