Ciąża w Belgii a prawo pracy-do kogo po rzetelne..

[Gość: gosc]

informacje? Actiris czy Capac może mi poradzić jak i kiedy poinformowac pracodawce? Co w przypadku zatrudnienia w zaawansowanej ciąży? Jaka instytucja w Brukseli moze mi dac szczegółowe informacje na temat moich praw? Nie należę do żadnych związków. Dzięki za tipy. Pozdrawiam!

[Gość: anbxl]

Zagladnij na www.belgia.net tam znajdziesz odpowiedzi,a jak nie znajdziesz to rzuc haslo na pewno dostaniesz odpowiedz.Actiris to brukselskie biuro pracy (odpowiedznik Forem i VDAB) ,ktore malo pomaga, no oprocz wysylania na kursy czy gonienia tych co sa dlugo na bezrobotnym,aby szukali pracy.CAPAC to takie gratisowe zwiazki zawodowe i pewnie mogliby ci pomoc,ale tam wiecznie spiesza sie.Predzej czegos dowiesz sie w RVA/ONEM
www.rva.be/home/MenuFR.htm
i tu jeszcze ciekawy link z odnosnikami
vlex.be/tags/droits-de-la-femme-enceinte-2371618

[Gość: gosc]

Dziękuję. Chodzi o to, że jestem w 5 miesiącu i dostałam pracę, w administracji, w dużej korporacji, ale pracodawca nic jeszcze nie wie. Nie wiem, kiedy teraz mam im powiedzieć. Potrzebuję tej pracy.

[Gość: tez ciezarna]

tez nie wiem kiedy i jak powiedziec pracodawcy, bo jestem zatrudniona na krotki projekt i nie zdaze go dokonczyc.
Z tego co czytalam masz obowiazek najpozniej powiadomic pracodawce 7 tygodni przed terminem porodu (9 jesli to ciaza mnoga). Tu info na ten temat:
www.securex-mutualite.be/fr/revenus-de-remplacement/employeur.html
Tu masz troche wiecej info z mutualité, tez cos jest o prawie pracy:
www.mutsoc.be/Mutsoc/MeDocumenter/Brochures/Petite-enfance/Demarches-grossesse-naissance.htm

[Gość: anbxl]

Pamietam,ze w instytucjach zatrudniali dziewczyny nawet w widocznej ciazy.Ale tu jest polityka pro rodzinna.Prywaciak a wiec i koroporacje.... hhhmmm jak nie pyta to nie mow (sama rozumiesz to nie jest wg mnie do konca oki,ale skoro potrzebujesz tej pracy to mysl najpierw o sobie)

[Gość: gosc]

Dzięki! Brzmi dobrze. To zaswiadczenie dla pracodawcy, to nie wiem, czy ma być jakiś specjlany druk czy doktor sobie wypisze coś tam? Szukam dalej informacji...uff.

[Gość: tez ciezarna]

Najlepiej powiadomic listem poleconym dolaczajac do niego kopie zaswiadczenia od lekarza z planowanym terminem porodu. Ja przynajmniej tak zrobie, ale chyba dopiero jak ciaza bedzie wyraznie widoczna, na razie nie mam ochoty sie przyznawac :/

Tylko tez prawo jest takie, ze od momentu jak powiadomisz pracodawce, obejmuje cie specjalna ochrona, nie mozna cie zwolnic itp. wiec tez lepiej za dlugo nie czekac!