do dobrze opłacanych specjalistow

[zygmuntt2]

Chciałbym tu otworzyć wątek dla osób, które trafiają na dobre stanowiska w
UK. Ja dostałem propozycje roboty, w ktorej wpadam mocno w 40% band podatku.
Dlatego szukam pomocy u tych, ktorzy juz maja doswiadczenie w pracy na
stanowiskach menadżerskich w UK. Mam następujące pytania:
1. czy to prawda, ze mozna dostac zwrot relocation costs ktory jest tax-free
( a zatem warto umowic sie z pracodawca na nizsza pensje w pierwszym miesiacu
i dostac za to zwrot kosztow relokacji)
2. czy car allowance sie oplaca, gdy nie mam zadnych podrozy sluzbowych
(oprocza lotniczych) tzn. czy moge dostawac zwrot za business mileage ze
zwuklego dojezdzania do pracy - bo czytalem, ze z car allowance placony jest
podatek jak ze zwyklego dochodu.
3. czy mam szanse na housing benefit za wynajem mieszkania zarabiajac ponad
45k, ale utrzymujac niepracujaca zone i dzieci?
Jesli przeczytales az dotąd juz jestem Ci wdzieczny :-)

[ja_alexander]

Zwrot za relokacje zalezy chyba od tego czy pracodawca ci takowy oferuje i co
jest w umowie.
Co do car allowance to zalezy rowniez od pracodawcy. Musisz sprawdzic co lepiej
sie oplaca- samochod sluzbowy czy podroze wlasnym i zwrot za przejechane mile.
O housing benefit zapomnij. Zreszta dla mnie bylby to wstyd starac sie o
zapomoge z panstwa kiedy moge sam sobie zapewnic pozadne lokum.
Pozdrawiam

[nieszka2006]

Ja mialam podobne watpliwosci przy przyjmowaniu pracy na stanowisko managera i
moje watpliwosci rozwial moj kontrakt gdzie wyraznie powiedziano mi ze oplaca mi
sie korzystac do woli z autka firmowego i miec calkowicie z glowy wszystkie
koszty i wszystkie podatki. rzeczywiscie z car allowance placony jest podatek
wiec np ja z autkiem sluzbowym nie mam potrzeby zajmowania sie tymi sprawami i
dla mojej company jest latwiej to rozliczyc. Nie wiem czy pracodawca pojdzie na
uklad z pierwsza nizsza pensja nawet jak mu wytlumaczysz ze chodzi ci o zwrot
relocation costs. Zawsze mozna sprobowac. Przeczytaj swoj kontrakt napewno
dostaniesz go wczesniej a w razie watpliwosci przejdz sie do accountancy i tam
udziela ci fachowej odpowiedzi. Co firma to inny zwyczaj.I inne kontrakty
managerskie.
Co do house benefit to przesadziles... mnie rowniez jak i mojemu przedmowcy
bylby wstyd starac sie o ten dodatek...choc mowia ze wstyd to krasc...ale skoro
jestes lub bedziesz managerem to chyba przesadziles z tym benefitem zostaw go
dla naprawde potrzebujacych.
Pozdrawiam i zycze powodzenia w nowej pracy. I cieszy mnie ze jest nas wiecej...
Polakow profesjonalistow :)

[ciotka_paszczaka]

Ad. 1. jest to opisane w Twojej konkretnej umowie. Jesli przekroczysz pewien
poziom, placisz podatek.
W moim przypadku, najpierw musialam zaplacic koszty przeprowadzki, i dopiero z
rachunkami starac sie o zwrot kosztow. Do wysokosci- z gory okreslonej - sumy.
Nie mialo to nic wspolnego z pensja.

2.Zalezy od pracy i rodzaju samochodu. Jako osoba przyjezdzajaca tu po raz
pierwszy nie masz znizek na ubezpieczenie samochodu, wiec jesli pracodawca
chociaz czesc pokrywa, to warto. Ale niektore samochody (te duze ) sa dodatkowo
opodatkowane, wiec...nie warto. Rozwaz sam.

3.Housing benefit, zadnej szansy, taka jest najkrotsza odpowiedz. To jest dla
biedakow. Czy masz zone i dzieci, to nie ma znaczenia; natomiast te 45K owszem.
Jesli jest to brutto, to na reke dostajesz mniej (- podatki i - national
insurance); ale w dalszym ciagu "za duzo" do doplat.

pozdrawiam,
Anna
O.C_P