Forum Praca Praca
ZMIEŃ

      odejscie z pracy - co z urlopem ?

    IP: *.chello.pl 23.08.09, 20:40
    interesuje mnie takie zagadnienie:

    chce zlozyc wypowiedzenie
    jestem bardzo potrzebny, wiec na 100% pracodawca nie bedzie chcial mi pozwolic odejsc i bedzie max utrudnial zycie (w odwecie)

    okres wypowiedzenia to miesiac w moim przypadku
    mam niewykorzystany caly urlop za ten rok - 26 dni

    czy pracodawca jest zobowiazany do udzielania mi urlopu (proporcjonalnego) jesli sobie tego zazycze ?

    czy moze mi odmowic - co wtedy, czy ma mi wyplacic kase za niewykorzystany urlop ?

      • Gość: R Re: odejscie z pracy - co z urlopem ? IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 23.08.09, 20:59
        Pracodawca ma dwa wyjścia.
        Wysyła Cię na urlop, albo wypłaca ekwiwalent za urlop.
      • Gość: abc Re: odejscie z pracy - co z urlopem ? IP: *.adsl.inetia.pl 23.08.09, 21:02
        > czy moze mi odmowic - co wtedy, czy ma mi wyplacic kase za niewykorzystany urlo
        > p ?
        Tak, może Ci odmówić i wypłacić kasę.
      • Gość: r6 Re: odejscie z pracy - co z urlopem ? IP: *.chello.pl 24.08.09, 00:56
        jak wyzej, moze sie nie zgodzic i bedziesz pracowal do konca, a za
        urlop wyplaci ci ekwiwalent ale w tym momencie przysluguje ci ok 18
        dni
        • snajper55 Re: odejscie z pracy - co z urlopem ? 24.08.09, 02:13
          Gość portalu: r6 napisał(a):

          > jak wyzej, moze sie nie zgodzic i bedziesz pracowal do konca, a za
          > urlop wyplaci ci ekwiwalent ale w tym momencie przysluguje ci ok 18
          > dni

          Jeśli złoży wymówienie "w tym momencie", czyli w sierpniu, to ma 20 dni urlopu.
          Jeśli we wrześniu, to ma 22 dni.

          S.
    Pełna wersja