kasia31.4 19.07.09, 20:40 czy normalnny zakład może zatrudnić osobe z 2 grupą inwalidzka w systemie 3 zmianowym i w pełnym wymiarze godzin prosze o pomoc Odpowiedz Link Zgłoś Obserwuj wątek Podgląd Opublikuj
niepelnosprawni.info Re: pytanie 21.07.09, 08:03 Może aczkolwiek będzie trzeba spełnić pewne dodatkowe warunki. Osoby z Umiarkowanym stopniem niepełnosprawności (dawna II gr) z definicji pracują & zamiast 8 godzin i nie mogą pracować w porze nocnej i godz nadliczbowych. Przepis ten nie obowiązuje jeśl na wniosek osoby zatrudnionej, lekarz przeprowadzający badania profilaktyczne pracowników lub w razie jego braku lekarz sprawujący opiekę nad tą osobą wyrazi na to zgodę. Czyli jełki Pani chce, a lekarz wyrazi zgodę będzie możliwa praca na zmiany. USTAWA z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych1) Art. 15. 1. Czas pracy osoby niepełnosprawnej nie może przekraczać 8 godzin na dobę i 40 godzin tygodniowo. 2. Czas pracy osoby niepełnosprawnej zaliczonej do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności nie może przekraczać 7 godzin na dobę i 35 godzin tygodniowo. 3. Osoba niepełnosprawna nie może być zatrudniona w porze nocnej i w godzinach nadliczbowych. 4. Wymiar czasu pracy ustalony zgodnie z ust. 1 lub 2 obowiązuje od dnia następującego po przedstawieniu pracodawcy orzeczenia o niepełnosprawności. Art. 16. 1. Przepisów art. 15 nie stosuje się: 1) do osób zatrudnionych przy pilnowaniu oraz 2) gdy, na wniosek osoby zatrudnionej, lekarz przeprowadzający badania profilaktyczne pracowników lub w razie jego braku lekarz sprawujący opiekę nad tą osobą wyrazi na to zgodę. 2. Koszty badań, o których mowa w ust. 1 pkt 2, ponosi pracodawca. Odpowiedz Link Zgłoś