rezydent bez legitymacji

[kiciaaaa2]

jakie sa zagrożenia w podjeciu pracy rezydenta bez posiadanej
legitymacji, tylko z kursem? istnieją biura, które w taki sposób
zatrudniją ale podobno na złych warunkach...czy mogłabym prosić o
szczegółowe informacje?czy może ktoś z was ma przykre doświadczenia
w związku z tym? byłabym bardzo wdzięczna za szczere porady...

[shuzanah]

Skoro zrobiłaś już kurs to tak trudno jest zdać ten egzamin?

[kiciaaaa2]

jeśli chodzi o egzamin pilota to jest to możliwe dopiero za jakiś
rok...narazie jestem w trakcie zwykłego kusu na rezydenta, bez
doświadczenia i zastanawiam się czy jak zaistnieje taka okazja i
pojawi się oferta pracy na ten sezon ( chociaż to wątpliwe) to czy
warto się tego podjąć...ale na co musze zwrócić szczególną uwagę,
czego rządać przy zawieraniu umowy żeby nie wpuszczono mnie w
przysłowiowe maliny?

[skylaar]

czy z licencją czy bez, w maliny wpuszczonym można być zawsze :)
owszem, możesz znaleźć biura ktore szukaja "od zaraz" bez licencji, ale to nie będą biura polskie, tylko np. tureckie. znam osoby, które dla takich pracowały bez licencji, i przeżyły, pensje też dostały :)
kwestia tak naprawdę biura, czy trafi się na porządne, czy na oszusta.
pewnie ktos mi zaraz odpowie, że musi bezwzględnie być licencja - owszem, ale w Polsce i w polskim biurze. jak jest lokalne, to nie ma obowiązku zatrudniać ludzi z polską licencją, dlatego jest to jak najbardziej możliwe. to, że często zdarzaja się osoby z przypadku, to już inna sprawa, na inny temat :)

[kata01]

TUI i Neckermann ma wszystkich bez licencji. to tak na marginesie...

[skylaar]

bo są zatrudnieni w Niemczech, dlatego nie podpadają pod polskie prawo i wymagania... ale za to trzeba znać biegle niemiecki ;)

[msoleil85]

Prostujac - TUI i Neckermann zatrudniaja w Szwajcarii ;)

[rudama]

Rezydenci TUI pracuja dla tzw. agencji Incoming, czyli podpisuja
kontrakt bezposrednio z agencja w kraju docelowym - niekoniecznie w
Niemczech lub w Szwajcarii. To znaczy, ze pracujac n.p. dla Tui
Portugalia - pracuje sie na portugalskim kontrakcie.
TUI nie wymaga polskiej legitymacji - gdyz oferuje wewnetrzny
intensywny trening przed samym rozpoczeciem pracy jak i stale
wsparcie merytoryczne miejscowych pracownikow TUI.
Najwazniejsze sa predyspozycje i znajomosc jezykow: niemieckiego, i
angielskiego lub (oraz) jezyka kraju docelowego.

Pozdrawiam,
Rudama