Zwolnienia grupowe

[aneta-skarpeta]

mam pytanie

firma, tzn pracownicy, zostali poinformowani w grudniu, ze do końca roku bedą zwolnienia na zasadzie zwolnień grupowych i generalnie wesołych świat

zwolnienia grupowe wiążą sie z dodatkowymi gratyfikacjami - extra 2.5 pensji

czy mozna dobrowolnie przystąpić do takich zwolnień? czy jak chcesz się zwolnić w tym okresie to mówią- hola, Ty chcesz sam, to zwalniasz się na normalnych warunkach?

[kubekwkropki]

A w moim wątku ujadałaś, że nie daję premii. He he.

[aneta-skarpeta]

nie mnie dotyczy temat, a ktos kogo dotyczy dostał b. dobrą propozycje pracy więc chce upiec 2 pieczenie przy 1 ogniu

[nowel1]

kubekwkropki napisała:

> A w moim wątku ujadałaś, że nie daję premii. He he.

Ależ ty podły człowiek jesteś kubek... co zdanie, to się bardziej obnażasz.

[aneta-skarpeta]

ona chciałaby być podła, ale jest niestety tylko głupia

[kubekwkropki]

Jak pracodawca odmawia premii to zły i okrutny oraz niemoralny i podły. Jak pracownik chce pracodawcę orżnąć na kasę to "próbuje upiec dwie pieczenie". Moralność Kalego.
Nie jestem ani podła ani głupia. Jestem szczera i nie mam złudzeń.

[nowel1]

I naprawdę Aneta pisała, że, cytuję : > Jak pracodawca odmawia premii to zły i okrutny oraz niemoralny i podły. ?

Nie zrozumiałaś po prostu. Znowu.
Przychylam się do zdania Anety na twój temat.

[rosapulchra-0]

A ja się dołączam.

[aneta-skarpeta]

myślę, że najlepiej będzie jak wyjdziesz na świeże powietrze i zrobisz parę głębszych wydechów.

[przystanek_tramwajowy]

aneta-skarpeta napisała:

> mam pytanie
>
> firma, tzn pracownicy, zostali poinformowani w grudniu, ze do końca roku bedą z
> wolnienia na zasadzie zwolnień grupowych i generalnie wesołych świat
>
> zwolnienia grupowe wiążą sie z dodatkowymi gratyfikacjami - extra 2.5 pensji
>
> czy mozna dobrowolnie przystąpić do takich zwolnień? czy jak chcesz się zwolnić
> w tym okresie to mówią- hola, Ty chcesz sam, to zwalniasz się na normalnych wa
> runkach?

Mogą ci odpowiedzieć, że oni cię zwolnić nie chcą i możesz się zwolnić ewentualnie na własne żądanie. I wtedy na grupowe się nie łapiesz.

---
Ja mówię dzieciom: Nie, nie przejedziesz się na koniku, ale jak wrócimy do domu, to co byście przejeździli w 30 sekund, dostaniecie do skarbonki. I też mają ogromne uśmiechy (by upartamama.

[aneta-skarpeta]

aha
co prawda jeden taki co spytał sie ich na jakiej zasadzie mozna przystapić do grupowego zwolnienia, 2 dni póxniej zostal zwolniony, ale to chyba przypadek

[emigra75]

W zeszłym roku zakład pracy w którym pracowałam też ogłosił zwolnienie grupowe w grudniu. Jeśli ktoś sam znalazł pracę to nie robili problemu, zwalniali ze świadczenia pracy i można było zacząć pracować gdzie indziej.

[wiotka_trzpiotka]

u mnie nie można dobrowolnie...

[triismegistos]

Zawsze można dwa razy zaspać do pracy i niemile łypać na szefa. Albo kadrową.

[aneta-skarpeta]

to jest jakieś rozwiązanie

natomiast po kilku latach pracy sumiennej pewnie zamiast go zwolnić, to by pomysleli " ojej chyba ma jakieś straszne problemy rodzinne, nie możemy zwolnić" i klops

[lauren6]

O to to Nie licz, że jak będą mogli zaoszczędzić na tobie te 2,5 pensji to nie wykorzystają takiej możliwości. Możesz też zacząć się chwalić, że planujecie z mężem kolejne dziecko, tylko szkoda, że poprzednią ciążę tak ciężko znosiłaś i od 2 miesiąca na L4...

[aneta-skarpeta]

niestety nie o mnie chodzi, u mnie w pracy nie ma możliwości wprowadzenia zwolnień grupowych- jak pracowników jest całe 5

[aneta-skarpeta]

ale sam zainteresowany zadzwoni jutro do związków zawodowych i się dowie co i jak

[azoorek]

Ciąża nie do końca chroni- bo w ciąży można wypowiedzieć warunki pracy i płacy jeżeli jest to zwolnienie grupowe.

[azoorek]

Wszystko reguluje ustawa o zwolnieniach z przyczyn nie dotyczących pracowników. To jest minimum- jeżeli zwolnienie spełnia warunki z ustawy, to należy Ci się odprawa- tak jak w ustawie. Natomiast często pracodawcy tworzą programy zwolnień dobrowolnych, gdzie dorzucają ekstra bonusy- dodatkowe odprawy, zwolnienie ze świadczenia pracy. W ten sposób zabezpieczają się przed pozwami, kwachami itp. bo pracownik sam decyduje czy przystąpić do takiego programu i jak odchodzi, to zadowolony, bo wychodzi z dobrą odprawą. Nie wszytkim się opłaca- czasami jest tak, że najbardziej się opłaca tym, którzy mają najdłuższy staż (zazwyczaj tacy kosztują firmę najwięcej). To jest loteria- bo jeżeli za mało osób się zgłosi, to i tak będą zwalniac- niestety nie wiesz czy padnie na Ciebie. I to jest urok takich programów.
U koleżanki w firmie był taki odzew, że większość specjalistów poodchodziło. Chodzi może o TP SA?

[ada16]

W TPSA już było tyle edycji zwolnien grupowych , ze wszyscy znają już chyba zasady.