Praca a urlop wychowawczy

[lubiewisnie]

Moze ktos z was jest w takiej sytuacji.
Jestem zatrudniona w panstwowej pracy. Do tej pory bylam zadowolona z tego powodu ze moglam niepelnosprawnego syna zawozic, odwozic do szkoly.
Od tego roku syn zmienil szkole i nie mam mozliwosci go zawozic. Maz pracuje tez, ale nieraz bedzie mogl zawiezc. Odebrac syna juz nie bo pracuje dluzej.
Mam dylemat co robic. Zarabiam malo, ponizej 2 tys.
Mam wykszt mgr . Po ukonczeniu studiow mialam dostac podwyzke. Niestety ale obiecano mi i nic z tego nie wyszlo.
Nie wiem co robic. Mam sytuacje taka ze w pracy mnie oszukali. Nie mam innej na oku i nie wiem co robic.
Poniewaz syn jest niepelnosprawny zastanawiam sie nad urlopem wychowawczym - 6 lat na niepelnosprawne dziecko do 18 roku.
Nie chcialabym sie zwalniac na razie. Ale jak to wyglada jesli pojde na taki urlop?
Wiem ze urlop jest bezplatny. Oczywiscie wraz z utrata dochodow otrzymalabym pare zasilkow plus 500 +.
Dlatego roznica bylaby niewielka finansowa.
Czy ktoras z was byla w takiej sytuacji i korzystala przy duzym dziecku z urlopu wychowawczego?
Obawiam sie ze innego wyjscia nie mam.

[przeciwcialo]

Na wychowawczym mozna pracowac w niepełnym wymiarze godzin.

[lubiewisnie]

naprawde mozna pracowac na wychowawczym?

[przeciwcialo]

Tak, praca nie może przeszkadzać w sprawowaniu opieki. Jesli dziecko jest w szkole/przedszkolu to możesz iśc do pracy.

[przeciwcialo]

I nie może to byc pełen etat.

[maslova]

Ba, teraz można pracować nawet na macierzyńskim

[paloma_blauwinder]

Ja w takich sytuacjach robię zwykle to, co jest racjonalne ekonomicznie.

[maslova]

Wynagrodzenia wprawdzie nie będziesz otrzymywać, ale zakład pracy będzie za Ciebie odprowadzał składki, więc będziesz miała te lata do liczone do emerytury. Poza tym będziesz miała prawo do korzystania z funduszu socjalnego. Możesz też sobie dorabiać w taki sposób, aby nie spowodowało to zaprzestania osobistej opieki nad dzieckiem.
Musisz sama zdecydować, co w Twojej sytuacji jest bardziej korzystne.

[maslova]

Aha, i w sumie w każdym momencie z wychowawczego możesz zrezygnować, jeśli stwierdzisz, że lepiej jednak wrócić do pracy.