Osobliwości w pracy

[atlantis75]

W mojej firmie pracujemy w tzw. boxach. Pomysł ściągnięty z amerykańskich
filmów zafascynował mojego prezesa. Może to i ciekawie wygląda na filmach, ale
w rzeczywistości pomysł jest poroniony. Hałas, dzwoniące telefony, piszczące
faxy są do wytrzymania. Najbardziej upierdliwi są jednak... ludzie :)
Jedną z takich osobliwości jest pan, który mówi do siebie. Cokolwiek nie zrobi
musi najpierw o tym powiedzieć. Często zwraca się do siebie po imieniu. np.
"Kochany X, wiem, że jeszcze nie zadzwoniłeś do pani Y. i nie umówiłeś się na
spotkanie, powiadam ci: zrób to teraz". Zabawne? :) Pewnie, ale tylko przez
pierwszy miesiąc. Czasami potrzebuję maksymalnego skupienia, a tymczasem słyszę
spór pana X. z samym sobą na temat wyższości czarnej kawy nad tą ze śmietanką.
Drugi sąsiad jest potwornym raptusem :) Potrafi rzucić klawiaturą o podłogę,
gdy komputer odmawia mu posłuszeństwa. Koleżanka zza ścianki uwielbia mocne
perfumy i odświeżacze do ust. Potrafi w trakcie rozmowy psiknąć sobie na język
:) W sumie... to dom wariatów. Tylko ja sobie tak ciuchutko klikam ;)
Czy u was w pracy też są takie "osobliwości"?

[maya-sakti]

Ja mam zawód artystyczny – w tym środowisku są prawie same osobliwości...

[porzadkowy]

atlantis75 napisała:

> W mojej firmie pracujemy w tzw. boxach. Pomysł ściągnięty z amerykańskich
> filmów zafascynował mojego prezesa. Może to i ciekawie wygląda na filmach,
ale
> w rzeczywistości pomysł jest poroniony. Hałas, dzwoniące telefony, piszczące
> faxy są do wytrzymania. Najbardziej upierdliwi są jednak... ludzie :)
> Jedną z takich osobliwości jest pan, który mówi do siebie. Cokolwiek nie
zrobi
> musi najpierw o tym powiedzieć. Często zwraca się do siebie po imieniu. np.
> "Kochany X, wiem, że jeszcze nie zadzwoniłeś do pani Y. i nie umówiłeś się na
> spotkanie, powiadam ci: zrób to teraz". Zabawne? :) Pewnie, ale tylko przez
> pierwszy miesiąc. Czasami potrzebuję maksymalnego skupienia, a tymczasem
słyszę
>
> spór pana X. z samym sobą na temat wyższości czarnej kawy nad tą ze
śmietanką.
> Drugi sąsiad jest potwornym raptusem :) Potrafi rzucić klawiaturą o podłogę,
> gdy komputer odmawia mu posłuszeństwa. Koleżanka zza ścianki uwielbia mocne
> perfumy i odświeżacze do ust. Potrafi w trakcie rozmowy psiknąć sobie na
język
> :) W sumie... to dom wariatów. Tylko ja sobie tak ciuchutko klikam ;)
> Czy u was w pracy też są takie "osobliwości"?
>

Atlantis, "open space`y" nie są niczym osobliwym. Potwierdzone zostało
empirycznie, że wydajność pracy zwiększa się przy takim zorganizowaniu
stanowisk pracy. Oczywiście nie jest to wskazane przy wykonywaniu wszystkich
czynności. Ale jeśli pracujesz w back office, to open space w większości
przypadków świetnie będzie zdawał egzamin.

"Open space" jest często nieakceptowalny przez pracowników z wielu względów:
brak prywatności, możliwości pełniejszej kontroli pracownika w zakresie
efektywnego wykorzystania przez niego czasu pracy, hałas i harmider, który w
pierwszych momentach może przeszkadzać w pracy.
Ale są też pozytywne efekty open space, które ważne są dla menagerów optujących
za taką organizacją stanowisk pracy: zwiększona efektywność pracowników (mniej
czasu spędzanego na czynnościach pozazawodowych), większa kultura pracy,
łatwiejsza komunikacja ze współpracownikami, większa integracja ze kolegami i
koleżankami z pracy.

Jak więc widzisz, są plusy i minusy. Dla Ciebie jako pracobiorcy z pewnością
minusy przesłaniają plusy. Dla Twojego pracodawcy jest odwrotnie. A w
rzeczywistości w większości przypadków jest niestety (dla Ciebie) tak, że open
space powoduje wzrost wydajności i jakości pracy.

ukłony
p.

[atlantis75]

porzadkowy napisał:


> Atlantis, "open space`y" nie są niczym osobliwym.

Ależ mi chodziło o osobliwości w postaci dziwnych ludzi. Boxy nie wydają mi się
niczym osobliwym. Wydajność pracy? Ci którzy się wcześniej opier..., robią to
dalej. Mają swoje sposoby, by udawać jak ciężko pracują :) Mi przeszkadza hałas.
Ostatnio mój kierownik (zupełnie niepoprawny facet, rozterzepany i z głową w
chmurach :) oprowadzał ostatnio jaką grupę interesantów po firmie. Wchodząc na
piętro rozłożył ramiona mówiąc: "pracujemy w zagrodach". Nagle po drugiej stronie
sali rozległo się przeciągłe "muuuuuuuu" :)))

[pajdeczka]

atlantis75 napisała:
:) oprowadzał ostatnio jaką grupę interesantów po firmie. Wchodząc na
> piętro rozłożył ramiona mówiąc: "pracujemy w zagrodach". Nagle po drugiej
stronie sali rozległo się przeciągłe "muuuuuuuu" :)))
>
>
No i prawidłowo! Gdybyście pracowali w boksach byłoby "iiihaha!"

[atlantis75]

pajdeczka napisała:

> atlantis75 napisała:
> :) oprowadzał ostatnio jaką grupę interesantów po firmie. Wchodząc na
> > piętro rozłożył ramiona mówiąc: "pracujemy w zagrodach". Nagle po drugiej
> stronie sali rozległo się przeciągłe "muuuuuuuu" :)))
> >
> >
> No i prawidłowo! Gdybyście pracowali w boksach byłoby "iiihaha!"
>

Heheheehehe:)))

[pajdeczka]

U mnie na szczęście ten pomysł kilka lat temu,przy okazji remontu, upadł.
Nie wyobrażam sobie pracy w takim harmiderze.
A jeszcze przedwczoraj w radio słyszałam, że to jest bardzo dobre dla
pracowników, takie "siedzenie na widelcu". Bardziej są zintegrowani. To ja się
już wolę integrować z tymi, z którymi mam na to ochote, i to po pracy.
Ani w nosie podłubać, ani sobie rastopy podciągnąć, ani bąka puścić, bez sensu.

[kasia.lomanczyk]

Pajdeczko droga, puszczając bąki w pracy marnujesz cenny czas drogo opłacany
przez Twojego pracodawcę. Zwłaszcza w dni, w które spożywasz produkty z wysoką
zawartością siarki (jajka na twardo, kapista, groszek, kalafiory itp), tych
cennych sekund może nazbierać się dość sporo. Wstydź się! Bąki tylko po pracy!
BĄKOWYM SKRYTOPUSZCZALCOM MÓWIMY NIE!!! ;)

Pytanie do Kasi.lomańczyk (out of topic)

[aguszak]

Czy Ty przypadkiem nie wystepowałaś w którejś z poprzednich edycji programu
Idol? Tak mi się kojarzy Twoje nazwisko... Sorki za "zaczepkę" :)))

[kasia.lomanczyk]

Broń Boże. Programów typu Idol, Big Brother, Bar itp. z zasady nawet nie
oglądam.

[pajdeczka]

kasia.lomanczyk napisała:

> Broń Boże. Programów typu Idol, Big Brother, Bar itp. z zasady nawet nie
> oglądam.

To się przyznam, że jestem fanką Idola, ale tylko dlatego, że to moje
niezrealizowane marzenie. Kiedy miałam tyle lat, co ludzie startujący w Idolu,
nie było takich możliwości i takich programów. Ciężko się było wybić śpiewając
tylko w szkolnym chórku albo w domu kultury. To patrzę z przyjemnością, jak
ludzie przechodzą metamorfozę i osiągają swój cel.
Najbardziej podoba mi się kiedy z szarej myszki albo przeciętnego chłopaka
styliści zrobią interesującą osobę.

[kasia.lomanczyk]

A ja się przyznam, że Idolem pogardzam najmniej. Ludzie w nim występujący
czasami coś faktycznie sobą reprezentują w kwestii talentu. A programów tego
typu nie oglądam, ponieważ wychodzę z założenia, że wokół jest tyle chamstwa,
że nie muszę dodatkowo oglądać go na własne życzenie, w Idolu akurat w
wykonaniu jury, w innych programach - uczestników.

[pajdeczka]

kasia.lomanczyk napisała:

> A ja się przyznam, że Idolem pogardzam najmniej. Ludzie w nim występujący
> czasami coś faktycznie sobą reprezentują w kwestii talentu. A programów tego
> typu nie oglądam, ponieważ wychodzę z założenia, że wokół jest tyle chamstwa,
> że nie muszę dodatkowo oglądać go na własne życzenie, w Idolu akurat w
> wykonaniu jury, w innych programach - uczestników.

Niektórzy oglądają Idola dla chamstwa jurorów,ale ja tylko i wyłącznie dla
głownych bohaterów czyli uczestników, bo to oni są dla mnie głownymi bohaterami
właśnie. Wczoraj np. Prokop powiedział do jednej skromnej dziewczyny , ktorą
ubrano fatalnie, że jest ładna, ale wystroiła się, jak dziewczyna z trasy Wwa-
Katowice. To było mocno chamskie.

[Gość: ania]

>A jeszcze przedwczoraj w radio słyszałam, że to jest bardzo dobre dla
> pracowników, takie "siedzenie na widelcu". Bardziej są zintegrowani.

Moja siostra pracuje w open space i bardzo, ale to bardzo utrudnia jej to
prace. Nie ma zadnej integracji, jest za to kilka osob, ktore daja sie we znaki
innym. Nic sie przed nikim nie ukryje, bo jak dzowni telefon to wszyscy
nadstawiaja uszy.
Mialam wyklady z komunikowania masowego, wykladowca twierdzil, ze ludzimi
targaja tak negatywne emocje, poniewaz maja bardzo ograniczona strefe
prywtanosci. W pracy zwykle pracuja w open space, gdzie biurko jest przy
biurku, a po pracy wracaja do klitek w blokach, gdzie tez nie moga sobie
znalesc miejsca, bo na tak maly metraz przypada kilka osob i ich przestrzen
zyciowa coraz bardziej sie kurczy.
Ja np. wiem, ze bardzo bym zle sie czula w takim boksie.
Polecam film "Open space"(z Jennifer Aniston, moze ktos ogldal?), amerykanska
komedie o tym jak ludzie czuja sie w takich boksach:))))!

[pajdeczka]

Gość portalu: ania napisał(a):

>Moja siostra pracuje w open space i bardzo, ale to bardzo utrudnia jej to
> prace. Nie ma zadnej integracji, jest za to kilka osob, ktore daja sie we
znaki> innym. Nic sie przed nikim nie ukryje, bo jak dzowni telefon to wszyscy
> nadstawiaja uszy.
> Mialam wyklady z komunikowania masowego, wykladowca twierdzil, ze ludzimi
> targaja tak negatywne emocje, poniewaz maja bardzo ograniczona strefe
> prywtanosci. W pracy zwykle pracuja w open space, gdzie biurko jest przy
> biurku, a po pracy wracaja do klitek w blokach, gdzie tez nie moga sobie
> znalesc miejsca, bo na tak maly metraz przypada kilka osob i ich przestrzen
> zyciowa coraz bardziej sie kurczy.
> Ja np. wiem, ze bardzo bym zle sie czula w takim boksie.
> Polecam film "Open space"(z Jennifer Aniston, moze ktos ogldal?),
amerykanska > komedie o tym jak ludzie czuja sie w takich boksach:))))!

To już teraz wiem, dlaczego nijaki porządkowy sobie chwali openspejsy.
Pewnie jest jednym z tych , którzy czerpią satysfakcje z podsłuchiwania i
podglądania innych.
Czy my musimy wszyscy ściągać bezmyślnie z zachodu? Żałuję, że jednak nie
zdawałam na psychologię. Nie martwiłabym się teraz o pracę. Zapotzrebowanie na
psychoanalityków będzie ciągle rosło.

[balbinia]

Kiedys pracowalam w biurze podczas wakacji. Najwieksza osobliwoscia byl szef.
Nie mowil tylko krzyczal, jego donosny gruby glos roznosil sie chyba po
wszystkich pomieszczeniach, ciagle klepal sie po brzuchu i marudzil, ze sie
przejadl, nie bardzo umial oblugiwac komputer i inne sprzety, wolal mnie bym mu
pokazala, po chwili wyganial znowu do siebie "bo on juz wie jak to sie robi".
Lubil stawac obok pracownika, nad glowa i marudzil, doradzal, opowiadal kawaly
albo jakies anegdoty o pracownikach fizycznych, ktorzy to mu parkiet zle
polozyli, to zle zatynkowali, a ktos tam zle posprzatal itd.. Lubil mnie
pognebic, debatujac nad moim ubiorem, fryzura, pierdolkami na biurku (mialam
tam jakas maskotke, przybory, bryloczki, pare kosmetykow) na koncu zas
wzdychal "i po co ci tyle tych swiecidelek do malowania". Ale i tak milo
wspominam ten czas a szef byl po prostu starszym samotnym panem, ktory
potrzebowal rozmowy, nie widzialam wiec powodow aby sie tym zbytnio
denerwowac. :-))

[atlantis75]

pajdeczka napisała:


> A jeszcze przedwczoraj w radio słyszałam, że to jest bardzo dobre dla
> pracowników, takie "siedzenie na widelcu".

Może pojadę w stronę stereotypów, ale każdy Polak znajdzie sposób, by siedzieć na
widelcu i robić swoje...
A co do integracji... to żebyś wiedziała, jak się muszę integrować z kolegą,
który nie używa mydła! Fuj :/


Bardziej są zintegrowani. To ja się
> już wolę integrować z tymi, z którymi mam na to ochote, i to po pracy.
> Ani w nosie podłubać, ani sobie rastopy podciągnąć, ani bąka puścić, bez sensu.

[pajdeczka]

atlantis75 napisała:
> Może pojadę w stronę stereotypów, ale każdy Polak znajdzie sposób, by
siedzieć
> na
> widelcu i robić swoje...
> A co do integracji... to żebyś wiedziała, jak się muszę integrować z kolegą,
> który nie używa mydła! Fuj :/
>
No widzisz. Jeszcze jeden argiment przeciw.
Taka praca, kiedy jest się młodym, nie jet uciążliwa. Wręcz przeciwnie. Można
sobie nawet poflirtować, powygłupiać się. Ale z wiekiem człowiek chce więcej
spokoju i wymaga większej koncentracji.
> Bardziej są zintegrowani. To ja się
> > już wolę integrować z tymi, z którymi mam na to ochote, i to po pracy.
> > Ani w nosie podłubać, ani sobie rastopy podciągnąć, ani bąka puścić, bez s
> ensu.
>
>

Pytanie do Atlantis

[pajdeczka]

To jak ci się udaje spędzać tyle czasu w internecie, tak, aby nikt nie widział,
jeśli pracujesz w takich warunkach?

[atlantis75]

pajdeczka napisała:

> To jak ci się udaje spędzać tyle czasu w internecie, tak, aby nikt nie widział,
>
> jeśli pracujesz w takich warunkach?


Po pierwsze: moja praca polega na tym, by m.in. siedzieć w internecie. Po drugie:
mam nienormowany czas pracy. Po trzecie: muszę wykonać pewien produkt (boshe,
nazwa wymyślona przez naszych speców od marketingu) za który jestem rozliczana i
oceniana. Mam na to kilka dni, wiąc dzięki precyzyjnej organizacji pracy mogę
robić kilka innych rzeczy. M.in. to co lubię :)

[pajdeczka]

atlantis75 napisała:

> dzięki precyzyjnej organizacji pracy mogę robić kilka innych rzeczy. M.in.
to co lubię :)
>

Wygląda na to, że tu piszą same "dobrze zorganizowane":)))
>

[atlantis75]

pajdeczka napisała:

>
> Wygląda na to, że tu piszą same "dobrze zorganizowane":)))


Oczywiscie :) Wiesz, należę do osób, które nie chodzą na ploty, nie robią sobie
co 10 min. przerwy na papierosa, nie wiszą godzinami na telefonie. Wychodzę z
założenia, że gdyby wszyscy przy kompach przestali się opieprzać, to mogliby
wychodzić z pracy 2-3 godz. wcześniej. Niektórzy jednak wolą siedzieć po 10
godzin i jęczeć: "ojejku, ile ja pracuję". Pracę powinno oceniać się po efektach,
a nie po ilości godzin w niej spędzonych.

[pajdeczka]

atlantis75 napisała:

> Oczywiscie :) Wiesz, należę do osób, które nie chodzą na ploty, nie robią
sobie> co 10 min. przerwy na papierosa, nie wiszą godzinami na telefonie.
Wychodzę z > założenia, że gdyby wszyscy przy kompach przestali się opieprzać,
to mogliby > wychodzić z pracy 2-3 godz. wcześniej. Niektórzy jednak wolą
siedzieć po 10> godzin i jęczeć: "ojejku, ile ja pracuję". Pracę powinno
oceniać się po efektach, a nie po ilości godzin w niej spędzonych.
>
>

To tak, jak ja:)) Nie palę, muszę odpękać osiem godzin, nawet jeśli nie ma nic
do roboty, stąd takie moje zaangażowanie w netcie:))) Obliczyłam, że moi
koledzy średnio 1 godzinę w pracy "przepalają". Schodzą kilka razy dziennie na
parter na 15 minut, żeby zapalić i nikt im tego nie odlicza z czasu pracy. Nie
mam więc wyrzutów sumienia, że sobie tutaj piszę.