kursy w firmach

[samaira]

Czy ktoś z państwa uczy angielskiego w firmach?
Czy to prawda że to najfajniejszy sposób zarobić - słyszałam że lekcje prawie
nigdy nie są odwoływane i ludzie bardzo dobrze traktują zajęcia bo dla nich
to odpoczynek podczas pracy.

[amused.to.death]

tak.
to niezły sposób, żeby zarobić.
komfortowe warunki pracy.
ALE zajęcia są odwoływane. Czy często? To zależy - od firmy, od grupy, od osoby (jeśli indywidualne).
Ludzie niekoniecznie chcą się uczyć czy przygotowywać, ale faktycznie zajęcia najczęściej są bardzo sympatyczne.

[natalia.brzeska]

Podpisuje sie pod tym, co napisala amused.
Jednak zajecia co dosyc czesto odwolywane. Delegacje, szkolenia, itp.
Co do checi nauki, jest z tym roznie. Ludzie, gdy placi im firma czesto po
prostu nie maja motywacji. Inaczej podchodza do tego, gdy sami wykladaja
pieniadze, a inaczej gdy nie placa w ogole.
Atmosfera rzeczywiscie jest inna, przede wszystkim dlatego, ze masz do
czynienia z innym "typem" ludzi, ze tak powiem. Sa to profesjonalisci, ktorzy
juz wiedza czego od zycia chca.
Z drugiej strony na pewno wymagaja wiecej od "zwyklych" uczniow na kursach.

[cytryna76]

Ja też potwierdzam słowa moich przedmówczyń. Co prawda nie uczę w firmie
osobiscie, ale pracuje tam moja siostra, więc co nieco się orientuję. Warunki
pracy i warunki finansowe są z reguły b. dobre, pracujesz z dorosłymi, więc
oczywiscie nie ma problemów z dyscypliną. Z drugiej strony ludzie nie mają
motywacji do nauki, po pierwsze nie płacą oni, tylko firma, więc tego nie
cenią, po drugie dorośli ogólnie nie mają głowy i czasu do systematycznej nauki
na żadnym kursie. Tak więc lekcje jezyka w fimie traktowane sa jako miły
przerywnik w pracy, gdzie można sobie odpocząć i pogadać. W związku z tym
trudno zmobilizować towarzystwo do efektywnych zajęć, z reguły 10 minut trwa
schodzenie się, parzenie kawy i opowiadanie dowcipów,a lektor jest w tej
niewdzięcznej sytuacji,że musi dyplomatycznie i grzecznie nakłonić
swych "uczniów" do robienia czegoś konkretnego, z uśmiechem na twarzy i bez
możliwosci uderzenia dziennikiem w biurko..

[samaira]

Moja koleżanka znalazla taka szkole ze pracownicy sami zawsze placą za nauke i
troche im firma wspomaga. Bardzo się przykładają bo chodzą tylko ci komu zależy
na nauce. Przychodza punktualnie. Po prostu raj.
Tylko że szkoły językowe nie płacą ubezpieczenie. No i ile lat można tak być
lektorką. Co potem?

[amused.to.death]

> Tylko że szkoły językowe nie płacą ubezpieczenie. No i ile lat można tak być
> lektorką. Co potem?

No tak, ale zarabiasz więcej niż w normalnej szkole więc albo sobie zakładasz działalność, albo sama opłacasz ubezpieczenie.
Tak robi większość moich znajomych.

[natalia.brzeska]

Zakladasz wlasna dzialanosc gospodarcza i tyle.

[samaira]

a co robią ci co już są po czterdziesce - wciąz uczą?
Jeszcze takie pytanie: jak lepiej zwracać się do solidnych ludzi na lekcjach w
firmach: ciagle per PAN/Pani, czy proponować angielski wariant: np.Jerzy=George?
I jeszcze?
Czy bardziej opłaca sie pracować na umowę zlecenia czy założyć działalnośc, bo
chcę dorabiać korepetycjami i ucząc prywatnie dorosłych w domu. Jak to lepiej
zorganizować. Czy szukać etatu w szkole?

[setif]

Owszem, ci po 40 też uczą.

[natalia.brzeska]

W Polsce malo jest ludzi po 40stce w szkolach jez, bo dopiero co przeciez takie
szkoly powstaly jakies 15 lat temu, wiec kadra nie zdarzyla sie "zestarzec".
Jednjak jesli nauczyciel dobry, to szkola bedzie go trzymac niezaleznie od tego
ile ma lat.
Pracuje obecnie w szkole jezykowej i tutaj kadra jest starsza od tej w Polsce,
chyba wlasnie z tego wzgledu, ze szkoly istnieja dluzej.

Do uczniow zwracam sie tylko po angielsku, wiec nie ma problemow typu Pan/Pani.

Dzialanosc gospodarcza chyba lepsza. nie wiem czy dobrze pamietam, ale pracujac
na umowe-zlecenie nie masz chyba ubezpiecznia oplaconego. Poza tym , majac
Dz.Gosp odliczasz koszty7, czyli paliwo, dojazdy, jakas czesc oplat za
mieszkanie (w przypadku korepetycji), telefon internet itp.