Taki sukces a tu cisza

[mijo81]

praca.wp.pl/title,Od-nowego-roku-zmiany-w-urlopach,wid,13776355,wiadomosc.html

[wersja_robocza]

Znaczy cieszysz się, że będziesz mógł dłużnej opiekować się swoim dzieckiem?

[mijo81]

Cieszę się, że nie będzie mnie w robocie a kaska będzie wpływać

[wersja_robocza]

W czasie urlopu wypoczynkowego również nie ma cię w robocie, a kaska wpływa.

[mijo81]

Wieć im więcej tych "urlopów" tym lepiej dla mnie :)

[kkkkota]

Wiadomo o tym od ponad roku. 2 tygodnie co to jest?

[pyzz]

reeeeeeeeeeewelaaaaaaaaaacjaaaaaaaaaaa 2 tygodnie
Łaaaaaaaaaaaał!

[mijo81]

A co chcesz więcej .... tak jak w Szwecji??? To zacznij oddawać nie 1/3 a 1/2 część swojej. Wtedy może zamiast 2 tygodni będzie 2 lata

[easz]

Podobno to i tak przepada, poniewaz ojcowie boja sie toto egzekwowac, bo szefowie (mezczyzni glownie glownie, a jak) sa grubo przeciwni. Martwy przepis -> bez obwarowan itp. oraz zmian w mentalnosci itp. Wydluzanie jest ok, ale to i tak za malo.

[mijo81]

Ciekawe, który pracodawca jest za tym aby pracownicy brali urlopy.
Wydłużyc to sobie możesz jak oddasz więcej ze swojej pensji

[easz]

mijo81 napisał:

> Ciekawe, który pracodawca jest za tym aby pracownicy brali urlopy.
> Wydłużyc to sobie możesz jak oddasz więcej ze swojej pensji

Ja ojcem nie jestem, matką póki co też nie, więc do kogo ta mowa? Bielmo antyfem na oczku temu misiu?
Za czym jest twój pracodawca też mnie nie obchodzi, ale jeśli oszwabia pracownika i/lub państwo, to niech ...uważa. Ja mówię o przepisach, które są i o ich przestrzeganiu, a ty o czym?

[mijo81]

O tym samym, z każdym dodatkowym urlopem będzie robił problem. Więc jak facet nie chce skończyć tak jak kobieta to z tych urlopów nie będzie korzystał.

[easz]

Czyli zawsze pat? To w ogóle najlepiej się powiesić zamiast żyć i coś robić, próbować.
Czy ty zawsze wybierasz dowalenie feministce/obojętnej babie, kiedy nawet masz coś sensownego do powiedzenia? A nie daj Boże po myśli. Powstrzymujesz się, chociaż wiesz o co cho i starym torem, rozumiem.

[mijo81]

No, trzeba dać se spokój z urlopami, chorobami, ciążami i robić karierę. Po prostu, trzeba zachowywać się jak chłop i już. Inaczej równości nie będzie. A jezeli lekiem na nierówność ma być równanie w dół to nic z tego nie będzie bo i tak nie wszyscy będą chcieli w ten dół równać.

[easz]

Nikt nie chce "równać w dół", tylko żyć i przeżyć, ale ty nadal nie jesteś w stanie tego załapać.

[mijo81]

Bo ja piszę od strony pracodawcy, to oni nami rządzą. Wiadmomo, musimy się im opierać bo na wykorzystują ale my z nimi nie wygramy. Jeżeli to jest sprzeczne z ich interesem to będą się bronić ręcami i nogami, żebyśmy jak najmniej korzystali z takich "przywilejów". Więc kto ma ich więcej temu będzie trudniej o robotę.

[easz]

To z innej beczki - zeby chociaz u nas tak nie rzucali klod pod nogi, jak ktos chce stanac na wlasnych...

[zak_szirak]

easz, czy do pelnego "parytetowego sukcesu" potrzeba obiazkowej trensplatacji jednej piersi - od matki do ojca, conajmniej na czas laktacji ??

wiekszosc kobitek w pologu mysle, ze cieszy fakt, ze tatus pieniazki generuje i rzetelnie przelewa na 'wspolne konto', a weekendy spedza w domu, a nie z kumplami ;-)

easz napisała:

>
> Podobno to i tak przepada, poniewaz ojcowie boja sie toto egzekwowac, bo szefow
> ie (mezczyzni glownie glownie, a jak) sa grubo przeciwni. Martwy przepis ->
> bez obwarowan itp. oraz zmian w mentalnosci itp. Wydluzanie jest ok, ale to i
> tak za malo.
>
>

[mijo81]

Ale feministyczna zasada mówi: może być biedniej byle sprawiedliwiej .... i dlatego tak ludziska leją na feministki.