Przykładowe CV

[Gość: Venzel]

Ok, jezeli ktos nie ma kwalifikacji, nie startuje odrazu na
wyzsze stanowiska... nieco pokory. Czasami jednak wystarczy sila
przebicia - tj. powiedzmy delikatne przejaskrawienie posiadanych
kompetencji - aby moc sie wykazac...

CV

[Gość: Mudźin]

I tak nikt z was nie dostanie pracy bo jest bezrobocie chyba że
na ogrish.com, a tak w ogóle to i tak wszystko na nic(trzeba sie
wieszać hehe)

[Gość: dezerter]

To bez sensu. Ten system jest życiowy tylko dla kumoterstwa i
złodziei. 13 lat temu inaczej to wyglądało, inaczej miało być...

[Gość: Marcin]

Ja mam się czym pochwalić (studia, 7 lat doświadczenia ,
języki)... i co z tego? Trzeba mieć albo znajomości (80% tak
znajduje pracę) albo fuksa (nasze dokumenty nie mogą spaść na
podłogę tylko muszą na biurko ;) Firmy robią selekcję własnymi
siłami, nie mając najmniejszego pojęcia o HR. Niedobrze mi jest
od tych samych "yntelygentnych" pytań: największy
sukces/porażka, kariera za 5 lat, proszę mi to zareklamowac
itd. itp. ŻENADA!
PS: Wprowadziłem swoje cv po czym kiedy wybieram "szukaj" i
wpisuję dane z mojego profilu nie dość, że moje cv nie
wyskakuje to nie robi tego żadne inne! Nie chce mi się wierzyć,
że jestem jedynem marketingowcem na stronie.

[Gość: seba]

Temat cv ciekawy ale moim zdaniem znaleźenie pracy dziś to
przedewszystkim znajomości!!! Mam doświadczenie w sprzedaży (
szkolenia z technik sprzedaży, NLP, jestem menedżerem w
Towarzystwie ubezpieczeniowym ) ale wierzcie mi te wszystkie
podania do firm to bujda wiem jak jest u nas niekiedy mnie krew
zalewa ze zamiast przyjąć fechowca przyjmują kogoś z rodziny
czasem kąpletnie nie nadającego sie do tej pracy a tzreba zniego
zrobic sprzedawce...

[ahutar]

Wstydziłabym sie zamieszczac takie CV jko przykladowe. Wyslac
tez bym sie wstydzila. LITERÓWKI!!! tudzież ogolny infantylim
wypowiedzi...

[Gość: :)]

Bardzo ładnie. Już kilka tego rodzaju przekopiowanych CV
widziałem na własne oczy. W przykładowym aż roi się od
wszelkiego rodzaju błędów. Nie zamierzam ich wykazywać bo
przecież ktoś wziął pieniądze za zamieszczenie tego rodzaju
gniota. Jak popełnił błąd to niech teraz za niego zapłaci.
Pozdrawiam:)
ps. a Tak na marginesie dla "jaj" wyśle to przykładowe CV do
kilku czołowych polskich firm doradztwa personalnego. Niech
tylko spróbują nie udzielić odpowiedzi. Natychmiast dostaną
zaszczytny tytuł PO czyli Pierdoleni Oszusci.

[Gość: Baggio]

Nie kazdy urodził sie dyrektorem.

[Gość: peef]

ale każdy może umrzeć jako dyrektor

[Gość: lobo]

najlepsze z tego wszystkiego: profesjonalizm w kazdej
dziedzinie zycia! - to musi byc jakisc cyber!!

[Gość: [e-mail]]

Gość jest "idealny" nie napisał o swoich wadach , nikt go nie
polubi "Gazeta" 20-01-2003 .Szef będzie bał się przyjąć "Pana
Kowalskiego" do firmy. Bo kiedy "Pan Kowalski" poczyta troche w
papierach i pozna odpowiednich ludzi w firmie "X". To może
zapragnąć pokierowania tą firmą "idealnie" czyli nie tak jak to
widziałby szef firmy "X".Są do rozważenia dwa przypadki:
1)"Pana Kowalskiego" zatrudnia dyrektor w firmie "X" która jest
gigantem i dyrektor boi sie takiego potencjalnego rywala.
2)"Pana Kowalskiego" zatrudnia szef sredniej firmy i boi sie ,
że będzie miał więcej problemów w niedalekiej przyszłości niż
doczesnych kożyści z zatrudnienia "Pana Kowalskiego"

Rozwiązanie "Pan Kowalski" albo wygrał jakiś konkurs i nie
potrzebował takiego CV albo sam jóż od dawna prowadzi własną
firmę.

[Gość: mimik]

Tekst napisany pod potrzeby osób z HR, zmęczonych lekturą
setek i tysięcy CV. Tępy wykaz cech uważanych za pożądane.
Szkoda czasu nawet na spotkanie, chociaż HR go nie odrzuci,
niestety.

[kolory]

Niedobrze mi się robi. Jako pracodawca potrzebowałabym zupełnie
innych informacji o człowieku. Pewnie dlatego, że jeśli już
byłabym nim, to raczej w dziedzinie niehandlowej,
nienegocjacyjnej, brr!. Szkoda, że dzisiejszy świat pracy to
bajer okołomenadżerski, w którym liczy się pracownik z uśmiechem
nie do zdarcia. Wolę bardziej refleksyjną robotę.

[Gość: zibbi]

Czytając tekie CV można się tylko nabawić kompleksów! Z takimi
kwalifikacjami nie szuka się pracy, ale trafia się od razu albo
na Wiejską albo do Belwederu...

[Gość: [e-mail]]

Nie można być profesjonalnym w każdej dziedzinie życia, to
zaleta bogów.Ma pan tendencje narcystyczne, jestem naj... i już.

[Gość: Neo]

No no no :)

[Gość: hdi]

filozof albo działacz poezja.

[Gość: Cezarnet]

Jak dla mnie totalna kiszka i beznadziejny układ.

[anna_b_g]

A co z nami, szaraczkami?

[Gość: freerider]

I taki ekspert szuka pracy przez 6 - 12 miesięcy, pozniej
postanawia się przekwalifikowac, bo okazuje się, ze w jego
branzy aktualnie zwalnia sie ludzi.
Ale ja na jego miejscu pouczyłbym się jezyka i smignął do
Genewy - jak wejdziemy do unii z pewnoscia mu sie uda !!!

[Gość: krzykom]

w ofertach firm znajdujemy; po swoistych "misjach" (bez przerwy
szukają "misjonarzy" -nie dbających o pobory , czas
pracy,strawę itd. Kiedyś poprostu chcieli zarabiać.)
dynamicznie rozwijających się firmach, luźnej atmosferze
pracy,wspaniałych szkoleniach, ... teraz już tylko nieliczni
coś oferują hi, hi! Natomiast obecnie modna stała się prośba o
zdjęcie kandydata. A a jutro? .. o co będą nas "prosić" ? -
...zaświadczenie o prawomyślności?,... gotowość do poświęceń ?
(..nie, o to już naproszą !) ,... zgodę na pranie mózgów?
Proponuję normalność. Oj, chyba jestem naiwny!!!!

[Gość: grzzz]

Po co temu gościowi praca? Czy on nie ma jeszcze własnej firmy?
Pewnie by się zrealizował w 100%, o ile już nie jest.

[Gość: celejka]

Totalny kłam... u mnie jest skreślony, bez żadnej rozmowy
kwalifikacyjnej.Proponuję, żeby ktoś na głos mu to
przeczytał...a następnie spojrzał w lustro.

[Gość: Sucher]

no pysznie czyli plecy trzeba miec. a jak nie to dziekujemy. Mnie zastanawia
jeden tylko fakt jaka jest polityka firmy ktora zatrudnia protegowanych jak sa
dobrzy to spoko a jak nie to ktos inny musi zapierdlac za dwoch zeby jego
pensje wyrobic ciekawe nie prawdz. Tak naprawde cv jest o dupe robic kazda tak
naprawde. nie sadze ze kawalka wydrukowanego papieru mozna wywnioskowac ze
akurat to jest ten . To jeszcze pol biedy gdy firma zyczy sobie list
motywacyjny pisany recznie ale tego u nas sie nie stosuje( a grafolog tez by
wtedy mial prace). Najwazniejsza jest rozmowa i to tez z 2 osobami anie z 1.
jeden to specjalista w dziedzinie w jakiej kandydat bedzie robil a druga to hr
specjalista. I tu wtedy mamy pelne pole do popisu jak dobrze przemagluja to
czasem czujesz sie jestes nikim i co ja tu wlasciwie robie. i wtedy dopiero
jest szansa na prace. ALE NA ROZMOWY Z ZASADY NIE ZAPRASZAJA BO JAK ZDROWY
CZLOWIEK W PRZSTEPNYM CZASIE MOZE PRZECZYTAK DOKLADNIE ZE ZROZIMIENIEM 200 LUB
WIECEJ CV'ek.

[Gość: nikita]

Facet, cen sie wyzej! Jezeli ty tego nie zrobisz, inni na pewno
cie nie docenia!!!

[Gość: qwert]

fajne ale chyba nie tak ma to wyglądać . Moim zdaniem wymagania
nie są na miejscu, jak można wymagać kiegy nie się pracy może
właściciel tego Cv będzie miał wymagania jeżeli się czymś
wykaże,oprócz tego może być

[Gość: Benek]

Czy w tym "szkloeniu managerskim" nie chodziło o szklenie okien?

[Gość: dakola]

nierealne, wymyślone i dokoloryzowane