Grupowe zwolnienia z CRB

[alka-3-333]

Z CRB są masowo zwalniani pracownicy, w związku z przeprowadzaną
centralizacją. Jednak bardzo żenujący jest sposób w jaki to się
robi. Pracownicy ze stażem pracy w PKO BP SA 20-letnim , a czasami
nawet sięgającym i 30 lat pracy w PKO BP SA dostają wymówienia na
ogólnych zasadach tj. trzy pensje odprawy. Muszę zaznaczyc że w
związku z centaralizają zwolnienie pracownika związane jest z
likwidacją jego stanowiska pracy. To jest szczyt bezczelności ze
strony Banku, gdyż związki zawodowe podpisały z Bankiem porozumienie
w sprawie zwalnianych pracowników z przyczyn ich niedotyczących i
wygegocjowały odpawę w wysokości 12 pensji.

[agus1974]

W takim wypadku pozostaje jedynie Sąd Pracy.

[antysz1313]

TO nie jest 12 pensji tylko 3 pensje plus odpowiednie uposażenie w zależności od
stażu pracy. Odprawy są uzależnione od dochodu również.

Dla osób z małymi dochodami wyjdzie to ponoć 12 pensji ...

[alka-3-333]

Wiem , że na podstawie porozumienia są limity kwotowe. Chodziło mi
przede wszystkim o to, że przy likwidacji stanowiska pracy Bank
daje wymówienie pracy na ogólnych zasadach.Tak jak pisałam sa to
osoby ze stażem pracy minimum 20-letnim.

[derbo]

Witaj, nie wiem, od czego do zależy bo ja pracuję w mazowieckim WRR i u nas
osoby dostające wypowiedzenia (pół wydziału) dostały dwie propozycje do wyboru:
porozumienie stron albo na zasadach ogólnych, ale w obu przypadkach były to
zwolnienia uwzględniające przepisy Porozumienia i odprawy.
Może podpowiedz to tym osobom bo w końcu nie może być aż takiej dyskryminacji, w
końcu jedziemy wszyscy na tym samym wózku!!

[realistka12]

Niestety , porozumienie z ZZ o 12-miesięcznej odprawie obowiązywało
do końca 2007 r.

[malutka.niak]

Istnieje porozumienie na 2008 rok (max 12 odpraw) i ono cały czas obowiązuje i
ma służyć (pomagać )wszystkim zwalnianym pracownikom (przyczyna - likwidacja etatu).
malutka

[kropka09]

poczytajcie sobie co piszą ludzie na tej stronie w "skandal" w centrali dostają
12 całych pensji i za miesiąc przyjmują ich z powrotem, polecam wgłębić się w
temat.

[malutka.niak]

Skandalem są również masowe zwolnienia i masowe zatrudnianie ludzi bez
doświadczenia!
malutka

[bryk24]

A jaworska cały czas łamie prawa pracowników i co Prezes nic z tym nie robi.
Przeżyła już chyba 3 prezesów i dalej nic się nie dzieje. Rozumiem że Prezesom z
nadania Pisowskiego była na rękę ale teraz regiony modlą się o jej odejście i nic.

[uczciwy_pracownik]

Zatrudniają ludzi bez doświadczenia ale z pensją o jakiej dłużej pracująca w PKO
osoba może tylko pomarzyć.
I jakoś nikomu z "Puławskiej" to nie przeszkadza.

[citroen2cv]

DLACZEGO ZWALNIAJĄ LUDZI Z CRB, PRZECIEŻ PRACOWNICY SĄ POTRZEBNI W
PKO BP DO OBSŁUGI KLIENTA, NAWET OFERTY PRACY SĄ POROZWIESZANE W
PLACÓWKACH, PRZECIEŻ TO JEST BARDZO PRZYJEMNA PRACA- PRACOWAĆ NA
CODZIEŃ NA KASIE JAKO DORADCA I ŻEBRAĆ PRODUKTY. ZA TĄ PRACE MOŻNA
DOSTAĆ BARDZO DUŻE PLANY KREDYTÓW, KONT , KART KREDYTOWYCH I PRZEDE
WSZYSTKIM DUŻĄ PREMIĘ. PKO BP MA BARDZO ATRAKCYJNE PRODUKTY, NIGDZIE
TAKIEJ PRACY NIE ZNAJDZIECIE !!!!!!!!!! CODZIENNIE PO PRACY
PRZYCHODZI SIE DO DOMU BARDZO WYPOCZĘTYM, CHCE SIĘ AŻ ŻYĆ.
DO KITU Z TAKĄ ROBOTĄ. NIE PO TO CZŁOWIEK STUDIOWAŁ,ŻEBY SIE TAK
MĘCZYĆ I NIE OTRZYMAĆ ŻADNEJ PREMII. TEŻ SZUKAM PRACY, CHYBA ,ŻE SIE
COŚ ZMIENI W PKO BP BO JEST NOWY PREZES

[realistka12]

Absolutnie masz rację! Nikt w swojej pracy nie dostanie tyle co
my.Wykonać to wszystko , to już pesteczka.Tylko z prezesikiem
przesadziłeś/łaś.....tu to już tylko.....ha,ha,ha.

[angel8304]

To co się dzieje to skandal. Przepraszam ale chyba nie obedzie się
bez przekleństw. Bo to jest skórwysyństwo. Moja mama dostała dziś
wypowiedzenie z pracy jest totalnie załamana, pracuje tam od prawie
30 lat a teraz na ja wyrzucaja jak niepotrzebnego śmiecia. Co sie
dzieje? Czy im się w głowie poprzewracało? Gdzie może znaleźć prace
kobieta przed 50 z magistrem? Czy oni maja rozum? Zmieniaja prezesów
jak tylko chcą i co z tego maja?-Otóż wielkie gówno, W takiej
sytuacji jest wiele osób. Zatrudniaja młode osobypo znajomości które
sa totalnie głupie. To jest bezprawie? Kodeks pracy powinien bronic
pracowników. To że likwidują stanowisko pracy-no cóż zdaża sie ale
powinni dać inne stanowisko w miejscu zamieszkania lub nie dalej niz
50km o, a nie proponować prace 300 km dalej z załozenia wiedząc ze
osoba sie nie zgodzi. Los kiedyś się odpłaci tym na górze co
tarktują ludzi jak śmieci. Po jaka cholere wysyłaja ludzi na
szkolenia inwestują a później mówią wont???!!!!