kas2 23.10.06, 12:28 czy w związku z tym że 11.11 wypada w sobotę piątek ustawowo będzie wolny Odpowiedz Link Zgłoś Obserwuj wątek Podgląd Opublikuj
iwles Re: 10.11 ustawowo wolny??? 23.10.06, 12:37 Ustawowo - to nie. KP nie narzuca, kiedy ten dzień jest do "odebrania". Jeżeli zakład ma system rozliczania czasu pracy miesięczny - odebranie dnia wolnego musi nastąpić w tym samym miesiącu, jeśli kwartalny - to do końca roku. Odpowiedz Link Zgłoś
reni_78 a dlaczego akurat 10.11. ? 23.10.06, 12:34 jeśli dzień świąteczny wolny od pracy wypada w sobotę lub niedzielę to faktycznie pracodawca ustawowo musi go oddać jakoś na tygodniu np. u mnie w firmie odgórnie jest to wtorek 31.10, chyba, że dany kierownik ustali inaczej Odpowiedz Link Zgłoś
iwles Re: a dlaczego akurat 10.11. ? 23.10.06, 12:41 tylko jeśli wypada w sobotę, w niedzielę - już nie. Odpowiedz Link Zgłoś
e_r_i_n Re: 10.11 ustawowo wolny??? 23.10.06, 12:34 Watpie, zeby ustawowo. Ustawowo jest napisane, ze w sytuacji, gdy swieto wypada w sobote, mozna sobie ten dzien odebrac w danym miesiacu w dzien roboczy. Watpie, zeby ktos wydawal rozporzedzenie *nie mowiac o ustawie, zeby decydowac, kiedy tenze dzien odebrany ma byc. Odpowiedz Link Zgłoś
nisar Nie tym razem. 23.10.06, 13:25 Święto, które przypada w sobotę (czyli tzw. dodatkowy dzień wolny od pracy) nie obniża miesięcznego wymiaru czasu pracy, a co za tym idzie, pracodawca nie ma żadnego obowiązku oddawać w zamian innego dnia wolnego. Taka sytuacja ma miejsce wyłącznie wówczas, gdy święto przypada w niedzielę. Pozdrawiam. Odpowiedz Link Zgłoś
oliwia.x Re: Nie tym razem. 23.10.06, 13:33 oj zupelnie odwrotnie jak swieto wypada w sobote to mozna odebrac sobie dzien wolny w miesiacu rozliczeniowym wedlug wlasnych potrzeb, chyba ze pracodawca wyda zarzadzenie okreslajace dzien odbioru. jesli swieto wypada w niedziele to nie mozna odebrac dnnia wolnego Odpowiedz Link Zgłoś
iwles Oliwia ma rację 23.10.06, 13:52 Niedziela to ustawowo dzień wolny od pracy. Przepis obowiązuje w tych zakładach, w których jest 5-dniowy system pracy. Odpowiedz Link Zgłoś
30agunia Re: Nie tym razem. 29.10.06, 19:57 Jesli swieto przypada w dzien wolny od pracy,pracodawca jest zobowiazany udzielic innego dnia wolnego(oczywiscie w tygodniu)-zarządzeniem.pozdrawiam Odpowiedz Link Zgłoś
nisar Dziewczyny mają rację, a ja pieprzę głupoty. 23.10.06, 14:33 Należy się. Sorry. Odpowiedz Link Zgłoś
adsa_21 Re: 10.11 ustawowo wolny??? 23.10.06, 14:39 nie slyszalam o tym. ja za to mam wolne 2 i 3. 11) hehehehehDDDDDD Odpowiedz Link Zgłoś
moniq27 Re: 10.11 ustawowo wolny??? 23.10.06, 15:04 ja za 11.11 mialam wolne 2 maja.... wszystko zalezy od pracodawcy Odpowiedz Link Zgłoś
luxure Re: 10.11 ustawowo wolny??? 23.10.06, 15:07 Nie słyszałam ale przy tym co sie dzieje u mnie w pracy ostatnio (sezon grzewczy Jesoooo Kochany mam dość!!!!!!) wcale bym sie nie obraziła. Absolutnie jestem za! Odpowiedz Link Zgłoś
zuzia_i_werka Re: 10.11 ustawowo wolny??? 23.10.06, 18:16 U mnie w pracy mamy wolne 02.11-większość ludiz bierze urlop 03 i mają 5 dni wolnych.Ja jeszcze myślę czy tak zrobić Odpowiedz Link Zgłoś
niutka7777 Re: 10.11 ustawowo wolny??? 25.10.06, 11:10 a w Narodowym Banku Polskim jest taka zasada,że jeśli mamy 11.11 w sobote ale Boże narodzenie to 2 dni wolne w tygondiu i przepisy mówią, że należy sie wtedy tylko 1 dzień, więc żeby nie przychodzic do pracy w drugi dzień Świąt Bożego narodzenia nic nam się teraz nie należy żaden wolny dzień i weź to zrozum? Odpowiedz Link Zgłoś
mamanataszy Re: 10.11 ustawowo wolny??? 30.10.06, 15:01 Po ostatniej nowelizacji kp to już nie trzeba odrabiać drugiego dnia świąt, jesli w tym samym tygodniu wypadają dwa dni świąteczne. Odpowiedz Link Zgłoś